商業(yè)秘密被侵犯怎么辦

商業(yè)秘密被侵犯怎么辦

　　隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和信息、技術(shù)在全球范圍內(nèi)的廣泛傳播,企業(yè)面臨前所未有的競爭。在這場沒有“硝煙”的商戰(zhàn)中,企業(yè)從對土地、原材料等傳統(tǒng)生產(chǎn)力要素的爭奪逐漸演變?yōu)閷π畔ⅰ⒓夹g(shù)等無形資產(chǎn)的爭奪。商業(yè)秘密一這個有別于傳統(tǒng)知識產(chǎn)權(quán)而導(dǎo)致眾多爭議的無形財產(chǎn)逐漸成為人們關(guān)注的焦點。那么商業(yè)秘密被侵犯怎么辦？

　　1.民法上的救濟(jì)

　　民法上的救濟(jì)，即依據(jù)民法上的規(guī)定請求違反保密協(xié)議的當(dāng)事人承擔(dān)違約責(zé)任或者侵害商業(yè)秘密的侵權(quán)人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任的方式，民法上的救濟(jì)的請求權(quán)基礎(chǔ)是合同或者侵權(quán)行為。

　　第一，違反保密合同應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任

　　根據(jù)商業(yè)秘密保密合同(前面已論述)負(fù)有保守秘密的一方當(dāng)事人違反保密合同約定，泄露或者擅自使用其知悉的商業(yè)秘密，即違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。企業(yè)在此情形下，可以根據(jù)保密合同中約定的解決爭議的方式，商事仲裁或者訴訟方式，向約定的商事仲裁機構(gòu)申請仲裁，或者根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定向管轄權(quán)的人民法院起訴，保護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。

　　第二，侵害企業(yè)的商業(yè)秘密應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任

　　根據(jù)反正當(dāng)競爭法第10條規(guī)定，經(jīng)營者有下列情形之一的，即屬侵害他人的商業(yè)秘密：

　　(1)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當(dāng)手段獲取權(quán)利人的商業(yè)秘密。

　　(2)披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權(quán)利人的商業(yè)秘密。

　　(3)違反約定或者違反權(quán)利人有關(guān)保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密。

　　(4)第三人明知或者應(yīng)知前款所列違法行為，獲取、使用或者披露他人的商業(yè)秘密，視為侵犯商業(yè)秘密。

　　當(dāng)事人有上述行為之一，給企業(yè)造成損害后果的，企業(yè)可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，請求被告承擔(dān)停止侵權(quán)和賠償損失的民事責(zé)任。

　　2.勞動法上的救濟(jì)

　　勞動者違反企業(yè)商業(yè)秘密的規(guī)章制度、勞動合同中的保密條款、保密合同或者競業(yè)禁止合同約定，給企業(yè)造成損失的，企業(yè)可以依據(jù)勞動法的規(guī)定向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，請求違反上述約定的勞動者承擔(dān)損害賠償責(zé)任。勞動者違反上述約定，擅自解除合同或者終止合同后違反保密約定將其知悉的商業(yè)秘密泄露給存在競爭關(guān)系的用人單位的，根據(jù)勞動和社會保障部《違反<勞動法>有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》第6條的規(guī)定，勞動者和用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任。在此情形下，企業(yè)應(yīng)將勞動者和新的用人單位共同作為被申訴人向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決不服，在法定期內(nèi)向人民法院起訴，這是勞動法第79 條的規(guī)定。

　　3.行政法上的救濟(jì)

　　主要是工商行政管理機關(guān)作為不正當(dāng)競爭行為的主管機關(guān)對商業(yè)秘密侵權(quán)的處理。其依據(jù)是《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》和《工商行政管理機關(guān)行政處罰暫行規(guī)定》，根據(jù)上述規(guī)定，當(dāng)企業(yè)(申請人)認(rèn)為其商業(yè)秘密受到侵害，向工商行政管理機關(guān)申請查處侵權(quán)行為，當(dāng)侵權(quán)人侵權(quán)行為成立時，其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任。企業(yè)因損害賠償問題也可向工商行政管理機關(guān)提出調(diào)解請求，工商行政管理機關(guān)可以進(jìn)行調(diào)解。企業(yè)可以直接向人民法院起訴，請求損害賠償。

　　4.刑法上的救濟(jì)

　　根據(jù)刑法第219條的規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密給權(quán)利人(企業(yè))造成重大損失的，處三年以下有期徒刑，并處罰金和單處罰金，造成特別嚴(yán)重后果的，處三處以上七處以下有期徒刑并處罰金。如果侵犯企業(yè)的商業(yè)秘密的行為，不論是基于民法保護(hù)發(fā)生的，還是基于勞動法保護(hù)發(fā)生的，企業(yè)可根據(jù)最高人民法院等六單位《關(guān)于<中華人民共和國刑事訴訟法>實施中若干問題的規(guī)定》第4條第1款第7項的規(guī)定，向人民法院提出刑事自訴，要求追究侵權(quán)人的刑事責(zé)任，并根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第七章的規(guī)定，提起附帶民事訴訟，要求侵權(quán)人承擔(dān)民事賠償責(zé)任。但對于嚴(yán)重危害社會秩序和國家利益的案件，企業(yè)作為權(quán)利人應(yīng)當(dāng)根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》的規(guī)定向公安機關(guān)控告，要求立案偵查，追究其刑責(zé)任。在追究刑責(zé)任的同時，企業(yè)可期于刑事附帶民事訴訟的規(guī)定，要求侵權(quán)人承擔(dān)民事賠償責(zé)任。