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        大學生創業調查方案

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        大學生創業調查方案

          進入20世紀80年代以來,在信息技術飛速發展的背景之下,創業活動在全球范圍內活躍起來。以下是學習啦小編為大家整理的大學生創業調查方案相關內容,希望對讀者有所幫助。

          大學生創業調查方案:大學生就業創業調查 8成想創業7成心里沒底

          川南四城高校大學生就業創業現狀調查

          5月18日下午,當自貢市人才辦考察組一行來到貢井區橋頭鎮玉麒村的四月陽光農場時,創業大學生鐘玉淋還正在地里查看玉米、櫻桃、番茄等蔬菜瓜果的生長情況。這個2013年6月畢業于四川理工學院音樂系的女大學生,畢業后選擇了一條和個人專業毫不相關的現代農業創業之路,如今雖小有所成,依舊面臨技術、資金、市場上的種種難關。這個內心堅強的80后美女也不免感概,“創業之艱,磨練心志”。

          6月畢業季即將到來,華西城市讀本記者面向川南四城的高校,收集到400份“關于大學生就業創業現狀的調查問卷”,其中超八成大學生表示有過創業考慮,七成大學生對一畢業就創業沒底,表示想說愛你不容易。

          三個創業人

          A、踢足球的改做網絡教育

          從上周三開始,自貢市人才辦就根據各區縣推薦上來的大學生創業名單,在全市范圍內進行走訪調查,希望收集關于大學生創新創業的難點和問題,以期幫助他們更好創新創業。

          在自貢馳騁教育管理咨詢服務有限公司,創業大學生陳馳正在進行研究。今年26歲的他通過早期的五人制足球的運營,積累了原始資金后開始轉向做教育,馳騁教育計劃用3至5年時間進行轉型,在包括自貢在內的多個中等城市,開展基于教育行業的新型地方性互聯網經濟綜合業務。

          自貢市人才辦了解到,當前該公司正在研發投用面向全市的新網絡教育平臺,推廣后收益十分可觀。市人才辦相關負責人說:“這樣的創業是比較專業、有風險,因而政府支持比較重要,同樣創業者的人脈拓展,更是合作必不可少的條件。涉世未深人脈不足,很多創業者恰恰就被攔在這一關。”

          B、小酒坊資金缺乏是個問題

          在貢井區艾葉鎮,考察組一行見到了畢業于四川理工學院生物技術及應用專業的“創業夫妻”,林愛蓮和何佳林在2011年畢業后就到了湖北枝江酒業邛崍生產基地工作,2015年回到艾葉鎮開辦了一個釀酒作坊,自釀起“艾葉香酒坊”。

          小小的釀酒坊自去年10月開業以來,憑借酒香贏得了不少口碑,不少自貢人慕名而去,夫妻倆正將“艾葉香酒坊”商標向國家工商總局提出申請注冊,并爭取5年內將艾葉香酒坊發展為自貢優質散酒的名片之一,打造成艾葉鎮旅游特色產品,互聯網散酒銷售品牌店。但自貢市人才辦一行還是覺察到一些端倪,“目前小酒坊對于技術的需求十分迫切,品質提升的同時需要考慮如何擴大規模,資金缺乏是一個現實問題。”

          C、農場經營良好有技術障礙

          放棄藝術專業經營農場,90后音樂系美女鐘玉淋的四月陽光農場算是經營得比較妥帖的一個代表。占地面積100多畝的四月陽光農場是生態觀光園,已發展到有鋼架大棚60個,魚塘3口,蝦池5個,餐廳和活動室等一應俱全,周末時分,到農村進行采摘體驗的人也應接不暇。

          5月18日的下午,自貢市人才辦考察組一行在陽光農場看到新鮮的櫻桃番茄、西瓜等正大批成熟、上市。鐘玉淋還在謀劃開發更多綠色生態農副產品;同時用“公司+合作社+農戶”的模式帶動周邊農戶一起發展;利用網絡及電子商務平臺實現網絡訂購,并在自貢各個區開設“四月陽光”綠色農產品直營店。

          自貢市人才辦發現,這個經營良好的陽光農場目前最大的問題還是技術障礙,大部分技術支持來源于創業大學生的父母及種養殖的農民,沒有專業化的技術支撐。受市場波動較大,農場的產品銷售市場還有待進一步開發,比如去年,農場的黃瓜最低竟然賣到一角錢一斤,自然有賠無賺。

          “本月底,我們將完成對所有區縣的大學生創新創業走訪,希望通過收集信息,了解他們的困難和需求,為這些年輕人做一些事情,通過協調人社、科技等部門,優化政策扶持,讓大學生創新創業道路走得更穩、更遠”,自貢市人才辦負責人說。

          問卷大調查

          A、八成大學生表示考慮過創業

          又到6月畢業季,上周,華西城市讀本記者面向川南高校尋找即將畢業的應屆生,展開了大學生就業創業現狀調查,收集到近400份問卷調查表。其中,超過八成的大學生表示有過創業的考慮,僅有一成大學生表示已經在大學期間進行創業。

          在面對創業,大學生們認為的首要出發點是什么?問卷調查也給予了一點提示,極少部分的大學生選擇了解決就業,更多的人認為是為了實現個人價值,和獲取更多的社會財富。而面對多種可選擇的創業形式,四成大學生選擇愿意合伙創業,以及四成大學生愿意自主創業。

          自貢市人才辦相關人士分析,能夠有八成大學生考慮過創業是一種很好的現象,這說明大學生雙創有基礎有力量。但嘗試的人很少,也說明了他們的出發點比較切合實際,不浮夸不盲從不妄為。

          B、七成應屆生不敢畢業就創業

          在所有的問卷調查中,大學生們認為最重要的創業因素排前三位的是充足的資金,個人的價值觀志向和國家政策的支持。如果創業,當代大學生認為最容易遇到的困難排名前三位的是經驗不足、缺乏社會關系,資金不足和面對風險心理承受能力不足。

          數據顯示,將近六成大學生表示對國家、地方對大學生創業的政策扶持和不清楚,只有三成大學生表示了解相關政策法規。

          自貢市人才辦相關人士也提出相關看法,當代大學生雖然都是90后,但就業創業觀念還是比較穩妥,大部分人傾向“先就業后擇業”也是一種好的就業趨勢。另外值得注意的是,絕大多數大學生還沒有意識到技術對創業成功的重要性,這是不太科學的。

          師哥師姐說創業有風險 技術是關鍵

          400份大學生創業就業問卷調查中,近7成大學生選擇“關于就業創業,愿意聽取師兄師姐的意見”。

          在鐘古義的自貢上古龍藝科技有限公司,常常有理工學院的大學生來往,他們有的是應屆實習生,有的是大學兼職生,對于這些有理想的大學生,鐘古義往往都是持贊同支持態度,并給予平臺提供幫助,“我希望有夢的學弟學妹們,先踏踏實實打工,積累經驗學習技術,然后再想當老板的事。”

          當初剛有創業想法時,年輕的李睿沒有頭腦發熱立馬投身藍海,而是選擇到自貢的科技企業打工,學習技術。直到今天,他才發現當初的選擇對自己有多大幫助,“創業沒那么簡單,希望大家不要為了創業而創業,要多學技術,積累資源和人脈,切合實際找準方向,那樣或許會少一點失敗和坎坷。”

          在謝仁朝這個土生土長的農村娃看來,返鄉創業對他而言是幸福的。他認為,選擇創業必須要謹慎考察,不要盲目相信,別人能成功能掙錢的不一定你能行。“如果你涉足的是陌生行業創業,那么一定要先在這個行業里就業,通過就業學習技術知識來規避今后的風險,免走彎路”,回看來時的路,謝仁朝頗有感概,“如果一旦創業,必須要沉下心堅定下來,遇到困難只有迎難而上,不懂就學,不懂就問,到同行業的精英里去交流學習經驗,尋求幫助。”

          大學生創業調查方案:大學生創業的建議與流程

          一、只見冰山一角

          創業是一個系統工程,它要求創業者在企業定位、戰略策劃、產權關系、市場營銷、生產組織、團隊組建、財務體系等一系列領域有一定的知識積累,大學生有了好的項目或想法,只是代表“創業的長征路”剛跨出了一步,而在我們的大學生創業者中,認為憑一個好的想法與創意就代表一定能創業成功觀念的人也不少,而在創業準備時對可能遇到的問題準備不充分或根本就沒有思考對策與設計好退出機制,對來自各方面的反面因素渾然不知,而導致一開始便遇到各種各樣的難題,使創業者還沒有走出多遠,即以失敗告終。所以創業者不是全才,但要著眼于全才。

          二、工作的核心是什么

          按現代企業制度組建的公司是一個以盈利為目的的組織。這是公司的定義,但可能很多人不以為然,以為現代公司是以客戶為中心、是以社會價值為中心、是以產品質量為中心如此等等,這都是錯誤或有偏見的觀念,因為一個企業如果能盈利,也就表明了它存在的價值(除了非守法的公司外)。所以我們可以說,創業者的工作核心就是盈利,也就是增加收入,減少支出,這是創業者工作中的最高原則,是一個創業型企業生存與發展的基矗但我發現在很多大學生企業里,明顯存在著因在公司核心原則上認識不足或不深刻,而導致的創業工作效率不高。

          三、團隊組建與協作精神

          團隊精神----這四個字也許是最平常最易懂的管理概念了,但由于大學生這一特定創業群體,一般為年齡在25歲以下的大學生,他們的社會與人生經驗都不足,而且處于熱血沸騰的感情階段,個性化、自信力等都較強,所以在團隊組建、團隊分工、團隊規則制度等諸多體現“人與人合作”的工作中,大學生創業者往往會出現“一人是龍、二人是蟲”的情形。縱觀當前時代發展趨勢,社會分工越來越細,越來越專業化,任何創業者想依靠單打獨斗而勝利的可能性已降得很低。在實際工作中,大學生常常會出現以已為主、剛愎自用等不利于合作創業的情形。

          四、犯錯與改正

          一次營銷決策失誤、一次小型財務危機抑或是一次上門推銷失敗,都有可能成為大學生創業路途中的絆腳石,會在一定程序上打擊沒有打創業持久戰的大學生創業者,讓他們在心理上元氣大傷。其實大學生要正確看待創業過程中遇到的問題與麻煩,這是十分正常不過的現象,我們只要在犯錯后迅速改正,或多多請教別人的意見與建議,一定會吃一塹長一智,要善于在交了犯錯誤的“成本”后,我們要善于分析與總結,要學會從失敗中找到自己的弱點與不足,并加以改正。

          五、堅持就是勝利

          再充分的創業準備都是不完善的、再周密的商業計劃書也難免有沒有顧及的地方、再團結的創業伙伴也會發會摩擦、再厚實的資金有的周轉不靈的時候----這些都說明在瞬息萬變的創業環境中,能影響我們創業的不定因素太多了,誰都不法保障,在下一個路口我們能選對方向,所以創業過程中會遇到挫折與失敗是再正常不過的事情了。

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