寧波大學生創業優惠政策
創業政策以提高國家或者區域內創業活力水平,以及為新企業的出現創造有利的環境為政策目標,在寧波有什么是關于大學生做創業的優惠政策呢?看完學習啦小編整理的寧波大學生創業優惠政策后你就會明白!文章分享給大家，歡迎閱讀!
寧波市創業政策
首先，寧波正計劃成立專門的大學生創業工作領導小組，具體負責擬定政策、統一規劃布局平臺載體建設、審報創業園及創業培訓基地等。同時，在寧波人才開發服務中心增掛“寧波市大中專畢業生就業創業指導中心”，在內部設立“大學生創業服務部”，負責組織創業培訓、承辦創業大賽等具體事務及相關配套服務。
其次，一批市級的大學生創業園將現身甬城。符合條件的可掛牌成立寧波市大學生創業園。如我市現有的21個創業平臺，或者有條件的縣(市)區、大型企業。
在甬高校如有條件，則可掛牌成立寧波市大學生創業培訓基地，同時試點創業教育學分制，開設“創業人才孵化班”，以完善創業教育體系。
第三，寧波將繼續加大投入，制訂積極的創業扶持政策。如突破地域限制，將剛入學至畢業五年內的大學生一并納入創業扶持對象，將小額擔保貸款貼息、創業補貼、創業人員社保補貼等扶持政策擴大到在甬高校大學生和來甬從事科技類、創意類創業的外地生源大學生;對經考核認定的市級大學生創業園，由市財政給予一定的建園資助等。
第四，提升服務，構建大學生創業服務體系。
“目前我們正在籌劃創建一個大學生創業網上服務平臺，內容立足于大學生創業優惠政策、創業平臺介紹、創業動態、高校創業指南、相關政策法規等等。”寧波市人事局人才開發處處長周永全說，不僅如此，還要組建“創業導師團”，幫助創業大學生選準方向，找準行業;在各人才中心建立“創業服務超市”，啟動創業意向大學生信息庫、創業大學生動態管理數據庫及創業項目庫的建設，實現信息先導;會同高校聯合建立創業指導服務聯絡站，讓大學生不出校門，就可以獲得相關資訊服務等。
寧波高新區創業政策
對初創企業較適用的政策在資金補助方面：對創辦符合高新區產業發展導向的各類經濟實體或研發機構，經專家評審具有一定發展前景的項目，給予一次性20萬元的創業啟動資金，最高可達100萬元。對創業團隊扶持資金更加優惠;
貸款貼息補助方面：海外留學人才創辦的企業，符合高新區產業發展導向、經專家評審具有發展前景的，給予兩年期內100萬元貸款額度以內的貸款貼息補助，最高可達300萬元的貸款擔保;
稅收返還、補助方面：在國家政策規定范圍內，孵化企業三年內其企業所得稅、營業稅、增值稅地方留成部分全額給予補助;
住房補貼方面：在高新區創業或與高新區用人單位簽訂1年以上工作或服務協議的，高新區財政給予住房補貼。補貼標準視不同學歷而定。辦公經營用房房租也有相應減免;
另外，知識產權入股最高可占注冊資本的70%。其他如家屬就業、子女入學等也有相關優惠政策。
寧波高新區留學人員創業園優惠政策
啟動資金 高新區每年安排5000萬元海外留學人才工作專項資金，主要用于海外人才引進及相關政策扶持。其中啟動資金一般為10-50萬元，符合國家“__”和省、市引進海外高層次人才條件的，給予100-500萬元創業啟動資金或產業化推進資金;
團隊扶持 每個海外人才數在3人(含)以上的海外人才創業團隊，每增加1人，增加扶持資金10萬元，最高增加額50萬元;
稅收優惠 海外高層次人才在高新區創新創業的，可根據有關規定，享受高新技術企業的稅收優惠政策。在高新區創業或工作、服務的海外人才，繳納的個人所得稅地方留成部分，由高新區財政按一定標準予以補貼，補貼期限為5年;高新技術成果作價入股時，暫免征個人所得稅;
地方貢獻獎勵 海外人才創業企業三年內其企業所得稅、營業稅、增值稅地方留成部分全額給予補助;
貸款貼息 海外人才創辦的企業，符合高新區產業發展導向、經專家評審具有發展前景的，給予兩年期內300萬元貸款額度以內的貸款貼息補助;對開始產業化、規模化生產的企業，給予三年期內500萬元貸款額度以內的貸款貼息補助;
融資擔保 對符合高新區產業發展導向，經專家評審具有發展前景的產業化項目，報高新區管委會審定，提供最高可達300萬元的貸款擔保。對符合國家“__”和省、市海外高層次人才引進條件的，提供最高可達500萬元的貸款擔保;
租金補貼 海外人才在留創園租賃辦公、經營用房的給予房租補貼;前三年(以注冊之日起計)按每名海外人才100平方米(含)以下的租用面積給予全額減免房租。超過100平方的部分，按最高15元/平方/月的標準給予一年房租補貼;
在高新區創業或與高新區用人單位簽訂3年以上工作或服務協議的，高新區財政給予500-2000元不等的住房補貼，補貼期限最長5年;
上市獎勵 企業改制上市或進入股份報價轉讓系統掛牌的，可申請高新區資助資金，額度為20-100萬元;
工商注冊補貼 在高新區注冊企業首次注冊資本200萬元以內的，企業設立登記費由高新區財政給予全額補貼，注冊資本超過200萬元的企業設立登記費給予70%補貼。
知識產權入股 海外人才以其專利、專有技術出資入股的，科技成果作價經認定驗資后最高可點注冊資本的70%;
專項補貼 對于符合有關條件的，可享受政府專項資金補貼(總額度1億元)、購買研發用房優惠、設備投資補助、科技經費補貼、人才公寓配套等政策;
創新創業項目資助對獲得寧波市留學創業人員創新創業項目資金資助的，高新區財政按1：1的比例進行配套資助;屬3人(含)以上海外人才創業團隊的，按1：1.25比例進行配套資助。
寧波創業熱情高，創業比例高于平均水平
寧波市大學畢業生，創業熱情高!從2010年至今，本科生自主創業比例持續上升，且創業比例高于全國大學生創業平均水平。這一切離不開良好的創業政策的支持。
昨日，市教育局發布《寧波市高校畢業生就業質量分析報告》。從分析報告看，寧波市高校畢業生就業率、創業比例均持續高于全國平均水平;畢業三年后收入增幅明顯。
市教育局于2011～2015年期間，連續對本市2010屆、2011屆和2012屆高校畢業生開展了畢業半年后的“社會需求與培養質量跟蹤評價”、畢業三年后的“中期職業發展評價”。其中，數據的采集與分析委托第三方專業機構麥可思數據有限公司來執行。
調查共覆蓋寧波市13所高校，其中本科院校5所，高職院校8所。據統計，針對2010屆、2011屆和2012屆高校本科、高職畢業生的畢業半年后調查的樣本數分別約為2.4萬人、3.0萬人和3.2萬人。
就業率持續高于全國平均水平
2010屆、2011屆和2012屆三屆畢業生畢業半年后總體就業率分別為96.0%、95.6%、94.7%，均顯著高于同屆全國高校平均水平(分別為89.6%、90.2%、90.9%)。其中本科(96.7%、95.5%、94.6%)、高職(96.0%、95.8%、95.2%)畢業生的就業率(本科為非失業率)均高于全國本科(91.9%、91.8%、91.5%)、高職(88.1%、89.6%、90.4%)的平均水平。
有關人士認為，這說明相對于全國平均水平而言，寧波市高校畢業生更傾向于直接進入勞動力市場中就業，高校的人才供給對社會經濟的推動力總體更為充分。
創業比例持續高于全國平均水平
從調查看，2010屆、2011屆和2012屆高校畢業生在畢業半年后，本科生自主創業比例分別為2.6%、2.8%、2.9%，高職生自主創業的比例分別為4.5%、4.5%、3.8%，大幅高于全國高校同屆畢業生的自主創業水平(本科分別為0.9%、1.0%、1.2%，高職分別為2.2%、2.2%、2.9%)。
同時，這三屆大學生畢業三年以內新增的創業人群幅度也持續較高，其中本科創業人群的比例三年后分別達到5.9%、7.6%、7.0%，增長幅度分別為127%、171%、141%;高職創業人群的比例三年后分別達到10.7%、12.0%、10.3%，增長幅度分別為138%、167%、171%。
調查分析顯示，這三屆高校畢業生的“機會型創業”的比例占到了90%左右，因為找不到工作而開展的“生存型創業”的比例只有10%左右。市教育局副局長胡赤弟認為，大學創業比例高原因有二：一，在甬高校針對學生的創新創業教育取得了良好成效，畢業生具有較強的創業意識和創業能力;二，寧波市整體創新創業氛圍較為濃厚，創業政策較為完善，高校畢業生具有良好的創業機遇、創業動機、創業發展性。
畢業三年后收入增幅明顯
從調查看，2010屆、2011屆和2012屆高校畢業生半年后月收入持續上升。
畢業半年后本科畢業生三屆月收入分別為3010元、3225元與3293元，高職畢業生月收入分別為2457元、2749元與2787元，均高于全國平均水平或基本與之持平。
同時，這三屆畢業生畢業三年后的月收入增幅明顯，本科畢業生分別為5970元、6115元、6290元，相對于畢業半年后的增幅為98%、90%、91%;高職畢業生分別為4748元、4989元、4976元，相對于畢業半年后的增幅為93%、81%、79%。
有關人士認為，這一方面說明在甬高校不僅關注畢業生工作時所需的專業知識、能力的培養，同時著眼于畢業生職業成熟度與職場發展能力的培養;另一方面，說明培養成效好，畢業生在工作中受到用人單位認可。
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