煤礦知識培訓學習計劃

煤礦知識培訓學習計劃

　　相信大家在新聞上也沒少聽說煤礦事故，煤礦的作業很危險，這需要煤礦生產作業的人員具有高度的安全意識以及煤礦知識才能進一步避免事故的發生。下面是由學習啦小編整理的煤礦知識培訓學習計劃，希望對您有用。

　　煤礦知識培訓學習計劃篇一

　　一、培訓對象

　　安全生產管理人員、特種作業人員以及從事煤礦生產作業的人員。

　　二、培訓目的

　　通過培訓，使作業人員了解國家安全生產方針、有關法律法規和規章;了解煤礦作業的危險、職業危害因素;熟悉本崗位安全生產的權利和義務;掌握本崗位安全操作規程以及個人防護、避災、自救與互救基本方法;了解安全設施、常見事故防范、應急措施基本常識;掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護，以及職業病預防知識等，具備與其從事作業場所和工作崗位相應的知識和能力;

　　三、結合本礦實際情況，制定特殊工種培訓計劃，及時組織我礦需取得特殊工種證人員進行培訓(取證)。特種作業人員安全教育培訓人數32人，再培訓人數22人，具體如下：

　　20xx年初安全生產培訓學習課程安排表

　　新工人培訓課時安排表

　　煤礦知識培訓學習計劃篇二

　　由于福泉市高石鄉哲巖煤礦發生“10.17”瓦斯事故和惠水縣大沖煤礦發生“10.11”透水事故，我礦嚴格執行福安辦發(2013)96號文件關于立即開展全市煤礦停產停建整頓的緊急通知的要求，并于10月22日深入開展學習《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》《礦井瓦斯管理規定》《防治水規定》，切實加強我礦全體安全生產管理人員及所有從事煤礦井下作業人員的培訓工作，掌握必要的安全生產基礎知識和技能，提高全員的安全意識。經礦部會議研究決定，對全體安全生產管理人員及所有從事井下作業人員進行組織培訓學習工作，具體學習計劃安排如下：

　　一、 培訓組織機構

　　組 長：魯 斌(礦 長)

　　副組長：龔義清(總工程師)

　　成 員：饒益賢 梁小明 羅達林 李中情 汪厚啟

　　黃孝華 謝仲江 胡仁水 張 軍 羅成安

　　李中良

　　二、培訓學習目的

　　1、通過培訓學習使《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》落到實處，增強全員的安全生產法制觀念和安全意識，提高遵章守紀的自覺性，同時嚴格按照設計和規程進行施工，杜絕擅自開掘與設計無關的巷道，杜絕無風、微風、瓦

　　斯超限及未按照防治水規定探放水等現象作業。

　　2、培訓以安全事故作為反面教材，認真分析事故發生的原因及造成嚴重后果，從各自的工作中找出缺點，敲響安全警鐘，提高安全意識，汲取血的教訓。切切實實把提高職工的安全意識、落實安全措施、杜絕“三違”現象作為培訓的中心任務。

　　3、根據我礦井下生產條件及職工隊伍的實際情況，將“一通三防”、頂板管理和防治水作為培訓工作的重點。詳細講授采掘各工種的操作規程、作業規程、采掘工作面的支護質量要求、礦壓顯現規律、頂板事故發生的條件及預防措施，全面提高作業人員的安全技術素質和自保能力。

　　4、熟練掌握本崗位的安全工作職責;熟練掌握煤礦安全生產技術業務知識、操作技能;熟悉煤礦現場管理知識和安全檢查方法;掌握《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》的有關規定，提高全礦員工的安全生產能力。

　　5、掌握煤礦各種災害事故發生基本規律及防治措施，提高員工對礦井各種災害判斷能力，使員工能及時發現事故隱患并采取相應措施處理，防止事故擴大。

　　三、培訓學習內容

　　1、安全教育與培訓應當包括：政策法規教育、思想教育、安全生產知識教育和操作技能訓練方面的內容。

　　2、對全員重點進行安全知識、《煤礦安全規程》相關內容、操作規程和相關規章制度的教育和操作技能訓練。

　　3、煤礦安全生產法律法規、煤礦從業人員的權利義務與安全職責、煤礦安全管理知識、煤礦安全生產基礎知識、井下安全避險六大系統、煤礦開采技術、礦井災害防治、隱患辨識與應急避險、煤礦工人三違行為及危害、煤礦職業危害防治與現場急救。

　　4、《礦長保護礦工生命安全的七條規定》。

　　5、事故典型案例分析。

　　6、黔南州煤礦復工復產“十個不驗收”。

　　7、《礦井通風與災害防治》。

　　8、《煤礦防治水規定》。

　　四、培訓對象

　　全體安全生產管理人員及所有從事煤礦井下作業人員

　　五、培訓時間：

　　20xx年10月22日-20xx年10月24日為期3天。具每天分上午： 8：30——11：30;下午： 2：30——05：30;全天培訓8學時。

　　六、培訓學習地點

　　全員培訓學習的地點設在礦會議室

　　七、培訓學習要求

　　1、參加培訓學習人員必須準時參加學習，不得遲到或早退。

　　2、培訓學習人員必須認真聽講做好筆記。

　　3、遵守紀律，關閉通訊工具，不得隨意走動和吵鬧。

　　八、煤礦安全培訓計劃表

　　九、完善制度，落實責任

　　我礦由工程師、副礦長負責從業人員的培訓工作，并建立職工培訓檔案，保證培訓質量。按照“全員培訓，合格上崗，”的原則，有針對性對職工進行在崗培訓，重點全方位培訓工人，提高職工的業務技能和安全責任，礦長確保教育與培訓的時間安排和質量，堅持“未經培訓和培訓考試不合格者不安排上崗”的原則。

　　十、培訓學習小結

　　經過三天理論和本礦實際情況相結合，提升了廣大職工的安全意識和主人翁的精神，為構建和諧礦井奠定了基礎。煤礦安全培訓工作事關煤礦職工的生命安全，事關煤礦安全生產狀況穩定好轉的大局。今后，我礦將在實際的安全生產中，落實好各項安全生產管理制度，恪盡職守。由于受員工的文化和綜合技能較差影響，我們距國有現代化礦井和市局的要求還有差距，我們在以后的每期培訓中逐步提高職工的技能，有著一顆趕超“神華精神”的精神信念，實現我礦的“四化”建設和安全生產的全年目標。