代理招工協議書
招工即招收從事服務或者勞動的新成員，一般用工單位通過招聘會、招聘網、張貼廣告、發招工單等多種方式，發布需要招收哪種成員的信息，對應聘人有一定要求。下面學習啦小編給大家帶來代理招工協議書，供大家參考!
代理招工協議書范文篇一
甲方(委托方)：
聯系地址：
聯系電話：
聯系人：
乙方(受托方)：
聯系地址：
聯系電話：
聯系人：
甲方因工作需要，現委托乙方招聘相關人員，經雙方充分協商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。
一、甲方的權利和義務：
1、甲方須向乙方提供有效的營業執照副本復印件。
2、甲方須向乙方提供企業背景及管理現狀介紹、所招聘職位的詳細崗位說明、人數、薪酬福利待遇等并保證其內容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力(以代理招聘崗位說明書為準)。
3、乙方輸送員工必須符合甲方的招聘要求，必須與甲方簽訂勞動合同，確立勞動關系。
4、甲方對乙方輸送的新進員工，一個月內新進員工經過篩選不符合要求的，或在提供人員過程中違反甲方廠紀廠規不符合要求的，甲方有退回乙方或要求乙方另行安排新人選的權利，但應提前5天書面通知乙方。
5、對乙方不履行合同的，甲方有權追求違約責任。
二、乙方的權利和義務：
1、乙方須向甲方提供有效的營業執照副本復印件。
2、乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，并保證所推薦候選人的個人資料的真實性。
3、乙方須嚴格保管招聘人員的相關資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關人員泄露內容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。
4、員工由乙方按照甲方的具體要求進行招聘，由甲方按照錄用標準擇優錄取，乙方輸送的人員一經確定，甲乙雙方應擬定輸送清單，并簽字、蓋章。
5、對甲方不履行合同的，有權追究違約責任。
6、乙方應嚴格遵守勞動法規，并遵照甲方要求在限定時間內輸送到位。
甲乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，雙方通過協商，對合同進行變更或解除。
三、特別條款
1、乙方不得向甲方收取招聘服務費，并保證協助甲方在新員工入職三個月內處理員工工傷事宜。
2、甲方委托乙方代理招工，并在合作期間甲方將乙方作為其唯一外部招聘渠道。
四、其他
1、未經乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。
2、試用期內，因甲方更改應聘人的待遇和職位，導致被推薦者辭職，乙方不再承擔該崗位的推薦責任。
3、甲乙雙方應恪守行業規范和職業道德，確保選拔程序的科學性和公正性。
4、如本協議與政策、法規有抵觸時，應無條件以有關政策、法規作調整。出現爭議的應秉著平等互利的原則進行協商，協商不成的任何一方有權向乙方所在地人民法院起訴。如有未盡事宜，由甲、乙雙方友好協商解決，必要時可簽定補充協議，補充協議與本協議均具同等法律效力。
5、本協議自簽訂之日起生效。本協議一式二份，雙方各執壹份，簽字并蓋章后生效。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章)
簽字： 簽字：
年 月 日 年 月 日
代理招工協議書范文篇二
編號：
甲方(委托單位)全稱：
單 位 類 型 有限公司
法定代表人 黃增疇 登記注冊地 蘇州市相城區如元路98號 郵編 實際經營地 蘇州市相城區如元路98號 乙方(受托單位)全稱 單 位 類 型 法定代表人(或負責人) 登記注冊地 郵編 實際經營地 郵編 開戶銀行：帳號：甲方因生產(工作)需要，與乙方本著平等自愿、協商一致、公平公正、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定，簽訂本協議，并承諾共同遵守。
代理招工協議書范文篇三
代理招聘協議書
甲方(用人單位)：__________乙方(代理人)：_____________。
辦公地址：________________辦公地址：_________________。
聯系電話:_________________聯系電話：_________________。
甲方因工作需要，現委托乙方招聘相關人才，經雙方充分協商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。就甲方委托乙方招聘事宜，經過雙方平等自愿、友好協商，茲達成如下協議：
一、甲方的委托招聘事項：招聘崗位：__________、____________、 _____________ _______________。招聘期限： ______ 年 ______ 月 ______日至 ______年 ______ 月________ 日。一、甲方的權利和義務：1、甲方須向乙方提供有效的營業執照副本復印件。2、甲方須向乙方提供企業背景及管理現狀介紹、所招聘職位的詳細崗位說明、人數、薪酬福利待遇等并保證其內容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力。3、乙方輸送員工必須符合甲方的招聘要求，必須與甲方簽訂勞動合同，確立勞動關系，若不簽訂相應合同，甲方不予錄用4、甲方對乙方輸送的新進員工，一個月內新進員工經過篩選不符合要求的，或在提供人員過程中違反甲方廠紀廠規不符合要求的，甲方有退回乙方或要求乙方另行安排新人選的權利，但應提前 3 天書面通知乙方5、對乙方不履行合同的，甲方有權追求違約責任
二、乙方的權利和義務：1、乙方須向甲方提供有效的營業執照副本復印件。2、乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，并保證所推薦候選人的個人資料的真實性。3、乙方須嚴格保管招聘人員的相關資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關人員泄露內容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。4、員工由乙方按照甲方的具體要求進行招聘，由甲方按照錄用標準擇優錄取，乙方輸送的人員一經確定，甲乙雙方應擬定輸送清單，并簽字、蓋章，作為支付費用附件。5、對甲方不履行合同的，有權追究違約責任; 6、法律法規規定的其他權利; 7、乙方應嚴格遵守勞動法規，并遵照甲方要求在限定時間內輸送到位。8、合同的變更、解除、終止和續訂：甲乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更解除; 若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，雙方通過協商，對合同進行變更或解除。
三、收費標準：1、收費標準： (1) 甲方按照支付予乙方，履行協議前甲方須支付乙方總服務費的 30%招聘宣傳費用，剩余 70%服務費在所招員工工作一個月期限到時一次性付清。 (2) 如有特別原因確實需要延期支付，甲方應提前書面通知乙方并按照每天 0. 2%另行支付乙方相應的滯納金。 (3) 此協議所產生服務費用及其他成本費用與員工工資無關，所產生費用不應影響員工工資。
四、其他條款：1、未經乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。2、試用期內，因甲方更改應聘人的待遇和職位，導致被推薦者辭職，乙方不再承擔推薦的責任，并不再返還甲方已支付的費用。3、甲乙雙方應恪守行業規范和職業道德，確保選拔程序的科學性和公正性。 4、本協議未盡事宜或執行過程中遇到的其它問題，由甲乙雙方協商解決。若發生爭議，雙方均有權向當地有關部門提出仲裁。5、本協議自簽訂之日起生效。本協議一式二份，雙方各執壹份，簽字并蓋章后生效。
甲方(蓋章):___________乙方(蓋章):
_____年_____月______日 _____年_____月______日
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