試用期終止通知書
試用期是指包括在勞動合同期限內(nèi)，用人單位對勞動者是否合格進(jìn)行考核，勞動者對用人單位是否符合自己要求也進(jìn)行考核的期限，終止試用期時(shí)需要發(fā)出通知。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)碓囉闷诮K止通知書，供大家參考!
試用期終止通知書范文篇一
鄭xx先生：
您好!經(jīng)過為期6個(gè)月(20xx年3 月24 日到20xx 年9 月23 日)的試用期考核，您未能達(dá)到公司的崗位要求，公司依法予以提前3個(gè)工作日通知，請您于20xx年9 月19 日做好離職交接，辦理完離職手續(xù)，自此您與本公司勞動關(guān)系正式解除。
特此通知!
xx軟件有限公司人力資源部
年9 月15日
試用期終止通知書范文篇二
先生/女生：
自 年 月 日試用期來，經(jīng)公司綜合考核，認(rèn)為你不能適合我公司對該崗位的要求，尤其在 方面存在欠缺，現(xiàn)決定即日起終止試用期，請你在次月 日來公司領(lǐng)取試用期工資。
此致敬禮!
公司人事部(公章)
年 月 日
試用期終止通知書范文篇三
_______________先生/女士：
您自______年_____月_____日進(jìn)入本公司_____ ___擔(dān)任________職務(wù)，約定試用期為____個(gè)月，公司經(jīng)試用綜合考評，對您作出了不符合錄用條件的評定，現(xiàn)通知您終止試用，雙方勞動關(guān)系同時(shí)結(jié)束。
請您在收到本通知及《試用期員工考核表》后，按照公司規(guī)定及時(shí)辦理工作交接及離職相關(guān)手續(xù)，如您存有疑異可與人力資源部聯(lián)系。
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年 月 日
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