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        飯店合伙經營合同

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        飯店合伙經營合同

          著改革開放的不斷深入和旅游產業的迅速發展,飯店經營具有特別的意義。對于飯店合伙經營合同你了解多少呢?以下是在學習啦小編為大家整理的飯店合伙經營合同范文,感謝您的閱讀。

          飯店合伙經營合同范文1

          合伙人:甲方

          現住址: 合伙人:乙方

          現住址:

          經雙方考查認定在 街合伙開設 店,在平等,自愿、互利協商一致的基礎上達成以下協議。

          第一條 甲乙雙方自愿合伙經營 店,總投資為 萬元,甲方元 聯系方式占投資總額的;乙方,出資金額 聯系方式 占投資總額的 %

          本合伙出資共計人民幣 元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。

          第二條 、退伙,出資的轉讓

          1、不允許任何一方私自出資轉讓股份合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失

          2、退伙:①需有正當理由方可退伙在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙;②不得在合伙不利時退伙;③退伙需提前1個月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。

          第三條 每月 日為分紅日, 每月營利(總業績)扣除所有應支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則,作為裝修及硬件設備更新之用),是為當月純利潤。紅利按每月純利潤之金額分配,甲乙雙方各占50%。

          第四條 合伙雙方共同經營、共擔風險,共負盈虧。盈余按照各自的投資比例分配。債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。本合伙企業經營期限為六個月辦理有關手續。

          第五條 合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。出現下列事項,合伙終止: (一)合伙期滿; (二)合伙雙方協商同意; (三)合伙經營的事業已經完成; (四)其他法律規定的情況。

          如有任何一方不履行協議,應承擔總投資50%的違約金。

          第六條 1各股東決不允許私自動用店里的營業額,及與本店相關的商業行為2未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動 (3)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,由此給其他合伙人造成損失的,該合伙人承擔全部賠償責任;

          第七條 以上合同若有修正,按甲、乙 雙方同意后更正之。本協議未盡事宜,雙方可以補充規定,補充協議與本協議有同等效力。

          第八條 本店所有決定權及本合同所有條款由 和 擁有,任何人私自承諾均屬無效。

          第九條 本協議一式份,合伙人各份。

          本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效

          甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日       _________年____月____日

          飯店合伙經營合同范文2

          甲方: _______________ 身份證號: _________________________

          乙方: _______________ 身份證號: _________________________

          丙方: ______________ 身份證號: _________________________

          甲、乙、丙三方本著互利共贏,團結合作的精神,經友好協商,擬結成共同的商業伙伴關系,現達成協議事項如下:

          一,合伙飯店的宗旨:

          整合并管理合伙人共有資源,合法經營,使合伙飯店通過市場運作,創造財富和社會價值,各合伙人依法分享經濟利益。

          二,合伙飯店名稱及合作計劃:

          1,合伙飯店名稱:三亞_______________飯店,先期以三亞__________________________場地為經營主體。

          2,合作計劃:注冊并經營三亞__________________公司/個體戶(以工商核名為準),并以其為發展載體,主營牛羊肉、野味小炒、煙酒等。

          三,合伙期限:

          自從__________________________。

          四,合伙飯店各合伙人財產投入數額及所占資產股份:

          甲方投入: __________元,所占資產股份__________。

          乙方投入: __________元,所占資產股份__________。

          丙方投入: __________元,所占資產股份__________。

          五,工資、盈余分配及債務承擔:

          1、工資及獎金分配:

          合伙經營期間,每個合伙人工資為:

          甲方________元。

          乙方________元。

          丙方________元。

          2、盈余分配:毛利潤除去運作成本、稅金、費用、工資及其它合理開支后剩余部分,各合伙人按各自所占飯店資產股份按比例分配。

          3。債務承擔:在飯店運作過程中如有債務償還,先由合伙飯店財產清償,不足以支付時,由全體合伙人安所占有財產份額的比例承擔。

          六,轉讓、出資

          (1)在合伙飯店中的財產份額轉移:

          甲乙丙各方不得在無其余兩方書面同意的情況下,轉讓部分或全部所持飯店股份給第三方。即引進新股東需全體現有股東同意,退伙需除自己以外全部股東同意。

          七,合伙人會議和合伙事務的執行:

          1、會議:合伙人會議由執行合伙飯店事務執行人________召集和主持,其權限為:

          (1)組織和執行合伙人會議。

          (2)合作飯店的日常管理。

          (3)制定合伙飯店內部管理制度。

          2、表決權:每個合伙人在合伙人會議中均有表決的權利,且有權除本協議另有約定外表決重要事項。一般事件可以通過合伙飯店的合伙人所持股份份額決定通過,即至少一半的持股比例伙伴同意即可。

          3、重大事項:需經合伙人會議在合伙飯店中的財產份額超過三分之二的股東同意的事項。重要的事項是指:

          (1)提名合伙飯店事務執行人;

          (2)增加,降低飯店經營目標,調整、轉換經營項目,擴大業務類型、;

          (3)調整合伙人合伙利潤分配比例和所占財產份額。;

          (4)決定合伙飯店的內部機構設置和支出計劃

          (5)決定合伙飯店的物價和工資、獎金、福利制度

          八, 禁止行為:

          (1)合伙人不得從事損害本合伙飯店利益的活動。

          (2)合伙協議或者合伙人會議沒有規定的情況下,禁止任何未經授權的合伙人進行經營活動,負責其商業利潤歸全體合伙人,如給本飯店造成損失則由其個人全額賠償。;

          九、爭端解決

          凡因本協議或與本協議有關的一切爭議,合伙人之間應先協商盡量達成共識,如協商不成時,提交仲裁委員會仲裁。

          未盡事宜,經協商同意,合伙人可以修改此協議條款或補充約定,補充、修改的內容與本協議相抵觸的,以補充,變更的內容為準;

          本協議一式三份,由全體合伙人本人簽名及蓋章。甲乙丙各一份。具同行法律效力。

          甲方:

          乙方:

          丙方

          年 月 日

          飯店合伙經營合同范文3

          (以下簡稱甲方)姓名: 性別: 年齡: 民族: 文化程度: 籍貫: 現住址: 身份證號:

          (以下簡稱乙方)姓名: 性別: 年齡: 民族: 文化程度: 籍貫: 現住址: 身份證號:

          第一條:合伙宗旨

          促進當地飲食服務業的發展,同時增加合伙各方收入,促進各方事業發展。

          第二條:合伙字號、合伙字號使用限制和合伙期限

          雙方確定合伙飯店名稱為: ,該合伙名稱歸乙方所有,在合伙終止后,乙方有權繼續使用,甲方在合伙終止后無權使用該名稱。

          合伙期限為 年,自 起至 止。

          第三條:合伙經營項目和范圍

          新疆風味菜肴,餐飲服務。

          第四條:出資額、出資方式、出資期限及對出資質量的保證和互負的告知義務

          1、甲方負責轉讓的費用,甲方在簽訂本合同之日起的15天內,投入50000萬元現金給店的原主。

          2、甲方負責辦理工商、稅務、衛生等經營手續,所需費用由雙方同等承擔。辦妥手續的期限是簽訂本合同之日起的 30天內。

          3、乙方負責從新疆招聘技術人員并主要負責技術方面事務,技術人員到位的期限是簽訂本合同之日起的 30 天內,或者是辦妥經營手續后的15天內。

          4、甲方在簽訂本合同之日起的30天內,先期投入 10000 元現金對甲所投入的房屋的前廳和后廚進行裝修,并負責購置桌椅等餐飲設備,具體是:

          5、甲方承諾在飯店開始正常營業后的連續4個月內的所有收入均歸乙方所有,以補償乙方先期投入的裝修和購買設備的費用及風險,甲方在此期間內既不負擔任何費用(原料、水電費、工作人員工資及飯店正常運轉的費用等)也不取得飯店的收入。在此4個月時間內的經營風險,雙方按同等比例承擔。如果飯店在此4個月內經營不善,不能繼續經營下去,對于乙方先期投入的裝修費用和購買的設備,甲乙雙方合意這樣處理:

          6、自第5條中所約定4個月的經營期間屆滿之日起至合伙終止,經營飯店的原料、水電費、工作人員工資及飯店正常運轉產生的衛生、稅務等所有經營產生的費用均由甲乙雙方同等比例承擔。

          7、在本合同生效之日起,雙方互負如實告知對方情況的義務。甲方對本地區外來因素有可能影響經營的情況負有如實告知乙方的義務,以避免造成乙方的損失。乙方對事關合伙發展的有可能影響經營的情況負有告知甲方的義務,以避免造成甲方的損失。

          8、雙方在履行上述1-7條約定時,因違反誠實信用原則給對方造成損失的,應予賠償。

          9、自第5條中所約定4個月的經營期間屆滿之日起至合伙終止,雙方的權利義務在本合同中第五條規定。

          第五條:盈余分配與債務承擔

          1、盈余分配,雙方合意同等比例分配。

          2、債務承擔,合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以各合伙人的家庭或個人財產同等比例承擔。

          第六條:入伙、退伙及出資的轉讓

          1、入伙,雙方約定在合伙期間內,不接受他人入伙。但確因業務需要的,雙方另行協議。

          2、退伙,(1)需有正當理由方可退伙;(2)退伙需提前1個月告知對方,并經雙方同意;(3)未經雙方同意而自行退伙給對方造成損失的,應進行賠償。

          3、出資的轉讓,在合伙期限內不允許轉讓出資及經營權。

          第七條:合伙事務處理方式及負責人

          所有合伙事務均由雙方共同協商和討論決定,不設合伙負責人。如有設的必要再另行協議。

          第八條:禁止行為

          1、未經雙方同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得了利益應歸合伙,造成損失的按實際損失賠償。

          2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。

          3、如果合伙人違反上述各條規定,應賠償給對方造成的損失。

          第九條:合伙的終止及終止后的事項

          1、合伙因以下事由之一得終止,(1)合伙期屆滿;(2)雙方均同意終止合伙關系;(3)合伙事業的目的不完成;(4)合伙事業違反法律強制性規定被撤銷。

          2、合伙終止后的事項,(1)雙方清理合伙事務,如有盈余按同等比例分配,如有虧損則先以合伙共同財產償還,不足部分由合伙雙方按同等比例承擔。(2)對乙方先期投入的裝修費用和購買的設備按以下方式處理:

          第十條:違約責任

          本合同約定內容雙方應全面遵守,任何一方違反合同約定給對方造成損失的,應向對方承擔違約責任。

          第十一條:爭議的解決方式

          在合伙期間如發生爭議,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。協商不成的依法向人民法院起訴。

          第十二條:本合同自訂立之日起生效。

          第十三條:本合同如有未盡事宜,應由雙方共同討論補充或者修改,修改和補充的內容與本合同具有同等效力。

          第十四條:其他約定事項

          第十五條:本合同正本一式5份,雙方各執2份,送工商部門及相關部門留存1份。

          甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日       _________年____月____日

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