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        出國培訓(xùn)合同樣本(2)

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          出國培訓(xùn)合同范文三

          甲方:

          乙方 身份證號碼:

          因甲方單位需要,需聘用 建筑工程 專業(yè) 二級建造師,經(jīng)過雙方真誠友好協(xié)商,甲方同意聘用乙方,并達(dá)成協(xié)議如下:

          一、 聘用期限

          甲方聘用乙方的期限為 貳 年。即簽訂合同之日為起始時間后推 貳 年。

          二、 甲方權(quán)利與義務(wù)

          1、合同期間,甲方有權(quán)使用乙方的資格證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)、保級、及年檢。免費(fèi)為乙方辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢、繼續(xù)教育等相關(guān)手續(xù),并在《執(zhí)業(yè)手冊》上記錄聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。

          2、合同期間,乙方資格證書只用于甲方的企業(yè)資質(zhì)升級、保級及年檢等,甲方不得利用乙方的資格證書、注冊證書、執(zhí)業(yè)印章及個人資料等參與任何形式的工程項(xiàng)目活動。

          3、合同期間,若甲方工程項(xiàng)目用由乙方證書參與招投標(biāo)或擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的,必須取得乙方的同意,需另行簽訂協(xié)議并支付報酬。私自將乙方證書用于招投標(biāo)或擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理,乙方不承擔(dān)工程項(xiàng)目的相關(guān)責(zé)任,全部責(zé)任由甲方承擔(dān)。

          4、合同期內(nèi),若因甲方原因終止注冊或注冊不成功,甲方需繼續(xù)支付乙方聘用費(fèi)用(自協(xié)議簽署日期起算,不足6個月按6個月支付。超過6個月不足一年,按一年起算)。并及時退還乙方提供注冊所需的全部相關(guān)證件及材料。

          5、合同期間,甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育等相關(guān)費(fèi)用。若乙方因工作原因,無法參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),甲方有義務(wù)請人代之學(xué)習(xí),如果國家要求乙方必須到現(xiàn)場,乙方必須配合到現(xiàn)場參加學(xué)習(xí)。(所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān):培訓(xùn)費(fèi),差旅費(fèi),住宿費(fèi)等)。

          6、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料。注冊建造師執(zhí)業(yè)印章及執(zhí)業(yè)資格證書,畢業(yè)證書原件等,應(yīng)在注冊成功后(10個工作日內(nèi))及時交還乙方本人保管,但牽及單位年審乙方須提供有關(guān)證書原件時,乙方有義務(wù)及時(5個工作日內(nèi))向甲方提供相關(guān)證件。(如需快遞或者專人送達(dá)相關(guān)費(fèi)用由甲方支付)。

          三、 乙方權(quán)利與義務(wù)

          1、乙方保證提供證書及相關(guān)證件必須真實(shí),如果有偽造證件則一切責(zé)任由乙方承擔(dān)(如果假證件造成甲方企業(yè)注冊時的額外支出,相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān))。

          2、在甲方辦理資質(zhì)升級、保級、年檢及受到建設(shè)行政主管部門的檢查時,若建設(shè)行政主管部門要求必需提供乙方身份證、學(xué)歷證等證明材料原件時,乙方需積極配合(所產(chǎn)生費(fèi)用由甲方承擔(dān))。

          3、甲方在申請注冊期間,乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊,以便順利注冊成功。

          4、聘用期間乙方可按照甲方要求提供執(zhí)業(yè)范圍之內(nèi)的工程咨詢服務(wù)。

          四、 聘用工資及支付方式

          1、聘用(兼職)報酬最低標(biāo)準(zhǔn)¥ 元/壹年。

          2、支付方式可用現(xiàn)金,支票或轉(zhuǎn)賬。

          3、乙方合同期內(nèi)的聘用工資,由甲方按照合同為準(zhǔn)按時支付給乙方。

          4、乙方提供銀行賬號以便甲方付款(付款金額及日期以乙方所提供的銀行

          賬號流水記錄為準(zhǔn))。

          開戶行:

          戶名:

          賬號:

          五、 違約責(zé)任

          1、甲方按相關(guān)業(yè)務(wù)部門要求,負(fù)責(zé)乙方在注冊期內(nèi)的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的一切費(fèi)用及手續(xù)。如甲方無法在注冊期滿前完成乙方的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊的證明材料,造成乙方無法轉(zhuǎn)注冊,甲方應(yīng)向乙方繼續(xù)支付雙倍聘用工資(一月計(jì)算)直到證書可以滿足轉(zhuǎn)出條件為止。

          2、符合轉(zhuǎn)注冊條件之后:聘用期滿后2(貳)個月內(nèi),甲方必須為乙方辦理轉(zhuǎn)出的一切手續(xù)(包括所屬建委變更注冊的一切手續(xù)),不得以任何理由為難乙方(甲,乙雙方自愿續(xù)簽除外),如果甲方不按時給乙方辦理轉(zhuǎn)出手續(xù),所超出聘用期間2(貳)個月后的工資甲方需雙倍支付給乙方

          3、由于甲方原因發(fā)生乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計(jì)算方法如下:資格證、注冊證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方在聘用期限內(nèi)補(bǔ)辦;不耽誤乙方正常注冊,否則甲方須繼續(xù)支付乙方雙倍聘用工資,直到證書發(fā)下來為止。

          4、乙方必須在甲方公司注冊滿 貳 年,才可以轉(zhuǎn)注,如提前解聘,乙方需賠付甲方未到期期間的雙倍聘用工資,并且甲方有拒絕轉(zhuǎn)出的權(quán)利。

          5、如果因乙方未及時提供相關(guān)證件而延誤了甲方辦轉(zhuǎn)注冊或注銷,2(貳)個月轉(zhuǎn)注冊或注銷時間應(yīng)順延,以簽訂證書移交協(xié)議時間為準(zhǔn)。

          六、 解聘

          1、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

          2、如果雙方同意解除協(xié)議,甲方應(yīng)提前出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù),并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(注冊證等),不得無故刁難。

          3、在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:

          (1)甲方不能按期支付工資;

          (2)由于甲方原因初始注冊不成功;

          (3)甲方有其它違約行為。

          (4)甲方擅自在甲方企業(yè)注冊除二級建造師以外的乙方的其他證書。

          4、本協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期至聘用期結(jié)束。協(xié)議到期后,如雙方無異議,協(xié)議可自動延長,延長期為 壹 年。如有異議,雙方友好協(xié)商解除該協(xié)議,但主張解除方應(yīng)提前 壹 個月通知另一方。

          七、勞動合同使用

          乙方在注冊過程中所簽訂的相關(guān)“勞動合同”只用于注冊程序使用,不具備任何法律效應(yīng)。以后甲乙雙方發(fā)生糾紛以本合同為準(zhǔn)。

          八、聘用期滿事宜

          聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘合同,具體條件由雙方另行商議,按照當(dāng)時行情重新約定相關(guān)事宜。

          九、 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具同等效力。未盡事宜,雙方再協(xié)商解決。

          十、爭議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時,由提出異議方到其所在地人民法院提起訴訟。

          甲方:(簽字蓋章) 乙方(簽字): 代表: 代表:

          電話: 電話: 傳真: 傳真: 地址: 地址: 電子郵件: 電子郵件:

          簽訂日期:

          年 月 日簽訂日期: 年 月 日

         

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