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        幼兒園炊事員合同書范本(2)

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          幼兒園炊事員合同書范文篇三

          甲方:

          乙方:

          根據民辦非企業單位用人辦法的有關規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本聘用合同。

          第一條 聘用合同期限

          本聘用合同期限為 自 年 月至 年 月。

          第二條 聘用崗位及其職責要求

          (1)甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為濟鋼幼兒園食堂炊事員。。

          (2)努力鉆研業務,提高烹調技術,做到色香味俱全,米飯軟硬適當,花色品種多樣,促進幼兒的食欲,保證營養的質量。

          (3)嚴格執行營養衛生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質,食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒

          (4)注意個人衛生,上班要穿著干凈、整齊,上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈,定期進行體檢。

          (5)嚴格執行幼兒園的作息制度,按時將飯菜備好。

          (6)虛心聽取意見,服從園長安排和管理。

          (7)積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。

          (8)乙方必須身體健康,無任何傳染病。

          (9)乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程,保護自己,責任自負。

          第三條 工作報酬

          (1)甲方根據乙方工作崗位及完成工作任務的情況,以貨幣形式按月支付乙方每月 元的固定工資。

          (2)享有園方給予各種獎勵。

          (3)經甲、乙方協商約定,甲方不承擔乙方的養老保險。

          第四條 聘用合同的終止與解除

          (1)聘用期間乙方觸犯法律,法規時本合同自行終止。

          (2)聘用期間,如乙方違反園務制度,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權在聘用期內解除合同,并提前一個星期通知乙方。

          (3)乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲方解除本合同。

          (4)因行業及特殊性,乙方不得在學期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金 元。

          (5)如乙方在試用期滿后,不能勝任所聘崗位,本合同終止。

          第五條 附則

          (1)本合同有規定按規定辦,沒規定的按甲、乙雙方協商約定。

          (2)甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

          (3)本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

          甲方代表:

          乙方:

          年 月 日

          幼兒園炊事員合同書范文篇四

          甲方(聘用單位): 法人代表(負責人):

          乙方(受聘人員): 身份證號:

          為了依法維護雙方權益,明確義務,根據現行法律法規和有關政策規定,本著平等自愿、協商一致的原則,經甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

          一、聘用合同期限:

          本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從2012年3月25日起至2013年1月15日止。合同執行完畢,經雙方協商,可續簽合同,否則,合同終止。

          二、 雙方的權利和義務:

          1、甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為我園炊事員工作,在聘用期內,甲方也可以根據工作需要,征得乙方同意,調整乙方工作崗位。

          2、根據乙方的工作表現和實績,供飯人數在不超過30人的情況下,試用期(第1個月)支付乙方工資報酬800元人民幣,經過試用期考察后,如果能夠勝任工作,達到聘任要求,每月再支付獎金100月。共計支付乙方月工資900元人民幣(包括做好教師三餐)。寒暑假無工資。

          3、熱愛本職工作,樹立一切為幼兒服務的思想,努力提高服務質量。努力鉆研業務,提高烹調技術,做到色香味俱全,米飯軟硬適當,花色品種多樣,促進幼兒的食欲,保證營養的質量。

          4、嚴格執行營養衛生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質,食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒。如果因工作不按要求操作而造成人員食物中毒或傷害事故,應當承擔全部賠償責任和法律責任。

          5、注意個人衛生,上班要穿著干凈、整齊,上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈,定期進行體檢。

          6、嚴格執行幼兒園的作息制度,按時將飯菜備好。

          7、虛心聽取意見,服從園長安排和管理。

          8、積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。

          9、乙方必須身體健康,無任何傳染病。

          10、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程,保護自己,責任自負。

          三、聘用合同變更、終止、解除的條件

          (一)聘用合同確需變更的,雙方應協商一致,按程序變更合同。

          (二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。經雙方同意,可續簽聘用合同。

          (三)乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

          1、聘期內嚴重不履行合同的。

          2、乙方不服從甲方工作安排。

          3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

          4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內外造成不良影響。

          5、乙方技術能力不夠,無法勝任崗位工作。

          四、違約及處理辦法

          甲乙雙方都應遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經雙方協商解決。未經協商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

          五、本合同一式兩份。

          甲乙雙方各執一份,具有同等效力。

          六、本合同于從2012年3月25日起生效。

          七、本合同未盡的其他事項,由雙方協商。

          甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

          甲方法定代表人:(簽字)

          年月日:


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