退休人員勞務合同范本(2)
退休人員勞務合同范本
退休人員勞務合同范文3
甲方(用人單位)：
法定代表人(主要負責人)：
通訊地址：
聯系電話：
乙方(離退休人員)：
身份證號碼：
通訊地址：
聯系電話：
乙方已達到退休年齡，或者已經依法享受基本養老保險待遇(含國家規定的退休金和其他待遇)，根據工作需要返聘到甲方工作，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本協議所列條款：
第一條 本合同期限為 年
本協議的期限自 年 1 月 1起至 年 12 月 31 日終止，但其中有聲明的保密和約束條款截止日期到該條款聲明的時間截止。
第二條 工作內容和工作要求
1、甲方聘用乙方工作崗位：，從事工作內容為：
2、乙方的工作地點為：
3、乙方應服從工作需要，并服從甲方的正常工作調動。
4、乙方應按崗位職責和規范要求，按甲方要求完成工作任務。
第三條 工作方式和時間
√全職 □兼職 1、乙方提供勞務的方式為：□
2、乙方的工作時間為： 按企業制度執行。
3、乙方在協議期內遵守甲方的作息時間制度，以及規章制度。
第四條 乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五條 工作報酬待遇
1、甲方按照乙方提供工作完成情況，確定乙方月勞務費用。具體支付標準如下：乙方勞務費為稅后/月，勞務費已包含一定保密津貼在內。
2、因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔其社會保險等費用。
3、乙方同意醫療費用自理，乙方在醫療期間甲方不支付乙方勞務報酬。
第六條 甲乙雙方的義務：
(一)甲方義務：
(1)為乙方提供符合國家規定的安全衛生工作環境，保證乙方的人身安全及人身不受工作環境傷害;
(2)根據乙方工作性質的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品;
(3)按時足額向乙方支付勞務報酬。
(二)乙方義務：
(1)遵守國家法律、法規、甲方勞動紀律及依法制定的各項規章制度、《員工手冊》等;
(2)乙方必須維護公司的良好形象，在經營活動中要嚴格遵守保密制度，否則追究其法律責任并賠償經濟損失。
(3)乙方應按合同約定的勞務內容、要求和方式全面謹慎去為甲方提供服務，不得利用業余時間從事與單位業務性質相同的事情，更不得利用工作之便直接為其他同類單位提供服務。
第七條 商業秘密保護
乙方負有保守甲方商業秘密的義務，乙方負有保護義務的商業秘密主要包括但不限于：
1、執行甲方任務或利用甲方的物質設備、技術條件所取得的技術成果;
2、技術發明創造的專利申請權和專利權、注冊商標、字號及其他標記的專用權;
3、專有技術及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來經濟效益并經甲方采取保密措施的技術;
4、經營管理信息等商業秘密的專有權利;
5、技術作品(包括但不限于工程設計、圖紙、聲像、文字等)
第八條 協議的解除
(一)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
(1)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(2)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：
(1)嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的;
(2)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責任或勞動教養的。
(三)甲乙雙方任何一方提前30天以書面形式通知對方，均可單方面解除本協議;
第九條 協議終止
有下列情況之一的，本協議終止：
1、本協議期滿的;
2、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
3、甲方被吊銷營業執照，責令關閉，撤銷或者公司決定解散的;
4、其它導致本協議無法履行的情形。
第十條 工作交接
乙方應在協議解除或終止前30天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，否則，甲方有權要求乙方賠償實際損失，實際損失包括并不限于下述損失：
1、公司為其支付的培訓費和招收錄用費;
2、公司臨時安排在職替代人員的加班費和額外管理費;
3、對生產、經營和工作造成的經直接經濟損失。
第十一條 經濟補償、違約金
本協議解除或終止的，甲方無須支付乙方任何經濟補償。
第十二條 其他約定
1、履行本協議過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。
3、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽單后立即生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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