工會節日慰問方案
工會節日慰問方案
充分地發揮工會的職能，對于勞資關系的協調、企業的發展壯大、和諧社會的構建都具有重大的意義。下面是有工會節日慰問方案，歡迎參閱。
工會節日慰問方案范文1
為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據區委辦海委辦R22;20XXR23;2號《關于印發《海陵島試驗區20XX年春節期間有關活動方案》的通知精神，為了配合區委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
一、慰問對象
根據區的工作要求和布署，我會擬出20XX年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
二、慰問活動安排
(一)區領導慰問分成二個慰問小組：第一組(原閘坡鎮)和第二組(原海陵鎮)。每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。(見后《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)。
(二)全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。
三、慰問時間
慰問定于20XX年1月10日(星期一)，上午10：00(9：45集中區辦公樓一樓大堂出發)第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。
四、慰問經費
區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20XX元。
工會節日慰問方案范文2
為關心鎮干部職工生活，幫助干部職工解決困難，做到“三必訪”(生病住院必訪、突發事故必訪、家有喪事必訪)和“三到位”(有病看望到位、有事慰問到位、有難幫扶到位)制度，體現了鎮工會的人文關懷，反映了對干部職工的關心。特制定慰問方案如下:
一、干部職工整生日慶賀。全鎮領導干部職工的30歲、40歲、50歲、60歲生日(依據地方習俗，均為虛歲，年齡以身份證號為準)，鎮工會組織當年整十生日的干部職工聚餐以示祝賀，聚餐時間一般定為“五一”勞動節前后。
二、干部職工生病住院慰問。凡鎮干部職工和現任村、社區支書、主任本人生病住院，由鎮副職領導和相關站辦所負責人代表鎮工會到醫院探望、慰問，并購買水果一袋(鮮花一束)、牛奶一箱(約100元)。具體操作辦法:由鎮黨政辦統一購買交予慰問人員。
三、干部職工直系親屬去世慰問。凡鎮干部職工和現任村、社區支書、主任本人的直系親屬(父、母)或配偶去世(鎮退休干部職工、離職村、社區支書、主任本人去世慰問參照)，由副職領導和相關站辦所負責人代表鎮黨委、政府前往吊唁，掛工會名義敬獻花圈一個。具體操作方法:由鎮黨政辦統一購買交予慰問人員。
工會節日慰問方案范文3
20XX年春節即將來臨，為充分體現學校對老教師的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據教育局文件精神，我校將于春節前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的
構建和諧校園，關愛老教師
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由學校牽頭，工會、校行政主要領導參與
三、慰問對象
離退休教師
四、慰問形式
離退休教師發給慰問品(水果)
五、慰問費用預算
1、退休教師共53人，人均慰問品50元，共2650元。
六、慰問時間安排:
二零XX年一月十五日。
七、相關要求和說明:
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環節上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、學校于1月13日前完成禮品采購(彭介輝楊麗萍負責采購)。
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2.工會走訪慰問方案