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        單位上班遲到檢討書需要怎么寫

        時間: 美婷21257 分享

          做任何事都要守時,如果經常遲到,會讓別人認為你是一個沒信譽的人,下面,小編在這給大家帶來單位上班遲到檢討書需要怎么寫?歡迎大家借鑒參考!

          單位上班遲到檢討書1

          尊敬的系領導:

          我是xx部門的xx,在此對x月xx號星期一早會遲到一事做深刻檢討。星期一早上由于下雨交通擁堵,又正值上班的高峰期,路上等車的時間太長,路上等車近一個小時造成沒能按時到達公司,遲到了近半個鐘頭,這是對我們xx公司紀律的一種踐踏,讓公司其他同事對我留下了極為不好的印象,同時也影響了我的每月評優。

          究其根本,談其關鍵,還是對時間觀念的一種放松甚至漠視,從而導致我遲到了。世界上沒有后悔藥可買,事已至此,多說無益,唯有以此教訓為誡,借此檢討為契機,從現在起,提高對時間的警覺性。

          在此,我向公司領導承認錯誤,也接受扣錢的懲罰,并且保證,以后不會再犯類似的錯誤,保證以后每個星期一都按規定的時間按時到公司參加早會。

          檢討人:

          20xx年x月x日

          單位上班遲到檢討書2

          尊敬的領導:

          今天上午,我遲到了5分鐘,雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。

          所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

          對于準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習慣。

          一方面,這反應了一個公務員的對于單位規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員,平時更應該在工作中起模范帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

          我決心,從思想上重視單位的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。

          如果再出現類似遲到的事情,我甘愿受到單位規章制度的處分。

          檢討人:

          20xx年x月x日

          單位上班遲到檢討書3

          尊敬的領導:

          xxxx年xx月xx日,我沒有在公司規定的上班時間前到達我的工作崗位,對此我表示很遺憾。

          這次遲到完全是由于我沒有做好上班前的充分準備,知道要下雪卻沒有提前出門,我承認我的錯誤。不過,人總是會犯錯誤的,當然我也知道不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生,希望領導可以相信我的悔過之心。

          人有失手,馬有失蹄,我的不良行為不是向公司的勞動紀律進行挑戰,絕對是失誤,周經理說的話很正確,勞動紀律是一定要遵守的,認真執行公司的上下班時間制度這是最基本的工作紀律。相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度,我這樣如此的重視這次的事件,希望可以原諒我的錯誤,我可以向領導保證今后一定不會再犯同樣的錯誤。

          我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢討自己,批評和教育自己,自覺接受監督。

          檢討人:

          20xx年x月x日

          單位上班遲到檢討書4

          尊敬的各位領導,同事們:

          20XX年x月x日上午,我在參加早會時遲到,嚴重違反了紀律,造成了嚴重的影響,在此,我對自己的行為做出深刻反省和鄭重檢討。

          盡管我一直以來都嚴格要求自己,在平時的工作學習中保持了良好的工作作風,時刻提醒自己保持工作的緊迫感,但卻在全市開展效能風暴行動之際,發生了違反培訓紀律的問題。

          認真分析原因,深刻反省自己,說明自己的認識還不到位,對自己的要求還需要進一步的提高,對開展機關干部自動化高效辦公水平的緊迫性和必要性認識還不夠。

          這次遲到問題給我的教訓極為深刻,我知道無論如何都無法彌補自己的過錯,決心在以后的工作和學習中引以為戒,時刻反省自己,認真查找自身的不足,更加嚴格要求自己,不斷地加強自身建設。

          一是改進作風,養成良好習慣。

          嚴于律已,勿以惡小而為之,勿以善小而不為,做到慎微、慎行,從小事上就嚴格要求;針對問題,從自身做起,按照早會遲到單位開展效能風暴行動的要求,認真查找自身存在的問題和不足,解決克服慵懶散慢等現象。

          二是不斷加強學習,提高自身素質。

          堅持從工作實際出發,提升自身素養。

          以上是我對自己的檢查和反省,請組織給我一次改過的機會,讓我在以后的工作中以自己的實際行動來證明自己的覺醒。

          檢討人:

          20xx年x月x日

          單位上班遲到檢討書5

          尊敬的領導:

          我是xx科定科實習的xxx,懷著無比愧疚的心情寫下這份檢討書,我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性,并向您保證絕無下次。早在我剛踏進醫院實習的時候,我們實習生就進行了崗前教育,老師您一再強調,不得遲到,不得曠工,要以一名真正護士的準則要求自己。

          作為實習護士,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。

          事后,我冷靜的想了很久,認識到自己將要為自己的行為負責。我犯的是原則性的問題,是不能被原諒的,為了更好認識和改正自己的錯誤,我認為有必要對自己的行為做出深刻檢討,在實習期間老師反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,然而我自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。

          此次的行為,充分暴露出我的主觀安全意識與思想覺悟嚴重不足。針對我思想覺悟方面的巨大不足,我必須認真、深刻地反省。檢討如下:

          一、思想上的錯誤:在思想上分不清主次,對老師不尊重,對自己不負責。

          二、行為上的錯誤,曠工回家,沒有請假,無視醫院實習生管理制度,無視老師的權威。

          三、對自己的不負責,學習是學生的天職,曠工讓我失去寶貴的學習機會,必然影響自己知識的積累,作為實習生是很不應該的。

          四、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響醫院的紀律性。

          五、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態!我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。

          眾所周知,服務行業一定要有規范的行為準則,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。

          此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好。

          檢討人:xxx

          日期:20xx年x月x日
         


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