IT主管工作的崗位職責
IT主管工作的崗位職責
IT主管負責公司和學校局域網的建設和管理，郵件服務器管理，進行網絡架構的規劃、設計、調整和性能優化。下面是學習啦小編為您精心整理的IT主管工作的崗位職責。
IT主管工作的崗位職責1
職責：
1) 負責網絡相關軟硬件系統、各類弱電基礎設施的維護管理，對各子系統運行狀態進行巡檢、記錄和分析，對故障進行診斷、定位和排除;
2) 負責系統配置的記錄和變更管理、系統權限管理、信息安全防范;
3) 負責網絡優化、能配合技術做相應策略監控，網絡設備安裝調試端接，綜合布線，異常處理;
4) 負責機房，服務器的管理，WEB網站搭建維護;
5) 負責程控電話、視頻會議、考勤門禁等子系統管理及終端維修管理;
6) 統籌信息安全管理體系的有效運行、IT服務事件管理系統的維護及域名管理;
7)負責各部門應用需求管理與解決，及時收集和響應各部門信息化需求方面的需求，對各部門信息化需求進行評估、分析并提出解決措施，積極推動公司信息化應用水平。
任職資格：
1) 大專及以上學歷，計算機類相關專業，3年以上公司IT網絡及安全系統管理工作經驗，具有網絡工程師資格證書;
2) 精通計算機網絡系統原理、網絡協議、網絡架構設計及信息安全技術;
3) 精通主要有線、無線網絡設備、防火墻及其它弱電設備的原理、配置和故障診斷方法;
4) 精通windows、linux等主流操作系統、服務器、數據庫管理;
5) 熟悉綜合布線、機房裝修和供配電、能耗和環境管理等;熟悉門禁/程控電話/電話或視頻會議等應用系統配置和維護管理;
6) 動手能力強，能獨立完成企業數據交換網的組網設計、布線配線、端接，能獨立完成網絡設計、相關設備的選型、安裝調試，管理服務器系統;
7) 具有較強故障分析判斷能力，能對網絡及其他系統故障進行診斷、測試、正確處置;
8) 能熟練使用辦公軟件編制方案、制圖、統計記錄、整理配置文檔;
9) 具有良好的溝通表達能力和服務意識、待人友善;
10) 為人誠實守信、嚴謹敬業，性格熱情、開朗;
11) 有信息安全管理體系、IT服務管理體系或ITIL應用經驗者優先。
IT主管工作的崗位職責2
職責：
1、負責公用網絡實體，如服務器、交換機、集線器、路由器、防火墻、網關;配線架、網線、接插件等的維護和管理;
2、負責服務器和網絡軟件的安裝、維護、調整及更新;
3、負責網絡賬號管理、資源分配、數據安全和系統安全;
4、保持網絡安全、穩定、暢通;
5、負責計算機系統備份和網絡數據備份;
6、負責計算機網絡資料的整理和歸檔;
7、具備負責SAP系統、明源系統基礎維護等專業能力。
任職資格：
1、本科學歷，計算機專業相關專業，有三年以上網絡、服務器管理和行政管理經驗;
2、對電腦設備故障、網絡故障快速處理經驗和能力;
3、熟悉計算機硬件、軟件,動手能力強，有高度的工作責任心和事業心。
IT主管工作的崗位職責3
職責:
1、負責桌面計算機軟硬件設備(計算機、打印機、掃描儀等)安裝、配置、升級、運行維護與管理，保障桌面系統正常運行，滿足日常工作的需要;
2、負責對網絡設備、服務器及安全系統等運行監控與管理，負責對公司綜合布線系統的維護與管理;
3、負責電話、視屏會議系統的運行維護與管理;
4、尋找并管理供應商，提高供應商服務配合度，保障設備正常運行;
5、撰寫運維技術文檔，統計整理運維數據。
任職資格:
1、大專及以上學歷，計算機相關專業，有房地產IT經驗者優先;
2、具備優秀的計算機軟、硬件知識，能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;
3、具備網絡基礎知識，對相關網絡設備及綜合布線有一定了解
4、具備良好的服務意識，具有信息安全防范意識，對網絡、系統安全整體防范和應對措施有一定實踐經驗。
IT主管工作的崗位職責4
職責：
1、在公司政策下執行各項措施計劃，確保各軟硬件系統正常運行，制定公司系統規范;
2、各種算計突發事件處理的有關事項;
3、數據保密措施的有關事項;
4、商業應用系統維護、系統開發、網絡管理及維護管理;
5、各商業系統、自主研發系統使用、修改管理;
任職資格：
1、大專及以上學歷，計算機軟件或相關專業;
2、3年以上信息管理經驗，有較強的溝通協調能力;
3、具備一定的領導能力，具備應對突發事件的處理能力;
4、有商場應用系統維護工作經驗者優先。
IT主管工作的崗位職責5
職責：
1.負責公司整體信息化的規劃、建設、實施及維護
2.負責組織信息化建設的具體實施，統籌軟硬件標準，完成網絡改進目標。
3.負責內部信息化推廣，負責ERP系統的組建、實施及維護
4.組織對物流、資金流和信息流等各環節進行分析，完善信息系統對企業管理的支持
5.負責組織公司內部IT系統培訓
任職要求：
1.年齡30-40歲、大專及以上學歷，計算機、信息管理等相關專業
2.五年以上計算機相關工作知識，3年以上服裝企業信息化和企業信息系統安全運行管理經驗，有團隊管理經驗者優先
3、熟悉百勝系統，具有公司ERP實施和運行的管理經驗，對OA、釘釘系統等各類辦公、業務管理軟件應用有豐富的實戰經驗