ERP實施項目經(jīng)理崗位職責精選5篇

時間：2019-12-03 16:57:27 鉻初21247由分享

　　制定優(yōu)秀詳細的崗位職責，可以增強全體人員愛崗敬業(yè)理念，強化公司健康有序發(fā)展，弘揚公司正氣，增強公司凝聚力和戰(zhàn)斗力。下面是小編給大家?guī)淼膷徫宦氊煼侗荆瑲g迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　ERP實施項目經(jīng)理崗位職責(一)

　　1、擔任項目經(jīng)理，主導大項目的實施，達成項目預定目標;

　　2、主導或協(xié)調(diào)資源，進行項目的業(yè)務(wù)調(diào)研、診斷、分析，形成滿足客戶需求的業(yè)務(wù)解決方案;

　　3、分配團隊成員工作任務(wù)，輔導團隊成員完成項目工作任務(wù)，把控任務(wù)質(zhì)量

　　4、知識沉淀與分享，及時沉淀業(yè)務(wù)中發(fā)現(xiàn)的價值要點;

　　5、針對軟件產(chǎn)品的銷售，提供售前支持;

　　1、負責ERP項目實施、用戶培訓、現(xiàn)場運行指導及硬件網(wǎng)絡(luò)的維護使用;

　　2、收集并編寫客戶需求，制定客戶企業(yè)規(guī)劃流程;

　　3、項目進度的跟進，項目驗收的跟進;

　　4、協(xié)助開發(fā)人員完成開發(fā)，測試，培訓，技術(shù)支持與開發(fā)需求調(diào)研;

　　1、作為項目的第一負責人帶領(lǐng)團隊實施交付項目;

　　2、制定合理的項目計劃，有效掌控項目實施開發(fā)的各個環(huán)節(jié)，協(xié)助、指導項目組成員的工作，及時發(fā)現(xiàn)并處理項目中存在的問題;

　　3、負責管理和控制項目全過程的質(zhì)量、進度。分析偏差，采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項目實際進展顯著偏離計劃，則及時采取糾正措施;

　　4、組織進行需求分析、藍圖規(guī)劃設(shè)計、上線指導等工作;

　　5、負責項目過程的文檔管理;

　　1、負責ERP項目的實施支持和項目管理工作;

　　2、能總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，參與實施標準化建設(shè);

　　3、有能力組織一線顧問項目團隊的能力提升。

　　1、負責ERP項目的實施項目管理;

　　2、制定交付策略和交付計劃，控制項目過程，帶領(lǐng)團隊確保項目按時、按質(zhì)、按量完成，實現(xiàn)各項項目目標;

　　3、主導完成大型復雜項目風險控制和交付;

　　4、總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，制定和完善項目管理體系和方法。