2020年安裝公司材料員崗位職責范文
材料員是建筑施工企業(yè)的關鍵崗位，建筑施工企業(yè)關鍵崗位必須持證上崗,下面,小編給大家介紹一下關于材料員崗位職責范文5篇,歡迎大家閱讀.
材料員崗位職責1
1、在項目經理及主管負責人的領導下，具體負責現場材料管理，制定材料管理規(guī)劃，及時帶給用料信息，組織料具進場，加強現場材料的驗收、保管、發(fā)放、核算，保證生產需要，努力做到降低消耗，場容整潔，現場禮貌;
2、做好材料計劃管理工作，及時編制材料計劃并提出材料加強計劃，經審批后送有關部門單位，并做好供應工作;
3、按材料采購權限，做好選取采購方式，了解市場信息，參照項經部制定的材料單位表，實行“三比一算”的擇優(yōu)選購，落實采購降本的目標動態(tài)管理，參與和加強材料采購合同管理;
4、編制單位工程耗用材料的控制指標，帶給材料的降本目標，并做好驗收日記，發(fā)現短缺、次等及時索賠;
材料員崗位職責2
一、對材料員采購物資的數量，票據實施驗證。
二、妥善保管入庫物資并建立物資臺帳，對出庫物資例行須交手續(xù)，建立須用臺帳。
三、對用于工程及低值易耗物資，即出庫后不用歸庫的材料，在出庫前，領用人必須辦理物資領料單，并簽字認可，方可出庫。
四、對原材料、半成品、構配件等，未經驗證、檢驗和無標識的，有權拒絕驗收入庫。
五、日常巡查材料的合理使用，杜絕浪費。監(jiān)督到場材料是否按計劃使用。
六、必須熟悉建筑材料的識別及使用功能，入庫物資必須存架、上架堆放整齊，標識清楚。
七、協(xié)調甲方對各部門的供應與物資管理工作。
材料員崗位職責3
1、認真執(zhí)行安全生產的規(guī)章制度和防火規(guī)定。
2、根據施工組識設計和材料預算制度實施采購計劃，確保工程進度。
3、熟悉圖紙，對建筑材料做到心中有數，進料應和進度同步跟上。
4、對所購材料、構件、設備的質量、規(guī)格、型號必須符合設計要求。由于采購、保管原因而影響工程質量或造成質安事故，承擔經濟、法律責任。負責向資料員提供材料質保資料。
5、負責建立材料管理制度，做到分類保管，對易燃易爆物品專地隔離存放，嚴格進出料管理，建立材料帳冊。
6、負責組織倉庫值勤，設置防火防盜設施，禁止在倉庫內吸煙聚會娛樂。
7、負責按規(guī)定及時采購發(fā)放勞保用品。
8、施工用材料工具簽發(fā)領料單，憑單發(fā)料，由領料人簽認，材料拿出工地必須經項目經理簽發(fā)。
9、協(xié)助做好IS09002系列質量體系里的有關工作。
材料員崗位職責4
1、現場材料員對工地現場的材料的性價比負有直接責任。
2、認真學習和了解現場使用材料的性能、質量要求及ISO9000相應的程序文件和作業(yè)指導書，以指導日常的業(yè)務工作。
3、開工前期，進行多家，多領域，大范圍的市場材料價格調查，真正落實貨比三家，選用施工規(guī)范要求，價格又便宜的材料。
4、熟悉圖紙，了解各分項工程所需各種材料類型、數量，按照施工組織設計的要求，做好材料采購計劃，后期結合工地進度實際情況，及時購買工程所需的各種材料。
5、正確使用材料進出庫計量方法，嚴格檢尺、量方、點數、過秤，認真做好原始記錄，最后計入驗收臺帳和消耗臺帳。
6、協(xié)助項目技術負責人、質檢員做好現場材料的質量檢驗工作，并按規(guī)定取樣送檢，嚴把使用材料的質量關。
7、購買的材料要做到日清、月結、定期盤點，如實填寫材料報表，及時上報。
8、認真做好防火、防盜、防雨、防防變質，搞好工地材料現場的清潔衛(wèi)生工作，實行文明施工。
9、發(fā)現不合格材料或材料被盜等意外情況，應及時上報有關人員，不得延誤或隱瞞。
材料員崗位職責5
一、 材料員在項目經理領導下，對采購的材料質量負直接責任，材料員有權拒絕采購不合格的建筑材料，對違規(guī)指揮有越級上訴的權利。
二、 材料員采購的建筑材料的質量必須依據國家及行業(yè)標準，依據圖紙、設計及變更的規(guī)格型號進行采購。
三、 材料員采購進場的材料，必須接受各方監(jiān)督，同時應配合有關人員做好材料的取樣復試工作，對不符合有關標準的材料負責退換。
四、 材料員采購建筑材料除必須保證質量外，還需提供符合要求的質保證明和合格證。
五、 材料員采購建筑材料應事先提供樣品，并保證采購的材料數量、規(guī)格型號、時間準確無誤。
1.熟悉和掌握有關財務會計法規(guī)，會同有關部門制定本企業(yè)的材料核算與管理辦法。
(1)為了做好材料的核算與管理工作，負責材料核算與管理工作的財會人員，首先應熟悉和掌握有關的財務會計法規(guī)和制度，應熟悉和掌握的法規(guī)和制度有：《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》、《企業(yè)財務通則》、《行業(yè)會計制度》、《行業(yè)財務制度》及其他相關的法律、法規(guī)、制度。
(2)會同有關部門制定本企業(yè)的材料核算與管理辦法。
①建立材料管理責任制。明確財會、供應、生產及材料使用部門各自應負的責任，并建立相應的考核辦法。應注意的是，材料管理責任制應與企業(yè)內部經濟責任制相結合。
②建立材料采購、收發(fā)、領退、保管制度。
③制定材料綜合利用，修舊利廢，節(jié)約代用辦法。
④建立低值易耗品的領用和保管制度，結合企業(yè)具體情況，確定低值易耗品的報銷、報廢辦法。
⑤制定包裝物押金的管理辦法。
⑥建立材料的清查盤點制度。
2.確定合理的材料存貨定額，掌握材料的動態(tài)。
材料儲備定額是指為了保證企業(yè)生產經營活動的正常進行而需要的材料儲備數量。材料的儲備定額是正確組織材料資金供應和材料采購的重要依據。負責材料核算和管理的財會人員，應經常深人實際了解材料的使用和保管情況，掌握材料的收發(fā)結存情況，并根據變動情況及時修訂定額，使材料儲備定額更加合理。
3.做好材料儲備控制。
(l)材料采購的控制;
(2)材料庫存的控制;
(3)材料消耗控制。
4.籌措采購資金，審核采購用款計劃。
為了保證生產經營活動的正常進行，及時補充材料儲備，材料崗位的財會人員應積極籌措采購資金。隨時掌握采購資金的需求動態(tài)，及時向財會負責人及企業(yè)領導匯報，保證采購需要。
同時，要嚴格審核采購用款計劃，采購用款計劃由供應部門負責制訂，由財會部門負責審查、考核和監(jiān)督。審核時，應從以下幾個方面人手：
(l)審查材料采購是否必要;
(2)審查材料采購量是否合理;
(3)審查材料的單價是否合理。
5.搞好材料的日常核算和管理工作。
(l)配合供應、生產等部門編制“材料目錄”。
(2)認真審查材料收發(fā)的原始憑證。
①審查原始憑證是否齊全，手續(xù)是否完備，內容是否完整，數是否準確。
②對原始憑證的合理性與合法性進行審查。
③對原始憑證的真實性進行審查。
6.負責做好材料的稽核工作。
(l)對材料收發(fā)憑證和材料明細賬或材料卡片進行核對。核對的內容主要有名稱、規(guī)格、型號、數量、單價、金額等。
(2)對材料總賬與明細賬、材料收發(fā)結存表與總賬、匯總賬頁與總賬和明細賬相核對，以保證賬賬相符。
(3)對材料明細賬(或材料卡片)與有關存貨盤點報告表的數量進行核對，均保證賬實相符。
(4)注意加強材料收發(fā)憑證的審查。特別注意收料單上收人的數量、品種規(guī)格是否與實收一致，有無以次充好，以少充多等舞弊行為。在審查領料單時注意有無涂改、偽造等情況。領料是否為生產所用，有無假公濟私情況，發(fā)現向題應及時與供應、財會部門負責人溝通處理。
(5)在材料稽核中還要注意材料倉庫有無白條抵庫現象，如發(fā)現應及時查明原因，填制領料憑證履行正常手續(xù)。還應注意材料收發(fā)結存動態(tài)，長期沒有領用的積壓材料及生產中不能使用的廢料。組織有關部門人員銷售，并搞好材料銷售的核算工作，按時交納稅金。
7.負責材料銷售業(yè)務核算，按時交納稅金。
8.搞好委托加工材料的審核和管理工作。
9.參與材料的清查盤點工作。
10.盤點以后，將“存貨盤點報告表”同材料明細賬進行對比，以確定材料的盤盈或盤虧，并查明原因，按規(guī)定進行賬務處理。
相關文章：
2020年安裝公司材料員崗位職責范文
