中高級Java開發工程師的崗位職責描述
中高級Java開發工程師的崗位職責描述
中高級Java開發工程師需要負責項目或產品的技術框架設計，完成核心功能模塊代碼編寫。以下是學習啦小編整理的中高級Java開發工程師的崗位職責描述。
中高級Java開發工程師的崗位職責描述1
職責：
1、按照客戶需求進行相關產品的開發工作，保證需求開發的質量;
2、完成產品的日常系統升級工作;
3、對產品需求進行前期分析，保證模塊設計方面正確理解客戶需求;
4、對負責產品進行日常維護工作;
5、完成上級交付的其他工作。
任職資格：
1、精通jsp、Js、j2ee開發;
2、了解sql操作;
3、熟悉struts、spring、hebernet等主流框架技術;
4、對weblogic有一定的了解;
5、3年以上網頁開發、j2ee開發經驗;
6、認真細心，有強烈的責任心，愛崗敬業，能夠吃苦，有較高抗壓能力;
7、有較好的工作穩定性，最好有和客戶直接面對面良好溝通的經驗。
中高級Java開發工程師的崗位職責描述2
職責：
1、參與概要設計，詳細設計，并負責完成核心代碼;
2、參與項目技術選型與架構討論;
3、各類應用系統模塊設計與開發，以及相關設計文檔編寫和整理;
4、指導其他初、中級軟件工程師工作;
5、完成領導交代的其他工作。
崗位要求：
1.精通java語言，熟悉基本設計模式。
2.熟悉常用應用服務器產品，如Tomcat，熟悉Linux系統，熟悉Java應用的部署、配置、調試和測試，并能根據調試測試結果定位錯誤原因，找出解決方案。
3.掌握SQL語言，熟悉以下任意一種或多種數據庫：SQL server、Oracle、MySQL，了解并能熟練運用其常見性能優化手段。
4.熟悉j2EE技術，精通struts、spring、hibernate，mybatis等開源框架，精通jquery等前端框架。
5.熟悉消息中間件，緩存，應用服務器等中間件，并有實際的項目應用經驗。
6.掌握各類技術文檔的編寫和整理。
7.有設計，調試接口的相關經驗。
8.對信息技術領域的新信息、新知識具有相當的敏感性，能夠迅速更新自身的知識內容，能夠在短時間內攻克技術難關。
9.具有很好的代碼編寫能力和良好的代碼編程習慣。
10.具有公衛領域相關項目經驗者優先考慮。
中高級Java開發工程師的崗位職責描述3
職責：
1、參與銀行、支付、保險等系統的開發工作;
2、參與需求分析，系統設計和開發等各項工作;
3、能按時、獨立、高質量的完成工作，對自己的代碼嚴格要求;
4、能指導初級程序員工作，并負責CodeReview;
5、能解決復雜的技術問題;
任職要求：
1、3-5年JAVA實際開發經驗，計算機相關專業大專以上學歷(硬性要求：學歷必須學信網可查)
2、熟悉Java主流框架，能夠獨立完成功能模塊設計和開發;
3、掌握HTML、JavaScript、CSS、Ajax、JQuery等前端技術;
4、熟悉Oracle、MySql等主流數據庫的使用，熟悉存儲過程及SQL的性能優化;
5、熟悉Tomcat、JBoss等應用服務器的應用部署和配置，有Linux操作經驗;
6、具備良好的表達和溝通能力，能很好的融入團隊工作;
7、有銀行、支付、保險等相關系統開發經驗優先;
中高級Java開發工程師的崗位職責描述4
職責：
1、負責公司軟件的開發工作(包括設計、編碼、測試，文檔);
2、根據需求進行模塊級別的設計，并書寫文檔;
3、根據設計文檔編寫代碼，能獨立負責目標任務的開發過程;
4、對自已或他人開發的部分進行單元測試;
5、積極參與內部技術交流，具備編寫文檔的能力與功底;
6、根據系統設計進行實際代碼編寫和測試工作;
7、按項目管理規范要求編寫相關文檔，準確描述和解析業務需求、解決方案。
任職資格：
1、計算機或相關專業畢業，本科及以上學歷;具有3年以上的相關開發經驗;
2、熟悉掌握Java、JavaScript、JSP等編程，而且有良好的編碼習慣;
3、有面向對象的分析與設計能力及開發經驗，熟悉使用Spring、Hibernate等開源框架模式;
4、熟悉Oracle、DB2等大型數據庫及Liunx的應用;
5、熟悉使用Weblogic、Tomcat、WebSphere等應用服務;
6、具有良好的文字表達能力及良好的編碼習慣;
7、性格開朗，快速的學習能力，思路清晰，能獨立分析和解決問題;
8、有團隊合作精神與溝通表達能力，積極主動，有責任性;
9、愿意與公司一同成長與發展，能承受一定的工作壓力;
10、有團隊帶隊管理能力者，或有大型軟件開發經驗，尤其是銀行業經驗者優先。
中高級Java開發工程師的崗位職責描述5
1、參與應用系統及模塊設計;
2、根據系統設計執行代碼開發;
3、 參與單元測試或交叉驗證;
4、 參與所負責功能點的需求實現確認;
5、 按計劃及規范提交可編譯通過的代碼及相關修正文檔;
6、 根據測試負責人要求及提供的測試用例，組織集成測試或BVT測試;
7、 跟蹤并修正系統測試過程發現或回歸的bug，保障系統達到質量要求;
8、根據部門總監的人員提升規劃，對部分人員進行JAVA技術、開發技能等知識普及及能力培養。
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