軟件實施工程師的主要職責范本
軟件實施工程師的主要職責范本
軟件實施工程師需要收集客戶需求及反饋意見，撰寫需求說明書，為開發(fā)、測試提供依據(jù)。以下是學習啦小編整理的軟件實施工程師的主要職責范本。
軟件實施工程師的主要職責范本1
職責：
1、根據(jù)項目經(jīng)理制定的工作計劃，進行系統(tǒng)的部署、實施、指導與溝通，協(xié)助控制項目需求;進行客戶使用培訓;
2、項目實施進度管理，完成實施相關的文檔;
3、負責公司軟件產(chǎn)品的安裝調(diào)試、演示培訓、應用指導等實施上線工作;
4、收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導客戶需求，對需求變更進行有效控制;
5、解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護客戶關系，提高客戶滿意度;
6、項目實施：負責ERP軟件實施的項目管理;負責項目實施各項工作的推進與達成。持續(xù)總結項目實施經(jīng)驗、形成項目知識文檔，并進行內(nèi)部共享;
任職要求：
1、25歲-35歲，大專以上學歷,計算機/信息管理/經(jīng)濟或相關專業(yè)畢業(yè)(可視實際情況調(diào)整);
2、具有較強的自學能力和接受能力，良好的問題分析及解決能力; 較強的溝通協(xié)調(diào)能力，和團隊意識;
3、工作積極主動、認真負責、勤勉、踏實、能吃苦的、可出差。
4、有零售行業(yè)IT經(jīng)驗或ERP項目實施、維護經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫存儲過程者優(yōu)先。
軟件實施工程師的主要職責范本2
職責：
1、配合主管完成與用戶的技術交流、技術方案宣講、應用系統(tǒng)演示及宣傳資料撰寫等工作;
2、協(xié)同市場部做好用戶溝通、資料共享、技術協(xié)調(diào)等工作;
3、根據(jù)施工進度安排完成項目施工與安裝調(diào)試工作，并編寫相關系統(tǒng)維護文檔和資料;
4、對客戶及相關人員進行技術培訓，對相關技術問題進行跟蹤支持;
5、負責項目驗收及售后服務和維護工作;
6、與客戶進行經(jīng)常性溝通，了解用戶的需求，提高客戶滿意度。
崗位要求:
1、大學本科以上學歷，計算機相關專業(yè);
2、熟悉DB2、MYSQL、SQL Server等數(shù)據(jù)庫，熟悉操作系統(tǒng)，具有Java二次開發(fā)、帆軟、潤乾報表開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通表達能力，團隊協(xié)作能力;具有敬業(yè)精神，能適應長期出差。
軟件實施工程師的主要職責范本3
職責：
1、負責客戶現(xiàn)場軟件產(chǎn)品的維護工作;
2、負責軟件的項目實施工作，包括軟件安裝及初始化、客戶培訓工作;
3、負責客戶現(xiàn)場需求的收集、整理和客戶溝通確認工作;
4、負責實施運維過程中文檔編寫和維護;
任職要求：
1、本科以上學歷，計算機相關專業(yè)，有1-3年工作經(jīng)驗;
2、有過財政行業(yè)信息化建設項目背景優(yōu)先;
3、有責任心、學習能力強，能承擔較大工作壓力;
4、具備較強的多方溝通能力和團隊合作精神;
5、熟悉Oracle、SQLServer數(shù)據(jù)庫，能夠熟練運用SQL語言;
軟件實施工程師的主要職責范本4
職責：
1.根據(jù)項目需求,配合銷售人員前往用戶現(xiàn)場進行安裝,實施;
2.處理客戶的服務請求，配置和修改系統(tǒng)以滿足客戶要求;
3.負責公司軟件產(chǎn)品的安裝調(diào)試、演示培訓、應用指導等實施上線工作;
4.解決客戶提出的有關軟件使用的疑難問題。
5.收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導客戶需求，對需求變更進行有效控制;
任職資格：
1、計算機、網(wǎng)絡、軟件設計等專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷
2、對計算機系統(tǒng)有一定的認知和理解.
3、熟悉網(wǎng)絡設備的安裝調(diào)試.
4、有較強的閱讀溝通和理解能力。
5、有一定的計算機基礎，熟悉C#,SQLSERVER者優(yōu)先。
6、有過網(wǎng)絡構建項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
7、熱衷于軟件系統(tǒng)開發(fā)事業(yè)，有較強的邏輯思維能力。
8、有駕照者優(yōu)先!
軟件實施工程師的主要職責范本5
職責：
1、用戶現(xiàn)場技術支持及日常維護，向用戶提供咨詢、指導解釋相關業(yè)務或技術問題，收集用戶反饋信息;
2、負責軟件系統(tǒng)安裝部署、升級維護;
3、按照項目經(jīng)理安排，保質(zhì)保量完成現(xiàn)場項目實施工作;
4、在項目實施過程中提出合理化建議，解決隨機出現(xiàn)的問題，確保項目按質(zhì)按時驗收;
5、負責項目實施過程中文檔的管理及積累項目經(jīng)驗，對實施工作提出合理化建議。
任職要求：
1、計算機、軟件專業(yè)或相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的溝通能力、表達能力;
3、喜歡挑戰(zhàn)新事物，對工作有激情;
4、有企業(yè)管理軟件實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
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