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        保安部下半年工作計劃2019

        時間: 詩琪1201 分享

          以下是為大家準備的《保安部下半年工作計劃》,供您借鑒。

          保安部下半年工作計劃

          上半年已經過去了,迎來了下半年,為了更好的完成工作,為此為下半年作一工作總結,本文是關于公司保衛部下半年工作計劃,僅供大家閱讀參考。

          XXXX年下半年,保安部的工作目標是:緊緊圍繞公司中心工作,全面落實公司基層建設方案和各項安全防范措施,加強軍事和業務培訓,加強自身學習,加強和公司各部室、管理處的協調,推行人性化和制度化管理,確保所轄小區(大廈)不發生重大安全事故,努力為保安隊員創造良好的發展平臺,打造一支規范化、專業化、有凝聚力、有戰斗力、形象好的保安隊伍,為公司的持續健康發展,提供強有力的安全保障。

          下半年要完成的八項主要工作任務

          第一項工作全力配合公司實行《保安隊員績效掛鉤實施方案》,真正提高隊員的工作積極性。

          1、修改完善《保安隊員績效掛鉤實施方案》。

          2、和管理處一起做好績效方案的宣傳、動員、準備工作。

          3、認真履行績效管理的檢查、監督職責,公正、公平處理問題,決不姑息違規隊員,努力在保安隊營造人人遵守公司制度的正氣。

          第二項工作強化對正、副隊長的培訓,全面提高正、副隊長的綜合素質。

          1、制定正、副隊長培訓方案

          2、從X月份開始每個星期二天,一共進行為期十天的正、副隊長強化培訓。

          3、在X月中旬就培訓內容分別進行業務和軍事考核。

          第三項工作加強對保安隊員的日常培訓,提高隊員工作水平。

          1、制定下半年保安隊員的培訓計劃。

          2、認真落實培訓計劃,半年集中搞一次軍事訓練比賽,條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。

          3、摸索培訓經驗,形成一種長效機制。

          第四項工作規范對新聘保安隊員的培訓,使新隊員盡快熟悉工作。

          1、制定新聘隊員培訓方案。

          2、結合公司實際情況,由保安部對新隊員進行三天的業務培訓后,由保安隊長對新隊員進行實際工作輔導和軍事、消防訓練一個星期,八天后由保安部考核,考核合格后納入常規訓練。

          3、在今后的工作中,對每個新聘隊員依此進行規范培訓。

          第五項工作加強業務學習,提高自身業務素質。

          1、貫徹公司的學習制度,每月至少組織二次學習。

          2、二次學習中至少一次擴大到隊長層面。

          第六項工作做好本職工作,加強對各保安隊的檢查監督,積極和管理處溝通,共同做好保安工作。

          1、對照部門職責和崗位職責,做好日常工作。

          2、加強巡查崗亭,特別是管理處下班以后的時段。

          3、就了解到的情況、問題和管理處共同分析研究,認真解決。

          第七項工作多方位了解保安隊員,認真做好保安隊后備干部的培養工作。

          1、實事求是地對所有隊員進行能力評估。

          2、建立后備保安干部名冊。

          3、將后備保安干部人選按照對正、副隊長的要求進行培訓。

          第八項工作認真完成公司領導交給的其它任務。

          保安部下半年工作計劃

          下半年要完成的八項主要工作任務

          第一項工作全力配合公司實行《保安隊員績效掛鉤實施方案》,真正提高隊員的工作積極性。

          1、修改完善《保安隊員績效掛鉤實施方案》。

          2、和管理處一起做好績效方案的宣傳、動員、準備工作。

          3、認真履行績效管理的檢查、監督職責,公正、公平處理問題,決不姑息違規隊員,努力在保安隊營造人人遵守公司制度的正氣。

          第二項工作強化對正、副隊長的培訓,全面提高正、副隊長的綜合素質。

          1、制定正、副隊長培訓方案

          2、從X月份開始每個星期二天,一共進行為期十天的正、副隊長強化培訓。

          3、在X月中旬就培訓內容分別進行業務和軍事考核。

          第三項工作加強對保安隊員的日常培訓,提高隊員工作水平。

          1、制定下半年保安隊員的培訓計劃。

          2、認真落實培訓計劃,半年集中搞一次軍事訓練比賽,條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。

          3、摸索培訓經驗,形成一種長效機制。

          第四項工作規范對新聘保安隊員的培訓,使新隊員盡快熟悉工作。

          1、制定新聘隊員培訓方案。

          2、結合公司實際情況,由保安部對新隊員進行三天的業務培訓后,由保安隊長對新隊員進行實際工作輔導和軍事、消防訓練一個星期,八天后由保安部考核,考核合格后納入常規訓練。

          3、在今后的工作中,對每個新聘隊員依此進行規范培訓。

          第五項工作加強業務學習,提高自身業務素質。

          1、貫徹公司的學習制度,每月至少組織二次學習。

          2、二次學習中至少一次擴大到隊長層面。

          第六項工作做好本職工作,加強對各保安隊的檢查監督,積極和管理處溝通,共同做好保安工作。

          1、對照部門職責和崗位職責,做好日常工作。

          2、加強巡查崗亭,特別是管理處下班以后的時段。

          3、就了解到的情況、問題和管理處共同分析研究,認真解決。

          第七項工作多方位了解保安隊員,認真做好保安隊后備干部的培養工作。

          1、實事求是地對所有隊員進行能力評估。

          2、建立后備保安干部名冊。

          3、將后備保安干部人選按照對正、副隊長的要求進行培訓。


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