社區年度工作計劃
時光在流逝，從不停歇，又將迎來新的工作，新的挑戰，此時此刻我們需要開始制定一個計劃。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的社區年度工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
社區年度工作計劃1
為提高我鎮新農村建設的整體水平和綜合實力,進一步引導村級圖書閱覽室開放常態化、讀書借閱規范化、管理責任明確化，真正實現“文化扶貧，科技致富，知識富民”。特制定以下工作方案：
一、指導思想
以黨的十七大精神為指導，圍繞新農村建設二十字方針，切實提高農民素質，進一步繁榮農村文化，深入推進鄉風文明建設，全面提升新農村建設水平。
二、總體目標
通過村級圖書室建設，拓寬農民群眾學習渠道，運用農村實用科技知識講座等形式，讓廣大農民群眾從書籍中吸取營養，從科學中告誡賭碼未科學，從農村專業技術書中獲取種養殖科學知識增加收入，從法律知識中知曉依法依規做一個新時代新型農民。通過舉辦“讀書月”、文化禮儀知識競賽文明生活主題活動進一步推動鄉風文明，營造鄰里和睦、尊老愛幼、鄉村和諧的新風尚。
三、工作要求
1、組織機構健全。原則上村黨支部書記為圖書管理室的第一責任人。在村內挑選有政治敏銳性、責任心強、熱愛讀書、甘于奉獻的人員為圖書管理員。村委會擬定圖書管理責任制，并落實相應的待遇，圖書管理員要有相對穩定性。
2、硬件設施完善。根據國家規定，村級圖書室要達到30平方米以上，圖書在國家配備的20xx冊基礎上，應逐年增加圖書的新內容。室內達到"五有"：有制度上墻、有閱覽桌椅、有借閱登記、有清潔工具、有飲水器件。
3、管理制度規范。健全借閱制度，規范圖書管理。完善村級《圖書管理借閱制度》和《圖書管理制度》，對圖書進行科學分類、編目、整理、建卡，以方便群眾借閱。
社區年度工作計劃2
20xx年的社區治安綜合治理，安全生產工作是保穩定、促和諧為基礎，推進落實“五個”重慶建設為前提，以建立安全、穩定、和諧、文明的新型社區為工作目標，按照街道黨工委、辦事處的統一部署和本社區的實際情況，制定20xx年社區綜合治理安全生產工作計劃。
一、社區加強治安綜合治理、安全生產工作領導小組、應急小組、調解工作小組和幫教工作小組工作，負責社區維穩工作和安全生產工作，處理社區存在的不穩定因素，安全穩定排查等項工作。將群體矛盾及各種不穩定和不安全的因素控制在初始階段，消除在萌芽狀態，達到“六個不發生”的維穩工作目標，真正促進社區穩定、居民安居樂業、鄰里和睦互助的正常生活秩序。
二、廣泛開展治安綜合治理、安全生產工作宣傳教育活動，牢固樹立“安全第一、生命至上”的觀念。
為了抓好社區的安全穩定工作，社區堅持以人為本，深入開展對居民、學生的法制教育、安全教育、消防教育、戒毒教育，提高居民、學生的法律觀念，增強遵紀守法的自控能力和自覺性，充分發揮治保會、調委會、幫教小組、治安巡邏隊、法律宣傳小分隊、法律服務站的作用，加強同社區單位、民警的配合，共同創建平安和諧的社區。
1、全年召開社區單位、物業公司、小企業主參加的穩定工作會議四次，每季度召開一次，重點分析社區穩定安全情況，布置安全、穩定防范措施。
2、定期進行安全穩定工作檢查，每月安全穩定工作檢查一次，并進行矛盾糾紛排查上報工作，重大節日和XX市“兩會”和全國“兩會”期間的安全穩定工作檢查，杜絕各種事故發生，確保“兩會、兩節”期間的安全和穩定。
3、全年落實法制教育2次，安全消防教育2次，戒毒教育1次，并搞好節假日前的安全教育，做到安全教育經常抓，安全警鐘經常敲，時時刻刻提高安全意識，達到齊抓共管的目的。
4、加強對“xx功”人員和社區其他重點人員的監控管理。對重點人員由居干包干、重點防范、派專人進行明控和暗控，做到防得嚴、控得住，做到“六個不發生”的工作目標。
5、加強門衛值班、夜間巡邏和夜間安全喊話。社區義務巡邏隊按時間、路線進行巡邏，杜絕各種盜案、扒案和搶案發生，確保社區安全和居民的正常生活秩序。
6、加強信息溝通。加強與社區單位、物業公司、小生產企業的聯系，充分發揮社區信息員、居民組長的作用，及時收集各方面的信息，做到早發現、早控制、早處置，發現問題和突出矛盾及時采取有效措施確保處置適當，控制得住，有效地處理各種問題和矛盾。
7、加強對刑釋人員和吸毒人員的幫教工作，對刑釋人員和違青中因有病和無法就業、無經濟收入、生活困難的給予享受城市最低生活保障，同時居委會干部對他們采取二幫一的教育方式進行耐心幫教，使其遵紀守法，走上正軌。
8、抓好小生產企業、“三合一”場所的安全消防工作檢查，特別是原鐘表公司廠區、月亮壩新建竹木市場的監管力度。搞好“人防”、“技防”、“物防”工作，配合相關執法部門加大執法力度，嚴格查處火災隱患，對有嚴重安全隱患的堅決消除，不留后患。
三、維護社區的穩定，正確處理好人民內部矛盾，及時解決好群體性（居民、職工）的矛盾，對職工中的問題要細致地做好工作，消除不穩定因素。
通過以上的工作的努力，形成平安社區人人建、社區安全人人管，在推進“五個重慶”的建設中，把社區建成文化生活豐富、社區安全和諧、人際關系和睦、團結友愛互助的文明、禮貌、環境整潔的新型社區。
社區年度工作計劃3
20xx年，xx社區勞動保障所工作指導思想是：以科學發展觀為指導，深入貫徹全區20 x年人事勞動和社會保障工作會議精神，緊緊圍繞區局下達的各項目標任務，以全民創業為主線，以促進就業、再就業為重點，開拓進取、務實重干、統籌兼顧、創優爭先，為全鄉經濟和社會事業發展做出新貢獻。
一、廣開招商渠道，狠抓項目建設。
充分挖掘全鄉的社會資源，積極開展親情招商；不斷優化企業人力資源服務，鼓勵引導轄區內的工商企業加快產業一體化步伐，注重產業鏈條上下游項目引進，開展以商招商；通過社區信息化綜合服務中心，建立網絡平臺，多渠道搜集各類招商信息；以勞務輸出為抓手，積極與務工人員所在企業加強聯系，建立新的招商紐帶；同時，積極到沿海發達地區招商，在重點行業和重點地區狠下功夫，爭取有項目落地；力爭全年收集有價值的招商信息XX條以上，引進投資500萬元以上的企業2個以上。二、完善基礎設施，狠抓隊伍建設。從硬件建設著手，堅持高起點規劃，高標準定位，搞好社區的基礎建設，改善辦公條件，進一步加強勞動保障資料的規范管理，力爭年內實現辦公信息化。進一步加強思想政治學習和業務知識學習，著力提高全所工作人員的綜合素質，為完成各項目標任務提供強有力的隊伍保障。圍繞貼近群眾、方便群眾、服務群眾的理念，發揮好xx、xx、xx三個村級勞動保障站的功能，使服務體系更加完善，更加規范。
三、深入推進全民創業，切實搞好各項服務。繼續開展好“萬人幫扶”活動，通過深入宣傳發動，落實扶持政策，加強具體指導，切實為有創業意愿的人員、返鄉農民工、失地農民、復退軍人等社會群體提供優質高效的就業服務，再掀全民創業新熱潮。發放小額貸款200萬元以上，培育創業典型40人以上，建設全民創業園區xx個。
四、強化職業技能培訓，促進就業再就業。我們將充分發揮勞動就業信息主渠道的作用，和局有關部門密切配合，積極開展農村勞動力職業技能培訓，廣泛搜集勞務用工信息，力爭全年培訓勞動力800人以上，輸出勞動力3000人以上，下崗失業人員再就業300人以上，全年城鎮新增就業xx人以上，基本消除零就業家庭。
五、強化服務理念，樹好行業形象。全面推行工作日志制度和禁酒令，嚴格落實考勤制度、首問責任制、限時辦結制，制訂勞動保障文明服務十條規范，對前來辦事的群眾堅持文明接待，高效服務，扎扎實實為群眾辦實事，轉變工作作風，樹立良好的行業形象。
此外，統籌做好勞動監察、城鎮居民醫療保障參保擴面、信息宣傳、失地老年人生活補貼發放、人事勞動信訪穩定等工作，圓滿完成區局和鄉黨委、政府交辦的其他工作。
社區年度工作計劃4
為深入貫徹落實我縣創建省級文明城市推進會精神，動員全校廣大干部職工積極參與文明城市創建，營造人人支持、個個參與文明城市創建的濃烈氛圍，經研究，現制定如下實施方案：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，重要講話精神，堅持以科學發展觀為指導，以提高城市文明程度和市民素質為目標，以縣委十五次黨代會精神為動力，按照縣委、縣政府提出的創建要求，組織全校干部職工，聚合力量，攻堅克難，進一步充實干部教育培訓內容，優化黨員黨性培養形式，美化衛生環境，確保我縣順利通過省文明城市檢查驗收。
二、主要任務
1、強化宣傳，突出重點，進一步營造創建文明城市的濃烈氛圍。
繼續加大輿論宣傳的工作力度，要通過懸掛標語、更新櫥窗、強化在主體班次、黨課、宣講活動上的宣傳力度，不斷創新宣傳手段，豐富宣傳內容，提升宣傳實效，強勢宣傳我校上下投身創建的動態，及時報道創建工作中涌現出來的先進典型，以強有力的宣傳攻勢，在校內努力形成“人人都是創建者”的良好社會風尚。同時，加快推動創建工作進社區、進鎮村、進企業，切實提高文明城市創建的知曉率、支持率、參與率。
責任部門：教研室 配合部門：辦公室
2、發揮職能，著眼當前，全面發揮黨員干部教育培訓職能。
進一步提高服務基層、服務基層的工作水平，求真務實，為基層群眾辦實事，切實做基層群眾的貼心人。1、在黨校開展以“服務創優、爭當一流”為主題的機關作風建設活動，不斷鞏固軟環境建設的成果，為推動全縣干部教育培訓工作的開展提供思想動力;2、積極開展理論宣講活動，利用我縣各項活動組織理論宣講團深入基層開展宣講，提升基層干部學習實踐活動水平;3、加大對基層黨校的指導力度，充分利用黨校現有的各項資源為基層黨校提供服務;4、加大理論研究，結合豐縣的經濟社會發展實際開展科研，為縣委政府的工作一定的理論參考。
責任部門：干訓科、教研室
3、全面參與，抓緊做好衛生共建工作。
要按照環境衛生、公共秩序、市民教育知曉率和公共設施完好率“四達標”的要求，組織開展環境整治工作，抓落實到位，抓督查推進。黨校各科室要定期做好劃定的衛生包干區環境衛生整治活動;定期不定期安排人員清理義務路段臟亂差的衛生死角，維護和創造優美環境。協助社區開展市民教育，通過廣場宣傳、上門動員等方式引導社區內住戶改變不符合創建標準、有礙公共衛生的行為方式。
責任部門：辦公室 配合部門：行政科和相關科室
4、統籌安排，落實責任，高標準建立創建資料臺賬。
要按照我縣創建江蘇省文明城市工作任務分解表的責任分工，著手做好資料臺賬的準備工作，做好涉及我校工作職能的交辦臺賬。要對照縣創建文明城市指揮部下達的交辦任務，逐條逐項按年度整理臺賬，按照“有、真、好”的要求和“缺什么補什么的”原則，安排專人做好收集、整理和歸檔工作。我校各科室要積極配合牽頭科室做好此項工作，凡是涉及到本科室的內容，要按要求、按時限提供高質量的臺賬資料，不得推諉扯皮、應付了事。
責任部門：辦公室 配合部門：資料室
三、實施步驟
(一)宣傳發動階段。印發創建宣傳品，利用一切宣傳工具，造濃我校創建氛圍，吸引社會各界和廣大市民廣泛參與。
(二)組織實施階段。按照“領導分管、科室負責、上下聯動”的文明城市創建運行機制，充分調動全校的人力物力，有計劃、有步驟地開展環境秩序綜合整治行動，同時，組織相關科室收集整理20xx—20xx三個年度的創建活動資料。
(三)迎查沖刺階段。對創建任務完成情況，在全校組織一次回頭看，對一些創建不到位的工作，責令整改完善。做好上級迎查的相關準備工作。
四、保證措施
新一輪省級文明城市創建時間緊、任務重，各科室要迅速行動，精心組織，周密安排，全力打贏這場攻堅戰。一要加強組織領導。校成立文明城市創建工作領導小組，已經另行通知。創建工作要按實施步驟，明確具體的目標、任務和時間節點有序推進。二要堅持齊抓共管。各科室要牢固樹立“一盤棋”思想，堅持條塊結合、聯動聯創。對屬于單個科室職責范圍內的工作，要不等、不靠、不推、不讓，積極主動地完成任務。對涉及多個科室的工作，牽頭科室要敢于主動負責，其他科室要密切配合，搞好組織協調，相關科室要無條件地服從安排，抓好落實。三要嚴格考評獎懲。對因被上級部門曝光或因工作不力影響全縣文明城市創建的人和事，實行年終考核“一票否決”，并嚴格追究科室主要責任人相關責任。
社區年度工作計劃5
20xx年的社區各方面工作已經結束并取得一定成績，作為社區領導人的我也因取得良好的成果而感到十分欣慰。20xx年道認真宣傳落實精神，認真貫徹落實區委九屆五次會議“做好全國社區教育實驗區工作，公共教育資源逐步向社區開放，努力建設學習型社會”的要求，堅持科學發展觀，堅持以人為本，求真務實，真抓實干，勇于創新，依靠社會廣大居民的力量，弘揚社會主義精神文明建設，構建社會主義和諧社區，提高社區居民文化素質，發揚區域特色，加強學習型街的建設，做好我街社區教育工作，為爭創全區教育示范街制定20xx年社區教育工作計劃。
一、完善、健全適應社區教育工作科學發展長效機制
1、進一步加強社區教育委員會組織機構建設，由街道辦事處主任、分管主任、各科室及社區居委會主任組成的強大的社區教育領導班子，建立街道社區教育為主體，社區居委會為分校的社區教育培訓網絡。
2、完善社區教育工作的評估制度，社區教育指導教師的管理制度，學習型組織評比制度，經費、檔案管理制度，社區教育活動的準入制度，使社區教育工作規范化、制度化。
二、發揮街社區教育優勢，挖掘培養和收集優秀教育成果和先進經驗
1、我街社區教育以“九校一室(社區黨校、市民學校、社區老年學校、青少年法律學校、社區科普學校、社區團校、殘疾人素質培訓學校、社區人口學校、社區家長學校、圖書室)”為依托，開展各類人員的教育、培訓活動，提高社區居民文化素質。
2、以街科技園區為依托，開展好居民科普教育活動，提高居民群眾素質，進一步加強特殊人群的科普教育工作，使受教育居民率達到80%以上。
3、加強由街離、退休老干部、老教師、老專家、老專業技術人員組成的社區教育志愿者隊伍的管理，發揮志愿者隊伍教育優勢，體現出本街的教育特色和教育成果。
三、營造“全民學習、終身學習”的學習氛圍，創造學習型組織
1、充分認識創建學習型組織的重要意義，通過不斷學習的氛圍，創造學習型街道和學習型社區。
2、推進社區教育隊伍的建設，理論研究教育培訓，增強社區教育工作者的學習意識，大力開展多內容、多形式教育培訓活動，做好創建學習型組織的評選工作。
四、調動街道各方面資源，共筑街社區教育平臺
1、街道社區教育工作與街內的機關、學校、醫院、企、事業單位有機結合，做到協調發展、借勢發展，資源共享、合作共贏。
2、逐步規范街道、社區教育基地建設，提高街道社區教育活動基地的培訓質量、管理水平，落實公共教育資源向社區開放，根據社區居民需要，制定規范教學社區工作計劃和內容。
五、加強社區教育理論研究工作
1、我街建立一支社區教育理論研究小組，深入對社區教育的調查研究、學習，寫出幾篇有關社區教育工作淪文。
2、加強信息化建設，逐步建立有效機制的社區教育工作網絡，提高我街社區教育工作整體水平。
社區年度工作計劃6
一、指導思想：
為了進一步推進社區教育工作，發揮全市中小學在社區教育工作的重要作用，加快我市構建終身教育體系和建設學習型城市進程，深入推進我市文明社區工程，加速社區黨組織星級創建步伐，并且切實增強廣大中小學生對社區的認同感和參加社區共建的責任感，根據市委、市政府辦公廳《南昌市“文明社區”實施方案》和《南昌市教育局關于社區教育工作實施意見》文件的精神，積極開展學校與社區共建活動。
二、活動時間：
以雙休日、寒暑假和課余時間為主。每年參加社區社會實踐活動一次，時間2小時。
三、活動地點： 學生居住地所在社區。
四、活動內容：
主要包括：社會調查、社區教育、社區服務、公益宣傳、公益勞動，軍事訓練、科技文化活動等。
五、具體活動安排：
一月份：
組織一年級以上學生到社區報到；
二月份：
組織三年級學生到社區進行社會調查；
三月份：
組織四年級學生到青山湖監測水質；
四月份：
組織五年級學生到社區清理垃圾廣告、打掃街道；
五月份：
組織六年級進社區宣傳保護支票物有關內容；
六月份：
組織學生上街宣傳“6、5世界環境日”；
七月份：
聯合社區教育基地對家長進行電腦基礎知識培訓；
八月份：
社區教育宣傳月，宣講員進社區宣講；
九月份：
對新生及家長進行入學教育專題講座；
十月份：
共建文明社區節日慶祝活動；
十一月份：
組織學生參加社區社會實踐活動；
十二月份：
評選社區活動優秀實踐生。
社區年度工作計劃7
鐵路東辦事處轄區面積大，人口多，城市基礎設施差，衛生綠化進社區任務繁重。總結20xx年衛生綠化進社區的經驗，結合東城建設的實際，20xx年衛生綠化進社區計劃如下：
一、規范和提高辦事處第一、第二社區衛生服務中心，金汾、康莊、臨鋼一站、臨鋼二站、新興和冶建衛生服務站，新增三元社區衛生服務站，建立健全城市衛生服務體系。
二、開展社區衛生服務工作，免費建立家庭健康檔案，建檔率達100%，常駐人口的保健服務率達99%，建立健全了覆蓋服務網絡；健康檔案以一戶家庭為單位，包括家庭成員、姓名、地址和聯系電話，詳細記錄了居民的健康狀況。
三、對社區現有高血壓、糖尿病、冠心病等中慢性病患者，社區衛生服務站對他們進行定期的、免費的、反復的往診和回訪跟蹤服務，實施動態管理，使患者身邊有社區醫生和社區護士。
四、實施城市醫保后，為方便居民就近看病，轄區單位免掛號費、診查費，減免百分之二十輔助檢查費，免費接送轄區內行動不便或危重病人。
五、加強健康教育和預防保健工作，倡導健康生活方式，形成完善的健康教育服務網絡，深入普及基本衛生知識，使群眾形成良好生活習慣，全面實施控煙行為，推行公共場所禁煙。
六、加強對愛衛會的領導，充實社區愛衛會機構，確定十個愛衛示范小區或單位，做到每個社區一個示范小區或單位，做到每個小區有愛衛會，有衛生公約，有健康教育版面，有專人負責，有監督隊伍。
七、積極開展衛生城市、園林城市、環保城市、和諧文明城市“四成聯創”，打造“花果飄香、綠色滿城”新東城景觀，市區綠地覆蓋率達到40%，提高人民生活品質，建設環境優美、景色秀麗、人文和諧、宜居宜業的現代新東城。
社區年度工作計劃8
為提高社區居民的思想道德素質和文化素質，建設學習型社區，切實推進物質文明、政治文明、精神文明、生態文明建設的順利開展，按照市委、市政府關于創建全國文明城市的總體部署，根據《全國文明城市測評體系》(地級市20xx版)和市文明委的有關要求，我區決定在全區各社區建立市民學校，特制定本實施方案。
一、指導思想
以提高市民素質為宗旨，圍繞“四進社區”主題，建設和諧文化，培育文明風尚。通過組織開展豐富多彩、實用性強、通俗易懂的學習教育活動，引導社區居民崇尚文明、熱愛學習、破除迷信、抵制陋習，養成科學文明健康的生活方式，在全社會營造時時學習、處處學習、終身學習的良好氛圍，并逐步構建終身教育體系，為我區經濟社會的可持續發展營造良好的人文環境。
二、工作目標
我區市民學校建設的總體目標是：市民學校要覆蓋全區的每一個社區，今年5月底之前全部完成。此外，建立健全市民學校工作機制、建立健全市民學校教育資源共享網絡，充分發揮市民學校的社會教育功能;在市民學校的辦學形式、教學內容和學校管理三方面形成特色;做到有政策、人員、場地和資金的保障。初步形成“政府主導協調、社區管理為主、社會廣泛參與”的市民學校運行機制。
三、實施辦法
(一)學校管理
實行條塊結合、各司其職、統籌指導、分級管理的管理模式，由區設立市民學校領導小組，與社區共同管理。
1、設立東城區市民學校指導小組。對全區的市民學校進行統籌管理與工作指導，并負責市民學校年度課程規劃及重大課程安排。指導小組以區文明委成員單位為依托，主要包括區委宣傳辦、區科協、區體委、區司法所、區文化服務中心、區教辦、東城醫院、區社會事務辦、區工會、區婦聯、區團委等。指導小組下設辦公室，辦公室設在區宣傳辦。負責社區市民學校的統籌管理，主要包括：指導市民學校人事上的管理;根據市指導小組的規劃、意見，落實社區市民學校的課程規劃與重大課程安排;對社區市民學校的運作、管理、課程設置等提出指導意見。
2、各社區設立市民學校指導小組。由社區宣傳委員任領導小組組長，負責市民學校的具體運作與日常管理。主要包括：派專人管理市民學校;提供必備的場地、教學設施;為市民學校的建立、運作提供必要的經費;根據市、區指導小組的課程規劃、建議，設置本社區的教學課程;聯系、安排好授課教師，組織好授課;積極組織本社區居民參加市民學校的活動和課程;建立健全各項管理制度，保證市民學校的正常運作。
(二)組織與機構
社區的宣傳委員兼任校長，負責具體管理工作。
(三)經費來源
主要由社區承擔。對個別確有困難的社區，區將視實際情況給予適當補助。
(四)場地與教學設施
由社區提供一個活動場所，可以是社區的黨支部活動室、會議室或圖書室，也可自己另設一個其它室內場地。配置課桌椅、講臺、黑板等必須的教學設備，有條件的也可安排電腦、投影儀等。
(五)課程設置
內容主要是開展思想道德素質和科技文化素質教育，重點包括開展社會公德、文明禮儀、家庭倫理道德、時事政治、法律法規、科技國防、環境保護、衛生保健、安全教育、藝術體育、生活常識、社區建設等方面的知識教育，包括開展一般技能培訓、文體活動、開展科學知識和科學精神的宣傳教育，大力倡導科學文明健康的生活方式。
(六)教學方式
以專家課堂講授為主，輔以專題輔導、座談討論、播放教學光盤，以及組織參加文藝匯演、實踐活動、聯歡活動、演講競賽等形式，力圖融理論性、實用性、通俗性、娛樂性為一體，滿足社區居民的精神文化需求，活躍社區文化。
(七)教學時間
主要安排在業余時間，如晚上、周末、周日等，保證每周有教學活動。
(八)教育對象
凡居住在本社區的居民均為市民學校的教育對象。
四、工作要求
(一)高度重視
建立市民學校是抓好市民教育工作、提高市民文明素質、建設學習型社區的重要舉措。各社區、各有關單位要高度重視，在人、財、物、政策等各方面大力支持市民學校建設;各社區要把建立市民學校作為當前社區建設的重要內容，按實施方案的要求做好市民學校的建立和日常管理工作。
(二)做好規劃
區市民學校指導小組的成員單位，要加強對市民學校課程設置、教學內容、活動組織形式及市民學習需求和學習內容等方面的研究和探索;各社區市民學校指導小組要結合實際情況做好本社區市民學校的建設規劃和統籌管理工作;做好教學規劃、課程設置和各項具體管理工作。
(三)營造氛圍
各社區要充分利用各種渠道，積極宣傳市民學校的重要意義，使全社會關心支持市民學校、使市民教育理念深入人心;各社區要廣泛動員社區居民積極參加市民學校的教學活動，共同為市民學校的建設、發展營造良好氛圍。
社區年度工作計劃9
在20xx年的工作中，我們將緊緊圍繞上級布置的各項任務和指示精神，結合社區實際，有序的開展各項工作，以創造特色為目標，服務群眾為宗旨，加快社區建設，促進協調發展。制定本工作計劃；
一. 目標任務
工作目標；一是堅持全面加強和改善黨的領導，創一流兩委班子；二是以社區服務為龍頭.不斷豐富社區建設的內容，增強服務的發展項目，努力提高居民生活質量，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需求。
二. 具體從以下幾個方面實施；
1. 加強社區黨建
一是結合社區黨員的分布情況，開展黨的工作，宣傳貫徹黨的路線.方針.政策和國家的國家的法律.法規，支持和保證社區居委會依法自治，做好思想政治工作，發揮黨員在社區建設中的先鋒模范作用；二是積極做好老干部的創先爭優活動；三是做好黨員發證工作。
2. 完善社區環境
進一步深化城鄉環境綜合整治活動力度，切實改善社區周邊環境，大力整頓場鎮衛生，并建立長期有效機制，將改善場鎮衛生環境作為長期目標來抓。
3. 拓展社區服務
（1） 社區建立老年活動室，積極興辦老年設施，豐富老人的文化生活。對老年人中的特困人員；如高齡，身邊無子女，病殘孤寡老人列為社區幫助對象，對這些特困人員制作基本情況卡片，建立檔案資料后便于有的放矢的為老年人服務。
（2） 新增健身器材和體育器材，豐富社區居民的文化生活，提升精神文明素質，改善精神文明面貌。
（3） 要通過開展多形式.多層次.多樣化的社區文化教育活動，營造一個有利于提高人們的文化素養和精神境界的良好氛圍。利用社區內的各種專欄，板報宣傳社會主義精神文明，倡導科學文明健康的生活方式。
4. 加強社區治安
以公安派出所為主力軍，社區居委會為基礎，依托社區警衛室，落實人防..物防.技防等防范措施，及時化解各種不穩定因素，做到民間糾紛調解率達100％，成功率達98％以上。加強對流動人口的管理，為社區居民創造一個穩定.安全的生活環境。
5. 完善社區勞動就業和社會保證體系
一是健全完善社區服務網點，為失業. 失地人員在就業提供服務，促進無業人員再就業；二是提供必要的勞動法律法規及有關政策咨詢服務；三是做好單位.企業人轉為社會人的各種保障的宣傳，離休人員的管理服務工作。四是盡最大范圍的提供社區周邊企業空缺崗位，保障社區無失業人員就業。
6. 做好計劃生育工作
一在居民小區人群中的地方將設置計劃生育宣傳教育內容。二是充分利用社區資源，發揮與群眾聯系密切的優勢，多層次.多渠道.多形式開展以系列服務活動，盡力解決育齡群眾在生活.生產.生育中的疑問和實際困難。三是組織開展好上門服務活動，做好育齡群眾術前術后的跟蹤服務工作。結合‘三查‘開展查病. 査孕. 查環，發現的病患者，及時指導治療，并做好免費為育齡婦女群眾進行4次生殖健康檢查工作。
社區年度工作計劃10
為進一步改善鎮村環境面貌，爭創＊＊市衛生鎮，努力推進于其全面、協調、可持續發展，根據余黨〔20××〕13號文件精神，現就我鎮20××年環境整治活動提出如下實施意見：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的20××大、20××屆三中四中全會和市委十一屆六次全會精神，堅持“以快促好”工作主旋律，走在前列，落在實處，把握于其新一輪發展機遇，深入開展環境整治活動，加大環境建設、保護和治理力度，切實樹立科學發展觀，把于其建設得更加美好。
二、工作目標
一是更高標準推進“四個全面”，深化村莊庭院整治；二是“四大會戰”逐步轉變為各相關部門正常工作；三是扎實推進新環境百村改造工程；四是加強環境治理長效機制建設，鞏固深化環境整治成果。
三、工作任務
（一）更高標準推進“四個全面”
1、全面抓好河道、道路保潔工作。一是健全河道、道路長效保潔機制，按照市場化要求，進一步完善河道、道路保潔的治理運行機制和投入保障機制。二是所有河道都要按照“河面無漂浮物（雜草）、河中無障礙、河岸無垃圾”的要求做好保潔工作，保潔面達到100。三是鎮級以上道路和村級1。5米以上道路做到路面和道路兩側無垃圾，保潔面達到100；鎮中路、鎮橫街等建成區內主要道路繼續實施18小時巡回動態保潔。四是繼續做好縣級以上交通道路路面及綠化帶的保潔工作。五是繼續推進河道綜合治理，按“水清、流暢、岸綠、景美”的要求，完成蛇肚江1條鎮主干河道和陳家、戎家、巴里3個村的三類河道環境整治。
2、全面實施生活垃圾袋（桶）裝化和公廁保潔。一是健全生活垃圾袋（桶）裝化的長效治理機制，全面實施生活垃圾袋（桶）裝化，做到村莊內無暴露垃圾，無衛生死角；鎮、村公共場地和人流密集的路段應設置必需的果殼箱等衛生設施；建成區主要道路和建成區內行政村的背街小弄兩側地段要繼續深化“門前三包”責任制。二是所有行政村要鞏固全面消滅露天糞缸和簡易戶廁工作成果，徹底杜絕反彈回潮。三是根據實際需要，合理規劃建造三格式無害化公廁，加快對窖池式公廁的改造；繼續鼓勵各村建造規范化儲糞池。四是嚴格把好新建住房三格式戶廁同建關，提倡在舊房中建造三格式無害化戶廁。五是切實抓好公廁的動態保潔，合理配備保潔人員，并建立長效治理機制。
3、全面實施村莊庭院整治。在去年開展村莊庭院整治示范村創建活動的基礎上，突出重點，抓好示范，大力推進村莊庭院整治。通過庭院整治，清除各類死角垃圾、廢棄物和雜草，清除或整理有礙觀瞻的堆積物，使住戶房前屋后做到整潔有序；對庭院四面內外進行設計布局，栽植各類樹木花草，美化庭院環境。
具體分三個層次加以推進。一是對已經創建合格的庭院整治示范村（任佳溪、五姓點村）開展復評，要求鞏固創建成果，防止反彈。二是繼續加大力度創建12個高標準的庭院整治示范村。三是對基礎條件差、集體經濟相對薄弱的12個村開展創建庭院整治合格村活動。
4、全面開展綠化活動。一是繼續抓好城鎮綠化。全鎮新增城鎮綠化（公綠）面積2。8萬平方米。二是繼續開展綠色村莊創建活動。確保創建余姚市級綠色村莊1個，力爭創建＊＊市級園林式村莊1個。三是繼續做好主要骨干河道兩側綠化，全面推進高標準平原綠化建設。四是切實抓好綠化養（管）護工作，提高成活率，使已建成的綠地（休閑公園）最大限度地發揮其作用。有條件的村可充分運用市場機制抓好綠化的養護管護工作。根據村莊建設規劃和實際需要，各行政村可充分利用房前屋后、道路兩旁的空間開展村莊綠化。
（二）“四大會戰”逐步轉變為各相關部門正常工作
1、繼續拆除不良建筑。一是鞏固“拆違”成果，特別是加強對縣級以上道路及建成區內7米以上道路兩側拆違后的事后監管，防止新的違章建筑產生。二是在去年開展村級道路兩側拆違試點的基礎上，對康莊工程（含已列入康莊工程規劃的）道路兩側的違章建筑實施拆除。三是329國道于其段依照國道兩側徑深30米景觀立面規劃，繼續推進國道兩側破舊建筑改造工作。四是鎮渣土治理站要按照《余姚市城區建筑垃圾和工程渣土處置治理辦法》的文件規定，實施規范治理、規范運作。
2、繼續改善路邊形象。一是做好縣級以上道路兩側紅線控制范圍內堆積垃圾和有礙觀瞻的各種堆積物及各種拆違遺棄物的清除工作，同時做好葉東公路兩側生態林的完善管護工作。二是繼續搞好通村主要道路綠化建設，至少新建設1條（段）綠化樣板路，并做好綠化樣板路的管護工作。三是禁止國道、縣道兩側可視范圍內拋荒。四是全面徹底清除惡性雜草一枝黃花。
3、繼續消除環境污染。一是在全鎮范圍內徹底禁止生產、銷售和使用一次性發泡塑料餐具，杜絕白色污染。二是深入開展對亂張貼、亂涂寫等非法廣告的清理整治工作，特別是市級新農村建設示范村、一星級及以上文明村和建成區內的行政村主要道路兩側徹底根除“牛皮癬”。三是開展新農村住宅小區生活污水處理試點工作。四是繼續做好飲用水源保護工作，防止飲用水源保護區周邊畜禽養殖反彈，開展保護區內居民生活污水治理的試點工作。五是抓好集污管網建設。做好末端污水收集系統的建設規劃，新建項目必須按規劃實施，已建成的要有計劃地進行改造；新建的小區、單位必須做到雨污分流。
4、繼續整頓交通秩序。一是加強交通基礎設施建設。強化停車場建設和治理，提高停車場利用率，不得移作他用，同時考慮在條件成熟的情況下建設專業停車場；建成區內8米以上道路統一設置各類標志，繼續做好新建的8米以上道路車道標線和人行橫道線的施劃工作，與8米以上道路相交的3。5米以上支路必須按規定設置減速讓行或停車讓行標志牌；車流量大的主要道路叉口設置路口黃色閃爍警示燈；在不影響道路交通暢通的前提下，繼續合理規劃，分類設置停車泊位，確保各類車輛停放有序。二是加大對馬路市場的監督治理力度。在抓好市場規劃和建設的基礎上，進一步整治鎮級以上道路、村級主干道兩側的馬路市場；
加強監督，嚴防馬路市場回潮反彈，果斷遏制新的馬路市場產生。三是深化建成區內交通秩序整頓。繼續開展對占道亂設攤、亂搭建、亂堆物、亂停車的整治活動，組織實施專項整治，徹底杜絕“四亂”無序現象，并落實日常治理措施，確保建成區內主要道路、街道暢通有序。
（三）把握重點，循環滾動，扎實推進新環境百村改造工程
根據全省“千村示范、萬村整治”總體部署，堅持軟硬件并重，訂規劃、抓建設、重治理、健機制、樹亮點、強考核，循環滾動，扎實推進“農民市民化、農村社區化、農村現代化”，努力建設一批規劃合理、用地集約、公建配套、功能完善、環境美麗的社會主義新農村。
今年以村莊梳理、環境整治為重點，以建設農村新社區、解決困難群眾建房問題為目標，著力開展“三拆”（拆危房、拆違房、拆嚴重影響村容村貌和道路暢通的房子），“三整治”（宅基地、柴棚基、糞坑基），“六化建設”（布局優化、村莊綠化、道路硬化、衛生潔化、路燈亮化、河道凈化），扎實推進新環境百村改造工程，力爭創建省級或＊＊市級全面小康建設示范村1個，＊＊市級全面小康建設整治村1個。新增一個新環境百村改造試點村，并做好規劃編制工作。
四、政策措施
1、各行政村新建符合標準的三格式無害化公廁的補助，仍按掌委文件規定執行（市、鎮兩級每只共補助5000元）；窖池式公廁改建為符合標準的三格式無害化公廁的，每只由鎮補助20xx元，全拆全建的享受新建補助政策待遇；新建
公廁和窖池式公廁改建如不符合三格式無害化公廁標準通不過市級有關部門驗收的，不予補助。建造規范化儲糞池，經市級相關部門驗收合格，市財政按每立方米容積120元標準予以補助。
2、當年驗收合格的庭院整治示范村，市財政按戶籍人口每人30元標準補助，鎮財政另外再給予一次性補助3萬元；當年驗收合格的庭院整治合格村，市財政按戶籍人口每人15元標準補助，鎮財政另外再給予一次性補助2萬元。
3、由鎮統一組織實施的主干河道環境整治項目，經市水利部門審批并驗收合格的，市財政按直接工程投資額度補助15；由村統一組織實施的村級三類河道環境整治項目，經市水利部門審定并驗收合格的，市財政按每個村510萬元的標準給予補助。同時，由村集體經濟組織實施的河道穿村段砌砍，經審批并驗收合格，同時做好河道兩岸綠化的，每米補助200元，綠化不配套的，每米補助150元。
4、新環境百村改造政策，仍按余黨23號文件及相關文件執行。
5、對329國道余姚段建設綠化帶和當年驗收合格的市級綠色村莊的獎勵政策，仍按余黨21號文件及掌委14號文件執行。
6、當年在通村主要道路兩側栽種行道樹，胸徑在4厘米以上的，市財政按成活數每株補助5元。
7、當年設置交通指路、讓行標志牌及黃色閃爍警示燈的，市財政按實際投入額的20補助。
五、實施步驟
（一）預備階段（20××年1月20××年3月底）
編制全鎮環境整治實施方案，召開動員大會，明確各村、各有關責任單位的工作任務和責任。各村、有關責任單位抓緊擬訂好整治項目的實施方案和具體實施計劃，并做好相關預備工作。
（二）實施階段（20××年4月20××年12月底）
各村、有關責任單位根據環境整治方案和實施計劃，全面開展整治，抓好各項工作任務的落實。
（三）檢查與驗收階段（20××年1月上旬）
各村、有關責任單位對照整治標準查漏補缺，完善提高，接受市考核組對我鎮整治項目完成情況的考核驗收。
六、考核辦法
市里全年分別組織二次暗訪和二次檢查，20××年1月中旬開展考核驗收。鎮里也將通過領導督查、駐村干部聯查、暗訪等手段加強考核，市、鎮兩級平時檢查和暗訪情況列入年終對村級的考核。今年對村級的環境整治考核全部納入行政村目標治理考核體系，增加環境整治項目考核分值，具體請參閱《20××年于其鎮行政村目標治理考核辦法》（掌委〔20××〕12號文）。同時要求各村和各有關責任單位在12月5日前就全年的整治任務完成情況書面報鎮環境整治辦。
七、工作要求
1、加強組織領導，落實工作責任。各村、各有關責任單位要站在實踐“三個代表”重要思想的高度，切實增強做好環境整治工作的責任感。鎮里進一步調整充實環境整治活動領導小組成員和辦公室工作人員，切實加強對環境整治工作的領導、協調和督促檢查。各村、各有關責任單位要建立完善村書記、單位主要負責人負總責，分管領導具體抓的工作機制。各村環境整治專管員和有關責任單位分管同志要做到專人專管、權責到位。各村要根據“量力而行，積極有為”的原則，制訂有力措施，安排一定財力，用于各項整治項目的投入。各有關責任單位要加強對各村環境整治工作的服務指導，按照各自職責，通力協作，形成合力，充分發揮職能作用，高標準完成各項整治任務。
2、廣泛宣傳發動，全民共同參與。開展環境整治活動，是我鎮經濟社會發展的必然要求，是惠及廣大人民群眾的實事工程，必須從根本上提高鎮民的意識，發動廣大群眾積極參與，使全鎮上下形成齊心協力、齊抓共管的良好氛圍。要充分運用各種輿論工具，加強教育，廣泛宣傳，使之家喻戶曉，成為全鎮干部、群眾的自覺行動。廣大共產黨員要按照保持黨員先進性的要求，積極投身到環境整治工作中來。要把開展環境整治與提高鎮民的文明素養結合起來，結合文明村鎮以及衛生村鎮的創建，倡導文明新風，共建美好家園，自覺遵守社會公德，克服不文明的行為習慣和生活習俗。通過廣泛宣傳發動，努力營造全鎮干部群眾團結一致、人人參與環境整治的良好社會氛圍。
3、加強檢查督促，立足長效治理。鞏固環境整治成果，必須堅持標本兼治的原則，著眼于治反彈防回潮，為此，必須積極探索長效治理的方法和機制，加
強建章立制工作。要認真總結環境整治工作中的經驗，努力把那些實踐證實行之有效的做法，逐步提煉、概括，制定完善規章制度，努力建立一套行之有效的治理機制、保潔機制、督查機制、投入機制和激勵機制。要加強監督檢查，進一步建立健全科學的環境整治考核體系，加大平時檢查力度。要形成健全的治理網絡，推動環境整治活動成為日常性的治理工作，逐步納入經常化、法制化、規范化的軌道。
社區年度工作計劃11
一 、強化服務意識，構建社區黨建新格局。
社區黨建是黨的基層組織建設的重要組成部分，必須緊緊圍繞城市改革發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務群眾為重點，以保持黨同人民群眾血肉聯系為核心，構建社區黨建工作新格局。20xx年楊行社區黨建工作重點抓以下幾個方面：
一是深化黨建“三聯系”活動。通過活動提高黨組織的凝聚力、創造力、戰斗力，擴大黨的工作的覆蓋面，密切社區各級黨組織、黨員干部與群眾的血肉關系，把“群眾找上門”變為“上門找群眾”，架起黨與人民群眾心中的橋梁，把“為民地圖”繪在每個黨員干部的心中。要牢固樹立“群眾利益無小事”的思想意識，通過各項活動帶領社區黨員，將黨建“三聯系”活動落到實處。
二是深入開展黨員先進性教育。把開展黨員先進性教育與我鄉黨建“三聯系”活動結合起來，以服務居民為基礎，堅持“以人為本”，真正把凝聚力工程落到實處。一個黨員一面旗幟，黨員要深入到小區，深入到居民中去，走訪“三無”孤老、殘困家庭、低保對象、新遷居民、計生重點對象、軍烈屬家庭和下崗、失業人員家庭等尋常百姓家，使共產黨員的先進性體現在每位黨員的身上。
三是積極開展爭創“五好黨支部”活動。通過以創帶建，努力實現“五個好”的目標：
(1)領導班子好。領導班子有凝聚力，能夠起示范帶頭作用，班子成員能密切聯系群眾，政治堅定，工作創新，團結協作。
(2)黨員干部隊伍好。黨員能夠發揮先鋒模范作用，小區內黨員干部更要身先士卒。
(3)工作機制好。能夠堅持“三會一ke”制度，扎實地開展“三聯系”活動，各種工作制度完善。
(4)工作業績好。小區內群眾思想、治安穩定，各項創建工作成效明顯。
(5)群眾反映好。小區內群眾、各有關單位工作滿意。
四是充分發揮群團組織的作用。工、青、婦是黨聯系群眾的橋梁和紐帶，要充分發揮其組織優勢，參與做好群眾的思想工作，特別是要參與調解在動拆遷過程中、在各類改制過程中出現的各種利益矛盾的沖突，關心好弱勢群體，凝聚群眾，讓人民群眾團結在黨的周圍。工作中做到三個同步：群團工作要與群眾的需求同步;要與社區的建設、發展同步;要與楊行穩定改革發展的大局同步，切實為一方的經濟發展、社會事業的進步作出應有的貢獻。
二、深化創建活動，推進精神文明建設。
為進一步鞏固與提高已有的創建成果，20xx年堅持一手抓創建，一手抓管理，做到創管并舉，全面落實創建“安居樂業”社區。為完成創建目標要從以下幾方面著手：
一抓鞏固提高，確立軟件建設為根本的意識，在廣泛發動居民參與上下功夫。文明創建要有量的發展，又要有質的提高，只有在重視質的提高的基礎上，才能實現量的突破。以“七一”、“十一”兩重大節日為契機開展群眾性精神文明創建活動，舉辦楊行鎮社區文化藝術節，廣泛發動居民參與小區創建工作。
二抓突出矛盾，確立不畏艱難、攻克難題的意識，在強化溝通形成合力上下功夫。社區辦每半年召開專題研討會，專題研究在創建工
作中遇到的重點、難點問題，對各小區存在的突出問題，研究對策，采取措施，抓好落實。特別是在星級樓道、模范居委、學習型社區的創建中，要發揮群眾的智慧和力量解決突出問題。發揮社區建設協調委員會的作用，針對小區中的薄弱環節，采取措施，確保創建目標的實現。
三抓長效管理，確立堅持不懈、一抓到底的意識，在加強監督上下功夫。加強監督是小區創建工作重要環節和主要手段，今年要加大自下而上、自上而下監督的力度。不定期組織居民對創建工作進行測評，對社區各部門的創建任務完成情況作評判，繼續發揮居民代表、樓組長、社區志愿者在文明小區創建中的監督作用。在文明創建工作中既要依靠短期突擊，更要建立起一套長效管理的機制。
三、加強自身建設，不斷提高服務水準。
隨著社區改革的逐步深化，社區管理重心逐漸下移，社區在管理、居民教育、社會保障、文化娛樂等方面承擔的任務越來越多，發揮的作用也越來越大。為此，我們要切實加強自身建設，轉變觀念，提高能力，才能跟得上快速發展的社會形勢需要，才能更好的發揮社區的建設與管理職能。
一是抓好三支隊伍，發揮三重作用。做強黨支部班子，發揮核心作用，強化“三種意識”。各居委會黨支部必須強化核心意識，提高執政能力;強化共建意識，提高協調能力;強化責任意識，提高服務能力。抓好社工隊，轉變觀念，增強競爭意識、危機意識、學習意識，掌握各項技能，提高服務能力。
二是開展各項培訓，提高隊伍素質。一抓黨支部書記培訓，通過一年不少于兩次培訓，不斷提高自身能力，強化抓班子、帶隊伍的能力。二抓條線干部的業務培訓。各條線要每半年召開一次條線研討會，共同探討工作中的難點、熱點問題，條線工作要爭一流，創特色。三抓社區干部綜合素質的提高，通過全年不少于兩次的大型報告會，提高社區干部的進取意識和創新意識，樹立社區干部在大局下思考、在大局下工作的意識。四抓青年后備干部的培訓，形成良好培訓、考察、選拔制度。五抓新上崗人員的培訓，著重加強專業理論知識和敬業愛崗方面知識的培訓和教育，加深對社區工作特性的認識和了解，樹立良好的敬業愛崗意識。六抓居民素質的提高，充分發揮農民學校的作用。
三是完善工作制度，形成有效體系。按照條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建的原則，建立健全各種機制，如黨政互動機制、民主管理機制、隊伍建設機制等，不斷調動駐區單位共建的積極性，以共同需求、共同利益、共同目標為紐帶，共同推進社區建設。同時，不斷完善各項工作制度，如居務公開制度、了解制度、關心制度、提高制度、規范制度、激勵制度、考核制度、培訓制度等。
四、探索網格管理，提高社區管理水平。
社區作為我鄉的重要組成部分，社區建設的優劣，管理的水平，將會影響到一個社區的精神風貌、文明形象、投資環境和品味檔次。社區建設工作千頭萬緒，最根本、最關鍵的一點，時刻把居民群眾的利益放在心上，通過加強管理，把居民群眾的利益落到實處。
一是加強管理力度，更新管理理念。基層為基礎，加強基層管理可以為社區建設打下扎實的基礎。創新工作理念, 通過探索社區管理網格化，提高社區監察力度見成效;探索社區黨建網格化管理，更好地為居民提供優質服務;通過建立競爭激勵機制，不斷加強社區干部隊伍管理;通過建立健全崗位工作職責，提高社區干部工作的責任心。通過形成社區管理中相對統一的“信息網格”、“管理網格”和“服務網格”，促進社區管理水平整體提高。
二是增強管理深度，改善居住環境。增強管理深度，把由社區面上的管理向縱向深化。
三是拓展管理廣度，營造溫馨家園。加大對散居住戶的管理力度，研究散居管理新思路，逐步形成橫向到邊，縱向到底的管理模式。
20xx年是實現城頭社區管理的重要年，我們要發揚“敢為人先、永不懈怠”的傳統精神，努力突破在實現“中變樣”目標的過程中所存在的四大主要瓶頸，做好六項工作：一是抓好穩定工作;二是加強管理力度;三是加強隊伍建設;四是完善工作機制;五是深入“三聯系”活動。始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，在求真中務實，在開拓中創新，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的新型社區再創新業績、再上新臺階、再譜新篇章。
社區年度工作計劃12
淮礦社區為做好雙擁工作，在區、鎮的領導和指導下貫徹落實黨的十六大精神，為全面推進雙擁工作合格社區的創建工作，密切軍民關系到，促進精神文明建設，使雙擁工作規范化、制度化。
我們特訂計劃如下：
一、認真學習黨的方針政策，學習國防知識，廣泛開展雙擁工作的宣傳。
二、建立健全各項規章制度和優撫對象管理檔案。
三、做到年初有計劃、年終有總結，定期召開會議，做到會議有記錄。
四、春節、“八、一”期間認真做好社區內孤寡老人、困難群體、軍屬、殘疾人等群體的走訪、慰問、幫扶工作。
五、積極參與區、鎮武裝部組織的各項活動，提高軍民國防意識。
六、認真做好每一年的兵役登記、征兵工作。
為使計劃順利實施，我們將在各級指導下，加強社區雙擁工作，夯實雙擁工作基礎。
社區年度工作計劃13
作為社區，我們的使命是維持社區的穩定，保障居民的生活環境，服務社區居民，為社區提供一份良好的公共環境。在過去的一年里，我們已經共同見證了我們的社區的成長和改變。這里感謝每一位支持和關心社區建設的朋友們，沒有你們，就沒有社區的今天。
我們很榮幸能繼續為各位服務，我們將繼續遵循公平、公正、公開的原則，做好社區的各項工作。我現在將向大家介紹我們社區的20xx年度工作計劃。
一、社區環境再提升
以人為本、綠色發展。20xx年，我們將進一步加大環保力度，打造更加優美的環境。我們計劃種植更多的樹木和花草，修建更多的座椅和休息亭，對社區內的公共設施進行維護和更新。同時，社區還將推行垃圾分類，提高居民的環保意識，共同維護我們的生活環境。
二、社區服務質量提高
以人為本、服務至上。為了提供更好的服務，我們將不斷完善社區管理服務體系，比如設立更多的社區服務點，提供24小時的社區熱線，為您解決生活中的各種問題。此外，我們的社區工作人員將接受持續培訓和指導，以提供更加專業、高效的服務。
三、安全防控能力提升
以人為本、安全至上。社區安全是我們的首要任務，我們將會增強社區的防控能力，進行定期的安全檢查，確保社區的每一處都是安全的。同時，我們也會開展一系列的應急演練活動，提高社區居民的安全意識和自救自護的能力。
四、居民參與度提高
以人為本、共建共享。我們希望每一位居民都能參與到社區的建設中來，我們將更加廣泛、深入地開展居民參與活動，讓每一位居民都能有機會為社區的發展貢獻一份力量。
五、實施更多人文關懷
以人為本、關愛至上。社區中存在著各種不同的需求，我們將更加積極的實施人文關懷，針對不同群體進行特色服務和關懷活動，如為老人、孕婦、殘障人士等提供更加貼心的服務。
20xx年的社區，我們將以人為本，全心全意的服務每一位社區居民。我們相信，只有大家齊心協力，社區的明天才會更美好。讓我們一起，共同期待新的一年，共同攜手，共創更加和諧美好的社區。
各位，20xx年，讓我們一起，攜手前行。
社區年度工作計劃14
一、指導思想
隨著打工經濟的興起和農村剩余的勞動力的大量轉移，越來越多的學生家長由于各種原因，不得不背井離鄉，將兒女委托給祖父輩或其他親戚照管。父母不在身邊，學生的安全、教育、心理等成為了一個突出的問題，為貫徹落實《中共中央、國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和認真落實我市教育局《關于關愛“留守學生”活動》的文件要求，切實加強農村外出務工農民留守子女的教育和管理，讓留守學生在我校能安心地學習，特開展此活動。
二、活動目標
1、在教師中倡導“溫馨”教育、“賞識”教育，讓“留守學生”感受學校、班級溫馨的“家”的氛圍。
2、讓每一個班主任都成為心理咨詢的行家里手，讓每一個辦公室都成為留守生的心靈驛站。每個教師每周不少于一次與“留守孩”談心、交心。班主任每兩月撰寫一篇留守生工作隨記。
3、班主任每月至少一次通過電話、書信等方式與家長或監護人聯系，家長及監護人每月至少一次通過書信、電話與學校聯系。家長與學生也要增加親情互動與溝通。
4、建立學校家庭聯系制度。要求教師要重點做好留守學生的家訪工作，每位教師對留守生每學期實地家訪不少于5次，每月與留守生家長至少聯系一次，要有家訪記錄等相關材料。促使這項工作落到實處，取得實效。
5、建立結對幫扶制度。一是組織教職工與“留守學生”結成對子，加強個別輔導，實行全程跟蹤教育。二是組織同齡優秀學生與“留守學生”結對子，開展生活、學習互動互幫活動。
三、具體措施
(一)切實加強領導，確定專人負責。
關愛“留守學生”工作領導小組
組 長：王德強
副組長：陳 利 周自科
成 員：辜 彥 羅信華 唐小波 穆應洪 敖永波 各班班主任
建立德育、心理教育輔導制度，輔導“留守學生”學習；以班級為單位設立“留守學生”互助小組，并登記造冊；每月召開一次“留守學生”會議；傾聽“留守學生”心聲，關注“留守學生”困難。設立親情熱線，每月安排“留守學生”與家長通話交流。
(二)建立健全“留守學生”檔案。
內容包括學生姓名、班級、性別、父母姓名、打工地點、聯系電話、學生監護人、學校幫教人等。逐班逐生登記造冊，摸底排隊，建立檔案；做到“七有”：有常規制度，有工作計劃，有活動，有記錄，有總結，有檔案，有專人負責。
(三)管好“留守學生”的學校生活。
安排專人照顧“留守學生”生活，建立留守學生幫扶制度，給“留守學生”過生日；經常與“留守學生”談心，發現他們在思想上、生活上的問題和困難，及時予以解決。
(四)、積極發揮團組織作用。
團支部積極組織團員和“留守學生”結對子，一幫一；組織開展各類文藝活動、聯誼活動，豐富“留守學生”的課余生活。
(五)、辦好家長學校。
開好兩次家長會，一次安排在寒假，“留守學生”家長打工返鄉的時候，利用這次家長會，相互交流學生的學習、思想等各方面情況，指導家長如何做好家庭教育；另一次安排在學期中，邀請全體“留守學生”在家的監護人參加，傳授“留守學生”的教育方式、方法。通過辦好家長學校，不僅促進了“留守學生”的教育，也提高了學校教育的整體水平。
面對新的形勢，如何建立起學校、家庭、社會三位一體的教育管理長效機制，是學校德育工作面臨的新的課題，只有讓留守學生的生命精彩，才有可能真正的讓每一個生命都精彩；只有讓每一個留守學生得到關愛，得到發展，我們的教育才能真正實現效益最大化，才能切實加強未成年人思想道德建設。
社區年度工作計劃15
為了更好的緊密圍繞退管工作“服務人性化，管理規范化，手段信息化”的根本目標，切實提高社會化管理服務水平，力爭為每一名進入社區的企業退休人員提供優質、便捷的社會化管理服務。現就20xx年度退管工作作出如下計劃：
一、完善退休人員管理服務
退休人員納入社區管理后，在實際工作中要做到“三個到位”。一是認識到位，工作上依靠并關心退休人員；二是責任到位，建立健全管理服務責任體系，對一些傷、病、殘、孤等特困退休人員，建立包干聯系責任制，平時及時走訪慰問，關心他們為他們解決困難；三是服務到位，退休人員進入社區管理服務后，因此，我們堅持做到“三上門”、“三必訪”，為退休人員提供“零距離”服務。
二、強化基礎信息收集和數據庫建設
我們將退管中心轉入的退休人員進行編號，建立基礎臺帳，同時在轉入社區后對退休人員全部上門走訪，走訪率100%，了解人員基本情況，對接收的退休人員實行了信息核查制度，并發放管理服務證。并將其填入企業退休人員管理信息庫，從而為今后有針對性地開展管理服務工作打下了良好的基礎。
三、遵守服務規范、提高服務水平
在平時的工作中，我們積極、主動、熱情地接待每一位來訪群眾，努力做到“三心”——暖人心，得人心，知人心。及時向他們宣傳解答勞動保障方面的政策，讓他們了解退休人員社會化管理的基本政策和我們的服務內容。除對社區退休人員基本走訪外，還分別對70歲以上高齡和孤寡人員每3個月進行上門走訪1次，及時了解他們的生活和身體情況，對他們提出的問題和要求進行及時講解和解決。
四、大力開展退管活動
計劃在20xx年度開展退休人員端午節包粽子活動，在重陽節來臨之前舉辦一次退休人員重陽節座談會，繼續組建退休人員老年舞蹈隊，參加各項退休人員活動，讓退休人員過一個豐富的退休生活。
五、完成其他上級部門安排的事項
對轄區內的單位進行網格化管理，企業信息及時錄入系統，做好各項臺帳，及時對用人單位進行指導。及時完成社保擴面工作，以及城鎮居民醫保征繳等各項工作。
20xx年度將通過自己的努力，不斷提高業務知識能力，和服務水平，把退管工作更上一個新的臺階。