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        第一季度護士長工作計劃

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        制定第一季度護士長工作計劃前,要分析研究工作現狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據什么來制定這個計劃的。以下是小編整理的第一季度護士長工作計劃,歡迎大家借鑒與參考!

        第一季度護士長工作計劃

        第一季度護士長工作計劃【篇1】

        1.切實做好基礎護理。保持病床整潔、無異味、無污跡,物品擺設整齊規范,使病人舒適;正確執行醫囑,勤巡視病人,認真觀察病情,發現問題及時解決,確保患者安全。

        2.各病區全面落實責任制護理,責任護士全面負責患者從入院到出院的各項治療、給藥、病情觀察、基礎護理以及健康教育等,為患者提供連續、全程、優質的護理服務。

        3.全面履行護士職責。密切觀察患者病情,及時與醫師溝通,與患者溝通,對患者開展健康教育和康復指導,提供心理護理。

        4.深化護士分層使用,依據病人病情、護理難度和技術要求

        分配責任護士,危重患者由年資高、能力強的護士負責,體現能級對應。

        5.臨床護理服務充分體現專科特色,各科依據科室特點豐富服務內涵,為病人提供人性化護理服務,保障患者安全,促進患者康復。

        第一季度護士長工作計劃【篇2】

        (1)加強病人重點環節的管理,如病人轉運、交接、壓瘡等,建立并完善護理流程。

        (2)強化護理安全核心制度及各種護理操作規范、流程、常規的落實,九月份“護理質量安全月”活動中重點突出此項工作。

        (3)加強護理安全監控管理,每月組織科室進行護理安全隱患排查及護理不良事件的原因分析討論,分析發生原因,吸取經驗教訓,提出防范與改進措施。

        (4)加強科室管理。對科室在病房管理、基礎護理、護理安全、護理文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查,對存在的問題立即指出并限期反饋,在護士長工作例會上進行總結;每月組織護士長對優質護理病區進行質量控制,綜合評價,對存在問題限期整改。

        第一季度護士長工作計劃【篇3】

        新的一年,新的改進,也是新的亮點。我曾經努力過,以后我會遵循醫院領導的精神,遵循一科一識的理念,服從護士長的領導,配合護士長的工作,做好每一項工作,服務好門診,為醫院的整體建設做貢獻。

        一、工作目標

        在__,我想提高服務質量,更好的為診所服務。變以前的被動服務為主動服務,努力做到收發貨物主動積極熱情,無誤,及時溝通存在的問題,解決并落實,規范和細化各項工作規范。消毒滅菌準確徹底,不拖延。都說素質決定能力。我應該積極提高自己的素質,加強學習,爭取進步。認真學習醫院的管理規范,協助護士長做好工作。

        二、工作方面

        (a)學習管理規范

        認真學習醫院管理規范,逐句分析學習,不懂就提問,協助護士長完成各項工作。掌握各項規章制度、操作規程、崗位職責和應急預案,做好各項工作。

        (二)接受最新知識,提高專業素質

        積極參加醫院組織的業務培訓,學習科室內的業務,不斷學習新的專業知識,提高自己的專業素質,做好每一項工作。

        (三)積極熱情服務,提升服務理念

        “主動、及時、準確”為患者服務。按照標準進行護理操作,樹立良好的服務形象,定期向患者咨詢,更周到地為每一位患者服務。

        (4)加強個人修養,樹立“天使”形象

        加強基本技能培訓,包括思想政治、專業素質、醫德醫風、臨床技能等。提高自身思想政治素質,學習文化科學、專業實踐和管理科學知識,提高護理管理水平和質量。

        三、保障措施

        (一)加強基礎理論知識的學習

        加強理論知識的學習,不斷豐富自己的專業技術知識,利用業余時間多閱讀護理相關書籍,密切關注護理知識的新動向。

        (二)加強專業知識的操作

        在工作中不斷總結經驗教訓,做到膽大心細,客服心里有障礙。定期或不定期總結工作,遇到困難可咨詢其他有經驗的護士。

        (3)做好基礎護理

        規范護理工作,保持病床清潔、無異味、無污漬,保持物品整齊,確保輸液滴劑按照醫囑煮熟,經常巡視輸液患者,善于觀察病情,及時解決問題。

        以上是我個人__年的工作計劃,可能還不是很成熟,希望能達到預期目的。在新的一年里,我會更加努力,認真負責地對待每一份工作,更好地為每一位患者服務,為醫院的建設貢獻自己的力量。

        第一季度護士長工作計劃【篇4】

        一、 嚴格護理質量質控,確保護理安全

        1. 參照“二甲醫院評審標準”及“優質護理服務標準”,結合我院實際情況,繼續修訂、完善相關制度及質量標準、工作流程等,使得護理工作持續改進。

        2. 加強重點部門、病人重要環節的管理,完善護理流程及管理評價程序,加強護理安全監管,每月對各科護理質量進行不定期抽查,每月在護士長例會上進行總結、分析,提出整改意見,確保護理工作的安全。

        3. 按照“優質護理工程”評價標準,做好優質護理服務工作,保障病人安全。

        4. 繼續做好護理文書、輸血安全記錄等專項質量控制。

        二、 加強護士在職教育,提高護士綜合素質

        1。 按照分層次培訓計劃,繼續堅持每月二次的業務學習、每月一次的護理查房,鼓勵護士利用各種機會外出學習,積極完成繼續教育學分。

        2。 按照考核計劃,完成一次護士分層理論、操作考核,促進護士學習積極性,提高業務知識和技能水平。

        三、 完善教學管理工作,提高教學質量

        按照醫院教學計劃做好院、科兩級的實習生的教學工作,落實師生雙評,召開教學質量評議會,發現教學中的不足,及時進行整改,使教學工作持續改進。

        四、 完成20__年護理工作總結,制定20__年護理工作計劃。 在年終逐步完成護理各項工作統計、分析、總結,按照統計結果及相關制度、評價標準,結合20__年存在的不足之處,制定出20__年護理工作計劃。

        第一季度護士長工作計劃【篇5】

        一、接受最新知識,提高業務素質。

        二、主動熱情服務,提升服務理念。

        收發滅菌物品主動上門,及時準確。按規范進行護理操作,樹立良好的服務形象,加強與前勤溝通的技巧,拉近合作距離。更周到的做好服務。

        三、強化科室管理,提高安全意識。

        安規操作,按章辦事,以質量求發展。強化科室質量管理意識,強化每位護士的安全服務意識,認真做好消毒滅菌工作。嚴格無菌技術操作,提升消毒隔離知識新理念。為防控院感0事故做出最大貢獻。

        分工不同,價值不同。只要努力做好,我們一樣會體現自己工作的風采。為了實現全院護理工作計劃完成率》90%,供應室全體護士會不懈努力,達到工作目標。

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