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        公司抽獎活動方案范文

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        為確保活動高質量高水平開展,通常需要預先制定一份完整的活動方案,一份好的活動方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么應當如何制定活動方案呢?下面小編給大家整理的公司抽獎活動方案范文,希望大家喜歡!

        公司抽獎活動方案1

        1、摘紅包

        把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里,年會上領導隨機摘取一個,然后打電話給獲獎人、懸念十足,氣氛緊張、

        2、電腦隨機

        安裝了一個抽獎軟件,需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統里,播放隨機閃爍,抽獎時投影在大屏幕上,領導喊停,有人在電腦上操作按暫停,屏幕上顯示的名字為中獎者、還可以優化一下,將員工的照片和名字一起投到大屏幕上,這樣方便大家認識、這個軟件還有一個好處是,已中獎的名字會自動在系統中刪除,并且還可以查到中獎名單、

        3、手機號碼搶奪

        現場公布一個手機號碼,主持人含開始以后大家同時撥打,看誰先打通即可獲獎;

        4、氣球

        將一,二,三,四,五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣,使之吊在或者懸浮在空中,然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券,幸運者中獎、為了增加現場觀賞氣氛,可在里面增加一些彩紙片,另外為了增加獲獎難度,可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等、

        5、飛鏢

        飛鏢制作成飛機的模樣,沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上,年會背景板緩緩移動,扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達"、

        6、搖獎機搖獎

        搖獎機使箱內號碼球轉動,電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥,依次選出規定數量的搖獎球,搖獎結束后電源自動關閉、使用選號機開獎,是當今世界公認最公平公正的`方式,該設備全透明的設計,開獎時一目了然,不怕被懷疑黑箱操作,體現出絕對的公平公正搖獎開獎方式、

        7、藏寶圖

        在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上,一張藏寶圖分2份對開的,上邊寫著禮品的號碼(分2份的就是個號碼有2分的,其中一分是真的,一分是假的)當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的,在找藏寶圖時就可以互動作用了,不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的(奶瓶,尿不濕),也要放點大獎,當同一張小紙合起來,就可以上換獎了,也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的、那時就會鬧出很多笑話,例如有人的藏寶圖只找到半張紙時,他就只能會看領導的杯杯碟碟了、強調團隊合作的重要性、

        8、砸金蛋

        定制金蛋時事先放入需要的獎項,將其吊在空中,然后每人選擇一個金蛋砸碎,幸運者中獎、

        9、福利彩_機

        年會入場嘉賓人手一張自制_票,模仿一場彩_現場開獎的緊張刺激、福彩—有福又有才、

        10、轉盤抽獎

        數字,轉動三次構成一組百位數,號碼對應者獲獎、隨著號碼的逐一產生,現場配合音響效果能創造處激人心的效果、

        公司抽獎活動方案2

        20__年即將逝去,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20__年_月__日舉辦20__年度總結表彰暨20__年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

        一、年會主題:

        20__年度總結表彰暨20__年迎新年會

        二、年會時間:

        (1)年會策劃及準備期(20__年__月_日至__月__日):

        本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

        (2)年會協調及進展期(20__年__月_日至__月__日):

        本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

        (3)年會倒計時期(20__年_月__日):

        本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

        (4)年會正式演出時間:20__年_月__日13:00至21:00

        三、年會地點:

        (待定)

        四、年會目的:

        (1)對2017年公司發展成績總結,以及制定2017年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

        (2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

        (3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

        (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

        (5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

        (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

        五、參會人員:

        公司全體人員,約200人左右。

        六、年會節目要求:

        1、歌曲類:

        (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

        (2)青春、陽光、健康、向上;

        (3)與以上主題相關的原創歌曲。

        2、舞蹈類:

        (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

        (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

        (3)喜聞樂見的街舞現代舞健美操武術等;

        (4)相關歌曲的伴舞。

        3、曲藝類:

        (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

        (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

        (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

        4、每個部門所報節目不限;

        5、提倡跨部門組合報名;

        七、年會進行流程

        1、 參會人員入場

        2、 主持人宣布年會開始

        3、 總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

        4、 表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

        5、 優秀員工發言

        6、 聯歡會節目表演

        7、 互動小游戲

        8、 閉幕詞

        公司抽獎活動方案3

        活動簡要描述:

        本次活動主要采取搖號抽獎的方式進行。活動前期進行抽獎券印制和發放,活動時集中在現場搖號抽獎和開獎,并當場發獎。獎品設置為特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、四等獎,現場搖號開獎現場發獎。

        一、活動目的:

        調動全體員工的參與積極性,放松20__年一年辛苦、繁忙、緊張的心情,讓全體員工感受到公司的關愛,進一步增強企業的凝聚力和向心力,為了保質保量完成20__年的目標任務打下良好的基礎。

        二、活動范圍:

        集團公司全體員工(含__、YY、ZZ)。注:部長及部長以上管理人員不參加此活動。

        三、活動地點及時間:

        分別以__,YY—ZZ為單位分為兩個活動單位。

        地點:__廠區、YY廠區

        人員:__員工集中在__廠區,YYZZ員工集中在YY廠區。

        時間:春節前二日(20__年2月10日左右)

        四、獎池額度及獎項設置:

        __8、5萬元,YY6、5萬元;合計:15萬。

        __獎項設置:

        1、特等獎:比亞迪F0轎車一輛(1名) 費用約3萬元

        2、一等獎:摩托車一輛 (1名) 費用約0、5萬元

        3、二等獎:電瓶車一部 (2名) 費用約0、5萬元

        4、三等獎:電磁爐或電飯煲一臺 (100名) 費用約2萬元

        5、四等獎:50元充值卡一張 (500名) 費用約2、5萬元

        合計:8、5萬元。

        注:特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節稅。

        YY獎項設置:

        1、特等獎:比亞迪F0轎車一輛(1名) 費用約3萬元

        2、一等獎:摩托車一輛 (1名) 費用約0、5萬元

        3、二等獎:電瓶車一部 (2名) 費用約0、5萬元

        4、三等獎:電磁爐或電飯煲一臺 (60名) 費用約1、2萬元

        5、四等獎:50元充值卡一張 (300名) 費用約1、5萬元

        合計:6、7萬元。

        注:特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節稅。

        其余費用預算:

        1、搖獎機1臺: 0、4萬元

        2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用: 0、5萬元

        3、獎卷印制: 0、1萬元

        合計:1 萬元

        五、獎卷發放方式及抽獎規則

        抽獎卷發放規則:

        按工齡數發

        1、1年工齡以下的員工發放一張抽獎卷;

        2、滿1年不滿2年的發2張抽獎卷;

        ……以此類推。

        ____的總獎卷數9700張左右,YY/ZZ2775張左右,為便于抽獎時方便開獎,__湊成整數10000張,YY湊足整數3000張。除按工齡發放后,剩余的獎券分發給以下員工:

        1、 歷次評選出的優秀員工;

        2、獲公司小功以上獎勵的員工;

        3、參 加縣級以上各種競賽獲得名次的員工;

        4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。

        抽獎卷編碼及抽取方式:

        1、編碼:

        編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999,YY至2999。

        2、抽獎方式:

        采用搖獎器搖獎的方式進行。

        __:(中獎人數604,按人數中獎率為50、33%,按獎票數中獎率6、04%)

        特等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎

        一等獎:四位數全中(搖號1次), 1人中獎

        二等獎:四位數全中(搖號2次), 2人中獎

        三等獎:后二位數全中(搖號1次), 100人中獎

        四等獎:后二位數全中(搖號5次), 500人中獎

        YY:(中獎人數304,按人數中獎率為42、82%,按獎票數中獎率為12、13%)

        特等獎:四位數全中(搖號1次),1人中獎

        一等獎:四位數全中(搖號1次), 1人中獎

        二等獎:四位數全中(搖號2次), 2人中獎

        三等獎:后二位數全中(搖號2次), 60人中獎

        四等獎:后一位數全中(搖號1次), 300人中獎

        注:搖號過程中如搖出重復號碼,以先搖出的為準,只取一次,不重復中獎。

        3、監督員及開獎人的產生:

        監督員由各部門推薦;

        開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。

        4、監督員與開獎人的職責:

        監督委員會:負責監看整個開獎過程,負責中獎球號的核對;

        開獎人:負責啟動開獎機,直至開出的獎球數產生。

        六、活動保障

        為了保證活動的正常進行,本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監督委員會。

        組織委員會

        主任:CEO

        副主任:CFO

        執行主任:生產副總

        成員:__、__、__、__、__、__、__、__、__、__、

        組委會機構:__管理部、YY管理部

        監督委員會

        根據員工數按比例推薦選舉產生,監督委員會人數由活動單位 根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程,見證活動 過程的公開、公正、公平開展。

        禮花(1箱)、托盤、絨布、

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