酒店吸煙的檢討
被領導發現在酒店里面抽煙，這種錯誤實在是不應該犯的，但是過多的狡辯已經沒有多大意義了，還不如寫一份酒店吸煙的檢討好好反省自己的錯誤，避免再犯來得實際。學習啦小編為大家整理了一些酒店吸煙的檢討，希望大家引以為戒。
酒店吸煙的檢討篇一
至親愛的領導和同事：
今天，為表示我的深刻反省，我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書，以向您表示我對我自己在工作上不盡人意的表現的深刻認識，以及保證在以后的工作中，盡自己最大的努力，做到最好。
這是一次十分深刻的反省，我對于我自己在工作中抽煙感到十分慚愧。我真的不應該在工作時候抽煙。我該感到害怕，該感到害羞，服務人員對于別人冷淡的反應，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神。
我真的十分深刻地認識到自己的錯誤，同時我也發現自己所存在的問題：抽煙，臉皮厚，不要臉。我知道抽煙對于自己的工作室十分不利的。所以，杜絕抽煙，是解決我的問題的方法，杜絕抽煙吸煙有害健康。
對于這次的錯誤，可能會給部門帶來不正面的影響，可能會讓別人覺得我們酒店存在做事不認真的人，對此，我感到萬分的愧疚和懊悔，因為我一個人的表現而影響到整個酒店，實屬不該。因此，我有如下深刻的反思和對自己的要求：
1、對煙勇敢說不!
2、希望領導監督。
3、再抽打死我。
XXX
酒店吸煙的檢討篇二
XX：
20XX年4月8日上午10：40分，一家客戶來到酒店，直到11：50分。期間客人要求吸煙，我也同他一起抽。結束后我同客人一起出酒店，沒有將桌上有香煙頭的紙杯及時收拾。下午宋總檢查時發現該情況。4月8日下午1：10分，宋總檢查發現桌上有香煙頭。
在該起事件中，我犯了如下錯誤：
首先進入一個企業，首先要學習并融入該公司的企業文化。作為XXX的一名員工，沒有認真地學習好XXX的企業文化——XXX之道，以致在日常工作中思路不清，沒有認真地按照XXX之道來約好自己的言談舉止。
第二，沒有按照領導的工作思路去開展工作，許科曾經三令五申酒店內不能吸煙。
第三，作為一名酒店管理者，沒有起到先鋒模范作用，帶頭違反公司的有關管理規定，違反《員工手冊》中廠區內嚴禁吸煙的規定。
第四，原則意識不強，沒有主見，責任感不強。客戶要求抽煙，不但沒有制止，反而同客戶一起抽。
第五，做事情拖泥帶水，三心二意。不能及時地發現問題、分析問題、解決問題。抽完煙后沒有及時地處理煙頭，給酒店帶來不利的影響。
在以后的工作中，要進一步地認真學習好XXX之道，嚴格按照XXX之道來開展工作，要時刻遵守XXX的各項管理規定。在此基礎上，要按照領導的工作思路來開展工作，遇到問題要及時地同領導多請示、多請教、多匯報。努力地、認真地完成上級交給的任務，做好自己的本職工作。千里之堤，毀于一穴。同時更要有細節意識。細節決定成敗，做工作要做得越細越好。
XXX
20XX年4月9日
酒店吸煙的檢討篇三
經理：
您好。由于我放松對自己的思想改造，以至于發生抽煙被抓事件，我懷著最最虔誠的態度，對你說：你的眼睛真是太厲害啦，我錯了，不應該在客區吸煙，最起碼也要找一個你發現不了的地方。還有那水果的問題，我也犯了同樣的錯誤!
XXX
年月日
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