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        2022解除勞動合同協議書

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        在不斷進步的社會中,越來越多的場景和場合需要用到合同,合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的關于解除勞動合同協議書,歡迎大家來閱讀。

        2022解除勞動合同協議書篇1

        甲方:__公司(以下簡稱甲方)

        乙方:__(以下簡稱乙方)

        甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

        1.自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

        2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續后實際支付乙方人民幣元(大寫)。

        3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、住房公積金)至年月日止。

        4.甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

        5.乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

        6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

        本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

        甲方(蓋章):__有限公司

        法定代表人或授權委托人:

        乙方(簽字或蓋章):

        2022解除勞動合同協議書篇2

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者):

        身份證號碼:

        甲、乙雙方于_____年___月___日簽訂【為期___年】的勞動合同,現經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議。

        一、雙方一致同意于_____年___月___日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

        二、甲方向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等共計人民幣________元。

        三、甲方為乙方繳納社會保險費及住房公積金至_____年___月___日止。

        四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。甲方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。

        五、乙方應在本協議簽字之日與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項(見《員工離職工作交接、款物清償一覽表》)。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

        六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣拾萬___元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》的,仍應遵守原協議的約定。

        七、乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理檔案、社會保險、黨團關系、計劃生育關系轉移等手續,逾期不辦責任自負。

        八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

        九、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式二份,甲、乙雙方各一份。

        甲方(蓋章):乙方(簽字):

        _____年___月___日

        2022解除勞動合同協議書篇3

        甲方:(以下簡稱甲方)

        乙方:(以下簡稱乙方)

        甲乙雙方于_____年___月___日簽訂為期____年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

        1.自_____年___月___日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

        2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣________元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣________元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續后實際支付乙方人民幣_________元(大寫)

        3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、住房公積金)至_____年___月___日止。

        4.甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

        5.乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

        6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

        本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

        甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):

        _____年___月___日

        2022解除勞動合同協議書篇4

        甲方:

        乙方:

        身份證號碼:

        甲方與乙方于年月日簽訂了,原合同/協議有效期至____年__月__日,現因____________原因致使原合同/協議無法繼續履行,現經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:

        1、原自年月日解除,自解除之日起,原合同/協議中約定的雙方權利義務終止;

        2、甲方應將乙方已交納未發生的___________費元于本解除合同協議書生效時退還乙方;

        3、甲方應將乙方已交納的_____元保證金于本解除合同協議書生效時退還乙方;

        4、本協議由甲乙雙方簽字蓋章后生效,本協議生效之日,原解除,雙方互不承擔違約責任;

        5、本協議由甲乙雙方簽字蓋章后生效,本協議生效之日,原解除,___方需要依照原合同/協議的約定于本協議生效時向___方支付____元違約金。

        6、本協議一式2份,甲乙雙方各執一份,均具有同等法律效力。

        甲方:

        代表:

        日期:

        乙方:

        代表:

        日期:

        2022解除勞動合同協議書篇5

        甲方(用人單位名稱):_____________________________________

        乙方:___________性別:_________

        由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現乙方因個人原因于_____年_____月

        日提出解除勞動合同,經雙方平等自愿協商,共同就解除勞動合同事宜達成以下協議:

        1、雙方同意于_____年_____月_____日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。

        2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內,按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續,包括但不限于:項目的移交,資產的回收,工作的匯報,轉單的簽返,付清對甲方的應付款項,提供客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的離職手續。

        3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理,為保障甲方的權益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

        (1)繼續遵守和甲方簽訂的保密協議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業秘密;

        (2)自解除勞動合同之日起一年內,不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。

        (3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。

        4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失,甲方同意支付給乙方補償金___________元人民幣(大寫:__________)(稅后)

        5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續后,甲方將在勞動合同解除后的第一個發薪日,將50%的`補償金直接劃到乙方的工資卡上。

        6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補償金。

        7、乙方將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續承擔的其他義務。

        8、甲乙雙方一致同意,除本協議內容以外,不再向對方提出任何要求。

        9、甲乙任何一方違反本協議的約定,應向對方支付________元。

        10、本協議書壹式貳份,甲乙雙方各執壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。

        甲方:___________________

        乙方:___________________

        __________年_____月_____日

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