青年文明號領導講話
青年文明號創建活動,是一項以倡導職業文明為主題,創建一流業績為目標,培養跨世紀青年人才為內容的文明工程。下面是學習啦小編給大家整理的青年文明號領導講話，僅供參考。
青年文明號領導講話(一)：
同志們：
首先，我們熱烈的歡迎來參加今天的省級青年文明號掛牌儀式的各位領導。
今天，我們收費站獲得了省級“青年文明號”這項光榮的榮譽，我的心情是如此的激動。回首去年一年的工作，我們付出的汗水，收獲了可喜的榮譽，獲得社會各界人士對我們工作的認可，在此，我向各位關懷我們的領導和奉獻高速事業的各位同事們表示由衷的感謝!
我站職工總共57人，黨員6人，團員45人，平均年齡25周歲，在這樣一個以青春陽光為主旋律的環境中，我們感受到是青年人最真誠的微笑，最熱情、最優質的服務，也正是由于我們青年人敢想、敢做、敢為的熱忱，換來了無以倫比值得驕傲的榮譽，其中之一就是我們今天創建的省級“青年文明號”，今后，我們要以國家級“青年文明號”的標準嚴格規范自己，不斷的創新和提高自己，用我們的青春和激情，不斷的為爭創國家級“青年文明號”注入活力和動力。
青年是一個特殊的團體，它是激情與活力的象征，近幾年來，我站共青團組織積極深入開展創建“青年文明號”活動，引導廣大青年發揚良好的職業道德，創造一流的工作業績，使其逐漸成為共青團組織服務行業、服務社會的一個品牌工程。在員工中努力形成爭做“青年崗位能手”、“學趕幫超”的良好氛圍，結合我公司以人為本的文化特色，開展主題活動，繼續完善青年文明號活動的機制，活動要經常化、評估要科學化、管理要規范化、監督要社會化。以崗位實踐為基本途徑，開展經常性的創建活動，逐步制定和完善創建標準，以此為依據對青年集體進行科學評價。要把共青團的常項活動，如青年崗位能手活動、創新創效活動、扶貧濟困等等活動，緊緊與創建國家級“青年文明號”活動結合起來，把我站青年工作不斷推向新階段。
同志們，青年朋友們，公司團委對我站團組織和廣大團員青年寄予殷切厚望，我們要以“十二五”規劃思想為指導，加快轉變經濟發展方式，開創科學發展新局面，不斷改革和創新，認清形勢，振奮精神，珍惜年華，牢記重托，挺立潮頭，以百倍的熱情和更加高昂的斗志積極投身于高速公路改革、發展、穩定事業中，用智慧和汗水譜寫雄壯絢麗的青春樂章，綻放光輝燦爛的青春之彩，為xx公司全面快速健康發展做出無愧于時代的貢獻!
青年文明號領導講話(二)：
尊敬的團省委青工部領導，同志們，青年朋友們：
三月的南岳，草長鶯飛，萬物蓬勃。在春天這個充滿希望的季節里，我們在這里隆重舉行南岳公司省級青年文明號授牌儀式。首先我代表局黨委、局青工委向南岳公司表示熱烈的祝賀!向關心支持湖南高速、南岳高速的各級領導，表示衷心的感謝!向南岳公司全體干部職工致以親切的問候!
創建青年文明號活動是跨世紀青年文明工程的重要組成部分，是凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業的有效形式。創建活動對于推進高速公路各項工作有著重要的意義和作用。南岳公司自成立以來，就非常重視開展創建活動，抓得早、抓得實、抓得好，在獲得市級青年文明號之后，現在又獲得了省級青年文明號，這凝聚了南岳公司領導班子和全體干部職工的智慧和汗水，也凝聚了團省委、衡陽團市委各級領導對南岳公司的關心和指導。
在這里，我講三點意見：一是珍惜榮譽，再接再厲。要十分珍惜來之不易的榮譽，讓榮譽的光輝越來越亮。在省級青年文明號這塊金字招牌的指引下，公司干部職工更加團結凝聚，各項工作更加有聲有色，公司發展更加充滿生氣。二是創造特色，創新發展。希望南岳公司要圍繞企業的中心工作，開展具有本單位特色的創建活動，本著物質獎勵與精神獎勵并重的原則，逐步制定和落實青年文明號獎勵辦法。繼續完善青年文明號活動的機制，活動要經常化，評估要科學化，管理要規范化，監督要社會化。要以崗位實踐為基本途徑，開展經常性的創建活動，逐步完善提高創建標準，以此為依據對團員和青年集體進行科學評價。要把共青團的品牌工作和日常活動，如青年志愿者活動、青年崗位能手活動、創新創效活動，緊緊與創建青年文明號活動結合起來，把南岳公司的團委工作和青工工作不斷推向新階段。三是腳踏實地，越飛越高。創建只有起點，沒有終點;只有逗號，沒有句號。希望南岳公司以此次授牌為起點，腳踏實地，奮進拼搏，積極努力爭創國家級青年文明號的榮譽。
祝愿各位領導和同志工作順利，身體健康!祝愿南岳高速的明天更加美好!
謝謝大家!
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