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        學(xué)生會會議紀要范文

        時間: 春娜703 分享

        學(xué)生會會議紀要范文

          學(xué)生會是每個大中學(xué)校不可缺少的部門,它是提倡自我服務(wù),自我管理,自我學(xué)習(xí)的學(xué)生組織。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你帶來的學(xué)生會會議紀要范文,歡迎參閱。

          學(xué)生會會議紀要范文1

          時 間:20xx年3月27日17:20分

          地 點:三棟教學(xué)樓107教室

          主持人:馬翔鵬

          參加人:彭文斌、王大強、熊浩、何翔、學(xué)生會各部門部長、副部長等

          缺 席:葉俊杰(鐘金元替)、鄒佳莉(請假,徐燕替)、高靜(歐陽林替)、牛佳寧(程靜替)

          議 題:有關(guān)本周學(xué)生會工作以及上周工作存在問題

          內(nèi) 容:

          一、各部門代表匯報上周工作

          各部門代表對上周工作做了簡要說明。

          辦公室:組織兩會精神學(xué)習(xí)報告會議的展開;收集各部門干事“兩會學(xué)習(xí)精神報告”學(xué)習(xí)感受

          宣傳部:對校學(xué)生會一些部門納新工作的宣傳和講座;配合其它部門檢查早操工作;參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          實踐部:準備籌劃“二手市場”工作;配合其它部門檢查早操工作;參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          體育部:準備籌劃“陽光體育”的開展;配合自律部檢查晚自習(xí);參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          女生部:部門納新工作;協(xié)助體育部“陽光體育”活動和實踐部“二手市場”活動的策劃書的籌劃;參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          人力資源部:部門納新工作;完善部門相關(guān)事情;參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          自律部:檢查晚自習(xí)工作;協(xié)助體育部“陽光體育”活動策劃書的籌劃;參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          權(quán)益部:配合其它部門檢查早操工作;參加“兩會精神學(xué)習(xí)”報告會

          二、何翔總結(jié)上周工作

          何翔針對各部門部長的工作匯報,指出各部長在工作總結(jié)中出現(xiàn)的錯誤和各部門工作中出現(xiàn)的問題,并以此告誡學(xué)生干部要主動擔(dān)當起學(xué)生會的工作,要求各部門要有獨立的執(zhí)行能力。同時,為了避免辦公室發(fā)放通知不便,學(xué)生會全體成員改用統(tǒng)一標準稱呼。

          三、彭文斌安排本周工作

          彭文斌副主席對上周工作做了簡單總結(jié),并要求各部門做到以下幾點:

          1、建立自己的微博,博客(注:頭像必須為東華理工大學(xué)南昌 校區(qū)學(xué)生會Logo ,不得擅自設(shè)計Logo),并且統(tǒng)一微博,博客用戶名,密碼。

          2、針對QQ群的建立著重指出QQ群中用實名,群管理員為各部門部長

          3、每個部門在清明之前要結(jié)合部門的工作特色設(shè)計一個宣傳板,上面要有活動資料和照片。

          四、熊浩安排本周工作

          熊浩副主席對部門工作作出了如下強調(diào):

          1、負責(zé)查操的部門正副部長要監(jiān)督部員查操工作

          2、各部門工作時必須掛牌上崗。

          3、個別部門近期在納新,納新重在精不在多。

          4、舉辦大型活動部門間應(yīng)注意配合,增強部門間的團結(jié)力。

          5、做出策劃后,要抓緊時間實施,

          6、兩會心得要注重如何將“兩會”精神運用到工作中。

          7、部門間決定舉辦一次活動(暫定于4月7日下午13:30)。

          8、學(xué)生會所有成員不要蹺課,在同學(xué)間要起模范帶頭作用。

          五、王大強強調(diào)本周工作

          王大強主席對部門工作作出了如下強調(diào):

          1、部門工作群管理員必須為現(xiàn)任部長,群名稱要統(tǒng)一(如:ECIT校學(xué)生會辦公室)。

          2、凡學(xué)生會成員集體活動兩次未到又未請假的一律清除出學(xué)生會。

          3、各部門每星期要出一份工作進度,工作記錄表。

          4、辦公室負責(zé)考察學(xué)生干部考核工作

          學(xué)生會會議紀要范文2

          會議時間:

          會議地點:

          會議主持:

          到會情況:應(yīng)到xx,實到xx人

          會議內(nèi)容摘要:

          一、第一次部門會議為收心會。大家調(diào)整一下心態(tài),盡快投入到學(xué)習(xí)和工作當中。從3月7日起,部門一切工作恢復(fù)正常。

          二、上學(xué)期的調(diào)研反饋機制需要做進一步的改善。我們應(yīng)借鑒以前成功之處,改正不足之處,不斷完善。希望大家在這學(xué)期更加努力。

          三、本學(xué)期我部主要活動:

          (一)舉行學(xué)生老師面對面活動,這個設(shè)想還有待考慮。

          (二)舉辦畢業(yè)生系列講座。

          (三)舉辦“黨團情”知識競賽,策劃于近期完成。

          (四)近期我部門將會和法學(xué)院、工商管理協(xié)會舉辦“3.15維權(quán)法制活動”。

          四、學(xué)生會內(nèi)部重大活動:

          (一)實踐部舉辦“辯論賽”

          (二)素拓部舉辦“倡導(dǎo)學(xué)風(fēng)·倡導(dǎo)課堂”活動

          (三)體育部舉辦“校園籃球賽”活動

          五、創(chuàng)新

          (一)本學(xué)期部門例會及活動實行獎懲制度,制度確立由常務(wù)組負責(zé)。

          (二)本學(xué)期每次部門會議前期實行5分鐘演講制。每次部門會議后期實行半個小時的法制培訓(xùn)。

          六、其他:

          (一)上學(xué)期經(jīng)過考核,除少部分人員沒有通過干事考察期外,大部分人員正是成為校學(xué)生會權(quán)益中心干事。并宣布了通過的人員名單。本學(xué)期期末將進行副部長的選拔工作,望大家積極工作,更好的表現(xiàn)自己。

          (二)各位的無課表于本周三發(fā)至吳璨的郵箱。近期統(tǒng)計并制作好部門無課表。

          (三) 文秘組進行每月組長選拔。

          (四)“兩代會”通過決議,今年不舉辦。

          散會!

          學(xué)生會會議紀要范文3

          會議時間:20xx年10月24日12:45到13:15

          會議地點:團隊辦公室

          參會人員:學(xué)生會全體成員

          會議主講人:校中學(xué)部德育辦孟老師

          會議主題:“如何做好學(xué)生干部。”

          會議主旨:明確學(xué)生干部意義,掌握工作方法。

          會議內(nèi)容:

          (一)新的開始,新的認識。

          新一屆學(xué)生會剛剛成立,現(xiàn)在最需要的是趕快進入工作狀態(tài)。為使廣大新成員明白干部的真正意義,會議的開始,孟老師便提出了“提高自我的代價是服務(wù)同學(xué),服務(wù)同學(xué)的好處是提高自我。”讓大家去理解體會。

          (二)盤點近期個別師生對本團隊的反饋。

          孟老師將近期我校一些教師、學(xué)生對本學(xué)生會的反饋及意見整理出來,與我們一起進行宣讀與盤點。在討論中,分析出以下三種影響不佳的情況,并找出了解決辦法:

          1、某些干部過于繁忙,總忙于開展各項活動。

          評:精神可嘉,但雖開展了眾多活動,自己學(xué)到的卻很少。這會在同學(xué)心目中缺少威信。

          2、個別干部只愿意做“轟轟烈烈”的大事,卻對做小事興趣不高。

          評:做好大事固然重要,但默默無聞去做好一些小事,更是一名干部應(yīng)具備的優(yōu)秀品質(zhì),由小積大,凡事應(yīng)從小事做起。

          3、與老師關(guān)系很好,卻有些脫離群眾。

          評:應(yīng)擺正自己的地位,把握自我角色。正確認識自己,這樣才會贏得廣大師生的尊重。

          (三)校領(lǐng)導(dǎo)對本團隊提出的期望。

          自從新一屆學(xué)生會誕生,校領(lǐng)導(dǎo)就對我們格外關(guān)注,近期又提出了新的期望:

          學(xué)生會的干部們代表著我校優(yōu)秀學(xué)生形象。在集會中應(yīng)一眼就被認出,而這個認出并不單靠胸前的那塊藍牌子,而是從兩點行為習(xí)慣中看出的:

          1有正氣,好的形象,在人群中脫穎而出。

          2看到有同學(xué)違反紀律能得體地不卑不亢地制止。這讓在場的每一個同學(xué)都感觸很深。

          (三)布置任務(wù)與思考題

          秘書部:

          (1)記錄每位成員的胸牌編號。

          (2)記錄學(xué)生會行事歷。

          宣傳部:兩份海報。

          思考題:“學(xué)生干部如何取得老師與同學(xué)的信任”。下次例會進行答案展示與交流。


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