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        2021優秀員工年會簡短獲獎致辭

        時間: 宋佳0 分享

        在企業工作的你,在這一個年會里榮獲優秀員工的稱號,不曉得你有什么想要去表達的呢?那么你們知道關于2021優秀員工年會簡短獲獎致辭內容還有哪些呢?下面是小編為大家準備2021優秀員工年會簡短獲獎致辭五篇,歡迎參閱。

        優秀員工年會簡短獲獎致辭一

        尊敬的領導和同事們:

        大家好!

        我來和澤物業管理公司工作已半年多,在這里工作期間,雖然沒有為物業公司做出多少貢獻,也沒有做出值得炫耀的成績,但今天我能站在這,說明我所做的工作是被大家認同的,能得到大家的認可,我感到無比的榮幸。

        作為一名保安員原以為盡力做好本職工作,盡力為業主服務,積極為公司提供意見,總結自已的經驗就已盡到責任。但這還不夠,我們還應該從經驗中學習他人的長處,迷補自已的不足,盡最大努力做到最好,從而才能更好的提高工作效率,雖然我們在平凡的崗位上工作,但只要我們比別人多干一點,多努力一點,認真去對待每件事,就會得到公司及大家的認可,我們要做到干一行,愛一行,專一行、精一行。

        這次被評選為公司2021年度優秀員工,我感到非常榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領導對我工作中的幫助及認可,感謝同事們對我工作的支持與配合,希望在今后的工作中能起到一個傳幫帶的作用,我沒有什么可炫耀的業績,只是在物業管理工作崗位上兢兢業業認真對待每一件事情,服從領導管理,完成上級交給的各項任務。使自已的才能得到最大的發揮,我想在今后的服務工作中也是這樣,抱著務實認真的工作態度,不斷的發掘出自我潛能,讓這個榮譽鞭策自已不斷進步,始今后的工作做的更好,我深信一份耕耘一份收獲從點滴做起,從工作實踐中積累經驗,使工作技能不斷提高,為以后工作墊定堅實基礎,提高綜合素質,讓我們在共同的努力下為明天的和澤物業而進步,使之成為最大最強的一流物業管理公司。

        優秀員工年會簡短獲獎致辭二

        尊敬的領導和同事們:

        大家好!

        今天以這樣的場合和形式與在座的諸位見面,我既激動又很榮幸。激動的是:在那么多領導和同事面前分享我的獲獎心得。榮幸的是:我確實站在這里了。

        能夠站在這里,我的心中充滿了四個感謝!

        我要感謝我的領導們。我是20_年_月_日正式加入咱們_物業的,到現在已經十年了,十年來如果沒有領導的悉心呵護,如果沒有領導的教導栽培,如果沒有領導扶持和幫助,就沒有我一直以來的進步和成長。是諸位領導一步一步帶著我從一個懵懂的女孩,逐漸成長為一位成熟的女性,并榮幸的從一名普通的員工成長到現在的一名中層管理人員。我想說,十年以來我所取得一切榮譽都是因為在領導英明的指揮下,特別是_總,當然還有我們_總,如果沒有你們給我營造出那么優秀的工作環境,就不會磨煉出十年來不斷進步的我。是你們一直以來見證著我的成長,所以今天在這里我由衷的向諸位領導深深的鞠一躬,感謝你們!

        優秀員工年會簡短獲獎致辭三

        尊敬的各位領導、親愛的同事們:大家好!

        這次,能被評為公司_年度優秀員工榮譽稱號,我感到非常高興與榮幸,首先感謝公司對我的厚愛與信任;感謝領導對我的關愛;感謝同事們對我的認可;自從我和大家一起相聚在_公司這個溫馨大家庭中的那天起,虛心學習、認真工作、更好的服務于公司便是我的工作職責。所以,我始終努力在各方面完善自我、提高自我,為實現公司的經營目標添磚加瓦。能得到此份殊榮需要感謝領導對我的信任和包容,感謝同樣優秀的同事對我支持和幫助,當然這也是一種激勵,激勵我在以后的工作中需要更加努力進取,使自己的能力、素質有更進一步的提高。

        但我也深知,做的不夠好的地方還有很多,在做工作的時候還是略嫌不夠穩重。從這些不足中我更加深刻的認識到了自己有待提高到地方還有很多。這個榮譽會鞭策我不斷進步,改掉缺點,發揮優點,挖掘潛能。我深信:一分耕耘,一分收獲,從點點滴滴的工作中,細心積累經驗,使工作水平不斷的提高,為以后奠定堅實的基礎。之前,有位同事問我,如何才能得到“優秀”。我想了很多,卻沒有貿然地答復。現在的“優秀”,可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業的中流砥柱,我還差得很遠。我的角色,是_公司“普通”員工。在這里,我可以送給這位同事一句話,以共勉:“想到”和“得到”之間,還有兩個字——“做到”。

        企業的所有成就,靠的是公司所有人的共同努力,各個部門相互協作,共同奮進的結果。20__年伴隨著_內部架構的調整,開封_公司迎來了更大的機遇和挑戰,我堅信在公司上層領導的親切關懷下,在優秀的管理團隊的正確領導下,開封公司將取得更加輝煌的成績!這次能被評為年度優秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。在以后的日子里,作為_的員工,我們要飲水思源,善待工作,積極進取。做感恩的事來回饋公司,懷著感恩的心去努力工作,這樣才更能體現出自身的價值。

        我相信在接下來繼往開來的日子里,在企業領導和整個管理團隊的正確指引下,本著以“___”的質量方針努力,同心同德,克服生產經營中存在的問題與不足,為_公司的輝煌做出貢獻。我堅信,_的發展讓我們成長,我們的共同努力讓_更加輝煌。最后,我衷心的祝愿在座的各位工作順利,身體健康,闔家幸福!謝謝大家!

        優秀員工年會簡短獲獎致辭四

        獲得20_年度“優秀管理者”,我感到非常榮幸,也倍受鼓舞,這是我在公司3年來大家對我工作的認可。首先要感謝公司領導的關懷和鼓勵,營銷中心領導的信任和提攜,同事們的支持和幫助!

        坦白而言,自擔任市場部管理崗位,遇到了不少的挑戰,也承擔了不少壓力,一開始的部門建設管理到項目工作的策劃開展,每一步都像摸著石頭過河,我也非常清楚自己身上存在很多欠缺,與公司的要求和領導的期望還有一定的差距。有幸在這個過程中得到公司領導的包容和指導,得到營銷中心葉笑平總監的關懷與幫助,得到公司同仁和市場部同事的大力支持,我開始大膽地嘗試,主動地學習提高,更加努力地完善自我,盡我所能地把市場部打造成品牌提升與銷售促進并行的團隊。

        20_年通過大家的合力奮斗,市場部很多工作從無到有,從有到精不斷地進步,取得了一定的成績。但這些都不值得炫耀和驕傲,因為市場部的工作是無止境的,只有更高更好更完美。“優秀管理者”的稱號,對我而言是一種鞭策,感覺自己的肩上又增添了一份壓力,在今后的工作中,我將戒驕戒躁,更加勤奮、更加努力,竭盡全力,全力以赴地管理好市場部,帶出優秀團隊,為公司的發展、品牌的打造、銷售的促進貢獻力量。希望市場部團隊更進取、深挖潛力,更具凝聚力、戰斗力!也希望領導和同事們繼續幫助我、支持我!

        再次感謝!

        優秀員工年會簡短獲獎致辭五

        尊敬的領導和同事們:

        大家好!

        作為_物業的普通一員能被評為公司優秀員工,我感到非常的高興與榮幸。在此,感謝公司的厚愛與信任,給了我展現自己的舞臺;感謝領導的關愛,讓我充滿了對工作的熱情和事業的信心;同樣感謝同事們的支持和幫助,讓我體會到了在這個集體中的歡樂和溫暖。

        作為一名基層員工,培養和提高執行能力至關重要。過去的工作中,在領導的悉心指導下,我嚴格要求自己,努力去完成每一個任務,心中總在告誡自己要有一種精品意識,手里做出的工作,先要說服自己。并在工作中不斷總結和學習如何提高工作效率的方法,養成良好的記錄的習慣,以工作籃、日計劃、周計劃、工作進度檢查與回顧等方式提高工作執行力度,大大的提升了自己的工作效率。

        兩年的時間內,在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步,但我深感加強自身學習、提高自身專業水平和綜合素質的重要性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,改進學習方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,從別人的身上看到自己還不具備的能力,并努力加強;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己。我深信:一分耕耘,一分收獲,只要現在從點點滴滴的工作中,細心積累經驗,使工作技能不斷的提高,才能為以后的成長奠定堅實的基礎。最終成為能夠獨當一面的人。

        對于工作來說我認為,首先“態度決定一切”。需要具備正確態度,只有這樣才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。工作不該是一個任務或者負擔,應該是在幫助別人解決問題創造價值的過程中體會到的積極的情緒,而只有對它產生興趣才能找到其中的樂趣,也才能毫無保留的為它盡最大的力量。可以說,懂得享受工作,才懂得如何享受生活,其間來不得半點勉強。

        其次是能力,包括專業能力和基本能力。專業能力決定了自己可以在一個團隊中的明確位置,是生存下去的保障,而基本能力,是包括承擔責任的能力、協作的能力、思維創造能力、解決問題能力、個人管理能力等的綜合實力,這些能力決定了自己在團隊中的重要程度和工作的生命力。一個想在事業上有所作為的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

        只有牢靠的基礎,才能讓自己每一個腳步更加堅定,每一個進步更加踏實。

        伴隨企業一路的走來。有目共睹的是,在公司上層領導的親切關懷下,在優秀的管理團隊的正確領導下,我們企業繼往開來,與時俱進,在進行了幾次大的企業結構調整后,使得我們的交易中心治理結構更加合理。團隊年輕而富有戰斗力。企業文化的建設,員工培訓體系建設日趨完善,員工綜合素質和技能逐漸提高,為企業進一步走上人性化、規范化的管理軌道打下堅實基礎,各方面的水平都得到提升,企業的所有成就,靠的是各個部門相互協作,共同奮進,員工間共同努力的結果。沒有企業的發展,就沒個人的發展,企業與我們時刻緊密相連。我們匯聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態度去面對它。積極樂觀、細致嚴謹、高速高效、誠實誠信,只有把企業的利益放在前面,才是企業和我們個人可以長久進步的基礎。

        俗話逆水行舟,不進則退。成績與輝煌,屬于即將逝去的2020,光榮與夢想,則屬于悄然臨近的2021。感恩的事來回饋企業,懷著感恩的心去服務社會。這樣才更能體現出我們自身的價值,企業的價值。

        我相信,在接下來的日子里,在企業高層領導和整個管理團隊的正確指引下,本著踐行“以煤炭的奉獻精神為客戶和社會創造價值”的企業使命和“攜手致遠,真誠奉獻”的核心價值觀,團結一致,同心同德,定能發揚和鞏固已取得的成績和進步,克服和改進存在的問題與不足,為煤炭交易中心的輝煌做出應有的貢獻。

        最后,我衷心的祝愿大家工作順利,身體健康,闔家幸福 !

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