<em id="0a85b"><option id="0a85b"></option></em>

<abbr id="0a85b"></abbr>

      <nobr id="0a85b"></nobr>
        <tr id="0a85b"></tr>
        9久久伊人精品综合,亚洲一区精品视频在线,成 人免费va视频,国产一区二区三区黄网,99国产精品永久免费视频,亚洲毛片多多影院,精品久久久无码人妻中文字幕,无码国产欧美一区二区三区不卡
        學習啦>實用范文>演講稿大全>演講稿>

        2022銀行競聘演講稿最新5篇

        時間: 曉銘0 分享

        演講是一種社會活動,是用于公眾場合的宣傳形式。它為了以思想,感情,事例和理論來曉喻聽眾,打動聽眾,征服群眾,必須要有現實的針對性。下面是小編精心給大家整理2022銀行競聘演講稿最新,希望大家喜歡!

        2022銀行競聘演講稿最新1

        尊敬的各位領導、各位同事:

        大家好!

        我叫____,現年33周歲,大學文化,經濟師職稱,中共預備黨員,現任____支行會計主管。首先,我非常感謝市分行給了我這個展示自我、拓展自己的機會。我要競聘的崗位是營運保衛部經理。下面,我將從五個方面證明,我具備做好一個營運保衛部經理的條件。

        一、專業知識全面

        九四年,我從____銀校國際金融專業畢業。九五年開始參加會計專業自學考試,九七年專科畢業,九九年本科畢業,獲得了____財大經濟學學士學位,并被j_自考委評為“自考優秀畢業生”。

        二、計算機技術過硬

        業余時間我一直在堅持鉆研計算機技術。長期的自學與實踐,讓我從一個“門外漢”變成了一名在我們九江建行口碑非常好的計算機技術員。九九年我為支行編寫過一套存款分析系統軟件,__年我還獲得了都昌縣首屆互聯網知識大賽一等獎。

        三、文字功底扎實

        早在銀校讀書期間,我就獲得了人總行 “我愛金融”征文比賽三等獎。入行以來,也陸續有作品在行內外發表。零六年,我的一篇《新版網銀體驗手記》,在全省建行掀起了5.0版個人網上銀行體驗高潮。省分行電子銀行部給予我高度評價,并將文章刊登省行信息站和《南昌星期一》報紙上,同時還推薦給了總行。

        四、工作經驗豐富

        在擔任會計主管之前,我分別在個金、信貸、會計和科技等崗位上工作過,擔任過多種中層管理職務,并連續多年兼任團支部書記和計算機技術員。從零四年八月起,我先后在____、____兩個支行擔任會計主管。在我的組織帶領下,____支行在零四年底通過了省分行會計一級復驗收,____支行更在○五年底以全省最高分被省分行評定為會計一級。在____期間,我還為支行精心設計了一套科學的績效考核方案,該方案有力地調動了全行員工的積極性,促進了支行在近一、二年來各項業務全面快速發展,我本人也得到了支行領導和員工們的一致贊賞。

        五、勤學苦干的精神

        我始終堅持刻苦自學,勤奮工作。工作完善了自我,也給我帶來了很高的榮譽。零二年,省分行組織“全省建行優秀青年事跡報告會”,我有幸作為優秀青年代表,巡回全省演講。同年四月,我又被總行評為“中國建設銀行優秀共青團員”,成為j_分行歷史上第一個獲此殊榮的員工。

        擁有國際金融、會計和計算機三種專業知識,以及三年的會計主管工作經驗,使我自信能夠成為一名出色的營運保衛部經理。如果能夠如愿以償,對于新的工作,我有四個初步設想。

        一、組織一次問題梳理。

        今年以來的運行周報表明,我行運行質量有待提高。為此,我將組織人員,對運行問題進行一次全面梳理,然后對癥下藥。針對由于系統缺陷而導致的問題,立即上報優化建議;針對由于柜員業務生疏而導致的問題,則要加大培訓力度,印發《營運問題答疑手冊》;針對由于柜員責任心不強而發生的差錯,必須嚴格加以考核。

        二、進行一次風險點排查。

        隨著前后臺分離改革的實施,許多前臺的風險點也隨著業務的后移,而轉移到了后臺,營運保衛部因此成為全行風險防范任務最艱巨的一個部門。為做到心中有數,牢牢地把握住風險點,務必要進行一次徹底的風險排查。排查要瞄準關鍵的部位、環節和崗位,以及重要制度的落實情況。排查之后要進行整改,并建立起由經理直接負責的長效檢查機制。

        三、制定一份服務質量考評表。

        根據省行最新數據,全省營運服務質量平均滿意度為95.61%,而我行僅為75%,提高營運服務質量已經刻不容緩。為了更好地督促機關人員,為一線提供高質量的服務,我將制定一份服務質量考評表,定期下發到各網點,征集一線對于集中金庫、集中運行、稽核監督和安全保衛等工作的評價??荚u結果要與績效工資掛鉤。

        四、確保安全保衛工作緊跟業務轉型步伐。

        安全保衛工作的核心就是按章操作。目前,前后臺分離、網點轉型等各項改革措施正在推進之中,業務管理模式與操作流程必然會發生變化,網點人員可能會覺得無所適從,前臺風險指數隨之加大。因此,當前安全保衛工作的首要任務,就是要做好新制度的推廣,確保業務轉型到哪里,新的安全保衛流程就要執行到哪里。

        以上設想,如有不當,懇請評委們批評指正。記得當年,總行紀委書記、現任副行長zl,給我頒發“優秀共青團員”榮譽證書的時候,他握著我的手,親切地說“小伙子,不錯!好好干!”。是的,無論在哪個崗位我都在好好干,如果能到營運保衛部,我也一定會好好干,干好來!我的演講完畢,謝謝大家!

        2022銀行競聘演講稿最新2

        晚上好!

        首先非常感謝分行領導,感謝人事激勵與約束機制改革給予我們這樣一個展現自我,公平競爭以實現自身價值的機會。而我今晚也非常有幸能有資格與各位同事來一起競聘一級業務員的職位。

        我今年25歲,20__年從中山大學財政金融學專業畢業后,成為了中行__支行的一名員工,兩年多的時間,從儲蓄到會計,從結算到市場,我幾乎做遍了支行的每一崗位。20__年9月我被調入分行國際業務部清算科,一直負責全分行境外匯入款的清算工作。今天。我來競聘國際業務部的一級業務員,一來是為了響應分行人事改革的號召而作的積極嘗試,二來我也自信自己具備以下的素質條件來作此次參選。

        首先,具有較好的英語聽,說,寫能力,熟悉銀行間函電往來的英文表述,同時精通電腦系統的各項操作。

        再者,熟悉國際間結算與支付業務,國際貿易實務及最新的結售匯外管政策法規

        另外,在我工作的三年里,除了學到了豐富的銀行業務知識和銀行服務理念外,讓我感悟最深的,還是在我每一次去處理各種機遇與挑戰并存,成功與辛酸交織的日常工作的時候,如何調整自身的心態,在求真務實中認識自己,在積極進取中完善自己的一個過程。換言之,在業務能力培養的同時,我會更注重的是自身心理素質的修養。以使自己時刻保持一種愛崗敬業,積極樂觀的工作態度,使自己青春的激情在工作中時刻得到綻放。

        我認為作為國際業務部一名一級業務員除了自身應具有較全面的業務知識和業務處理能力外,還應具備以下素質和能力:

        第一,對突發事件快速處理的應急和變通能力。

        第二,較高地風險防范意識

        第三,較強的心理素質修養及心理承受能力

        第四,良好的服務意識

        假如在此次競聘中我能成功,我將本著愛崗敬業,腳踏實地的工作態度,在業務崗位上努力擔當業務尖兵的同時,我還會主動協助部門領導,積極開展與同事及支行間的業務交流與學習,從而進一步提高自己以至全行的國際業務水平。

        謝謝!

        2022銀行競聘演講稿最新3

        各位領導、評委、各位同事:

        今天能有機會參與支行行長的競聘,我心情非常激動。在這里,非常感謝分行給我們創造了這次公開、公正、公平的競聘機會,讓我們可以在這里展現自己的風采,也給了我們一次交流的機會。同時,更要感謝多年來一直關心、幫助和愛護我的領導和同事們,是你們給了我信心和勇氣,讓我敢于站到這個演講臺上暢想未來。首先,讓我感謝領導給了我一次展現自我的機會,讓我在人生舞臺上展現自我,讓我在掛職間學習、鍛煉,提升自我。今天我要競聘的職位是:支行行長一職。根據省分行的改革思路,我行已實行了"公司業務上移,個人業務下沉"戰略,對網點功能進行重新定位。網點分為精品網點、多功能網點和一般網點。支行目前是多功能網點,正在報批精品網點。網點作為銀行最基層的經營單位,經營目標是效益最大化。我行20__年的經營目標是:以"三個經營"和省行、支行經營方針為指導,以加強內部管理為保障,充分利用網點資源,大力發展個人銀行業務和中間業務,全面提升網點的經營效益,努力實現儲蓄存款新增4200萬元,中間業務收入50萬元,利潤新增20%,同時完成支行下達的其他各項考核指標,確保全年無案件、無事故發生。針對以上這些目標,作為銀行支行行長我計劃從以下幾個方面著手去實現:

        一、加強員工隊伍建設,提高員工素質和網點服務質量公考資料

        員工是網點最重要的資源。加強員工隊伍建設,充分發揮員工的工作積極性,是網點負責人的重要工作之一。我認為:作為網點負責人,除了要發展業務,還應該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發展空間。首先應多給予員工人文關懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,在網點營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行各種培訓,在辦事處形成良好的學習氛圍,提高員工素質。繼續推行有效的激勵與約束機制,建立科學的考核辦法,主要體現在對績效工資網點實行二次分配上,實行徹底的同工同酬,真正體現多勞多得、獎勤罰懶、獎優罰劣的分配原則,拉開收入差距,對工作起到積極的促進作用。

        二、大力拓展中間業務,提升盈利能力公考資料

        我行的中間業務主要來源于結算收入、銀行卡收入和代收、代發手續費收入,收入來源渠道較窄。明年,我辦將在繼續加大原有中間業務產品營銷的基礎上,不斷拓寬新的收入渠道,增加中間業務收入。具體思路是:

        1、深入到各大市場,營銷"速匯通";

        2、與花地房地產有限公司聯系,爭取明年交樓的萬賢苑300多戶的代扣費業務,并以此為契機,進而爭取該公司屬下中鵬物業管理公司的和區府宿舍共1000多戶的代扣費業務;

        3、充分調動全辦員工的營銷積極性,在實行柜臺流程再造后,把壓縮的后臺人員充實到營銷崗位,在大堂設置機動營銷人員,加大對柜臺代理保險、代理基金、代理國債、銀證通的營銷力度,增加代理證券手續費收入;

        4、向存款額大的客戶營銷個人委托貸款業務。

        三、加強個貸管理,發展個人資產業務

        資產業務是高風險業務,在發展業務時,我辦將注重風險的防范,嚴格把好風險控制關,對每一筆個貸都認真落實貸前調查,上門實地察看抵押物,嚴格控制放貸成數。發展目標以代發工資、我行的VIP客戶、收入穩定的公務員、事業單位等目標客戶為主,同時,計劃與區個體協會聯系,舉辦一次個貸業務宣傳活動,為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產經營性個人貸款。

        四、加強內控基礎管理,防范風險公考資料

        銀行是經營風險的行業,風險防范是銀行一項常抓不懈的基礎工作。作為網點負責人首先要正確認識、處理業務發展和風險防范的關系,認識規章制度是我們各項業務健康發展的基礎和保證。不僅本人要做執行規章制度的模范,還要經常教育員工,不斷提高員工風險防范意識,養成按章辦事的操作習慣。只有在柜臺業務辦理的每一項業務、操作的每一個節都按章處理,風險是可控的。除此之外,還必須依靠、支持風險經理的工作,充分發揮風險經理對網點柜臺的交易、授權以及核心環節實施全面協調、監督與控制的職能。在規范、有序的基礎上發展業務,使辦事處的業務發建立在扎實管理的基礎上。

        五、經營客戶,提高優質客戶群體占比,開辟儲蓄存款新增長點

        我行位于黃埔大道西旁,對面是區政府,毗鄰南海黃埔,其所在區域是天河區行政、生活的中心,臨近居民較密集,客戶資源相對較豐富,該區域一直是金融機構必爭之地。在以我行為中心的前后300米范圍內,聚集了6家商業銀行,金融競爭異常激烈。經過11年的發展,該辦已吸收、積累了大量的客戶,目前已有客戶44000戶,儲蓄存款余額為19300多萬元,但是戶均存款僅4300元??梢?,本辦個人客戶總量雖不少,但低端客戶占絕大多數,造成業務量大,辦理業務人多,客戶等候時間長,難以吸引、留住優質客戶,存款增長有限。

        要使儲蓄存款有較大幅度的增長,如果作為支行行長我認為:首先,要經營好客戶。經營客戶,就是要對客戶進行綜合評價,根據客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法,對客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上,從而擴大網點的盈利空間。網點要注重對原有客戶和新客戶的客戶關系管理,通過各種方式了解客戶信息,如對存量客戶,可通過查看每天打印的《儲蓄重要事項稽核清單》,找出余額達到一定數額的客戶帳號,然后通過帳號查閱詳細客戶資料,挖掘潛在的VIP客戶;對新客戶,一定要求前臺柜員配合,對大額存款客戶資料詳細登記,并及時發放VIP卡,逐步建立完善的客戶檔案,便于加強與客戶的溝通與聯系,全面提高客戶維護水平。為VIP客戶提供綠色通道、提醒服務、節日慰問、個人理財建議等VIP服務,增強對客戶的吸引力與凝聚力,從而提高VIP客戶的占比。第二,要主動走出銀行,積極營銷。營銷人員要對周邊的社區資源、環境變化、市場動態等進行認真的調查分析,及時掌握信息,并根據相關信息,積極、主動開展工作,走出行門,走進社區,主動出擊,將客戶帶進銀行。對于陌生的環境,可通過旁人的穿針引線,特別是政府主管部門的引薦,尋找突破口。第三,根據客戶的不同需求,能為客戶提供不同的金融產品,滿足客戶的需求,并能以優質柜臺服務不保障。

        無論競聘支行行長是否成功,我都會虛心解說大家的意見和建議。希望大家能夠支持鼓勵我,我會虛心聽取大家的意見和建議,如果能夠競聘成功,我定當不辜負廣大領導和同事們對我的期望。如果競聘支行行長不成功,我也會一如既往的在自己的工作崗位上踏實工作,繼續努力。我的演講到此結束,謝謝大家。

        2022銀行競聘演講稿最新4

        各位領導、評委、各位同事:

        大家好!今天,我很榮幸參加行里舉行的客戶經理競聘大會。這是一次難得的鍛煉、提高自己的機會。我叫___,28歲,大本文化程度,現任__支行個人業務顧問。自入行以來,我先后從事過普通柜員、現金柜員、個人業務顧問等工作。在從事金融工作的9年中,我立足本職崗位,勤勤懇懇,腳踏實地,不斷充實自我、完善自我。今天,我競聘個人客戶經理一職。

        第一、我先來談一談對個人客戶經理一職的認識。

        伴隨著中國經濟的持續穩定增長及居民可支配收入的不斷增加,國內個人金融業務市場規模日益擴大,個人金融業務成為目前金融創新最為活躍的業務領域之一。商業銀行個人金融業務服務理念逐漸實現"以產品為中心"向"以客戶為中心"轉變,強調個人客戶關系營銷,增強客戶價值,信息技術對業務的支持日趨強大,個人投資理財占據重要地位,注重復合型金融產品開發,充分利用自身優勢整合銀行資源滿足客戶個性化、多樣化金融需求。北京金融市場正處在快速發展的重要機遇時期,城鄉居民收入和個人資產的增加,個性化投資理財需求增長,為我行加快發展個人金融業務提供了較好的市場環境和客戶基礎。我行建立和實施個人客戶經理制,是實現"以產品為中心"向"以客戶為中心"經營模式轉變的一項重要舉措,是增強個人金融業務營銷能力和客戶關系管理能力的基本保證。個人客戶經理在我行個人金融業務的市場發展和客戶服務中,扮演著"主力軍"的重要角色,并發揮維護優質客戶、營銷理財產品,提供增值服務以及開拓業務市場的重要職能。雖然我從事個人業務顧問,積累了一定的經驗,但是隨著市場和客戶需求的變化,想成為一名優質的個人客戶經理還需要不斷的掌握新的知識和技能,不斷提升專業水平和理財能力,全面提高自身的業務素質和職業道德修養,我愿意繼續在客戶經理的崗位上不斷地耕耘、收獲、成長,努力成為建設銀行一名優秀的個人客戶經理。

        第二、如果行領導給我機會,讓我擔任客戶經理一職,我將從以下幾個方面開展工作:

        一、用心服務,努力做好客戶關系維護

        我始終認為服務的最高品質在用心,用心抓住細節,用心感動客戶。為此,我把滿足客戶需求作為服務工作的落腳點。也就是在服務內涵的理解上要在保持服務態度、服務技能、服務效率不退色的基礎上,重點向了解客戶需求、滿足客戶需求延伸。維護客戶和發展客戶是做好客戶工作不可分割的兩個方面??蛻艄ぷ骶S護到位,無疑會提高客戶的忠誠度和滿意度。在工作中,我始終堅持以提升客戶的忠誠度和滿意度為目標,進一步轉變維護工作方式,更新維護工作理念,創新維護活動形式,著力抓好客戶分層維護工作,讓客戶真切感受到我行的貼心服務,不斷提高維護工作的質量效益。

        二、專業理財,努力提升客戶價值。

        20__年本人取得RFP金融策劃師資格證書。我將充分利用自己所學到的專業知識服務我行的優質客戶。為優質客戶提供專業的理財策劃和理財咨詢服務。我將根據客戶現有資產狀況、未來收入與支出狀況,以及客戶的風險偏好,為客戶提供專業的理財規劃,幫助客戶更好地管理財富,輕松實現理財目標和生活目標。隨著理財金賬戶客戶服務全面升級活動的展開,不斷豐富理財金賬戶專屬服務內容,進一步提升理財金賬戶服務品質,讓財富為客戶創造更多的自由,為客戶創造更多的價值。

        三、認真履行個人客戶經理崗位職責,積極拓展個人金融業務市場,培育和發展優質客戶。

        我將進一步挖掘客戶潛在金融需求和潛在市場,為客戶提供金融咨詢和理財服務,密切與客戶的關系,針對高端客戶的需求和我行產品特點積極對客戶加以引導,協助客戶進行產品分析,積極向高端客戶提供或推薦我行理財、保險、黃金、基金和簽約類等產品,為高端客戶做好一站式營銷服務。把銀行產品營銷和為客戶服務兩方面職責緊密結合起來。通過多年來的實踐經驗,我意識到,理財的關鍵是"了解客戶需要什么?""對客戶而言,服務比產品本身更重要,68%的客戶離開我們是因為服務不到位。""金融服務銷售不是將產品賣給客戶便算完成任務,跟蹤服務才是重點。"通過與客戶良好的溝通與合作,以優質的服務贏得客戶的信任,通過老客戶推薦新客戶,發揮"口碑"效應,不斷擴大市場份額,壯大優質客戶基礎,不斷提升個人金融業務競爭發展能力。

        四、認真遵守各項規章制度,努力提升客戶經理職業操守。

        通過對經濟法規,銀行制度的學習,增強自己的法制觀念和制度觀念,嚴格執行客戶經理管理的各項規定,清醒地認識到開拓業務要以防范風險為前提,在實際業務操作中,明確知道哪些業務該辦,哪些業務不該辦,堅決不碰高壓線,不斷提高自己的綜合素質和風險防范能力,促進業務健康發展。

        五、以客戶為中心,加強內部溝通與業務協調,提高服務效率。

        客戶經理一方面代表整個銀行與客戶建立和發展關系,同時也積極協調銀行內部的相關業務部門,共同為客戶提供相應的金融服務或解決方案,督促業務部門在規定時間內答復客戶要求,提高服務效率。在實際工作中要做到特事特辦,急事急辦,易事快辦,難事妥辦,靠特色服務贏得客戶。

        六、求真務實,勇于創新,創造性的開展工作。

        對工作不拖、不等、不靠、不推,不但用力去做工作,而且用心去做工作。在具體工作中,既熱情洋溢,又嚴格規范自己的言行,在社會上在客戶中樹立良好的"建行人"形象。靠誠信守諾留住客戶,靠特色服務贏得客戶,靠良好形象和優質服務拓展客戶。

        以上報告如有不妥之處,請各位領導和同事批評指正。總之,如果這次競聘成功,我將嚴格履行自己的諾言,以優良的工作作風開創新的工作局面。將更加勤奮努力,用我的專業和敬業、熱心和精心,為我行的高端客戶提供更加優質高效的金融理財服務。

        2022銀行競聘演講稿最新5

        尊敬的各位領導、各位評委:

        大家好!

        在我行實行崗位競聘制度,是我們農業銀行改革的一項極為重要的決策,我相信在今后的工作中,我們還是會繼續不斷的努力下去。崗位競聘刺激了很多的員工積極努力的工作,憑借自己努力的工作,就可以得到更多的機會,可以有更大的發揮空間,也就有可能在崗位競聘中取得勝利!今天我要競聘的是農業銀行支行副行長。

        我叫___,今年36歲,本科學歷,經濟師、中國注冊理財規劃師、香港注冊財務策劃師職稱。___年至今在支行股改辦工作。

        我相信多年的工作經歷,練就了我豐富的工作經驗,使我具有了較強的工作能力。我相信,自己能勝任此項工作,我的競聘優勢是:

        第一,我具有較強的愛崗敬業精神。

        常言說得好:“人生之路漫長,求識之路未窮”。工作中我養成了一種“事業光榮、職業崇高、忠于職守、積極奉獻”的確敬業精神。堅定信念,實事求是、勤政廉政、謙虛謹慎、公道正派、團結協作,一直都是我的工作座右銘。多年的工作,使我養成了一種以他人的事業成敗而喜憂、以他人的輝煌而歡樂的職業性格。

        第二,我具有較強的綜合素質。

        我從事過多項工作,在實際工作中,我緊緊依靠行黨委的領導和支持,廣泛征求群眾意見,致力于解決實際問題,并總結了豐富的專業知識。與此同時,我不斷加強自我學習,在工作中不斷的提高自己。我于19__年至19__年參加了哲盟財經學校脫產學習,并于19__年至19__年在中央民族大學學習經濟管理學。實踐加學習的的工作方法使我在工作二十多年來,積累了扎實的專業知識,為做好下一步的工作奠定了基礎。

        第三,我具有較強的管理協調能力。

        管理也是一種生產力。管理與協調能力對于副行長來說,非常重要。可以說這二十多年的支行工作實踐,使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自己在業務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高,使自己的腳步更加堅實。

        總之,多年的基層工作養成了我勤奮好學、吃苦耐勞、樂于奉獻的品質,成為我干一行、愛一行、鉆一行的內在動力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優勢。如果組織信任,領導贊許,同志們支持,我競聘上了農業銀行支行副行長這一崗位,我將竭盡全力不負眾望,發揮業務專長,盡快進入角色,積極履行職責。我初步的想法是:

        第一,真誠講團結,當好參謀。

        作為一名副職,除了做好本職工作以來,還要做好組織協調工作,工作中,我將擺正位置,正確認識自己,當好行長的助手,胸懷全局,服從領導的安排,積極做好所分管的工作,努力做到工作到位不越位,協助管理不越權,建言獻策不添亂,加強團結不分散。

        第二,創新思維,做好本職工作。

        大力開展資產證券化業務,提高金融資產的流動性及資金使用效率,改善資產負債管理,分散資產風險。增加經營業績,提高自由資本比例。積極拓展投資業務加大渠道、人員等資源的整合,實施交叉銷售,提高盈利能力。加大資金組織力度,努力提升負債業務;深入挖掘中間業務,提高效率,降低成本,注重中間業務整體推進;以人為本,搞好人員隊伍建設;加強員工培訓機制,提高員工整體素質。

        第三,加強學習,做好表率。

        學習金融知識,針對自己不足之處,刻苦鉆研,通過自學、函授等方式加強金融基本知識學習,學習馬克思哲學知識,提高自己政治覺悟,政治敏銳性和思想境界,通過學習,不斷促進自己政治素質。同時,我將身先士卒,卒先垂范,“村看村,戶看戶,群眾看干部”。要尤其注重自身的修養,以身作則,以實際行動和高尚的品格為全體員工樹立榜樣,引導全體員工開拓進取。

        各位領導,我將在工作中,去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰斗力。團結同事,以創新的思路、創新的方法,抓好分管的各項工作,加速推進支行向現代化金融企業邁進的步伐。

        我的演講完畢,謝謝大家!

        2022銀行競聘演講稿最新5篇相關文章:

        2022個人崗位競聘演講稿8篇

        2022公司個人競聘演講稿范文5篇

        崗位競聘2022演講稿范文(10篇)

        個人競聘演講稿通用版8篇

        2022個人競聘演講稿萬能5篇

        2022公司職業崗位競聘演講稿5篇

        最新銀行競聘演講稿600字10篇

        最新崗位競聘優秀演講稿8篇

        競聘演講稿5分鐘范文10篇

        2022優秀個人競聘演講稿5篇

        1466171 主站蜘蛛池模板: 女人高潮被爽到呻吟在线观看 | 日本亚洲成人中文字幕 | 精品视频国产香蕉尹人视频| 偷拍专区一区二区三区| 亚洲欧美激情在线一区| 思思99热精品在线| 国产拍拍拍无码视频免费| 无套内射视频囯产| 2021国产精品视频网站| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 国产91精品一区二区亚洲| 亚洲精品色无码AV试看| 亚洲高清激情一区二区三区| 亚洲第一精品一二三区| 中文字幕亚洲制服在线看| 自拍偷拍另类三级三色四色| 亚洲全网成人资源在线观看| 自偷自拍亚洲综合精品| 99国精品午夜福利视频不卡99| 无码中文字幕乱在线观看| 色综合色综合久久综合频道| 成人性生交片无码免费看| 亚洲 日韩 国产 制服 在线| 九色精品国产亚洲av麻豆一| 在线观看无码av免费不卡网站| 久久亚洲中文字幕伊人久久大 | 亚洲成AV人片在线观看麦芽| 2021国产精品自产拍在线| 99在线 | 亚洲| 久久国产热精品波多野结衣av| 伊人激情一区二区三区av| 51精品国产人成在线观看| 国产一区二区亚洲av| 亚洲成AV人片在线观高清| 无码伊人66久久大杳蕉网站谷歌| 亚洲国产成人久久综合三区| 中文有码人妻字幕在线| 一本色道久久综合熟妇人妻| 欧美激情视频二区三区| 国产精品一区二区三区av| 亚洲欧美综合精品成|