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        武警部隊上等兵個人半年總結_上等兵半年工作總結

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          武警部隊是地方政府和軍委共管的一支特殊武裝力量,我們要怎么寫武警部隊上等兵個人半年總結呢?今天學習啦小編給大家為您整理了武警部隊上等兵個人半年總結,希望對大家有所幫助。

          武警部隊上等兵個人半年總結篇一

          森警部隊是一支具有光榮歷史的革命隊伍。建隊初期,就在保護森林資源、維護林區社會治安和護林防火等方面發揮出重要的作用。武警漾濞森林中隊于2003年2月26日成立,駐漾濞縣城,擔負著黨和國家賦予的以防火、滅火為中心,保護森林資源的神圣使命。中隊進駐漾濞以來,始終自覺地絕對服從黨的領導,發揚森警部隊的優良傳統,忠實履行全心全意為人民服務宗旨,努力鑄就“爭分奪秒的時間觀念,奮不顧身的英雄氣概,求真務實的科學態度,英勇頑強的戰斗作風”的火場精神,為祖國建功,為地方服務。

          一、嚴格落實戰備制度,圓滿完成了以防火滅火為中心的各項任務

          武警漾濞森林中隊自成立以來,參加了2003年“3&middot;9”大理文閣村森林火災3&middot;14”石門關森林火災、“4&middot;30”昆明筆架山森林火災和2004年“3&middot;28”永平縣曲硐鎮森林火災以及今年“1&middot;4”麗江玉龍縣森林火災、“6&middot;5”大理喜洲鎮萬花溪森林火災等撲火作戰23次,參與搶險救災2次、軍警巡邏2次,共出動兵力963人次。在撲火和搶險救災戰斗中,全體官兵充分發揚森林部隊特有的火場精神,做到了“拉得出、打得贏”,圓滿完成了任務,得到了支隊和駐地人民的一致好評,樹立起了“文明之師、威武之師”的良好形象。

          二、加強訓練和滅火作戰中的安全管理,確保部隊穩定

          加強訓練中的安全管理工作。摸清新戰士的軍事基礎素質的同時,開展好新兵復訓、補訓工作。在訓練中,采取多引導、多幫助、多鼓勵,不斷激發戰士的訓練熱情。同時,充分考慮新兵的承受能力,強化自我保護意識,防止受傷事故的發生。強化撲火常識教育。每年進入防火期,中隊都會進行撲火常識教育,深入研究新形勢下撲救森林火災的特點和規律,為“打得贏”提供可靠理論保障。提高撲火實戰技能。日常訓練和實戰演練、實戰總結相結合,切實提高戰士的撲火實戰技能。采取“一個黨員負責一個班,班里老兵、思想骨干負責一名新兵安全”的好做法,認真開展好“三互”、搞好“傳幫帶”,進一步為“打得贏”提供可靠保障。

          三、因地制宜,開展農副業生產,搞好后勤保障工作

          自去年搬入新營房以來,工作、訓練和生活環境得到了非常大的改善,現在中隊有一個配套齊全的食堂、兩個小儲藏室和今年剛剛建成的曬衣場,有齊全配套的文化娛樂設施以及配套的野戰后勤裝備器材。在后勤建設上,中隊始終遵循“艱苦奮斗,勤儉節約”的方針,注重加強人、才、物管理。一是加強理財制度,嚴格落實財務管理制度,堅持做到量入為出,科學安排,合理使用經費。二是大力發展農副業生產。結合中隊實際,本著“艱苦創業、自力更生”的精神,現養豬12頭,極大改善了官兵的伙食條件。三是辦好日常伙食。中隊除早餐外每餐都是六菜一湯,實行分餐制,每周一次會餐,有力地促進了中隊的各項工作。

          四、建立和保持良好的內外關系

          中隊作為新組建的單位,在駐地縣委、縣人民政府以及上級林業主管部門和相關單位的關心幫助下,與縣文體局、河西中學、金星完小及淮安完小結成了共建對子,互幫互助、共同提高。目前我中隊的中隊長曾立鋒被金星完小聘為法律副校長,副中隊長馮再華被淮安完小聘為校外輔導員,還不時參與學校的一些活動,最大可能地讓學校、讓地方人民了解部隊。中隊組建以來,牢記我軍宗旨,虛心向駐地人民群眾學習,吸收駐地少數民族文化精華,充實警營文化,陶冶官兵情操,為官兵執行任務創造條件。每年都參加植樹造林,積極參與縣里舉行的各類群眾性文體活動和公益活動。

          同時,全體官兵積極參加捐資助學活動,中隊捐助了麗江“春蕾女童班”和我縣金星完小貧困學生王&times;&times;1000元現金,使他們不再因家庭困難而輟學,給駐地黨委、政府和人民留下了非常好的形象。回顧過去,武警漾濞森林中隊內強素質,外塑形象,部隊建設取得了可喜的成績。展望未來,我們要以“三個代表”重要思想為指導,切實把中隊建設成為“文明之師、威武之師”,進一步為祖國建功,為駐地服務。

          武警部隊上等兵個人半年總結篇二

          20xx即將結束,回首這忙碌的一年,我感慨萬千。在即將過去的一年里,我在州公安局黨委和支隊黨支部的正確領導下,積極圍繞支隊工作中心,加強教育管理,提高思想認識,認真履行工作職責,高標準,嚴要求,一次有一次的圓滿完成了支隊交給的各項任務。對20xx年工作總結如下:

          一、不斷學習、提高認識,加強法律意識,樹立正確的人生觀、價值觀。

          1、支隊先后開展各類政策文件的學習,具體有:黨的基本理論、基本路線、基本政策及周永康同志在全國政法工作會議上的重要講話、張春賢同志在自治區穩定工作會議上的講話、胡錦濤建黨90周年重要講話、十七屆六中全會精神、周永康同志在全國政法系統先進基層黨組織、優秀黨務工作者和優秀黨員干警表彰大會上的講話精神.

          2、開展各類主題教育活動,并寫下心得體會。今年以來,支隊組織開展了公安部“五條禁令”再學習,“大走訪”開門評警、“發揚傳統、堅定信念、執法為民”以及爭創“四有班子、一流業績”等主題教育活動,組織觀看了全國第四屆"我最喜愛的人民警察"先進事跡報告會,全國“警務實戰教官”技能大比武等專題片。

          3、自去年被確定為預備黨員以來,我始終以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,

          4、以“公安信息應用技能考核”和“執法資格考試”為契機,再次認真鞏固復習了與公安工作密切相關的各項法律法規,熟練操作辦公自動化,掌握了計算機基本技能,能夠做到運用公安查詢系統查詢相關資料或人員信息。

          通過以上教育和學習,我的思想素質得到整體提升,對我所從事的特警工作有了更清晰、更新、更正確的認識,工作熱情高漲、思想穩定,對政治工作有了更深的了解,對自身的工作有了更加明確的方向。

          二、在工作中,堅決服從領導安排,認真負責,扎實工作,圓滿完成各項工作任務。

          1、今年2月至5月,我在XX公安局政治處和支隊領導的安排下,擔任“20xx年新招錄民警初任培訓”的教官,參與培訓學員共xx人,培訓內容包括:體能、射擊、武器分解結合、控制解脫、徒手攻防、巡邏盤查、搜索抓捕、法律法規、公安信息化等幾個方面。在三個月的新警培訓里,我從內務衛生、作風紀律、警務技能、體能訓練、理論知識等 多方面著手,不斷完善對培訓班的管理,訓練中我反復耐心講解,細摳每一個動作,創新訓練方法,勞逸結合;管理中我建立評比獎懲制度,本著懲罰為輔,教育為主的原則,對隊員的思想進行正確引導。在嚴格要求的同時,也突出人性化的管理。每位參訓人員都在最終的培訓考核中取得了良好的成績,其中有xx人被評為優秀學員。

          2、8月至10月,經過層層選拔,我進入公安廳特偵隊培訓基地教官特訓班進行為期三個月的集訓,主要內容有武器操作、槍支分解結合、全能射擊等。集訓期間我充分發揮特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的特警精神,嚴格要求、刻苦訓練,在培訓結束時被評為優秀學員。

          3、積極參加隊里組織的各項勞動,植樹、修整營區葡萄架、蓋馬棚、栽花、修補靶場等等。

          三、新的一年即將到來,我將牢固樹立正確的人生觀、價值觀,牢固樹立大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識、法制意識,嚴格要求自己,戒驕戒躁,不斷學習、加強訓練,為成為一名優秀的特警不斷邁進。

          武警部隊上等兵個人半年總結篇三

          半年以來,我連黨支部在上級黨委和機關的領導下,結合本單位建設實際,大力加強連隊全面建設,確保了行車安全,完成了教學保障、夏季裝備換季、“XXX2012”戰術演習等大項任務。

          一、基本情況

          我連共有XXX人,干部XXX人,士兵XXX人(士官XXX人,義務兵XXX人)。其中:四級軍士長XXX人;上士16人;中士13人;下士11人。上等兵17人。黨員40人,干部黨員XXX人,戰士黨員XXX人(預備黨員XXX人)。

          二、半年來取得的成績

          4月份團軍事技能比武中XXX獲三公里第一名、連長XXX獲隊列指揮第二名、XXX在學院第一屆運動會中獲得舉重第一名、換季先進連隊、6月份團拔河比賽第一名、在軍區進行的七一表彰中獲得先進黨支部、

          “XXX2012”戰術演習,全連共有38人參加,其中干部3人,駕駛員33人,修理工3人。XXX連隊從落實一日生活制度、查鋪查哨制度以及請銷假制度等制度入手,嚴抓連隊的日常管理工作,特別是著重加強人員課余時間的管理、崗哨履行職責。連隊的內務、崗哨履行職責都有了較大的改觀。

          三、上半年主要工作

          半年以來,支部時時把團結放在工作的首位。嚴格按照《政工條例》和《軍隊基層建設綱要》的要求,堅持民主集中制,遵循集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則來討論和決定重大問題。在調配班長、評選先進等事關士兵重大利益的問題上,堅持公正、公平、公開,在戰士中樹立組織的良好形象。在抓黨員隊伍建設方面,連隊嚴格落實相關制度和計劃開展組織生活,搞好黨員教育管理,通過嚴格的組織生活,解決好黨員思想上入黨的問題。

          連隊強化了黨支部對團支部和軍人委員會的指導,黨支部指導團支部和軍人委員會大力開展適合連隊特點的學習成才活動,充分發揮團員、青年在完成各項任務中的突擊作用,涌現出任玉奇、崔傳玉等先進個人。軍人委員會在黨支部的指導下,利用課余時間和春節、五一等節假日在戰士們中間廣泛開展籃球、CS比賽以及推車入庫等戰士感興趣并與我連專業結合緊密的文化體育活動,豐富了戰士們的業余生活,強健了官兵的身體。

          為保證演習車輛的安全,連隊在演習準備初期成立了演習安全領導小組,制定了相應的安全防事故措施,確定了各波次負責人和安全員,簽訂了《安全防事故責任書》教育全連官兵做到:“時時講安全,事事注意安全”,時刻繃緊安全弦。演習中,連長嚴密組織“一日一會”制度,妥善調配好次日車輛保障分工,反復強調“安全駕駛十不準”的重要性,督促駕駛員一定要做到心系安全。在演習過程中,所有人員一直保持聯絡暢通,互相探討工作中存在的不安全隱患,有重點的做好安全預想預防,每組都加大檢查與監督的力度,并根據安全工作責任制,依據職責分工,承擔安全責任,保證安全工作落到實處。

          四、存在的問題

          (一)教學保障多,人員進返場頻繁,對管理帶來很大的影響,內務、形象和一些細小工作抓的力度很大,但是效果不明顯。

          (二)連隊干部少,在沒有大項活動時,我連還能嚴格落實教學保障中干部跟班制度,如果院內有大項活動時,往往不能落實跟班制度。

          (三)兩場地文化器材、活動場地都受限,去場地參與保障的官兵業余生活單調。

          (四)我連人員多,空間少,文體器材短缺,除一張舊乒乓球臺外,功放與音響也因年久已經不能使用,連隊沒有其他的文體娛樂器材。

          五、對團隊發展、學院建設的意見建議

          (一)當前各種通知中,經常要求全單位人員觀看校園網上某某視頻,但目前為止,僅坦克三連給戰士配有公用電腦并連接軍網,其余連隊均只有連部一臺電腦可連接軍網,無法有效組織集體進行學習。建議將視頻資料刻錄為光盤下發或在校園網中設置為可下載資源。

          (二)將消耗型器材不按照建制發放,而與連隊人員數量成正比,防止由于連隊人員比例不同,造成“福的撐死,窮的餓死”。

          (三)發放文體器材補充連隊因器材報廢導致的活動內容與形式單一。

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