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        政府實習工作總結范文

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        政府實習工作總結范文

          政府工作報告,作為中國政治方針和政策的精華,涉及政治,經濟,生活各個層面。與此同時,政府工作報告反應了中國的國情,提出的國家政策以及上一年所取得的成就,并為要了解中國的國外國家提供了良好的平臺。今天學習啦小編給大家整理了政府實習工作總結,希望對大家有所幫助。

          政府實習工作總結范文一

          20*年是我區新一屆領導班子成立的第一年,政府辦公室在區委、區政府領導下,全體同志認真貫徹落實“*”重要思想,緊緊圍繞全區中心工作,不斷深化服務意識,改進服務方式方法,進一步發揮了參謀助手、督促檢查、協調綜合、后勤保障作用,牢固樹立服務、效率意識,全面地履行了各項職責,完成了年初確立的上半年工作目標。

          (一)認真履行參謀助手職責,為政府決策提供服務。

          政務信息工作緊貼中心、圍繞大局,集中反映領導關注的重點、群眾關心的熱點和改革進程中的難點,向各級領導報送了大量有價值的信息,為領導掌握情況、指導工作、科學決策提供了較好的信息服務。

          截止5月底共編發《*快訊》146期,其中普(專)刊81期、內刊32期,增刊33期,被市政府《昨日市情》采用信息124條,被市政府評為優秀信息3條,被市領導批示的信息13條,暫位居18個區縣的首位。

          綜合文字工作,緊緊圍繞區委區政府的發展思路和中心工作,通過調研和收集各方面工作情況,為領導起草區委全會報告、政府工作報告、政府全體會上的講話等一系列講話稿、報告稿,在文稿起草過程中為領導決策和指導工作提供服務。

          總值班室工作得到了進一步加強,到今年5月底,我區便民電話工作共受理群眾來電*個,其中咨詢3956件;反映問題的2089件,已解決2017件,市長電話交辦107件,均已辦結。全部交辦,均得到辦理解決或答復;區長信箱收到來信36封,全部給予了解決。

          堅持編輯《便民工作簡報》和《值班專報》4期;關注電視、廣播報道有關*的各類問題,處理新聞媒體反映154件,均已辦結。保障258電臺良性運轉;參與防汛、供暖、防災應急指揮等方案的制定。

          (二)切實發揮督促檢查職能,推動政府決策的貫徹落實。

          堅持“把握中心,服務大局,狠抓落實”的工作原則,圍繞區域發展和政府決策的落實,創新督查工作思路,進一步完善制度,規范程序。今年已立項167件決策和專項督查,辦理王岐山等市領導批示件9件,區領導批示18件。

          承辦市政府60件實事、折子工程、重大工程、危改責任書、優化發展環境、治理大氣污染第九階段任務等33項工作的督察落實,對區政府重點工作目標分解、為群眾辦實事及政府常務會等107項決策事項進行督察,保證了年初確定的各項任務的落實。

          圓滿完成建議、政協提案辦理工作,全年共辦理全國、市、區人大建議、政協提案491件,平時建議、提案40件,確保了區兩會的順利召開以及各級代表、委員的視察檢查工作。

          (三)充分發揮辦公室綜合協調作用,保證政府日常工作正常運轉。

          發揮辦公室職能,及時研究協調重大工作安排,認真做好全區每月重要會議、重要活動安排、組織和服務工作。截止目前,承辦區政府全體會1次,政府常務會議8次,區長辦公會議16次,起草各種會議紀要41期。進一步規范了政府常務會議、區長辦公會議辦理流程,確保了會議的秩序和質量。

          圍繞全區中心和重點工作,共制發各類公文102件,辦理請示報告191件,基本做到了急文急辦、急件急送。做好領導聯絡工作,編制政府季度工作要點2期、月重大會議、工作安排6期、周日程安排24期,及時安排好領導的會議、活動等,方便了領導的日常工作。

          公文運轉做到及時、準確、安全、保密。共收到并送傳閱中央、國務院、市委、市政府機要文件500余件,收發其它類文件近萬件,無一差錯。

          街政科完成了街道辦事處20*年重點考核,制定《*街道辦事處主任聯席會議制度》,并召開了20*年辦事處主任聯席會第一次會議,進一步修改和完善了《關于進一步加強居住區內社區公共服務配套設施建設管理的意見》,組織完成了20*年街道系統“五月的鮮花”歌詠比賽和街道體制改革的前期調研工作。

          繼續作好幫扶工作,已落實幫扶資金及物資130萬元。協助外省市駐京機構解決一部分工作和生活方面的問題,增進我區同外省市的聯系和溝通,半年來共接待外省市友好訪問13批次。

          機關財務管理水平進一步提高,對各部門的財務開支基本上能夠把好關,按照財務規定辦事,使每一筆開支合理合法,即節約資金,又保證工作的順利開展。行政后勤保障能力進一步增強,半年來,安全行車近20萬公里,已收發機要等文件30多萬件無差錯。總務室精打細算地做好辦公用品的采購,保管和發放工作;積極配合有關部門完成獻血任務、紅十字會捐款、體檢和計劃生育工作。

          作為*非典辦的主要成員單位,上半年在區委、區政府的領導下,政府辦積極發揮綜合協調的職能,堅決執行區委、區政府一系列重要決定,按照“四早”的原則,依法監督落實了各項最為嚴格的防控措施,保障了社會穩定和廣大人民群眾的身體健康與生命安全,為我區以最低的成本和代價控制住了非典以及禽流感疫情的傳播做出了我們的貢獻。

          (四)加強自身建設,干部隊伍呈現良好的精神面貌和工作狀態。

          年初伊始,區委區政府根據工作需要,對辦公室班子進行了調整,新班子在總結了以往辦公室工作經驗的基礎上,對辦公室全體人員提出了“責任、服務、效能、合作”這一總的要求,明確進一步加強基礎建設,全面提高工作質量,以更好的精神面貌為區領導、全區基層單位和群眾提供更加優質的服務。

          加強制度建設,使辦公室各項工作更加規范。

          為增強工作的規范性,下大力氣重新修訂完善了《辦公室工作規則》,對辦文、辦會、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。辦公室還舉辦了區各單位參加的公文、信息培訓班,邀請市政府辦公廳領導進行講課輔導,提高了基層單位辦文和信息報送的水平,同時我們還成功地承辦了全市十八區縣的信息工作會議。

          加強廉政勤政教育,完善和落實黨風廉政責任制。

          結合工作實際,明確規定了廉政考核、情況報告、民主評議、巡視檢查等內容,明確辦公室主任對全室黨風廉政建設負總責,重點抓好班子成員的學習教育和廉潔自律;副主任負責分管科室的教育管理和監督。

          此外,進一步完善了辦公室工作制度,加強廉政建設教育,辦公室還及時傳達區紀委、監察局下發的文件,組織大家深入學習認真討論,通過在廉政建設上采取的一系列措施和加強監督檢查,使黨風廉政責任制得到落實。

          發揮黨支部的戰斗堡壘和共產黨員模范帶頭作用,抓好干部隊伍建設,深入貫徹《*文明機關達標活動方案》。在工作多、任務重的情況下,黨支部加強對黨員的教育和管理,注重入黨積極分子的培養教育,有4名同志正式成為共產黨員,有1名同志加入到黨組織中,計劃“七一”再發展2名同志。在黨支部的帶領下,在黨員模范作用引導下,辦公室廣大干部擰成一股勁,為完成今年各項工作奠定了良好基礎。

          進一步加強對干部的培養,嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《*科級干部選拔任用工作條例》的規定,提拔使用并調出了2名同志為助理調研員,提拔1名同志為科長,保持了辦公室的生機和活力。

          通過開展春游、參加紅五月歌詠比賽等活動,豐富了干部群眾的業余生活,提高了辦公室的活力,增強了工作人員的凝聚力。

          總之,在區政府區長們的支持與領導下,在政府辦全體同志的共同努力下,上半年我們的工作取得了新成績,得到了區領導和各單位的肯定。在此,我代表政府辦全體同志,向區政府林區長以及各位副區長對政府辦工作的支持表示衷心地感謝!

          同時,也要清醒地看到,與新形勢、新任務的要求相比,與區領導的工作標準與要求相比,我們的工作還存在著差距。

          一是服務的意識還有待提高,服務方式、服務手段以及對服務內涵的認識還有很多不到位的地方,在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規范;

          二是為領導決策提供輔助的作用還不夠,主動參與意識不強;

          三是還沒有建立更加完善有效的工作機制,如何實現工作的規范化制度化、辦公手段和管理方式的現代化,提高辦公室工作效率和質量等方面還有待進一步研究;

          四是辦公室整體功能還需進一步增強,各科室之間協調配合不夠等等;這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進。

          二、對下半年工作的安排

          辦公室的工作既是一項常規性工作,又面臨著需要不斷探索、不斷創新的新課題。下半年,政府辦公室要順應時代、社會和環境的發展變化,堅持與時俱進,求真務實,緊緊圍繞“責任、服務、效能、合作”這一主線,強化“我們是區領導身邊工作人員”的工作形象和標準,在抓制度、抓作風、抓效率、抓協調、抓隊伍建設上狠下功夫,做到不斷推陳出新,探索出新的境界,尋求新的突破,開創新的局面。

          (一)加強制度建設,規范工作程序。

          綜合協調是辦公室的一項重要職能,要充分發揮好這一職能,保證日常工作高效、有序運轉,必須抓好制度建設。政府辦全體人員要認真學習《*政府辦公室工作規則》,嚴格按照各項工作規范、工作制度和工作流程辦事,配合《工作規則》的下發,在全機關開展“學習規則、規范流程、塑造形象”的學習、比武、檢查、評比、考核活動。我們還要進一步建立月主任負責制,每月指派一名政府辦副主任牽頭,組織、管理好政府辦內部各項學習、交流工作。

          要嚴格按照《工作規則》定期召開主任辦公會、科長例會、政府辦全體會以及業務交流會,實現日常工作流程化、規范化。我們還要加強監督檢查,進一步細化、量化辦公室工作人員業績考核標準,建立工作崗位責任追究制,強化責任意識,努力做到公平、公開、公正。下半年,我們還要組織好全區政府系統辦公室主任會議,對全區辦公室主任進行綜合培訓,提高全區辦公室工作水平。

          (二)抓好作風建設,營造服務氛圍。

          要大力傳承延續和弘揚政府辦多年養成的優良傳統作風,不斷創新和提煉辦公室文化和精神,塑造辦公室新形象,把辦公室建設成為一個工作的群體、團結的群體、正派的群體、高效的群體。我們要樹立正確的世界觀、價值觀、權力觀、地位觀和政績觀,使多樣化、個性化的人形成共同的價值取向,耐得住清貧,抗得住誘惑,經得起考驗。

          這里要特別強調一下“服務”問題,服務是辦公室的基本職責和第一要務,下半年我們要強化超前服務意識,實現由被動服務向力爭主動服務轉變,創造性地開展服務工作,做到能辦大事,不忽略小事,會辦難事,敢辦新事,既要做好領導交辦的各項工作,更要積極、主動地尋求工作的著力點;既要想領導之所想,更要想領導之未想,及早發現工作中可能出現的困難和問題,并提出相應的對策,努力爭取做好工作的主動權,用現代、開放的理念做好各項服務工作。

          (三)提高工作效率,做到快速反應。

          在做好日常工作的基礎上,政府辦公室必須提高工作效率,建立健全快速反應機制,提升處置突發事件的能力,為政府排憂解難,為維護社會穩定做出貢獻。

          堅持24小時值班制,政府辦各個部門都要研究建立本系統工作的快速處置預案,建立辦公室內部快速反應、處置突發事件的制度,堅持急事急辦、特事特辦,做到信息暢通,責任明確,反應迅速,工作到位,不推委、不扯皮、不拖拉。同時,要加快辦公室信息化、網絡化建設,盡快實現主要業務部門的數字化、網絡化和一體化,提高工作效率。

          (四)加強協調配合,堅持整體聯動。

          針對政府辦公室各科室之間協調配合不夠的問題,我們要大力弘揚團隊精神,做到大事講原則,小事講風格,集思廣益,顧全大局,互相支持,互相協作,互相補臺。

          下半年我們一方面要加強政府辦主任之間工作的交流與溝通,推進班子合力建設;另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度,通過交流和調整,不斷促進隊伍的整體優化和每個工作崗位的具體優化,逐步打破科室壁壘,增加透明度,實現資源共享,降低工作成本,提高工作質量。

          要弘揚愛崗敬業、樂于奉獻精神,做到干一行,愛一行,專一行,精一行,形成辦公室圍繞中心、整體聯動、政令暢通的良好局面。

          (五)抓好隊伍建設,提升整體素質。

          政府辦干部應該具備綜合素質,抓綜合素質培養是我們今年隊伍建設的關鍵與重點。一方面,要破除論資排輩、求全責備的陳腐觀念,放手使用好現有的工作骨干;另一方面,要從長遠發展的高度,積極培養優秀年輕干部,實現新老交替與合作,逐步形成干部隊伍的梯次結構。

          下半年要重點加強科級干部的培養,不斷加強政治理論、業務知識、歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識的學習,使他們達到一專多能,廣聞博覽,培養拿筆能寫、開口能講、有事能辦的才能。

          對于辦公室的整體學習,要適應我們的工作特點,采取研討會、講座、現場參觀、跟隨領導調研等多種形式,拓寬大家的視野,不斷增強辦公室工作人員的學習意識,使整個辦公室始終處在不斷學習、不斷創新、不斷提高的良性循環之中。同時,辦公室也將繼續關心大家的生活,努力解決大家工作和生活中的實際困難。

          總之,我們要緊緊圍繞全區即定工作目標開展工作,進一步落實責任,提高效能,服務大局,加強合作,努力開創*政府辦公室工作新局面!

          政府實習工作總結范文二

          XX年以來,在縣委、縣政府的正確領導及有關部門的大力支持下,我鄉黨委、政府以“三個代表”重要思想、黨的xx大、xx屆五中、六中全會,省、市、縣黨代會及縣委經濟工作會議精神為指導,圍繞“優環境、強基礎、興產業、促發展”的工作思路,以“創先爭優”活動為主線,以“優化經濟環境”為突破口,以“鄉村兩級換屆”為契機,以“兩轉和群眾工作站”為載體,積極創新工作機制,腳踏實地的開展各項工作。全年以來我鄉全社會固定資產投資達1.9億多元,占全年任務的100%,招商引資200萬元已超額完成全年任務。實現社會穩定、經濟發展的目標,現將全年以來的工作總結匯報

          一、抓黨建,聚人心,轉變作風樹形象

          (一)抓“創先爭優”和“兩轉一建”活動,轉變干部作風

          今年來,我們按照縣委的部署,繼續深入開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創先爭優活動。一是在鄉屬18個黨支部及黨員中深入開展公開承諾活動。鄉黨委按照縣委統一安排,對黨組織、黨員公開承諾提出了具體的要求,承諾前深入群眾廣泛征求意見和建議,把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內容和依據。鄉黨委對下屬18個黨支部的承諾事項進行審核把關,黨支部對黨員承諾事項進行審核把關,確保承諾內容符合實際,切實可行。鄉黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定,并在縣“創先爭優”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉黨委制定了《關于在“創先爭優”活動中切實做好領導點評的指導意見》,明確了鄉黨政領導“創先爭優”活動聯系單位。各聯點領導都在6月底和12月初深入到自己所聯系的黨支部聽取黨組織負責人和黨員匯報后,實事求是地對創先爭優活動開展領導點評和群眾評議工作。各基層黨組織和黨員“創先爭優”活動的開展都在“七一”和12月中旬,通過征求意見、召開會議等方式將群眾的訴求和意愿反饋到鄉黨委。

          把“兩轉”主題活動與群眾工作站建設結合起來,從鄉機關及部門抽調27名,和縣直機關單位派駐的7名,共34名黨員干部在全鄉17個行政村設立了群眾工作站。活動開展以來,各站員采取多種形式,深入所駐村走訪調研、體察民情,排查矛盾和問題,并把感情、資金、技術帶到基層,幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝,解決矛盾糾紛8個,為民興辦實事3件;鄉農業站長羅從軍,作為茶花村群眾工作站的一名站員,天天堅持在基層工作一線,與群眾打成一片,積極發動他們種植雙季稻,該村共落實雙季稻種植面積300畝。通過干部下基層調查研究,為群眾解決生產生活中遇到的熱點難點問題,干部的宗旨意識進一步增強,融洽了黨群干群關系,樹立了干部的良好形象。

          (二)抓鄉村兩級換屆,夯實執政基礎

          根據縣委的安排,3月28日我鄉召開了中共xx鄉第十二次代表大會,提出了今后五年xx鄉黨委的工作思路,選舉產生了新一屆黨委班子;5名黨委委員都滿票或高票當選。4月15日召開了xx鄉第xx屆人民代表大會第五次會議,補選產生了鄉長、人大主席、副鄉長、人大副主席各1名,所有候選人都滿票當選。10月中旬,鄉人大、政協、紀委對鄉屬18個基層站所進行了工作述職和評議,經測評,評出群眾滿意單位12個,群眾基本滿意單位6個。

          今年是村支部、村委會換屆選舉之年,根據上級安排,今年4月中旬以來,我們精心組織全鄉村支兩委換屆選舉工作。截至6月底,我鄉村支部和村委會換屆全面完成,我們嚴格貫徹執行村黨支部侯選人的推選 “七選七不選”的標準及村民委員會侯選人的推選“五選十不選”的標準,鄉里加強了對侯選人資格審查,嚴把侯選人入口關,認真執行村黨支部換屆“兩推一選”和村民委員會換屆“海推海選”模式,通過依法民主、公開選舉,把一批政治素質好、廉潔奉公、年富力強、能帶領群眾致富奔小康的優秀黨員群眾選進村支兩委班子,配強了村級班子,為各項工作的開展提供了強有力的組織保證。

          (三)抓制度建設和學習型機關創建,營造良好氛圍

          以創建學習型機關和學習型黨組織為抓手,完善領導干部學習機制,圍繞建設中國旅游強縣,認真開展了“學旅游、懂旅游、辦旅游、護旅游”學習和討論活動,深入開展“一人學一技”活動,培植先進典型,努力提高機關干部的政治思想素質和引領農民發家致富的能力。實行機關干部工作下移與村干部互教互學機制,利用鄉村干部的優勢互補形成了機關干部和村干部“學教互動”的良好格局。

          實行“兩片兩線”管理模式,實行片(線)長負責制,把各項工作分解到片,落實到崗,明確到人。各片、各線實行量化考核,考核結果與干部年終待遇直接掛鉤,以此激勵干部開拓創新、務實工作。對全鄉的重點工作進行了責任分解,每項工作都明確了責任人和責任領導,使人人頭上有責任,個個肩上有擔子。強化村干部教育培訓,鄉里制訂出臺了《xx鄉村干部管理辦法》,強化了村干部規范化管理。堅持和完善民主集中制原則,建立健全黨風廉政建設和工作制度,做到了用制度管事管人。由于制度完善,責任明確,干部思想作風明顯好轉,機關效能建設得到進一步提高,營造了干事創業的良好氛圍。

          二、重建設,興農業,壯大產業助發展

          (一)重點項目建設全面鋪開

          以項目建設為突破口,重點加大安全飲水、農田水利、煙基工程、道路交通等方面項目的爭取和實施。XX年冬開工的石井現代煙草農業示范片項目總投資500余萬元,現已全面完工。在6月底,該工程作為示范工程代表全市接受省里驗收并順利通過。207國道改造于XX年初動工,現在各項設施建設已全面完成。以207國道改造為契機,投入資金60余萬元,在巡江村實施“鄉村同治”建設,將新農村建設和小城鎮建設結合起來,進行了巡江街道改造工程,完成了2116米下水道建設工程,把8.5米寬的道路擴寬到10米。柳山、中星、龍宮、老屋、石井、柘田等6個村的安全飲水工程已經立項,目前正在進行勘查設計、群眾集資等前期工作。鄉動物防疫站站房建設已破土動工;臘元村投資500萬元,年出欄牲豬10000頭的高標準養殖場通過了可行性研究報告,即將動工興建;順利完成了天寶銻礦的續約生產。

          為民辦實事取得重大進展,以甘井、花田、臘元三個村為中心的新能源建設示范點現已完成沼氣池建設80口;長鋪養殖場建立的60立方的沼氣池,產生的沼氣除自用外,還可以供周邊村的群眾使用。25戶新建,10戶維修的農村危房改造工程已順利完成,通過驗收并完善了建房戶資料,危房改造資金已通過打卡方式發放到建房戶手中,使他們切實感受到黨和國家的“溫暖”。鄉郵政所已動工建設;鄉文化站建設即將竣工;xx中心小學合格制學校建設的征地拆遷已完成調查摸底、勘查測量等前期準備工作。

          (二)農業產業全面提升

          今年來,我們按城鄉總體規劃,嚴守“18億”耕地紅線,把糧食生產作為政治任務提到重要議程,穩定水稻、玉米兩大傳統主導產業,并從糧食安全的高度,全面推廣雙季稻種植。在雙季稻種植中,要求除烤煙種植區外,宜雙季稻的地區,雙季稻種植率要達到85%以上。在207國道沿線茶花、巡江、西蔣等3個村創建500畝雙季稻高產示范片,在全鄉共設立永久性標準15幅,大型鋼架結構宣傳牌2幅,促進了全鄉的雙季稻種植面積的落實。采取了有效措施培植種糧大戶,制止耕地拋荒;農業站、農機站工作人員服務到田間地頭,融入到雙季稻生產的翻耕、育苗、移栽、病蟲害防治、收割等全過程。全面完成秋冬種生產任務,在石山村創建高標準400畝油菜示范點。

          XX年,我鄉以臘元、石井兩個現代煙草農業示范基地為輻射點,立足“烤煙興鄉”戰略,穩定全鄉烤煙種植規模,共種植烤煙1700畝,由于優化煙葉結構措施到位,我鄉煙葉長勢很好,畝產高達400斤,收購煙葉近6000擔,是全縣乃至全市煙葉長勢最好的產區。均價居全縣之首,達8.77元/市斤,較XX年高出1.36元/市斤。以桂山為龍頭的油茶產業已與新寧德天農業有限公司簽訂了980畝的種植合同,今年種植400余畝,長勢喜人,現在桂山及周邊大禾、長鋪等村與該公司就群眾以耕地作為資本入股分紅的運行模式初步達成共識,明年有望再擴種1200畝。長鋪村志銘香椿合作社去年創收26萬余元,產品遠銷北京、廣東,因產業前景較好,該村又有60多戶加入合作社,今年新增香椿120余畝。以茶花村為主的百合產業不斷壯大,今年全鄉種植百合近300畝,預計產值達100余萬元,現收購商與農戶已全部簽訂了收購合同。另外,石山村支書肖漢明與村民承包100畝耕地種植雜交高粱獲得成功,老屋村100多畝的半子蓮種植前景可觀,龍宮村的80畝金銀花試種成功,現已初步投產。長鋪村冷建華投資200萬元興建的年出欄生豬2500頭的“建財養豬場”成為我鄉新增農產品加工企業的新亮點,帶動周邊村民養豬1500多頭。通過“一村一品”或“一村幾品”,進一步完善了現代農業區域布局,集中發展了專業化、區域化、特色化的優勢產業。

          (三)“三防一減”全面落實

          切實抓好防汛抗旱工作,完善了各山塘水庫的渡汛計劃和搶險應急預案,建立了嚴格的防汛值班制度,加大對病險水庫、山塘、地質災害隱患點的排查與除險,今年7月、8月連續受高溫少雨氣候影響,我鄉農作物因旱災范圍廣,面積多,面臨異常嚴峻的抗旱形勢。為使群眾損失減少到最小程度,我們要求全體干部堅守在抗旱一線,做到一日一記錄,一日一匯報,并積極與保險公司聯系,爭取農業保險理賠。致力抓好動物防疫工作,鄉黨委、政府創新工作思路,在縣召開動員會議前就專題召開了鄉、村干部和部門負責人、防疫員會議,集中對鄉、村兩級防疫員進行了一次培訓,與各村干部、駐村干部、防疫員分別簽訂了責任狀,責任到人,并在財力有限的情況下投入專項工作經費,確保各項工作順利進行。全年,全鄉動物防疫嚴格按照“六個不漏”的要求,在規定期限內全面完成了免疫接種任務。另外,我鄉堅持以防為主做好森林防火工作,加大了惠農政策宣傳和農民減負力度。

          三、強基礎,惠民生,社會穩定促和諧

          (一)計劃生育工作常抓不懈

          計劃生育工作是全鄉的工作重點。今年來,面對新的形勢、新的機遇和挑戰,鄉黨委、政府沒有絲毫松懈,始終把計劃生育工作作為頭等大事來抓,全面落實人口與計劃生育工作責任制,進一步完善了基層基礎工作,規范了收費項目,加大計劃生育經費投入,加強了流動人口的管理及計劃生育工作隊伍建設,提高依法行政水平和服務水平。近一年來,全鄉計生工作水平進一步提高,截至9月底,共出生嬰兒  人,其中計內  人,計劃生育率達  %,比去年同期提高  個百分點。在5月份迎接省里計生檢查中,抽查到柘田村,沒有出現大的人口問題,迎檢水平得到市、縣領導的一致好評,9月份迎接縣里計生檢查中反響較好,計劃生育“冬突”工作現已全面鋪開。

          (二)文明創建和宣傳教育工作深入開展

          注重全鄉工作經驗與典型事跡的推介報道,全年在各級報刊發文章37篇,超額完成了縣里下達的報刊發行任務。積極貫徹落實縣委、縣政府提出的建立中國旅游強縣的戰略目標,努力在全鄉營造全民興游的濃厚氛圍。組織全鄉干部職工以及村干部辦理5年90元暢游崀山旅游卡。扎實開展城鄉衛生整潔行動,以集中整治,強化日常工作為重點,集中清運207國道兩旁、集鄉出入口等交通沿線視野范圍內的暴露垃圾,使207國道沿線“臟、亂、差”現象得到切實改變,逐步實現“鄉風文明、村容整潔”的要求。繼續在全鄉開展創評“星級文明戶”活動,把創評“星級文明戶”活動作為新時期加強農村精神文明建設的最要載體,在全鄉形成健康文明新風尚。在XX年初中升高中畢業會考中,xx中學上一中線45人,文化成績考生上線人數居全縣鄉鎮中學第一名。積極參與新寧籍道德模范候選人“唐中和”評選投票,宣傳其先進事跡,在全鄉形成 “學習先進、崇尚先進”的良好氛圍。

          (三)黨管武裝工作逐年加強

          今年來為全面落實黨管武裝指示,充分提升全民國防意識,我鄉以經費保障為前提,積極開展全民國防教育活動,在完成民兵整組、兵役登記、冬季征兵三大武裝工作的基礎上,還以臨戰姿態制定了應急維穩、抗洪搶險、森林防火、兵員動員、參戰支前、軍警聯防等6個站備方案,全鄉基干民兵整組后達到150人。由基干民兵組建成應急分隊35人,應急分隊中有黨員27人,參與森林防火4次、處置突發事件7次。年內經體檢政審,認真篩選,為人民解放軍輸送合格新兵12名。

          (四)醫療衛生和新農合收繳工作落到實處

          新建的衛生院門診住院大樓投入使用后,為病人看病住院提供了良好的環境,手足口病等重大傳染疾病得到有效防治。全面落實基本藥物制度,自 6月20日零時起,全部按規定執行基本藥物網上采購且零差率銷售,衛生院銷售藥嚴格控制在國家藥品目錄307種、省級藥品目錄150種之內,藥價總體下降50%以上;今年繼續加大新型農村合作醫療的宣傳和收繳力度,到目前我鄉新型農合已全面完成收繳任務,參合率達到95.3%,有效地解決了農民就醫難、看病貴的問題。

          (五)社會治安綜合治理穩步推進

          一是狠抓社會治安。今年來,鄉黨委、政府把加強社會治安綜合治理、維護社會穩定、防范和處理邪教問題、普法依法治理、人民調解暨“三調聯動”等工作作為黨和政府的頭等大事來抓,緊密結合本鄉實際及縣對鄉鎮綜治工作責任狀制定計劃,分解任務,完善制度,加強隊伍,加大依法治鄉、治村力度,圍繞“打防控”一體化建設,扎實開展治安防范工作。根據縣委縣政府部署,制定《xx鄉打黑除惡專項斗爭工作方案》,深化打黑除惡行動,重點打擊涉黑涉惡,“兩搶一盜”、“地下六h彩”、“放相”等多發性犯罪,確保了發案率的持續下降。大力推進依法行政,嚴格執行《行政許可法》,規范行政執法程序,建立權責明確、行為規范、監督有效、保障有力的行政執法體制;加強法制宣傳,全面實施“xx”普法規劃,引導社會學法、知法、守法、用法。9月份開展的大走訪活動,全鄉共13人參加,每人聯系本轄區內20戶固定電話或小靈通用戶,聯系戶覆蓋了全鄉所有村組。走訪人員采取談心、座談、幫扶、慰問等方式,全面排查化解矛盾糾紛12起,對排查出的207國道、雙江口電站等不穩定因素,盡力做好解釋和疏導工作,消除潛在的隱患,并引導群眾依法、合理地解決問題。

          二是構筑信訪維穩“安全網”。、認真抓好中秋、十一等特別防護期穩控工作,召開專題會議,分門別類制定了穩控方案,成立以鄉長為組長的穩控工作領導小組和原民辦教師、原農話員、非法傳教等重點人員穩控工作組,對宣教、阻訪、勸訪等工作實行專人負責制,對重點人員監控劃分領導責任、行政責任和直接責任,尤其是對西蔣村重點涉訪人員蔣天文實行干部24小時輪流值班監控制,極力做好其思想穩控工作。

          三是強化安全生產管理。鄉黨委、政府始終將安全生產工作擺在重要議事日程,組織力量對消防、危化物品、煙花爆竹等重點領域進行安全大檢查。做好學校周邊環境整治工作。聯合縣交警二中隊,下半年對非法車輛營運、三輪車非法接送學生進行兩次專項清理,學校與家長簽訂了責任狀并向家長發放“致家長的一封信”,讓家長教育孩子不要乘坐無牌無證的非法車輛上下學。認真開展“百日大行動”,對非法開采,鄉黨委、政府多次召開了專題會議部署清理整頓行動,分別于3月28日、5月30日、9月28日每次組織全鄉政府及部門干部二十多人對兩地進行整頓,共實施爆破二十三次,拆毀廠棚三十余個,搗毀采洗礦工具多套。11月23日,由縣人民政府副縣長許峰親自指揮,鄉人民政府配合,對星子巖非法采銻的礦硐和梨子山未開工的礦硐進行整頓,共炸毀礦硐5口,拆除廠棚13個,砸毀鼓風機1臺。

          XX年xx鄉全年工作取得了一定的成績,但仍存在一些困難和問題,主要表現在:一是鄉財力有限,資金籌措困難,創建規模產業基地難度大;二是由于地理位置的特殊性,小城鎮建設步伐跟不上;三是農業科學技術推廣經費欠缺,種養業科技含量不高,制約了農業生產和經濟的發展;四是歷史遺留問題和發展中遇到的新情況、新問題導致的信訪案件時有發生,較大程度影響了正常工作的開展。這些問題需要我們進一步采取切實有效的措施,在今后工作中認真加以解決。

          政府實習工作總結范文三

          20XX年,XX鄉在區委、區政府的正確領導下,認真實施區委發展戰略,以強黨建、促發展、惠民生、保穩定為思路,以轉型跨越發展為主線,以招商引資和推進項目建設為中心,大力推進農村生態化,全面建設創新、發展、和諧、綠色XX。全鄉經濟社會全面快速發展。

          截止12月底,各項經濟指標全部超額完成:

          ——招商引資完成XX億元,占全年任務XX億元的XX%,同比增長XX%;

          ——固定資產投入完成XX億元,超額完成全年任務,同比增長XX%;

          ——鄉鎮企業工業增加值完成XX億元,同比增長XX%;

          ——鄉鎮企業營業收入完成XX億元,同比增長XX%;

          ——稅收完成XX萬元,同比增長XX%。

          具體我們做了以下五個方面的工作:

          一、創優環境,強化服務,全面推進,掀起了項目建設新高潮

          今年我們認真貫徹區委“大上項目、上大項目、上好項目”的要求,認真落實三個三分之一工作法,全方位為企業創優環境,提供服務,依托三個工業園區,在全鄉各村掀起全民招商引資上項目的熱潮,為全鄉的強力發展增添了新的活力。今年以來,全鄉的在建項目共有17個,其中續建項目6個,新建項目11個,新建項目中有6個新增項目,項目進展情況良好。

          二、以生態文明建設為抓手,嚴格“六化”標準,全力打造宜工、宜居、宜生活新農村

          今年以來,我們認真按照區委生態文明建設百村競賽活動的要求,堅持全面發動,狠抓典型,突出重點,強化投入,扎實推進,全鄉生態環境有了極大改觀。據統計,全鄉7個村用于生態文明建設總投資達到9300余萬元,村莊臟、亂、差狀況得到好轉。

          特別是在街巷硬化全覆蓋工作中,我們和生態文明建設有機結合,全力推進,按標準全面完成了街道、巷道、戶道的硬化全覆蓋任務,并按期驗收,為群眾生產生活創優了環境。

          三、以安全生產穩定為第一責任,全力構筑安全穩定防控體系,實現了安全生產零事故和全年零上訪

          一年來,我們把安全生產穩定作為發展的根本保證,在安全生產上牢固樹立安全為天的理念,抓隊伍、抓培訓、抓職責、抓管理,全力實現安全生產無事故。在安全生產上主要突出了“六抓”:

          一是抓隊伍抓領導。今年以來,我們及時調整了鄉安委會領導機構,嚴格實行領導“一崗雙職”制度,實行每個副科以上領導干部聯系一個村、包一個企業,包穩定包安全責任制,進一步建立健全了鄉安監站、企業辦、村企業安檢科室機構,每個村都確定了一名負責人抓安全穩定,每個企業都設置了專職安檢員。二是抓責任抓制度。今年4月3日全區安全生產工作會后,我們認真細化和詳細制定了全鄉安全生產檢查工作流程、工作制度,與各村、各企業層層簽訂了《安全生產目標責任書》,堅持每月25日召開一次安全生產專題例會,匯報情況,通報信息,明確重點,落實整改。三是抓排查抓整改。我們堅持每周由分管領導帶隊,組織安檢,企業辦對重點企業、重點生產環節進行檢查,對上一周排查出的問題和企業新出現的隱患督促整改。

          今年以來共檢查企業162次,針對企業在工藝系統、基礎設施、作業環境、防范制度等下發隱患通知書89份,解決了事故隱患80條,限期解決隱患9條。四是抓演練抓應急。為進一步加強應急隊伍建設,妥善防范突發事件發生,我們以村為單位在全鄉7個村都成立了不少于20人的應急隊伍,大型企業全部配備了1輛工程車,其它村也配備了必要的防火、防訊物資器材。五是抓載體抓標準。今年以來我們以“安全生產月”、“企業百日安全生產大檢查活動”和開展“安全鄉村創建活動”為載體,在全鄉大力形成了安全生產“五個一”活動,即每月組織召開一次安全生產專題例會,每季度組織一次安全生產強化培訓,每月集中組織一次由鄉包企、包村領導和企業負責人共同參與的安全生產大檢查,每個企業職工每月至少結合本職工作查找一條安全隱患,每個職工每月至少拉出一條安全生產建議,全面提高安全文化水平。一年來全鄉共發放安全宣傳資料530份,安全生產舉報卡410份,懸掛安全生產警示標語66條,從根本上提高全民安全意識,形成了人人講安全、重安全的濃厚氛圍。六是抓創建抓標準。一年來,我們圍繞本質安全企業創建,企業均成立了“四科一中心”,建立和完善了安全生產崗位責任、安全生產培訓、隱患檢查整改等25項工作制度和隱患登記、防護用品登記、職工提合理化建議等12本臺帳,并積極探索安全生產新型管理模式,為企業標準化建設奠定了良好基礎。

          在信訪穩定上,我們充分發揮綜治、信訪、便民服務中心、司法、民調的職能作用,變事后解決為事前服務,立足把矛盾化解在萌芽狀態,實現了全年零上訪。

          四、統籌兼顧,全面發展,新農村建設等各項社會事業有了新突破

          在新農村建設上,實行新村建設和配套設施建設同步規劃,同步建設,同步綠化,使群眾住在農村,享受城市人一樣的條件生活。城鄉一體化的步伐進一步加快。在綜合治理上,我們認真落實社會治安綜合治理目標責任制,深入開展普法宣傳活動,堅持打防結合,預防為主,群眾的法制觀念進一步確立,全年沒有一起越級上訪事件。在文化教育上,我們整合優勢資源,實行集中辦法,小學入學率、初中升學率全部達到了100%,同時利用廟會、重大節目廣泛開展豐富多彩的群眾文化生活,開展送文化、送科技下鄉,實現文化活動經常化。在計劃生育工作上,全年全鄉出生人口60人,出生率6.11‰,死亡61人,自然增長率為負數,計劃生育率90%,社會撫養費征收率100%。民政、低保、合作醫療、科技等各項工作全面加強。

          5、以貫徹區第七次黨代會精神和鄉村換屆為契機,全面加強鄉鎮班子和以各村黨支部為核心的村組織建設

          政治路線確定之后,干部就是決定因素。今年以來,我們緊緊抓住學習貫徹區第七次黨代會精神的有利時機,以鄉村換屆為契機,抓班子,強隊伍,建制度,創載體,全力為實施“三四四五”戰略創先爭優提供保證。

          一是認真貫徹學習區第七次黨代會精神,努力創建學習型黨組織。區第七次黨代會精神是全區轉型跨越發展的行動指南和綱領。區黨代會召開之后,我們迅速在全鄉掀起了學習貫徹熱潮,用第七次黨代會精神統一干部思想,解放干部思想,破解發展難題,指導工作實踐,在全鄉大力倡導先試先行、勇于擔當、勇爭一流的作風。同時結合學習省、市領導重要講話和文明機關創建活動,進一步建立健全了黨委中心組學習制度、工作例會制度、班子成員和機關干部駐機關制度、下包村調研服務制度、首問負責制、機關干部行為規范等10多項工作制度,通過學習和制度的規范,鄉黨政班子成員和機關干部的意識、能力、責任得到了進一步增強。

          二是超前謀劃,平穩、規范、提前、保質、圓滿完了農村“兩委”換屆工作。按照區委、區政府的部署,我們對農村“兩委”換屆提前謀劃,提前調研,認真制定了XX鄉農村黨支部換屆選舉方案,于11月4日前全鄉7個村黨組織全部按照“兩推一選”的辦法完成了村支部換屆,為村委換屆打下了良好的組織基礎。

          三是創新載體,承諾踐諾,大力開展創先爭優活動。今年以來,我們以“窮村帶富村,共建新農村”為切入點,圍繞轉型發展和建設和諧富裕新農村,廣泛在全鄉黨組織和黨員中開展“創建先進基層黨組織,爭優秀共產黨員”為主題的爭優活動,結合黨建網絡工程,在機關和各村、企業黨組織中開展了承諾踐諾活動。每個黨員圍繞中心工作和自身的工作職責及特長特點,向黨組織和群眾公開承諾,接受群眾監督評議。在晉昌苑黨支部中,結合安全生產,開展了“黨員聯組保安全”活動,全面開展了黨員和貧困戶結對幫扶活動,充分體現了黨組織的先進性。

          四是規范制度,依法辦事,大力推行陽光村務和民主決策。一年來,我們把規范農村制度作為構建農村和諧的根本。凡屬重大村務、政務都嚴格執行“四議兩公開”制度,讓群眾決策,讓群眾參與,并不斷總結提升區委推行的“雙議雙考”和XX的“民考官”制度,積極探索重大事項聽證制度和風險評估制度,認真實行干部述職評議考核制度,大力加強干部黨風廉政建設,全鄉黨員干部依法辦事和民主意識進一步增強。

          五是加強教育,廉潔自律,努力構建反腐倡廉防范體系。一年來,我們進一步加大了對全鄉黨員干部的反腐倡廉教育,認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格執行區委、區政府黨風廉政建設的有關規定,堅持預防為主,懲防并舉,全方位構筑黨風廉政建設防范體系,營造了風清氣正的社會環境。一是加強宣傳,營造崇廉濃厚氛圍。在各村設立黨風廉政建設宣傳欄,鄉村文化站專門設立了廉政圖書架,各村兩委干部每月定期進行一次廉政教育學習,在全鄉黨員干部中開展了創先爭優先進典型人物的學習活動。二是加強排查,有效預防腐敗滋生。建立廉政風險臺帳,認真排查工作中潛在的廉政風險點,剖析典型案例,從中汲取教訓,制定防控方案,從源頭上杜絕腐敗發生。三是加強制度,確保權力正確行使。繼續加強制度建設,建立對權力的制約機制,改革權力過分集中的弊端,建立聯動機制,把預防職務犯罪和經濟建設、黨風廉政建設等業務工作相結合,同部署,同落實,同考核。四是加強監督,實施權力陽光作業。認真實行黨務政務公開制度,拓寬社會監督渠道,實行內部監督、黨內監督、群眾監督、司法監督等多種監督方式,讓權力在陽光下運作。

          在認真總結過去一年工作的同時,一些問題也不容忽視,需要我們在下一步工作中認真加以解決和改進。

          一是一些干部滿足于現在的發展現狀,有小富即安的思想,面對新一輪轉型跨越大發展的浪潮,對招大商,上大項目,快上項目,謀求大發展的思想認識不夠,準備不足,作風還不能完全適應現在新要求,思想解放的任務仍然艱巨。

          二是由于市場的調節因素,煤化工、危化品、冶金、建材市場長期疲軟,企業存在運行微利或利潤倒掛現象,出現投入不足,成本加大,建設周期延長現象。

          三是由于國家對危化品生產經營準入門檻提高,要求的標準不斷提高,申報的資料不斷增多,辦理程序繁瑣,周期長,難度大,企業不能及時正常投入生產,需要用創新的方法解決。

          四是隨著企業的發展,道路承載能力和生態環境整治的壓力面臨新的挑戰。全鄉道路、生態環境面臨的壓力加大。關于20XX年工作打算20XX年,全鄉工作思路是:認真貫徹落實省第十次黨代會精神,以“三四四五”戰略為指引,突出六個重點,打造三個園區,樹好兩個品牌,走好一條路子,實現一個目標的63211工作思路,建設全面發展XX鄉。主要指標計劃:

          ——招商引資完成XX億元;

          ——固定資產投入XX億元,增長XX%;

          ——鄉鎮企業工業增加值完成XX億元,增長XX%;

          ——鄉鎮企業營業收入完成XX億元,增長XX%,;

          ——稅收完成XX億元,增長XX%,人均收入達到XXXX元,增長XX%。

          為確保上述目標實現,要做好以下幾項工作:

          1、以項目建設為重點,實行項目責任制,努力推進項目早開工,早建設,早達效

          按照區委“大上項目,上大項目,上好項目”的要求,把項目做強做大,牢固樹立項目強鄉富民戰略,以項目建設帶動促進全鄉經濟社會事業發展。

          2、以招商引資為切入點,以打造“三個園區”為重點,為發展創優環境做好服務

          要緊緊抓住全區轉型發展的大好時機,進一步加大招商引資力度,強化招商引資隊伍建設,創優招商引資氛圍和環境,按照區委“三分之一”工作法要求,實行三分之一的干部下鄉做好服務,三分之一的干部外出招商引資,三分之一的干部辦公履職,在招商引資政策、環境、服務等方面狠下功夫。一是要集中精力做好引資上項,一方面引導區域內雄厚的民間資本上項目,一方面主動走出去招商引資請項目。二是要抓好項目跟蹤落實,緊盯簽約項目抓落實,促進意向項目早簽約、簽約項目早開工、開工項目早投產,投產項目早達效。三是要為項目建設提供優質服務,實行一個項目,一套人馬,一抓到底。

          3、以改善民生為根本,大力實施五個全覆蓋,繼續推進生態文明建設和農村城市化

          緊緊抓住兩個典型,繼續加強全鄉道路硬化等基礎設施建設和生態文明建設,切實改善群眾的居住、生活條件。同時要大力發展文化教育事業,優化辦學資源,繁榮農村文化,鞏固提高農村新型合作醫療的覆蓋率,嚴格控制低生育水平,建立生態文明長效機制,鞏固擴大生態文明建設成果。

          4、以班子建設為保證,抓班子,強隊伍,為轉型跨越發展提供保證

          以區委書記的一系列講話精神和區委“三四四五”戰略統一全鄉干部思想,凝聚發展合力,破解發展難題。緊緊抓住農村“兩委”換屆的有利時機,切實加強農村黨支部班子建設,注重把農村優秀人才吸收到黨組織中來,把社會主義核心價值體系融入全民教育精神文明建設和黨的建設全過程。同時,積極探索創新農村社會管理的新方法,新途徑,不斷鞏固和健全農村一系列好辦法、好制度,充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨的先鋒模范作用,大力開展創先爭優活動,弘揚先進,塑造典型,努力在各項工作中爭一流創先進。

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