《下一個奇跡》觀后感范文
《下一個奇跡》是根據臺灣演說家梁凱恩的真人真事改編，主人公ROCKY是身患抑郁癥的人，他曾經9年換5所學校仍未畢業，憑借自己的努力數學考了第三名，卻被老師和父親懷疑是作弊，下面是小編為大家整理的《下一個奇跡》觀后感，希望大家喜歡!
《下一個奇跡》觀后感篇一
這部根據臺灣超級演說家梁凱恩為原型制作的電影，從主人公17歲得猶豫癥講起，迷茫、彷徨、開始上進、事業起步、自主創業、到最后取得成功。
觀看這部電影后，感觸頗多。我們在工作中存在著迷茫，不知所措，不知道自己要從何發展、如何發展，想要達到什么樣的結果，一直彷徨。這是為什么，是因為我們沒有給自己定下一個明確的目標，沒有因為這個目標而一直堅持下去的執著、勇氣和決心。
我們在為自己的理想和目標奮斗的途中，會經歷無數的挫折，會經歷痛苦、低迷、恐懼。我們要選擇自我鼓勵，自我認可，學會跟他們相處，堅定自己奮斗的信念，不斷的繼續前進。不要因為失敗，而在痛苦中自我沉淪，這樣永遠走不出痛苦的陰霾。我們不是世界上最成功的人，但我們一定要成為世界上最會鼓勵自己的人，因為如果我們有夢想，而不鼓勵自己的話，那么就不會有其他人來鼓勵你。
影片中，主人公為自己定下了在上海突破5萬人演講世界紀錄的遠大目標，這個目標最初讓他的朋友，同事都覺得遙不可及，難以實現。可主人公堅信，這不是天方夜譚，這是可以靠自己的努力實現的。他給自己的目標定下了十年的期限，在這十年里，他不斷的奮斗和努力，堅定自己的信念，克服種種困難，不斷的為這宏偉的目標積存能量。終于，在他的第十個年頭，夢想實現了，成功的在上海舉辦了5萬人演講會，打破了世界紀錄，達到了一般人難以完成的成就。
奇跡來自熱血沸騰的目標!我們大多數人都不敢設定太大的目標，害怕承受目標未達成時所帶來的失望。人生不是大膽的冒險，便是一無所獲，要為自己創造奇跡。
我們每個人都能是一個奇跡，經歷過不好的才能更體驗到美好。我們應該在自己的內心刻上自己一生的目標，當自己實實在在地清楚自己想要的是什么和明白自己要做什么，自己已經在接近夢想了，我們要在有限的時光里，盡情燃燒自己的生命，讓自己活得精彩。
《下一個奇跡》觀后感篇二
公司組織觀看了一部心靈勵志電影《下一個奇跡》，看后讓人很振奮，這不僅僅是男主角的出色表演，而是對于正在追夢的，并渴望成功的人來說，就是一碗心靈雞湯。
《下一個奇跡》是根據臺灣演說家梁凱恩的真人真事改編，主人公ROCKY是身患抑郁癥的人，他曾經9年換5所學校仍未畢業，憑借自己的努力數學考了第三名，卻被老師和父親懷疑是作弊，離開學校后，他在快餐店打工，直到遇上改變他命運的MAY，他在一窮二白的情況下，經過十年努力，實現了自己在上海舉辦五萬人演講的夢想。
他的成功史詩艱辛的，也是幸運的，他之所以能成功與他樂觀自信的性格，超凡的領導能力和執著的目標是分不開的。
首先他的執著和自信，他是個未上過大學的人，最后卻憑著自己的努力成了銷售冠軍，所以我們不知道自己有多強大，也許有時候壓力是我們成功最大的動力。
其次團隊合作，他靠自己堅定的信念和超凡的領導能力，感染者自己的團隊，為了激勵大家完成任務，他當眾吃下蟑螂，雖然這只是個小舉動，卻讓大家看到了他的責任與擔當。
最后堅定目標，梁凱恩曾說：“只有當我擁有不可思議的目標，才能產生不可思議的結果。”十年來他面臨許多的困難，卻從未放棄希望，也許人生就是這樣復雜，夢想的堅持需要耐心和毅力。梁凱恩的成功鼓舞人心，他的成就就告訴我們，如果你想要得到從未得到的東西，就要付出你從未付出的努力，只有這樣，下一個奇跡才是你!
《下一個奇跡》觀后感篇三
2012年5月29日下午，公司員工按事先學習計劃要求，觀看勵志電影《下一個奇跡》，《下一個奇跡》主要根據臺灣超級演說家梁凱恩的真實經歷改編，將一個鮮活生動的有血有肉的人物形象展露在觀眾面前。
身患憂郁癥，要么是放棄自己走上不歸路，要么自我救外始終讓他無法釋懷，成年后歷經的人生離別、愛情糾結和家庭隔閡等苦難令他患上憂郁癥，但慶幸的是在親情、友情、愛情的支持下，Rocky最終戰勝自己走出來，并通過不斷激勵自己前進，開創了事業和人生的高峰。雖說這個過程在一部電影的時間里完成，是顯得有些太快，不過這個過程，卻是亞洲首席超級演說家梁凱恩真人真事改編來的;這個過程，是一個勵志心靈的過程;這個過程，告訴那些還把自己埋在曾經的陰影中痛苦不已卻不肯走出來的人們，告訴那些正在遭受挫折經受痛苦還無從選擇的人們，告訴那些不敢面對未來仍在自我沉淪的人們，沒有誰放棄你，只要你自己不放棄，自我認可，積極地向著你的目標前進，就會在這個過程中體現出自我價值，就會有希望，就能獲得快樂，特別是劇中Rocky對著鏡子中的自己說：“你要實現自己的目標，你一定要實現自己的目標，不要讓這種痛苦再陪伴著你了。”給大家留下了深刻的印象。
看后大多數員工認為電影主題突出,立意深遠,可操作性強,很受啟發,有的員工說:電影中的情景很熟悉,有的員工說:很感動,有的員工說感謝公司給大家一次受勵志啟發的培訓,有員工說感覺只有一個字：好，有的員工也說看了最大的感覺是做人做事要以誠為本,還有的說:作為領導要以身作則,像電影中的Rocky一樣，組織沒有完成任務，自己先吃下蟑螂。我也覺得電影中的團隊精神很值得學習。
從大家的觀后反映中可以看出電影《下一個奇跡》對員工有很好的啟迪，有很好的教育培訓的作用，對于這種新的培訓方式對我們公司培訓是一種很好的嘗試，事實證明也收到了很好的效果.
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