上半年工作總結

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，讓我們來為自己寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢？以下是小編為大家整理的上半年工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

上半年工作總結1

在上半年的工作中，我隊以重創新、求發展、強服務、提效能為核心目標；以扎實開展“質量和安全年”活動為有效載體；以全面提高產品質量和食品安全總體水平為最終目的，深入推進職能監管和內部管理兩大格局建設;著重做好以下幾項工作。

一是加強了與各區縣（市）局的聯系，進一步做好區域性、系統性、專業性食品質量案件的督察督辦工作，發揮了市局食品專門巡查執法機構對基層局的督察督導作用。對巡查執法工作中發現的共性問題，向各區縣市局下達督察督辦指令（截至目前共下達督察督辦指令書18份），通報巡查執法檢查中發現的食品安全問題，加強與區縣局在食品安全監管方面的溝通協調，凸顯了食品安全巡查執法隊在食品安全監管工作中的執法、監督、指導作用。

三是進一步挖掘技術執法潛能，加大對違法食品生產加工企業的整治力度，查處了一批食品違法生產企業。充分發揮食品安全巡查執法隊在查處食品質量案件中的專業執法優勢，對巡查執法檢查工作中發現存在違反《產品質量法》、《食品衛生法》等法律法規的食品生產企業，及時展開立案調查。截止目前，立案調查98起，搗毀黑加工點5個，收繳罰沒款110.6萬元。

四是加強執法人員廉潔自律教育和業務素質培訓，全面提高巡查執法人員行政執法能力，提高了巡查執法人員的綜合素質。為提高行政執法人員和專業技術人員政治素質及巡查執法能力和水平，食品安全巡查執法隊采取集中學習和個別指導相結合，座談討論和聘請專家講課相結合等方式，提高隊內人員業務素質和專業技術水平。通過定期培訓及以老帶新等分組方式，克服了食品安全巡查執法隊建隊之初新人新手多等困難，發展到今天人人都是辦案能手，各個都是執法骨干了良好局面。使得食品安全巡查執法隊調出人員成為基層辦案主力，調入人員較快適應巡查執法工作，保證了巡查執法隊按照年初制定的工作計劃，扎實推進，穩步前行。

五是多方探索隊伍建設的好做法，加大執法裝備建設，巡查執法條件初步改善。隨著食品安全巡查執法工作的不斷發展，食品生產企業巡查監管任務的加重，以及人員素質的不斷提高，食品安全巡查執法隊由原來的兩個巡查執法組擴大到三組。由于原有執法車輛不足，制約了巡查執法領域的進一步擴展，因此食品安全巡查執法隊多方探索，為巡查執法科室新添置了2臺專用執法車輛，以及證據采集用攝錄像、條碼識別等設備。僅僅經過半年時間，食品安全巡查執法隊的固定資產總值已由建隊之初的10萬元，發展壯大到原有資產的4倍多，食品安全巡查執法裝備初步成型。

六是依托輿論媒體優勢，大力宣傳食品安全巡查執法工作，全面提升食品安全監管工作社會影響力。上半年，食品安全巡查執法隊加強了信息交流，暢通了信息渠道，及時總結工作成果，提煉工作經驗，編發簡報18期，被省局采納8 篇，市局采納。省市各級媒體更是給與食品安全巡查執法工作以極大關注，充分報道食品安全監管工作中的典型案件以及關注民生、服務企業好做法、好經驗，其中電視報道5次，報紙報道，有效提升了食品安全巡查執法工作的社會影響力。

二、制約執法隊發展的幾個問題

（一）執法人員不足。目前食品安全巡查執法隊現有執法人員8人、專業技術人員2人，由全隊組成的3個執法組，不能滿足對全市范圍內食品獲證企業進行巡查監管的工作要求。

（二）執法車輛欠缺。巡查執法隊現有4臺執法車輛中，僅有2臺屬食品巡查執法隊固定資產，其余2臺歸還給市局食品處和稽查支隊后，面臨現有執法組無法開展巡查執法工作的窘境。

（三）辦公條件緊張。巡查執法隊現有辦公室4間，其中執法二科和三科合用一間辦公室，影響案件調查處理效率。

三、下半年工作打算

（一）完善食品安全巡查執法工作規范，增強行政執法制度化建設，進一步提升食品巡查監管法制化水平。

（二）完善“三位一體”電子監管模式框架，進一步提升信息化建設水平。

（三）健全完善培養教育機制，強化執法人員培訓，打造一支“剛正、明法、博學、拓新”的專業執法隊伍。

（四）進一步加大食品安全巡查執法工作力度，提高執法效能，進一步提升執法打假工作水平。

（五）結合“質量安全年”和“農村食品安全年”活動，開展食品安全專項整治行動，進一步提升我市食品質量安全總體水平。

（六）充分發揮“兩個前移”在食品監管工作中的作用，進一步提升技術執法工作水平。

上半年工作總結2

上半年，我局在市委、市政府的正確領導和上級業務部門的精心指導下，以十八屆三中全會精神為指導，以贛南蘇區振興發展為契機，狠抓黨風廉政建設和干部作風建設，有序推進醫療保險各項民生工程工作，取得了較好的成績。

一、上半年各項民生工程指標任務進展情況

1、完成各項民生指標任務數。

（1）城鎮基本醫療保險：截止6月22日，我市參加基本醫療保險人數為134540人，完成全年目標任務的101.92%，其中城鎮職工參保人數28170人，完成全年目標任務的91.22%，城鎮居民參保人數106370人，完成全年目標任務的105.19%。

（2）工傷保險：參保人數12711人，完成全年目標任務的91.78%，其中農民工參保人數3102人，完成全年目標任務的110.79%；老工傷人員113名已100%納入工傷保險。

（3）生育保險：參保人數9246人，完成全年目標任務的102.73%。

2、完成已關閉破產改制及困難企業職工參加城鎮職工醫療保險xxxx年度申報工作。

根據贛人社字［xxxx年］38號文件精神，經市人力資源和社會保障局、財政局共同審核，我市已關閉破產改制及困難企業職工參加城鎮職工醫療保險xxxx年度申報工作順利完成。xxxx年上報已關閉破產改制及困難企業共109個，職工人數共計6459人，其中退休5387人，在職1072人。

3、提高城鎮居民籌資標準和待遇水平。

根據《省人力資源和社會保障廳省財政廳關于轉發人力資源社會保障部財政部做好xxxx年城鎮居民基本醫療保險工作的通知》（贛人社字［xxxx年］190號）文件精神：“今年城鎮居民醫保的籌資標準不低于人均500元，其中：個人繳費不低于120元，財政補助達到380元”；“從xxxx年7月1日起，城鎮居民醫療保險年度內最高支付限額由現行的9萬元提高至10萬元”。

二、特色工作做法

1、多措并舉廣泛宣傳政策。

一是印制我市城鎮職工及居民基本醫療保險、工傷、生育保險政策讀本26000冊，并發放至各參保單位和個人；二是組織干部職工深入社區、鄉鎮和工業園區開展醫療、工傷、生育保險主題宣傳活動；三是利用報紙、電視等媒體進行常態宣傳；四是通過手機短信適時發送參保續保溫馨提示，讓廣大居民第一時間知曉參保時間和最新醫保政策。上半年，累計開展醫保主題宣傳活動3次，通過電視廣告宣傳4批次40天，發送手機短信宣傳1.5萬余條。通過以上多形式、多角度醫保政策宣傳活動的開展，使廣大群眾第一時間知曉今年的參保時間、繳費金額和醫保參保、報銷等經辦流程、二次補償等政策，提高政策知曉率，進一步擴大醫保宣傳面。

2、大力推進城鎮居民醫保參保工作。

截止6月22日，城鎮居民參保人數106370人，完成全年目標任務的105.19%。主要采取了以下工作措施：

一是領導重視，早作布置。市政府領導高度重視醫保工作，于xxxx年11月以市政府辦下發了xxxx年居民參保任務文件，將居民參保任務分解到各鄉鎮和有關部門，完成情況作為各鄉鎮和有關部門全年綜合工作的一項具體考核指標。

二是層層落實，強化責任。年初，我們根據政府工作目標任務要求，成立了城鎮居民基本醫療保險擴面工作領導小組，由局長任組長，分管領導任副組長，將擴面任務分解到各科室，責任到人，通過加強責任落實力促居民醫保擴面工作的開展。

三是深入基層，強化督導。建立了局各科室與鄉鎮對口聯系工作機制。堅持每月至少二次下到各自掛點鄉鎮開展城鎮居民醫療保險擴面宣傳、指導服務，幫助各鄉鎮開展居民醫療保險擴面和解決各鄉鎮工作中存在的問題。

3、實行“醫療、工傷、生育保險”統一征繳，防止選擇性參保。

個別機關事業單位對工傷、生育保險政策了解不夠，參保意識不高，不愿辦理繳納工傷、生育保險。我局通過多渠道宣傳政策，尤其是結合工傷、生育案例，以事實說話的方式，促進了“三險”統一征繳，防止選擇性參保，不但保障了職工的合法權益，而且有效維護了各單位的信訪維穩工作，擴大了民生保障覆蓋面，提高了參保單位的積極性。

4、開展病種付費方式改革調研。

我市作為公立醫院改革第二批試點縣市，必須開展按項目付費、按病種付費、按服務付費等付費方式改革，今年3月份，我市作為市六個縣市“病種付費方式改革”之一，按照市局統一部署安排，積極開展付費方式改革調研。目前，已完成xxxx年-xxxx年度相關數據的搜集、整理工作。