2021專業對口實習工作合同范本
實習是每個學生必須面對和經過的過程，正確認識實習對學生的意義，對以后的就業和工作都會起到非常有利的推進作用。下面是小編為大家整理的2021專業對口實習工作合同范本，更多合同范本點擊“合同范本”查看！
2021專業對口實習工作合同1
甲方：_________。
乙方：_________(計算機系_________屆畢業生)。
為提高我院畢業生職業能力，真正培養適合社會需求的專業人才，我系對畢業生實施院外對口專業實習教育，我系和本系學生就學生本人的院外對口專業實習問題，達成如下協議(乙方在自由選擇的基礎上，同時遵守如下協議)：
1.甲方負責指派相應的指導教師負責院外實習的指導工作，必要時可派指導教師巡視;
2.甲方在乙方離校前有責任進行安全教育，并對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查，解決有關實習中出現的問題;
3.甲方負責并建立畢業生就業網站和專用信箱負責技術答疑;
4.乙方自愿選擇院外實習單位，并負責通知家長關于實習的所有情況，實習期間要經常與家長聯系，甲方不負責通知家長，若因此造成對乙方的損失，甲方概不負責;
5.乙方服從甲方有關院外實習的規定(詳見《計算機系_________屆畢業生院外實習實施方案》);
6.乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯系電話，以便甲方與乙方聯系，如因通訊地址和聯系方式不詳或虛假造成對乙方的損失，甲方概不負責;
7.乙方遵守實習單位的一切規定，遵紀守法，對自己的一切安全行為負法律和安全責任，若因乙方個人原因而引發的安全事故，均由乙方承擔相應的責任;
8.乙方在實習結束時，要進行綜合能力測試和答辯，相應的實習單位要對學生的實習進行總結，并量化成績。對于成績不合格或者答辯不過者，不得畢業;
9.乙方必須每月定期向甲方(責任教師)匯報實習情況，如遇到特殊情況應及時報告甲方(責任教師)，以便甲方(責任教師)能及時采取應對措施;
10.乙方的課程考試和重修有關事宜，甲方不負責通知，乙方自己負責與系辦聯系(聯系電話：_________)詢問有關情況;
11.乙方必須有單位實習協議，并在_________年_________月份以前將正式就業協議交到輔導員處;
12.其他未盡事宜，由雙方共同協商解決。
本協議一式三份，甲乙雙方各持一份，輔導員或責任教師一份。
本協議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________ 乙方家長(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
2021專業對口實習工作合同2
甲方：___________________
地址：___________________
傳真：___________________
乙方：___________________
地址：___________________
傳真：___________________
甲、乙雙方經友好協商，就乙方學生實習安排事宜，本著精誠合作、互惠互利的原則，特訂立合作意向書如下：
一、 乙方在制定學生實習計劃時，提前向甲方通告學生資源情況。甲方也預先向乙方提供_______工業園區_______企業(客戶公司)招聘實習生的需求信息、客戶公司的相關信息如薪資待遇、工作時間、住宿條件、交通等。如甲、乙雙方均有合作意向，則乙方優先考慮按甲方的要求，提供優秀的、數量充足的實習學生。
二、 甲方負責對乙方的學生進行考核篩選，并將合格者安排到客戶公司實習。
三、 甲方按照實際人數收取乙方安置費________元/人。
四、 甲、乙雙方共同負責對學生的實習管理，穩定實習生隊伍，確保客戶公司的滿意度。
五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，由雙方代表簽名，蓋章后生效。
甲方：___________ 乙方：___________
代表簽字：_______ 代表簽字：_______
日期：___________ 日期：___________
2021專業對口實習工作合同3
根據民法通則、勞動法及有關規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。
第一條 協議期限
本協議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條 實習崗位
甲方按乙方實習內容及要求，安排在________崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。
第三條 實習報酬或實習補助
甲方應與乙方學校協商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下
第四條 工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定：_________________________
第五條 保險福利待遇
(一)乙方在實習中發生人身傷害，由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下：
第六條 勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衛生的實習條件，為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。
第七條 勞動紀律
(一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律，保守甲方的商業秘密。
第八條 本協議的解除、變更、終止
(一)經甲乙雙方協商同意，本協議可以變更或解除;
(二)雙方就本協議的解除條件約定如下：
(三)本協議到期即終止，不得續訂。
第九條 違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項：
第十條 甲乙雙方履行本協議發生爭議先經企業調解委員會或實習學生所在學校進行調解，調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
法定代表人或委托代理人：
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
2021專業對口實習工作合同4
甲方(用人單位)： ___幼兒園
地址： ___教育路309號 法人(負責人)： ___
乙方(勞動者)： ______ 學校 ___ 學生
性別：_ 女 民族： 漢 出生年月：_1998.11.13_
居民身份證號碼：_450881______________
戶口所在地址： _廣西桂平市_____________
甲乙雙方經友好協商，就甲方幼兒園與乙方為未畢業學生在幼兒園實習勞
務合作事宜，根據勞動部門和教育部門等的有關規定，達成以下協議以便雙方共同遵照執行。
一、 雙方資質認定：
1. 甲方是經當地教育或勞動行政部門批準，具有合格辦學資質的幼兒園;
2. 乙方是在 ___ 學校 學前教育 專業的學生，符合實習勞務合作
條件。
甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協議的附件。
二、 實習生要求：
1. 實習期限：20_ 年 06 月 07 日至 20_年 06 月 07 日;
2. 為保障幼兒園的保教工作開展，乙方必須符合下列要求：
乙方在___幼兒園實習期間，履行幼兒教師的職責，嚴格按照《幼兒教師管理制度》、《幼兒教師工作職責》、《幼兒教師行為規范》、《保育員職責》
等制度工作，并服從幼兒園的教學管理。
;
三、 甲方的權利和義務：
1. 本著公平、公正的原則，甲方根據一定要求和標準，對乙方進行面試及相
關技能和知識培訓，最終確定正式實習的人員，乙方在實習期間要接受
___幼兒園的相關保育、教育、教學、安全等的一切培訓;
2. 實習生工資由甲方確定，乙方在實習期間的待遇：每月1200.00元(人民
幣壹仟貳佰元整)，不得向甲方___幼兒園提任何待遇等要求，實習期滿
后(指取得相應的畢業證書后)如自愿留在我園的，經雙方協議，待遇工
資另行規定;
3. 乙方在實習期間，一個月每次請假時間在一天內，扣除當月工資40.00元
/天，有事要請假，否則，按曠工論處。曠工一天扣除當月工資100.00元。
一月之內曠工3次，本月工資為0元;一月之內曠工3次以上的，本協議
自行終止，且賠償___幼兒園兩個月的全工資，即2400.00元(人民幣貳
千肆佰元整);
4. 甲方按照勞動法有關規定為乙方實習生提供必要的勞動保障，負責在幼兒
園工作期間的勞動安全;發生工傷事故時，甲方根據勞動法并結合有關規
定承擔相應責任并主動負責協調處理;
5. 甲方為乙方實習生提供免費宿舍，并負責宿舍的日常管理;
5. 實習需遵守宿舍各項規章制度，若有違反且情節惡劣者將被開除出宿
舍，并終止其實習行為，由乙方負責;
6. 實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前15天提交書
面申請，經甲方批準后方可離職，學生離職后甲方不再承擔任何責任;
在乙方學生實習結束后，甲方負責協助為學生進行實習鑒定;
7 實習期內，甲方要求解除本協議的，需提前30天通知乙方。
四、 乙方的權利和義務
1. 必須是學校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生;
2. 需向甲方提供實習生實習推薦表和其他證明乙方身份的資料，乙方提供的
實習生有關資料與事實不符或違反有關規定，甲方有權隨時終止實習協
議;
3. 發生工傷事故，乙方需主動協助甲方處理;
4. 乙方實習生發生下列問題將被解除實習協議，自實習協議解除之日起乙方
不再承擔任何責任：
(1)乙方實習生嚴重違反勞動紀律或者規章制度的;
(2)乙方實習生嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的;
(3) 乙方實習生發生重大違法行為，依法被追究刑事責任的;
(4) 乙方實習生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療
中，未向甲方在報到前如實說明或隱瞞真實情況的;
(5) 乙方實習生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件，經查實確
鑿者;
(6) 乙方實習生患病或非因工負傷，在規定醫療期滿后經鑒定不能從事原工
作，也不能從事乙方另行安排的工作的。
五、其它事宜：
甲方根據本幼兒園工作需要，安排乙方從事幼兒園相關工作。乙方嚴格遵
守幼兒園的各項規章制度，按時、按質、按量完成其本職工作，忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，
不能勝任，不服從學校安排，不能和同事或學生和睦相處，教學質量低下等不利于幼兒園工作的現象，學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒在園發生不安全事故，甲方承擔經濟損失的30%，乙方承擔70%。
六、爭議的解決
本協議按雙方協商一致而訂立，具有法律約束力，雙方必須履行。因違反
或終止本協議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協商解決，如未能達成一致，可提交當地有關仲裁機關仲裁。
本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。本協議簽訂之日起先前所簽訂協議自動作廢，乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職，此協議自解聘之日起無效. 本協議代簽、涂改無效。在執行過程中一方如需變更條款，必須與對方協商一致，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)
甲方法人：(簽字)：
時間： 年 月 日 時間： 年 月 日
2021專業對口實習工作合同5
單位名稱姓名
經濟類型身份證號碼
法定代表人戶籍住址
地址通訊地址
郵政編碼郵政編碼
乙方為學校學生，在學校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實習。為確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協議，有關約定如下：
第一條協議期限和工作時間：
1、經雙方協商一致，本協議期限：自年月日至年月日。
2、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行;乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
第二條實習內容及實習地點
1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。
2、甲方安排乙方的實習地點：。
第三條實習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為_元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。
2、乙方實習期間因從事實習范圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可后，可憑票據實報銷。
3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。
第四條甲方的權利和義務：
1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協議。
3、結合實際情況，為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。
第五條乙方的權利和義務：
1、在允許的范圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。
2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，并愛護甲方的財產;保守技術秘密及商業秘密、甲方的經營信息;在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。否則，甲方有權解除協議并要求乙方承擔賠償責任。
3、實習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行為。在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行為和后果(含患病或意外事故)，由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。由于乙方過失、故意或超越范圍所為，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。
4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
5、乙方其在實習過程中本著誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。
第六條協議解除
1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協議，在支付給乙方生活補貼并履行相關手續后，解除本協議。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。
第七條其它事項
1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果，權益為歸甲方所有。
3、根據本協議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條雙方約定的其他事項
1、甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優先錄用實習生的條件。
第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字后生效。
甲方(蓋章)：乙方(簽章)：
委托代理人(簽章)：
年月日 年月日
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