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        合同補充協議書最新模板五篇

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        訂立協議書,其目的是為了更好地從制度上乃至法律上,把雙方協議所承擔的責任固定下來。作為一種能夠明確彼此權利與義務、具有約束力的憑證性文書。更多合同補充協議書最新模板點擊“補充協議”查看。

        合同補充協議書最新模板1

        甲方:

        乙方:

        鑒于甲方和乙方簽署的《購銷合同》,合同編號(以下稱原協議),雙方本著互利互惠的原則,經友好協商,就原協議訂立以下補充說明:

        一、驗收貨物說明:

        甲乙雙方交易實現以甲方收到乙方貨物并簽收詳細貨物驗收單為準,并且甲方向乙方支付相應款項。

        二、本協議生效:

        本協議到驗收貨物及進行款項支付后生效,為銷售合同不可分割的組成部分,與《購銷合同》具有同等法律效力。

        甲方(公章):乙方(公章):

        甲方代表:乙方代表:

        日期: 日期:

        合同補充協議書最新模板2

        _______________合同補充協議書

        甲方(全稱):

        乙方(全稱):

        本協議中的所有術語,除非另有說明,否則其定義與雙方于年月日簽訂的《_________________》(以下簡稱“原合同”)中的定義相同。

        鑒于:

        甲乙雙方本著互利互惠的原則,經友好協商,依據實際情況,在原合同基礎上變更合同條款部分內容,特訂立以下補充協議。

        一、協議內容變更部分為:

        1、

        2、

        二、本協議生效后,即成為原合同不可分割的組成部分,與原合同具有同等的法律效力。

        除本協議中明確所作修改的條款之外,原合同的其余部分應完全繼續有效。

        本協議與原合同有相互沖突時,以本協議為準。

        三、本協議一式肆份,甲、乙雙方各執一份,甲、乙雙方財務各執一份,具有同等法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

        甲方: 乙方:

        (公章) (公章)

        法定代表人或委托代理人法定代表人或委托代理人

        簽字:_________________ 簽字:_________________

        年 月 日 年 月 日

        合同補充協議書最新模板3

        男方:

        女方:

        經雙方協商,就雙方簽定的離婚協議合同內容,做如下補充條款,雙方共同遵守執行。

        一、因管英合多年經商,各種關系及社會背景復雜,雙方離婚后,為防止管英合單方引發的各種債務、欠款糾紛、尤其電站解決時,可能引發意想不到的事件發生,造成徐玉杰、管國富財產流失,發生相關連帶賠償責任。為保全徐玉杰、管國富所得財產不受損失、不受牽連,雙方協商同意對外一致按離婚協議中不真實的財產分割條款執行有效,具有法律效力。

        二、如徐玉杰不能協議離婚或離婚后,徐玉杰及親屬與管英合再次發生財產糾紛訴訟法律時,雙方離婚協議中的財產分割條款無效,均按20__年2月26日雙方實際財產分配協議執行有效,具有法律效力。

        三、管英合及親屬在雙方離婚后,如再次與徐術杰發生財產糾紛訴訟法律時,雙方均按離婚協議執行有效,2月26日協議無效。

        四、如因管英合電站項目或欠款發生的`債務糾紛訴訟法律時,一切后果責任由管英合承擔,與徐玉杰無關,雙方均

        按離婚協議執行有效。

        五、次于管國富,因患周期性麻痹,不定時發病,在沒有工作前,發生的醫療費在3萬元以內由管英合負責承擔,超過時雙方各承擔50%。如山莊、電站無結果,管英合無生活來源時,發生的的醫療費雙方各承擔50%。

        本補充協議一式二份,雙方各執一份,簽字后生效,補充協議與離婚協議具有同等法律效力.

        男方:女方:

        年月日年月日

        合同補充協議書最新模板4

        甲方:

        住址:

        法定代表人:

        聯系電話:

        傳真:

        乙方:

        住址:

        法定代表人:

        聯系電話:

        傳真:

        丙方:

        住址:

        法定代表人:

        聯系電話:

        傳真:

        在甲、乙、丙三方簽訂的《_____________________》(下稱“主協議”)的基礎上,為進一步規范廣東地區銀行卡收單業務和專業化服務,維護受理市場和諧有序發展,經友好協商,甲、乙、丙三方特簽署如下補充協議,并承諾共同遵守:

        一、丙方承諾在______________地區集中精力為乙方提供專業化服務,不得開展收單業務。

        二、丙方確保將主要精力放在新增商戶拓展及提升專業化服務質量上,無正當理由不得引導存量商戶更換收單銀行或維護公司。

        三、未經甲乙雙方同意,丙方不得私自切換交易路由、私自布放終端機具、私自下載未通過驗收的終端程序、私自在自身維護的終端機具上增加其他附加功能。

        四、未經甲方總公司授權及甲方同意,丙方不得隨意使用“_______”商標。

        五、丙方承諾嚴格按照銀聯規則和《_____________________》的規定開展專業化服務。

        六、丙方違反本協議第一至五條中任何規定的,甲乙雙方有權立即終止與丙方的合作。

        七、本協議是《_______________》的補充協議,具有同等法律效力。

        八、本協議自甲、乙、丙三方簽字蓋章之日起生效,協議終止日期與主協議一致。

        九、除上述補充條款外,主協議其他條款不變。本協議與主協議同具法律效力,如與主協議條款有沖突,按本協議執行。本協議未約定的,適用主協議相關約定。

        十、本協議一式_______份,甲、乙、丙三方各執_______份,均具有同等的法律效力。

        甲方:

        法定代表人簽字:

        簽約時間:___________年___________月___________日

        乙方:

        法定代表人簽字:

        簽約時間:___________年___________月___________日

        丙方:

        法定代表人簽字:

        簽約時間:___________年___________月___________日

        合同補充協議書最新模板5

        甲方:(簡稱甲方)

        乙方:身份證號碼:(簡稱乙方)

        根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家、廣東省有關規定,遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實守信的原則,訂立此協議,作為勞動合同(合同編號:)的補充條款以其共同遵守,并確認為解決雙方爭議時的依據:

        一、協議前提:

        1.乙方愿意成為甲方員工,將其智慧貢獻給甲方事業,受雇于甲方不違反其任何約定或法定義務,并具備完全民事行為能力,能夠訂立本合同。

        2.甲方已告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬、規章制度以及乙方要求了解的其他情況。

        3.乙方知曉其工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬、規章制度、錄用條件、崗位要求以及其他相關的情況。

        4.乙方保證其向甲方提供的與應聘有關的材料信息的真實性、合法性,并保證其執照、證件或資格在受雇期間的維持。

        二、工作內容及工作地點:

        甲方因工作需要,在合法的前提下有權對乙方工作崗位和工作地點,進行適當調整,乙方應當服從。

        1.甲方根據工作需要,可以臨時(期限不超過3個月)調整乙方的工作崗位,乙方應當服從,雙方無需重新簽訂新的勞動合同。

        2.甲方根據乙方的工作業績等各方面的能力和表現,經考核乙方不勝任原工作崗位的,甲方可以調整乙方的工作崗位,乙方應當服從,否則,甲方可根據《勞動合同法》及甲方規章制度依法視乙方為曠工,直至解除勞動合同。調整工作崗位后,工資待遇亦根據崗位實際作相應調整。

        三、工作時間

        雙方約定實行計時工作制的,如甲方根據工作需要要求乙方加班的,甲方將安排乙方補休或按國家規定支付加班費用;乙方自行加班的,根據甲方管理制度和具體工作安排,乙方屬完成正常工作任務,甲方不再作加班處理。

        四、教育培訓:

        甲方有為乙方提供學習條件的義務,負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育;乙方有義務參加甲方提供的各項培訓,以提升自身素養與職業技能/乙方自愿參加甲方提供的培訓,正常工作時間外安排的培訓不計入加班時間。

        五、規章制度:

        1.乙方應遵守甲方制定的合理規章制度(見《員工手冊》);遵守職業道德;履行所從事職位的職責;服從甲方的工作安排;遵守工作規范;愛護財產;參加甲方組織的培訓,提高職業技能。

        2.乙方應自覺遵守勞動法律法規和公司的各項規章制度,服從甲方管理,如有違反,甲方有權依據本公司規章制度的規定對乙方作出相應處罰(包括罰款、警告、記小過、記大過、降級、撤職),直至解除勞動合同。

        3.乙方因故意或重大過失,給甲方造成損失的,甲方有權依法向乙方要求賠償。

        4.乙方在勞動合同解除(含試用期解除)或終止后三日內,應當按照誠實信用原則及甲方規定和合同約定辦理工作交接手續。

        5.乙方未按照本協議約定或公司規定履行交接義務的,或者拒不辦理工作交接手續、不辭而別造成甲方經濟損失的,乙方應當承擔賠償責任,甲方有權從乙方工資、補償中予以扣除,工資、補償尚不足以彌補損失的,乙方仍需賠償損失。

        6.乙方正常離職的,甲方應依法為乙方辦理離職手續,但有下列情形之一的,致使甲方不能及時為乙方辦理相關手續,由此產生的一切責任由乙方承擔:

        (1)未按甲方規定辦妥離職手續;

        (2)拒不辦理離職手續的;

        (3)因無法聯絡致使甲方無法將有關離職資料送達乙方的。

        六、送達條款:

        1.甲乙雙方向對方送達的任何文件,對方均應配合簽收,否則發送方以可確認收悉的方式,郵寄至勞動合同首部載明的甲方地址、乙方現住址或戶籍地址,郵件一旦發出,即視為送達。

        2.乙方被證實確實違反甲方規章制度的,應在處分通知上簽名確認,拒絕承認犯錯的,可由人事部門主管會同其上級、同事證明人簽字,處分仍然生效,處分通知并將在甲方公告欄公告,乙方認可上述方式的法律約束力。

        以上內容為勞動合同補充內容,是勞動合同不可分割的一部分,與勞動合同具有同等法律效力。如與法律、法規相抵觸的,或者因法律、法規的變更而不一致的,以現行有效的法律、法規為準。由甲乙雙方簽字、蓋章后生效。

        甲方:乙方:

        法定代表人(或委托代理人):

        _____年____月____日________年____月____日

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