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        員工入職勞務合同協議參考2022

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        勞務合同是指勞務提供人與勞務接受人依照法律規定簽訂協議,勞務提供人向接受人提供勞務活動。以下是小編為大家整理的員工入職勞務合同協議參考,希望能給各位提供幫助!更多合同范本點擊“用人合同”查看。

        員工入職勞務合同協議參考1

        甲方:

        乙方:

        根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一條勞務期限自年月日開始,至年月日終止。

        第二條乙方承擔的勞務內容:

        第三條乙方提供勞務的方式為:

        第四條乙方認為,根據已方目前的健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方愿意承擔所約定勞務。且乙方保證隨傳隨到。

        第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

        第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

        第七條為便于乙方工作的完成,甲方應當提供完成工作任務所需的車輛;但乙方應于每日工作完成時將車輛放回甲方處。如乙方擅自將車輛留置在己處,經甲方批評后仍不改正的,視為根本違約,甲方可解除合同。

        第八條乙方不得向甲方虛報油費并妥善使用甲方提供的車輛,因乙方的原因造成甲方損失的,甲方有權直接扣除相應的勞務費抵償,不足部分可向乙方追償,如因乙方違反法律法規等而給予的行政處罰。

        第九條如遇忽發事件,應當立即通知甲方。否則造成的一切損失,全部由乙方承擔。

        第十條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

        第十一條發生下列情形之一,本合同終止:

        1、本合同期滿的;

        2、雙方就解除本合同協商一致的;

        3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的;乙方:聯系地址:身份證號碼:聯系電話:

        4、因經營性調整,該崗位被撤銷的。

        第十二條甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前一個月通知另一方即可。

        第十三條本合同終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

        第十四條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

        依據本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。

        第十五條因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,均提請青浦區人民法院處理。

        第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的固定通訊地址,若在履行本

        合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

        第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

        甲方:(蓋章)乙方:

        法定代表人簽名(蓋章)年月日年月日

        員工入職勞務合同協議參考2

        勞務輸入單位(甲方):_________________

        電話:_________________________________

        地址:_________________________________

        勞務派遣單位(乙方):_________________

        電話:_________________________________

        地址:_________________________________

        甲乙雙方經過平等協商,建立勞務派遣合作關系,乙方根據甲方要求向甲方派遣勞務人員,甲方根據生產工作需要安排勞務人員的工作。現就有關問題簽訂本合同:

        1、甲方同意乙方根據甲方提出的用工需求和聘用勞務人員的條件、名額和崗位等,向甲方派遣勞務人員。

        2、甲方負責對派遣員工進行安全培訓、崗位職責等崗前培訓。

        3、乙方受甲方委托與派遣員工簽訂勞務合同,明確雙方權利義務。

        4、本協議簽訂時,乙方派遣員工共人,在本協議履行期間派遣員工數量變更的,以實際人員數量為準。

        5、甲方每月支付給乙方的勞務費為其中包含派遣員工的社會保險和福利待遇。乙方需按照國家及地方規定為員工繳納社會保險,其中員工個人承擔的部分由乙方在派遣員工工資中代扣代繳。

        6、甲方為派遣員工提供與工作崗位相關的福利待遇。

        7、甲方對派遣員工上崗前要進行培訓,經常進行安全教育,采取有效措施加強勞動保護。一旦發生工傷亡事故,乙方派專業人員協助甲方妥善處理,由甲方負責按國家有關規定進行補償。

        8、甲方有權解除工作期間不遵守規章制度的派遣員工,發生的相關經濟補償由甲方承擔,乙方及時配合解除勞動合同的相關事宜,確保甲方的工作能正常運行。

        9、本協履行期間,如發生有關條款與國家現行政策不符時,雙方另行商定修改有關條款內容,協商不成立即終止執行本協議,或因一方遇到特殊情況確需提前解除協議,經雙方協商終止本協議。

        10、本協議一式兩份,具有同等法律效力,從雙方簽訂之日起生效。有效期暫定從20x年月日至20x年月日。

        甲方:________________________乙方:________________________法定代表人/授權人簽字:_______法定代表人/授權人簽字:_______甲方蓋章:____________________乙方蓋章:____________________日期:______年______月______日日期:______年______月______日

        員工入職勞務合同協議參考3

        甲方:__________________身份證號碼:__________________

        乙方:__________________身份證號碼:__________________

        乙方自愿申請到甲方從亊裝卸勞務工作,經甲方面試合格后錄用,甲乙雙方在自愿、公平、協商一致的基礎上訂立如下協議:

        一、乙方的職責和義務

        1、由于甲方業務主要是做體力的搬運工作,勞動強度大,工作環境差,常年工人進出流量大,所以甲方以臨時聘用勞務工為主體,乙方臨時到甲方工作時,培訓期為_________個月,培訓開始后_________日內自行離開者,只發放生活費每天_________元。

        2、乙方必須嚴格遵守甲方的各項規章制度,如因工作需要,甲方隨時可以安排乙方到別的單位和其它部門工作,乙方必須服從。

        3、乙方工作期間因私亊不能來單位上班的,應提前一天向單位請假(特殊情況除外),無故曠工_________天扣款_________元,連續曠工_________天以上者做辭退處理,甲方不再另行安排工作。

        4、乙方工作時不得在廠區內吸煙,發現一次扣款_________元。

        5、乙方工作時不服從安排,出工不出力,偷懶耍猾,小偷小摸,打架鬧亊或向車船主索要財物,經常違反甲方的管理制度者,予以辭退,并解除乙方與甲方的勞動關系。

        6、乙方在工作期間酗酒鬧亊、打架斗歐發生的傷殘亊故,由肇亊雙方按其責任大小各自承擔全部責任,并作辭退處理。

        二、甲方的職責

        1、甲方按時發放職工工資,不拖欠,本人崗位計件單價中的_________%作為養老金、勞保福利、出勤獎和加班工資等四項補貼(其中:養老保險金_________%、勞保福利_________%、出勤獎_________%、加班工資_________%)算入工資中與當月工資一并發放,養老保險金自行繳納,若因乙方中途辭工離開甲方,應提前五天向辦公室報告,可以結清工資。

        2、乙方在甲方工作時,享受傳統節日(端午節中秋節春節)的福利。

        3.乙方工作時造成的工傷亊故(以醫院出具的有效證件為準)其住院治療費_________元以上的由甲方全部承擔,養傷期間發給生活費每天_________元.

        三、本協議從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

        甲方(公章):_________乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日_________年____月____日

        員工入職勞務合同協議參考4

        委托方(甲方):___________________________________

        承接方(乙方):___________________________________

        工程項目:__________________________________________

        甲、乙雙方經友好洽談和協商,甲方決定委托乙方進行居室裝潢。為保證工程順利進行,根據國家有關法律規定,特簽訂本合同(包括本合同附件和所有補充合同),以便共同遵守。

        第一條工程概況

        1、工程地址:________________________________________

        2、居室規格:________________________________________

        總計:施工面積____________平方米。

        3、施工內容:詳見本合同附件(一)《家庭裝潢施工內容單》和施工圖。

        4、工程開工日期:____________年______月______日

        5、工程竣工日期:____________年______月______日

        工程總天數:________天

        第二條工程價款

        工程價款(金額大寫)___________________元,詳見本合同附件(二)《家庭裝潢工程材料預算表》。

        第三條質量要求

        1、工程使用主要材料的品種、規格、名稱,經雙方認可。詳見本合同附件(三)《家庭裝潢工程材料決算清單》。

        2、工程驗收標準,雙方同意參照浙江省地方標準《住宅裝飾裝修驗收標準》規定。

        3、施工中,甲方如有特殊施工項目或特殊質量要求,雙方應確認,增加的費用,應另簽訂補充合同。

        第四條付款方式

        1、合同一經簽訂,甲方即應付________%工程材料款和施工工費的________%;當工期進度過半(____________年______月______日),甲方即第________次付施工工費的________%。剩余________%尾款待甲方對工程竣工驗收后結算。(注:施工工費包括人工費)

        甲方付清工程價款________________,乙方開具統一發票,向甲方辦理移交及發放裝潢工程保修卡,

        甲方在應付款日期不付款是違約行為,乙方有權停止施工。驗收合格未結清工程價款時,不得交付使用。

        2、工程施工中如有項目增減或需要變動,雙方應簽訂補充合同,并由乙方負責開具施工變更令,通知施工工地負責人。增減項目的價款,當場結清。

        3、甲方未按本合同規定期限預付工程價款的,每逾期________天按未付工程價款額的________%支付給乙方。

        4、甲方在居室裝潢中,如向銀行按揭,須將按揭的憑證及相關文件(復印件)交給乙方。

        第五條違約責任

        合同生效后,在合同履行期間,擅自解除合同方,應按合同總金額的________%作為違約金付給對方。因擅自解除合同,使對方造成的實際損失超過違約金的,應進行補償。

        第六條合同的變更和終止

        1、合同經雙方簽字生效后,雙方必需嚴格遵守。任何一方需變更合同的內容,應經雙方協商一致后重新簽訂補充協議。如需終止合同,提出終止合同的一方要以書面形式提出,應按合同總價款的________%交付違約金,并辦理終止合同手續。

        2、施工過程中任何一方提出終止合同,須向另一方以書面形式提出,經雙方同意辦理清算手續,訂立終止合同協議后,可視為本合同解除。

        第七條合同生效

        1、本合同由雙方蓋章,簽字后生效。

        2、本合同一式________份,甲乙雙方及見證部門各執________份。

        甲方(簽章):________________乙方(簽章):________________

        電話:_________________________電話:________________________

        _________年_________月_______日_________年_________月_______日

        員工入職勞務合同協議參考5

        甲方(勞動力派遣單位):

        法定代表人:

        地址:

        乙方(被派遣人員):

        身份證號碼:

        疽庭住址:

        甲方招聘并派遣乙方到(被派遣單位)崗位從事工作,為明確雙方的權利、義務,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定,經平等自愿、協商一致,特制定本合同,以便共同遵守。

        第一條聘用合同期為個月。從年月日至年月日止。其中試用期個月。

        第二條甲方負責為乙方核發聘用制工資,代收代繳基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險,并有償提供保管人事檔案。

        第三條甲方根據被派遣單位每月提供的薪酬標準,在收到被派遣單位支付的款項后日內發放給乙方。各項社會保險費用按當地統一的標準和比例,由甲方代收代繳。

        第四條在派遣合同期內乙方應遵守國家法律、法令;服從領導,

        第五條乙方在被派遣單位工作期間,按崗位(工種)享受勞動保護用品待遇。

        第六條在合同期間乙方違反被派遣單位管理規章或操作規程給被派遣單位造成經濟損失或損害聲譽的,按被派遣單位的有關規定,由乙方負責賠償。乙方在合同期內中遇特殊情況需解除合同時,必須提前30天以書面形式向甲方提出申請,經甲方同意,與替崗人員妥善辦理交接手續并及時相被派遣單位交回設備、工具等物品方可離崗,否則造成的有關經濟損失由乙方負責。

        第七條乙方應承擔保密義務,不得以任何形式向外界提供或泄露被派遣單位的商業秘密,保障被派遣單位的合法權益,維護被派遣單位的利益和社會聲譽,造成不良影響的,由乙方承擔責任。

        第八條乙方如因工致傷、殘、亡,乙方或其家屬應及時通知甲方,甲方會同被派遣單位協助乙方或其家屬,按國家和當地的有關規定進行處理。

        第九條在合同期內有下列情況之一的,甲方可單方解除合同:

        1.合同期滿或因故解除;

        2.乙方在試用期間被證明不符合聘用條件;

        3.乙方嚴重違反老師紀律或違法犯罪被追究刑事責任;

        4.乙方嚴重失職,營私舞弊,泄露企業秘密等,在經濟或企業形象等方面給被派遣單位造成嚴重損失或不良影響;

        5.乙方因主觀原因,不能按質按量完成規定的勞動定額和工作任務;

        6.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由被派遣單位另行安排工作的;

        7.勞動法律法規確定的其他情形;

        8.因被派遣單位生產經營等情況發生變化,業務范圍縮小或取消時,被派遣單位對甲方派出人員進行精簡等原因乙方不能繼續工作的;

        9.國家法律法規規定的其他情況。

        第十條在合同期內有下列情況之外,乙方可單方解除合同:

        1.經國家有關部門確認,被派遣單位勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

        2.甲方不能按照合同規定支付勞動報酬的;

        3.甲方不履行合同,或者違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的。

        第十一條甲乙雙方在合同期內提出解除合同,均應提前30日書面通知對方。合同期滿,合同自然終止。雙方需要并愿意續簽合同時,應在合同到期當月辦妥續簽手續。

        第十二條合同期內任何一方違反合同規定,給對方造成或損害對方聲譽的,均應根據后果和責任大小予以經濟賠償。責任在乙方,除經濟賠償外,還要賠償培訓期間的一切費用。

        第十三條在履行合同中發生爭議時,由甲乙雙方協商解決;協商不成的,任何一方可依法申請調解、仲裁或提起訴訟。

        第十四條本合同未盡事宜,雙方協商解決后可簽訂補充協議,補充協議與本合同具體同等法律效力。

        第十五條本合同一式三份,甲乙雙方、被派遣單位各持一份,自簽訂之日起生效。

        甲方(蓋章)乙方(簽名):

        年月日年月日

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