如何用excel制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格
如何用excel制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格
我們最常使用excel制作簡(jiǎn)歷表格，學(xué)會(huì)用excel制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格的步驟會(huì)讓你縮短制作簡(jiǎn)歷表格的時(shí)間。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家?guī)?lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷表格制作步驟，相信對(duì)你會(huì)有幫助的。
excel個(gè)人簡(jiǎn)歷表格制作步驟(一)
1、 建立一個(gè)10行、2列的表格，表格寬度600像素，邊框粗細(xì)1、單元格邊距0、單元格間距2
2、 將表格的背景設(shè)置為白色
3、 將第三行分為兩列，
4、 將第一行的背景色設(shè)置為#B2C4A3，高度設(shè)置為30，
5、 將第二行的背景色設(shè)置為#546C50，高度設(shè)置為40，
6、 將第三行第一個(gè)單元格設(shè)置寬度480，高260，第二個(gè)單元格設(shè)置寬度260，高260
7、 在第三行第一個(gè)單元格插入一個(gè)5行、3列的表格a，邊框粗細(xì)0、單元格邊距0、單元格間距3，表格寬度80%
8、 選中新插入表格的第一列，寬40%，高30，第一列顏色#546C44，www.wdjl.net 第二列顏色#B0C4A2
9、 在第四行第一個(gè)單元格插入一個(gè)4行、2列的表格b，邊框粗細(xì)0、單元格邊距0、單元格間距3，表格寬度90%
10、 設(shè)置新插入的表格b的第一行的第一個(gè)單元格 寬25%，高30，顏色#546C44
11、 合并表格b的第二行的單元格，高度80
12、 在表格b的第二行插入一個(gè)表格，1行、1列、寬度80%，邊框粗細(xì)0、單元格邊距5、單元格間距0，高度45
13、 5、6、7行重復(fù)10-12步，或者直接復(fù)制
14、 將最后一行高度40、顏色#546C44
15、最后把第一行的標(biāo)題欄設(shè)置成16號(hào)字體、加粗顯示。
excel個(gè)人簡(jiǎn)歷表格制作步驟(二)
1、 建立一個(gè)8行、1列的表格，表格寬度700像素，邊框粗細(xì)0、單元格邊距0、單元格間距3
2、 將表格的背景設(shè)置為白色
3、 將第三行分為兩列，
4、 將第一行的背景色設(shè)置為#B0C4A2，高度設(shè)置為30，
5、 將第二行的背景色設(shè)置為#546C44，高度設(shè)置為40，
6、 將第三行第一個(gè)單元格設(shè)置寬度450，高250，第二個(gè)單元格設(shè)置寬度250，高250
7、 在第三行第一個(gè)單元格插入一個(gè)6行、2列的表格a，邊框粗細(xì)0、單元格邊距0、單元格間距3，表格寬度80%
8、 選中新插入表格的第一列，寬30%，高30，第一列顏色#546C44，www.jianli-sky.com 第二列顏色#B0C4A2
9、 在第四行第一個(gè)單元格插入一個(gè)2行、2列的表格b，邊框粗細(xì)0、單元格邊距0、單元格間距3，表格寬度90%
10、 設(shè)置新插入的表格b的第一行的第一個(gè)單元格 寬25%，高30，顏色#546C44
11、 合并表格b的第二行的單元格，高度60
12、 在表格b的第二行插入一個(gè)表格，1行、1列、寬度80%，邊框粗細(xì)0、單元格邊距5、單元格間距0，高度45
13、 5、6、7行重復(fù)10-12步，或者直接復(fù)制
14、 將最后一行高度40、顏色#546C44
成品如下
用excel制作個(gè)人簡(jiǎn)歷表格的注意事項(xiàng)
內(nèi)容真實(shí)度
個(gè)人簡(jiǎn)歷上所提供的信息必須保存真實(shí)度，如果一但含假，很容易在日后或者在面試的時(shí)候被人揭穿，但是不少人多多少少會(huì)有一點(diǎn)水分，建議打好草稿，只要你確定自己演技不錯(cuò)，不被拆穿那就行。最好是建議不要隨便編假的個(gè)人信息，以免被利害的面試官一試就知曉，直接個(gè)人日后工作的機(jī)會(huì)。
排版整潔
簡(jiǎn)歷第一印象還是排版，當(dāng)篩選人員一看到你的簡(jiǎn)歷，要一種簡(jiǎn)潔的界面才能吸引人家更愿意去看你的下文，建議不要弄的五花八門的，太多花樣其實(shí)更沒(méi)人喜歡，面對(duì)工作更家要顯得端正，當(dāng)然如果你是應(yīng)聘設(shè)計(jì)與創(chuàng)意類的另說(shuō)。
頁(yè)面數(shù)量控制
頁(yè)面介紹頁(yè)數(shù)不要太多，有些人工作經(jīng)驗(yàn)多，然后就各種寫，各種表達(dá)，繁文縟節(jié)的文字讓人看得害怕。如果是是應(yīng)聘一般的普通文職或者普工的，一張紙即可，如果是技術(shù)行業(yè)建議在自己的工作經(jīng)驗(yàn)與操作特長(zhǎng)方面表達(dá)清楚簡(jiǎn)潔一些。如果是應(yīng)聘高等職位，那可不是一兩句能展現(xiàn)的哦，那是考察水平的時(shí)候，通常一般會(huì)要求再附帶個(gè)人成功案例之類的。
真人照片
簡(jiǎn)歷有一個(gè)本人照片的，建議如果是去人才市場(chǎng)投簡(jiǎn)歷，那可以使用電腦那種打印方式的，不需要貼半身照，如果是個(gè)人帶簡(jiǎn)歷直接去公司面試的，那照片要貼上去的，那建議貼上真人小頭像，是正規(guī)的，不是大頭貼。
信息編輯
首先個(gè)人信息處：個(gè)人名字與電話一定要最開(kāi)始最起眼的地方，其次就是個(gè)人特長(zhǎng)，把自己會(huì)特長(zhǎng)一一表達(dá)，比如啥軟件，啥機(jī)器操作等一系列的，再就是工作經(jīng)驗(yàn)介紹，按照從近期往前排，越近期的越放在前面，介紹時(shí)一定要表達(dá)清楚，千萬(wàn)不要過(guò)多啰嗦。再是個(gè)人興趣愛(ài)好，再來(lái)就是自我評(píng)價(jià)，一定要表現(xiàn)出自己是那種很團(tuán)結(jié)有愛(ài)的人，團(tuán)結(jié)的人，每個(gè)公司都喜歡，同時(shí)要表現(xiàn)的對(duì)自己的未來(lái)很有信心(不管這程度是否含有水份，但是作為任何一個(gè)企業(yè)都希望自己的員工積極，勤奮)。
離職原因
重點(diǎn)說(shuō)明一下離職原因，建議不要寫得太直觀，比如說(shuō)曾經(jīng)在四五個(gè)地方工作過(guò)，你不能每個(gè)地方都寫是因?yàn)閭€(gè)人原因，或者公司某些原因，這兩個(gè)原因都不太好。同時(shí)如果是辭職比較密集，也最好縮點(diǎn)水，把一兩個(gè)合并，但是這只建議在部分企業(yè)這么干，如果遇到那種一定要誠(chéng)信的，需要是全面真實(shí)的過(guò)去，那就不可以這么做了。
下面說(shuō)一下離職原因?yàn)楹尾豢桑簜€(gè)人原因如你覺(jué)得公司待遇或者就是不想干之類，那他們會(huì)認(rèn)為你到了新公司依然會(huì)如此。如果是公司原因，比如說(shuō)你覺(jué)得公司管理亂太擠壓，那你到了新公司如果發(fā)現(xiàn)也如此，那也是會(huì)離開(kāi)又或者不團(tuán)結(jié)的，這樣也會(huì)招親公司不喜歡的。所以，在寫離職原因的時(shí)候一定要想清楚，并同時(shí)準(zhǔn)備好說(shuō)詞，這樣去面試時(shí)，才不會(huì)暴露自己的真實(shí)想法。
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