求職簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)怎么寫
求職簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)怎么寫
簡歷中一個好的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚪o個人求職者帶來更多的可能與機(jī)會。下面是由學(xué)習(xí)啦小編分享的求職簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)范文，希望對你有用。
求職簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)范文(一)
**公司 起止年月：2010-07 ～ 2011-02
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 營業(yè)部
工作描述： 1協(xié)助經(jīng)銷商對其業(yè)務(wù)人員的管理及培訓(xùn)
2帶隊(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行小區(qū)的推廣
3負(fù)責(zé)該經(jīng)銷商的售后及客情維護(hù)
4對安裝人員管理
離職原因：
**公司 起止年月：2010-03 ～ 2010-07
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 區(qū)域經(jīng)理
工作描述： 1 對全國市場進(jìn)行突擊
2 對區(qū)域市場的維護(hù)及開發(fā)，完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)
3 協(xié)助經(jīng)銷商促銷活動的開展及終端跟進(jìn)，把握時機(jī)，提供貨源、宣傳品質(zhì)、賣點(diǎn)等;及時傳達(dá)公司有關(guān)促銷政策，促銷效果評估的
4 協(xié)助經(jīng)銷商對其店面人員進(jìn)行培訓(xùn)
離職原因：
**公司 起止年月：2008-09 ～ 2009-12
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 區(qū)域經(jīng)理
工作描述： 1、根據(jù)營銷部下達(dá)總體業(yè)績目標(biāo)，治理所轄區(qū)域的月銷量和月回款金額。
2、負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商的銷售跟蹤，協(xié)助經(jīng)銷商提高終端銷量。
3、正確把握當(dāng)?shù)厥袌鲣N售信息，了解當(dāng)?shù)厥袌鋈萘俊⒔?jīng)濟(jì)狀況、人口及消費(fèi)習(xí)慣等，并建立客戶檔案。
4.收集競爭對手的情況，包括銷量及產(chǎn)品資料，各市場前五名的銷量及產(chǎn)品資料。
5.協(xié)助經(jīng)銷商促銷活動的開展及終端跟進(jìn)，把握時機(jī)，提供貨源、宣傳品質(zhì)、賣點(diǎn)等;及時傳達(dá)公司有關(guān)促銷政策，促銷效果評估的
離職原因：
求職簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)范文(二)
**公司 起止年月：2010-10 ～ 至今
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)：通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
擔(dān)任職位： 市場部總監(jiān)
工作描述： 在暢陽公司任職期間，本人主要負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)市場部人員管理、梯隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)談判，輔助和管理區(qū)域經(jīng)理完成各個轄區(qū)的銷售任務(wù)，追蹤和開拓重大項(xiàng)目，配合及完成公司制定市場銷售目標(biāo)，公司在產(chǎn)品定位，策略方針積極配合總經(jīng)理制定相關(guān)政策。公司主要是面對中國電信、移動、聯(lián)通三大運(yùn)營商提供自助服務(wù)終端設(shè)備;部份設(shè)備針對廣告媒體、金融、公路交通等行業(yè);對運(yùn)營商的組織架構(gòu)，運(yùn)營模式有一定的了解，熟悉通信工程、系統(tǒng)集成項(xiàng)目的開拓和跟進(jìn)。個人做銷售時最好的銷售業(yè)績是600多萬，在帶團(tuán)隊(duì)時年度總完成銷售額是2800多萬，下屬有6個區(qū)域經(jīng)理，超額完成公司制定的銷售任務(wù)。
離職原因： 行業(yè)不景氣
**公司 起止年月：2007-12 ～ 2010-10
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位： 市場部經(jīng)理
工作描述： 在龍浩任職期間，本人主要負(fù)責(zé)公司機(jī)電設(shè)備系統(tǒng)集成相關(guān)硬件的營銷及推廣,重點(diǎn)業(yè)務(wù)是智能交通、電子卡口，電子警察、車牌識別等項(xiàng)目的開拓和項(xiàng)目談判。負(fù)責(zé)部門的營銷管理工作，員工銷售計(jì)劃制定、培訓(xùn)及對市場的開發(fā)及重大項(xiàng)目投標(biāo)、大項(xiàng)目的商務(wù)談判。在公司期間，對于公司的業(yè)務(wù)和市場的拓展工作做出了良好的銷售業(yè)績，為公司創(chuàng)造了近個人業(yè)績500萬，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。
離職原因： 家庭原因
**公司 起止年月：2005-03 ～ 2007-12
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 銷售部總監(jiān)
工作描述： 在信服公司任職期間，本人主要負(fù)責(zé)公司安防弱電產(chǎn)品的銷售及整個營銷和項(xiàng)目運(yùn)營的工作，進(jìn)行項(xiàng)目的研討及對市場的調(diào)研，確認(rèn)項(xiàng)目的起動，從項(xiàng)目的洽談到開發(fā)市場和推廣，再到銷售團(tuán)隊(duì)的建立及培訓(xùn)工作，做好銷售團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)管理，有效的按照公司的規(guī)定去完成目標(biāo)任務(wù)。
離職原因： 行業(yè)不景氣
求職簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)范文(三)
**公司 起止年月：2008-04 ～ 2010-10
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位： 廠長助理
工作描述： 記載工作時間和加班時間;考核計(jì)算扣假工資和加班工資等;分析各類信息，制定工作計(jì)劃，做好時間分配;協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，執(zhí)行日常行政工作;傳達(dá)通知、分發(fā)文件;安排公司各種會務(wù)和組織員工各種活動;接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會談;對公司各種文件和檔案進(jìn)行整理、歸檔;
離職原因：
**公司 起止年月：2005-08 ～ 2007-07
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位： 行政文員
工作描述： 主要負(fù)責(zé)執(zhí)行公司規(guī)章制度，管理合同，員工檔案，處理員工入職、離職、調(diào)崗等問題，文件打印與復(fù)印、安排本部門的休息工作安排、協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排、協(xié)調(diào)同其他各部門的關(guān)系，做好溝通工作、收發(fā)來往信件,定購辦公用品及其他辦公事務(wù),檢查周圍的衛(wèi)生情況，監(jiān)督考勤，放發(fā)通知，維護(hù)辦公用品等
離職原因： 因搬家了離上班地方遠(yuǎn)
**公司 起止年月：2003-07 ～ 2005-06
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位： 前臺
工作描述： 主要負(fù)責(zé)接待客戶,介紹產(chǎn)品.文檔管理工作、文件打印與復(fù)印、安排本部門的休息工作安排、協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排、協(xié)調(diào)同其他各部門的關(guān)系，做好溝通工作、收發(fā)來往信件,定購辦公用品及其他辦公事務(wù),負(fù)責(zé)接待客戶，檢查周圍的衛(wèi)生情況，監(jiān)督考勤，放發(fā)通知，維護(hù)辦公用品等
離職原因： 轉(zhuǎn)換環(huán)境
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