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        競選協會會長演講稿

        時間: 楊杰1209 分享

          演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發表的講話文稿,下面是小編為大家收集關于競選協會會長演講稿,歡迎借鑒參考。

          2019年競選協會會長演講稿

          各位代表:

          大家好,我是來自工商學院xx班的xxx,現擔任青年經濟協會會長助理一職,在班級內擔任學習委員,現借協會換屆之際,我渴望競選青年經濟學會會長一職,以便更好地鍛煉自己的能力,以及為社團服務。

          我已經在青年經濟協會工作了近一年的時間,首先特別感謝會長和各學姐學長對我的細心栽培,以及許多其他會員的支持和幫助。其次,在這一年里,本人也工作認真負責,持之以恒,幾乎每一次活動,每一次會議都可以看到我的身影。

          我今天之所以敢滿懷希望地站在這里等待大家的認可和肯定,是因為我自認為有足夠的信心,和競選的資本,

          其一:多年的班干部經歷鍛煉我的組織和管理能力,當眾演說和與人溝通的能力。較強的責任心,和熱心為同學服務的激情,這是作為一個協會帶頭人所必須俱備的理論能力,也是廣大會員對我們的要求。

          其二:我在青年經濟協會工作已有一年多,其間擔任會長助理一職,在擔任期間,參加了由青年經濟協會舉辦的“物物交換”,“模擬應聘”“錢所未見”等一系列大小型活動,并學習了活動策劃書的寫法,會議活動流程,學習經濟協會的文化、制度,學習各部門之間的運作和關系,充分地鍛煉和提高了自己的能力,積極主動地完成了會長交待給我的任務,能力得到了較大幅度的提高。實踐是檢驗真理的標準”這些都讓我獲得了許多實踐經驗

          其三:在完成本社團工作的同時我還有幸參加了兄弟社團開展的活動,像瑜伽協會,個人理財協會等協會的動員大會,辯論與口才協會成立大會~~等等~~在參會的同時,我還都做了詳細的記錄,如他們的活動流程,及會長的演講,等等,使我對社團活動的概念和運作方式有了更清楚的了解。如果我有幸接手本協會在以后的組織管理起來也便更能得心應手,

          其四:在入會期間不僅會長對我的關心與指導也使我受益非淺,一些學姐學長也給了我很多的幫助與指導,使我明白了作為社團的領航人必須要有大局觀念,整體意識,和他們交流中,我學會了怎樣為人處世,怎樣解決一些矛盾,怎樣處理好本協會各部門之間的關系,以及怎樣協調好各兄弟協會之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量。

          。這些充分證明:我有能力勝任會長一職,并且有能力把青年經濟協會發揚光大

          假如我當上了青年經濟學會會長,我將做好自己的本職工作,在學院和社團聯合會的指導下,努力建設好會風,積極開展以經濟學術交流為主要特色的社團活動,爭取使每一個會員在大學生經濟學會里得到應有的鍛煉,我將繼續發揚青年經濟協會以前舉辦活動的成功之處,進一步完善,進一步創新,爭取打造一個優秀的協會團隊,,把協會的影響力推向一個新高。

          最后,謝謝你們寶貴的時間!謝謝你們的支持! 我的演講完畢!

          協會會長競聘演講稿范文

          尊敬的各位領導、親愛的同學們:

          您好!

          今天很榮幸和這么多的同學,來到這個教室,來參與這次競選.我們一路走下來,也經歷了一些大大小小的活動,我希望大家今晚有一個好心情,我們一起走過今晚,留下一次美的回憶!

          在去年的這個時候,很多同學都在忙碌著,為了自己的理想、為了證明自己的實力、為了心目中的大學!可是這短暫的大一,似同白駒過隙?;貞浧饋?,這就是我們的大學,與當初的理想也有很大差別、憶當年,書聲瑯瑯、回蕩校園,在大學定當更“瘋狂”。可是,事與愿違!大一的生活就這樣子過去了,是不是還有很多壯志未酬呢?

          在任何一個地方,都有一個舞臺!不在乎這個舞臺的大小而在意你能在舞臺上發多大光,多大的熱來感染大家,鍛煉自己,實現個人價值!當然書畫協會也是一個舞臺。在這個舞臺上有的人進去了,他卻永遠沒有上臺、有的人進去了他卻永遠在舞臺上。如果你是一匹黑馬,你說這里沒有伯樂。首先這得從你個人因素出發,不是任何問題都是他人問題,你想想自己的問題!當然協會的制度也是存在一些弊端,很多問題是與制度想掛鉤的。故在這個舞臺上,還希望大家都能找到自己的角色、自己的舞臺!

          書畫協會的聲譽不敢說在全國,至少在武漢還是讓武漢高校略知一二!這充分證明了咱們協會的實力還是可以的,在校內的名聲和地位正在逐漸提高,公眾形象等級可與其他社團比拼一二的。這點上咱們應該感謝咱們的學長、學姐和外校交流的同學們,在此我代表大家向你們說一聲“辛苦了!”我們書畫協會自成立以來,第二年就舉辦了“‘紀念辛亥革命100周年’校書畫精英作品巡回展(長江職業學院站長江職業學院世界攝影作品展暨‘黃呈峰個人書畫展’ ”大型活動!在此,主席團的領導和各位同學們的確辛苦了!我們為他們和自己的努力付出鼓一分鐘的掌聲吧、謝謝合作!

          但是任何事都有雙面性。我們在協會的功勞,是大家的付出和努力,有些同學或學長(學姐)付出卻沒有得到他們心目中想要的東西,這就存在一種心理歪曲,在這方面協會是有待加強的、應該在精神上予以肯定!

          我們協會當然也存在諸多問題,那么就自上而下講一下,還有很多方面說不到位,請原諒!協會內部的主席團沒有以一個良好的機制,存在著“在其政,不謀其職”的現象。雖然說我們協會是一個學術性社團,但是一個人在協會里總得學點東西吧!就書法、國畫而言學得不怎么樣還可以鍛煉一個人綜合能力和素質,譬喻結交一些朋友、學會為人處世、辦事效率!人的潛力是無限的!讓他們在書畫協會這個小舞臺上盡情的發揮個人才智,在舞臺方面協會做的不甚好!故我們需要加強、改善管理、減少人才的流失!

          危機感。一個人沒有危機感世很可怕的,一個協會沒有危機感是件更可怕的事。假如有了危機感,這樣可使各部長和上層領導辦事效率大大提高,同時更有積極性了。

          在協會內部關系上,沒有處理好, 就沒有一種歸屬感致使人員流失嚴重,當然在紀律上抓得不夠。在管理方面缺少內部人員溝通,在獎罰制度上做的不好!一個人留在一個地方或舞臺有如下幾點

          1、 為了鍛煉自己的能力,實現自我價值;

          2、 為了名聲和權力,證明自己的實力;

          3、 為了一份友誼,內部感情;

          4、 為了受到上級的重用,追求一種成就感;

          5、 為了做兼職,賺點生活費,減輕父母壓力;

          6、 為了賺學分,因為學分而打醬油;

          所以我們要打感情牌,才能減少人才的流失,培養他們的忠誠度和對書畫協會的文化的認可度!

          綜上所述,有如下幾個問題:

          1、 領導機制,不健全出現“在其政,不謀其職”的現象;

          2、 協會人才流失嚴重‘

          3、 沒有提供一個良好的舞臺讓各位任其才而用之;

          4、 協會領導班子缺乏危機感,積極性不高;

          5、 協會內部關系上,沒有處理好,人員流失率高;

          6、 紀律抓的不夠,獎勵機制和懲罰機制不夠成熟;

          7、 在財務方面,打印過于講究正規性,偏于鋪張,有勞民傷財之嫌;

          8、 分布任務沒有事到個人,責任到人;

          9、 各部門缺少配合和溝通;

          10、 管理者缺少管理技能和經驗,缺少對同學溝通和心理推測;

          我們領導班子任務還是相當艱巨的.對于以上問題我有一些解決方案;

          第一條、我們分配任務采用雙重方案,既要讓一位有能力的人才,有干勁的賢才去發揮,當然又會讓該部門去做,這兩種方案在經過綜合、協商制定出最佳方案,這樣子既給了他們舞臺又調動了部長和同學們的積極性,形成有賢者而居之。這一措施可解決以上多個問題!

          第二條、我們要加強部門內部建設,各部門間可以內部交流,這樣子可以加強內部感情的同時也擴展了同學們的人際交流區,減少了人員流失率;

          第三條、在紀律方面開會必須帶必和本子,不允許大聲喧嘩,不允許玩手機,并把手機調為震動或靜音狀態。開全會必須要到,開例會紀檢部必須安排一個人,對于一些違規事項作好記錄交與秘書部,主席團要對于開會情況進行實地抽查和考察!對于三次不到會者勸其退會,三次請假算一次曠到,每月進行評優和評差各取一名、評優秀個人和部長,獎品是向協會內部人員請教一幅作品。

          第四條、在財務方面需要對其經費進行監督和公開,每一筆費用需經過主席團審核,通過方能予以報銷,不必要的自己承擔!

          第五條、發布任務要責任到個人,部長負責監督,部長把任務分配給成員;

          第六條、各部門可以內部相互協作,當然外聯部的拉贊助其他部門也可以參與,當然是有提成的,標準由主席團協商。

          第七條、一個人即可做份內的是也可以去承擔其他部門或個人的事務,先聲明這不屬于惡性競爭!這是為大家提供一個實現自我價值的舞臺,這樣做也為評優作為依據同時也是提高各位的工作積極性。

          總結一下,就是人才擇其賢者而用之!物力以最小的價值,換的最大的效益,財力,節儉以用之!

          我們的目標是,把協會打造成學校一大品牌,在協會內部形成紀律嚴明,協會成員團結一心。在協會我們不僅學書、畫還有做事更重要的是做人。

          當然還有諸多問題沒有涉及到。我會一一的糾正,改革。所以我競選的是行政副主席,我會在其位謀其職負其責!如果大家認同我的方案請支持我一下,謝謝合作!

          競選協會會長演講稿

          尊敬的領導、各位師兄師姐、在座的各位同事:

          您們好!

          我來自xx汽本的羅茵華。在汽車愛好者協會的一年里,我受益匪淺,深感團隊的重要性。在這里,我首先要感謝師兄師姐給我機會來到這個大家庭和大家相處一年,還要感謝會長和部長一年來對我的關心,照顧,和鼓舞。謝謝!

          在這一年的時間里我從師兄師姐身上學到了很多,對我競選的崗位有了一定的認識。

          在這,我想競選汽車協會的會長團。我自己認為我具備一下得特點:首先,我有足夠的工作熱情,和為團隊服務的精神。我想,熱情是我們工作的原動力,沒有熱情是絕對不能做好工作的。其次,我深知團隊的重要性。眾人拾柴火焰高,沒有團隊的協作,就沒有汽車協會各項工作的順利開展。

          我想,如果我能爭取機會當上會長團這個職位的話,我會在以下的幾方面著手。

          第一,我要進一步完善自己,提高自己各方面的素質;要進一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情;要進一步提高責任心,在工作中大膽創新,銳意進取,虛心地向別人學習;要進一步地廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則。

          第二,我會認真總結上一年汽車協會的各項工作情況,做到客觀合理的評價,從評價中發現以往工作中存在的不足,并在今后的工作中重點解決。對一些活動效果好、影響力大的活動要繼續開展下去,如汽車文化節和模擬汽車銷售大賽。并大膽創新開展一些有意義的活動,使工作在保持以往特色的基礎上有新的突破。

          第三,加強我們汽車協會在學校的影響力。大家都知道,汽車行業是一個極具發展前途的行業,中國市場的大門將長期向其打開。然而,在校學生卻認為汽車是大人的事情,學生只需要學習。其實不然,越早地學習汽車文化知識,對我們增長見識,對我們將來出來找工作,買車越有好處。

          第四,我要加強和會員包括在校的大多數同學溝通。這點是非常重要的,既能讓同學受益,也關心到我們社團未來的生命力。我敢說,誰能抓住同學們的心,誰就能搞好他的工作。最后,我想對大家說,請相信我,相信一個有熱情,有責任心,有能力的我。謝謝!


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