演講要有說服力材料必須真實

　　導語：只有真實的演講材料才經得起聽眾和事實的檢驗，才具有說服力。那些為了制造某種效果和達到某種目的而刻意虛構出來的材料，不但不能使聽眾信服，說不定還會成為笑柄。

　　材料真實，演講才有說服力

　　近日，南方某市總工會舉辦了“寫時代新篇，展巾幗風采”女職工演講賽。比賽中，一名來自機械總公司的女選手作了題為“我們是亮麗的風景線”的演講。為了謳歌女職工在企業中的拼搏精神，演講者舉了這樣一個例子：

　　誰說女子不如男?就說我們的“車間花木蘭”魏娟吧。她是安裝車間歷史上第一位女班長。由于機械行業的特殊性，她剛上任時，車間的男職工們非常不理解，議論紛紛，什么“一個女的領著一群男的干‘鐵匠’活，太不成體統了”，什么“哪有女職工當鉗工班長的事呀!”說啥的都有。

　　面對重重困難，小魏絲毫沒有退縮。她說：“男職工能干的，我們女職工同樣能干，而且還要干得更好!”小魏說到了也做到了。為了完成生產指標，她帶領班組人員加班加點，連續幾個月每天工作長達16個小時。過去，鉗工班總是拖車間的后腿，小魏上任后的第一個月，班里的質量、產量就躍居車間第一，并且連續3個月保持車間第一名。這下，男職工心服口服了，一個個情不自禁地感嘆：“真是巾幗不讓須眉啊!”

　　但是，有付出才有收獲。有誰知道，在榮譽的背后小魏付出了多少心血?因為工作太忙，小魏常常顧不上家，顧不上孩子。每次回家總看到孩子睡著了，小臉蛋上還滿是淚痕。有一次小魏加班，正趕上他的愛人也上夜班，年僅5歲的女兒只好被單獨反鎖在家里。凌晨1點鐘，女兒在家里打通了小魏的手機：“媽媽，你快回來吧，我餓了，我害怕!”小魏的心像刀割一般，卻依然堅守在自己的崗位上……

　　乍一聽，魏娟的事例頗有理由讓我們感動：她用自己的實際行動，為鉗工班創造了輝煌，為機械總公司增添了亮點。但是，仔細一想，材料卻經不起推敲：即使魏娟“上任后的第一個月，班里的質量、產量就躍居車間第一，并且連續3個月保持車間第一名”這一情況是真實的，那么，干這樣的重體力活，還“連續幾個月每天工作長達16個小時”，可能么?一個女人的體能禁得起這樣的消耗嗎?班組人員全都跟著夜以繼日，連周末也不休息，這符合實際么?再說，在追求效率、講究創新的時代，僅靠這種“加班加點”的工作方法，能創造出巨大的效益嗎?至于演講者在后面所講的魏班長“顧不上家，顧不上孩子”，對孩子滿懷愧疚等內容，聽眾倒還可以理解。可是，夫婦都上夜班，還把一個年僅5歲的女兒單獨反鎖在家里，這種做法恐怕不大合乎常理吧?5歲的孩子是否會撥打手機呢?這些都不免讓人疑竇叢生。總之，這個材料漏洞百出，即使并非演講者刻意杜撰，胡編亂造，而僅僅是想給先進人物“涂脂抹粉”，也難免給人不真實的感覺。