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        創業與就業教育方面的論文

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        創業與就業教育方面的論文

          創業教育是一種培養人的創業意識、創業思維、創業技能等各種綜合素質的教育,旨在是通過各種教育指導活動培養一批具有創業能力的大學生。下面是學習啦小編給大家推薦的創業與就業教育方面的論文,希望大家喜歡!

          創業與就業教育方面的論文篇一

          《創業教育與就業輔導有機結合之路徑探討》

          【摘要】創業教育已成為世界教育界的共識,聯合國科教文組織將其認定為“第三本教育護照”。就業輔導是我國大學生就業前的準備性教育,是緩解就業壓力,促進畢業生順利就業的重要措施。高校如何將二者有機結合是我們實踐探索的重要課題。本文結合安徽工貿職業技術學院實際和課題要求,探索二者有機結合之擴展體系與實踐活動體系,建立示范促進機制,從而產生最佳效果。本文謹予闡述,與同仁切磋。

          【關鍵詞】創業教育;就業輔導;擴展體系;示范促進機制

          一、我國的創業教育與就業輔導工作

          創業教育系開發青少年創業素質,培養具有開創型個性和能力的現代人才的教育。就本質而言,是一種新興的高級生存教育,發展教育和創新教育。加強高校創業教育,已成為各國教育界的共識。我國創業教育理念普及較晚,至2010年教育部才召開推進高校創新創業教育和促進大學生自主創業視頻會議,提出“以創業帶動就業”的戰略方針。溫家寶要求把創新創業教育和自主創業內容納入《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,把創業教育融入人才培養全過程。

          我國高校開展創業教育,對造就時代發展要求的合格人才,緩解就業壓力具有現實和深遠的意義。教育部近期強調,各高校要根據本校實際,抓緊制訂實施創業教育教學計劃、創業教師隊伍建設計劃、大學生創業實踐基地建設計劃和針對畢業生的創業指導服務計劃等四個計劃,全面開展創業教育、實踐培訓和指導服務工作。同時呼吁全社會將大學生創業工作作為國家大事、民族大事、青年大事,攜手奮進,全力以赴,努力形成一套完善的促進大學生創業的政策體系,建立一整套有中國特色的創新創業教育模式和機制,營造一個全社會共同支持和促進的大學生創業社會環境,培養和造就一大批大學生成功創業的典型人物。

          自主創業只是大學畢業生的一種選擇,目前就業依舊是主流取向。就業是畢業生的人生發展需求,也是從求知學子向社會職者轉換的重要抉擇。

          就業輔導旨在使畢業生做好就業準備,確立正確就業觀,調適心態,端正態度,了解形勢,掌握應聘技巧,順利與單位雙向選擇。高校就業輔導承擔著比以往更迫切的歷史責任。如何做好就業輔導,是高校就業工作能否取得成效的關鍵因素之一。

          就業是民生之本,創業是發展之基,就業之源。大學生是亟待就業的龐大群體,也是潛在的創業力量。就業是人生必走之路,而創業則只是一種選擇,二者是必然與或然關系。必然中含或然,或然數量與質量制約著必然。如何使二者有機結合,相互促進,營造大學校園濃郁的創業與就業文化,是我們義不容辭的責任。探討兩者有機結合,相互促進的有效機制和操作模式正是我們亟待探索的課題。

          本文旨在從深與廣兩個維度,探討創業教育與就業輔導結合之路徑,以期推動就業與創業持續發展。

          二、創建創業教育與就業輔導有機結合之擴展體系

          創業教育與就業輔導有機結合,相互促進,在實踐中實行怎樣的操作模式和方法。筆者以為,建立二者結合之擴展體系,做到六個結合,就能提高結合之實效性、全員性與整體性,產生增效作用。

          1.創業教育、就業輔導與思想政治教育相結合,培養學生正確的創業觀、人才觀和就業觀。對形勢有正確認知,對自身綜合素質正確評價,樹立遠大理想,畢業后順利就業或自主創業。

          2.創業教育、就業輔導與加強學風建設相結合,提高學習積極性和自覺性,提升培養質量和就業競爭力或創業專業實力。加強學風建設要求完善課程體系,改革教學方法,加強師資隊伍建設,采取有效管理措施,營造良好的學習氛圍。

          3.創業教育、就業輔導與引導學生參加社會實踐相結合,使學生得到創業體驗和鍛煉,增強創業意識和就業創業技能,培養創業、創新能力和就業變通性、職業適應性。學校應創造條件和機會,在時間、地點、引導、經費、組織等各方面予以支持和落實。

          4.創業教育、就業輔導與心理素質教育相結合,及時疏導就業或創業時的心理困惑,消除心理障礙,保持樂觀自信心態,增強心理素質和抗干擾能力。調適就業壓力帶來的自卑、焦慮、急躁、盲目、依賴等消極心理。

          5.創業教育、就業輔導與教學改革相結合,明確改革方向和目標,發揮高職教育以就業和創業為導向的原則,探討適應性、科學性更強的教學模式,以便加強學生的內涵建設,提升培養質量和綜合素質,應對就業壓力帶來的挑戰。

          6.創業教育、就業輔導與拓寬就業渠道,鼓勵自主創業相結合。學校應建立長期穩固的實習就業基地,主動尋求與大企業聯合辦學,采取“訂單式培養”,創造更多就業機會。有條件的可建立創業孵化基地,設立創業資助基金,鼓勵畢業生自主創業。

          高校創業教育與就業輔導開展十幾年來,由點到面,由淺入深,由普適化指導到個性化指導,由注重實踐操作到關注理論研究,已形成一定特色的理論體系和操作模式。創業教育與就業輔導如何有機結合,相互促進,創建統一的有效機制,還需做深入研究和探索。各校要結合自身特點,采取靈活形式,把此項工作貫穿于整個大學教育和人才培養全過程。

          三、創建創業教育與就業輔導有機結合之實踐活動體系;

          創業教育是為增強學生的創業意識,培養創業素質和能力,創造條件,待畢業或就業后走自主創業之路。就業輔導是為激勵畢業生積極學習,提高就業技能和就業競爭力,了解國家就業政策和有關就業信息,樹立正確的就業觀和價值觀,掌握求職應聘技巧,調適就業心態,樂觀面對人生選擇。二者都需要正確理念,完善人格,良好心態,較強的知識和技能儲備,都要有面對社會,經受考驗的意志和品質。因此,將二者有機結合,統一進行,建立共同的實踐活動體系,在實踐中鍛煉,在活動中感悟,讓畢業生迅速成長,早日成熟,面對社會,迎接挑戰。這一實踐活動體系基本操作方式可包括:

          1.校史教育。以安徽工貿職業技術學院23年從無到有,從小到大,艱苦創業的實踐歷程與創業精神感召學生,開展校史教育和展覽,促使學生體味、領悟,引發心靈震撼,接受潛移默化的影響。

          2.課外活動。持續開展廣泛的與創業、就業相關的課外活動,讓學生得到鍛煉,加深認知,提高就業與創業素質和能力。

          3.社團創業。支持和扶植學生創業社團,提供相應經費,積極引導進行校園創業活動。如“藝繡”繡品社和電子維修社就是榜樣。其繡品和維修服務已走向社會,呈現創業雛形。

          4.參觀考察。組織學生到本院畢業生開辦的企業參觀考察,學習學兄學姊的創業榜樣,吸取創業或先就業再創業經驗,了解創業甘苦,以便及時規劃職業人生。

          5.自編教材。結合本院創業歷程,充分調研學院先行創業成功典型,聯系畢業生創業與職業規劃設計,自編校本教材,制作課件與光碟,利用多媒體進行現代化教學,使創業教育與就業輔導形象生動,深入人心。

          6.規劃大賽。開展校園職業規劃設計和創業設計大賽,提高畢業生就業或創業意識,明確今后實訓、實習、實驗的目標性和方向性。

          7.演講報告。邀請往屆優秀畢業生來校演講,報告,舉辦座談會、訪談會等,介紹就業經歷與體會,創業歷程與成果,充分發揮榜樣示范作用。

          8.創業園區。組織學生積極參與本院畢業生創業園設計和建設活動,讓他們在活動中得到鍛煉和教育。有條件的可借助創業孵化基地自主創業。

          9.工學交替。積極組織在校生在學習專業課前參加“工學交替”活動,學校與企業對接,課堂與車間合一,讓學生感受企業文化,了解產品制作流程,熟悉企業文化和勞動特點,認識社會和市場,建立一定的人脈關系,為回校后學習專業知識和將來就業、創業打下基礎。

          10.實習鍛煉。學校實行“2+1”培養模式,學習兩年后,到企業實習鍛煉,掌握技術,了解工廠和工人,檢驗學習知識和技能,鍛煉能力和素質,完善人格和品質,做好就業和創業準備。

          11.模擬應聘。畢業生在參加正式應聘前,可參加學校組織的模擬應聘,鍛煉實戰能力,練習應聘技巧,認識自身不足,補缺補差,以便將來能順利求職應聘。

          12.聯合創業。畢業生與在校生聯合創業,畢業生為主導,在校生勤工儉學一起參與,借此培養創業能力,了解社會,熟悉客戶,為就業或創業打下基礎,鋪平道路。

          13.積極實訓。實訓中心有先進設備,有富有(下轉第32頁)(上接第30頁)經驗的指導師傅,學生可根據自己專業,利用課內外時間積極參加實訓,學習操作技能,掌握關鍵技術,努力使自己成為熟練的技術骨干,應用型高技能人才。

          14.假期打工。學生利用寒暑假按自己規劃或安排,到相關企業、公司打工鍛煉,提前與企業聯系,建立人脈關系,學習技術,熟悉公司業務流程,對將來應聘或自主創業大有裨益。

          15.心理咨詢。就業辦心理咨詢室,負責日常心理輔導與咨詢工作。畢業生求職應聘前,開設心理輔導講座,個別咨詢隨時進行。疏導心理,調適心態,讓學生保持樂觀態度,勇敢面對競爭。

          開展上述活動要鼓勵學生發揮創造性,主動性,以主人翁態度參與。自信、自強、勇于拼搏,敢于成功永遠是創業者的品格。就業壓力雖大,卻壓不垮勇敢者,不經風雨,永遠不會成功。

          四、建立創業教育與就業輔導有機結合之示范促進機制

          學院自身是創業典型,自2005年始,連續六年被評為全省高校就業先進集體、就業標兵,2010年被評為安徽省創業教育示范校。2011年又被評為全國就業典型經驗50強高校。院長創業的感人事跡,給學生一種無聲而深刻的教育,先創業的學子,行業雖各不同,但創業動機和力量卻都來自母校。先行創業的畢業生有的已成行業巨子,企業成為行業龍頭,他們又成為后畢業學生的榜樣,發揮著示范效應。學院發揮這一優勢,形成一種創業教育與就業輔導有機結合的示范促進機制,持續發揮促進與社會助長作用,有效推進后續創業教育與就業輔導工作,同時也帶動學院發展。這一機制主要包括:

          1.學院自身創業典型事跡,通過校史教育和展覽,對每一屆學生發揮示范效應和榜樣作用,潛移默化地影響和教育學生,教育背后,學子心潮澎湃,暗潮涌動,一顆創業的種子即刻埋入心田,待機發芽、生長。

          2.先畢業學生創業成功,涌現大批創業典型,對學弟學妹發揮直接的示范效應。身邊榜樣,激勵與啟發勝過千遍說教。典型帶動,學有榜樣,有效促進創業教育與就業輔導工作。

          3.創業成功學子,心懷感恩之心,慷慨解囊,捐資助學,援建母校,對學弟學妹成長和母校持續發展發揮助長促進作用,同時激勵在校學子,爭走創業之路。

          4.畢業生創業典型,應邀返校現身說法,開講座,作報告,舉辦座談會和訪談會,說服力強,感人之深,勝過老師教誨,發揮巨大促進作用。

          5.早期創業學子,企業規模較大,為擴大生產,每年來校招聘,促進學院的就業工作。

          6.學院領導每年都到企業考察,探望聯誼,加強交流,增進感情。畢業生在不同地域,不同行業,將有關信息提供母校,作為學院教學改革,修訂課程體系,安排就業,規劃創業的依據。

          五、保證擴展體系與實踐活動體系效果的措施

          創建創業教育與就業輔導有機結合之擴展體系、實踐活動體系和示范促進機制,使創業教育和就業輔導融為一體,不斷深化和擴展,可成為全院工作的導向盤和助推器。

          1.聯動運作。此項工作是一個復雜系統,僅靠一個部門難以完成,必須調動全院各部門各系的智慧和力量相互協調,聯動運作。

          2.措施保證。創業與就業,靠的是實力,學院必須以加強內涵建設,大力改革教學,探索新的培養模式,提升教師素質,加強管理水平,建立綜合評價體系等措施予以保證。

          3.內化機制。創業教育與就業輔導有機結合擴展體系和實踐活動體系,對畢業生而言,僅是外部施教與施助,他們能內化到何種程度,則取決于其自身內化機制。因此,要提高實際效果,主要靠啟發其自覺性,激勵內部動機,自我學習,自我加壓,使外因與內因有機融合,促進效益最大化。

          基金項目:本文系安徽工貿職業技術學院申報的安徽省高等學校省級重點教學研究項目“‘六個結合,全面滲透’創業教育模式的探索與實踐”課題的子課題(項目編號:20101660)。

          作者簡介:

          尹良成(1966―),男,講師,安徽工貿職業技術學院就業辦主任,主要研究方向:思想政治教育,就業與創業教育等。

          劉賢利(1957―),男,副教授,安徽工貿職業技術學院心理咨詢室主任,主要研究方向:心理健康教育,就業與創業教育等。

          創業與就業教育方面的論文篇二

          《創業教育與大學生就業的相關問題研究》

          摘要:隨著社會的不斷發展,就業難成為一個比較普遍的社會現象,其中大學生就業難更是受到社會的廣泛關注。為了緩解大學生就業難的現狀,我國高等院校開展實施創業教育,積極鼓勵大學生進行自主創業,以此來解決并帶動大學生的就業。為了進一步促進大學生就業問題得到較好的解決,我們積極開展創業教育與大學生就業相關問題的討論研究。在此我們分析我國大學生就業的社會現狀,了解高等院校創業教育的內涵、課程設計、途徑等,并深刻明確創業教育的開展對大學生就業的有利影響。

          關鍵詞:創業教育 大學生就業現狀 研究

          中圖分類號:G645 文獻標識碼:A DOI:10.16400/j.cnki.kjdkx.2015.11.079

          1 創業教育

          1.1 創業教育的基本內涵

          創業教育是一種培養人的創業意識、創業思維、創業技能等各種綜合素質的教育,旨在是通過各種教育指導活動培養一批具有創業能力的大學生。

          在傳統的社會思潮的影響下,廣大學生畢業之后,總是習慣性地尋找工作,安分守己地完成工作,他們缺乏創業意識,匱乏創業知識,所以創業對于他們來說是艱難且遙遠的。而創業教育首先要喚醒廣大大學生的創業意識;其次要傳授給學生全面系統的創業知識和能力;最后要使大學生具備企業家的戰略眼光,認識與了解當今時代的特征,發掘現今社會的潛在商機,開創全新的事業。

          1.2 創業教育課程的基本內容

          關于創業教育的課程內容,主要分為理論教學和實踐教學。理論教學主要向大學生介紹關于創業學的概述,創業的基本要求,創業成功的基石,創業者能力的培養,讓大學生樹立創新意識,不斷適應社會變化,具有決斷和領導能力;了解與學習相關企業的成功經營案例,明確小企業的定位,學會投資和對企業進行經營設想,掌握一些營銷知識;了解企業開業的步驟和一些申辦的程序等等。

          實踐教學環節中,高校可以舉行參觀活動,帶學生參觀一些成功的中小型企業。開展創業大講壇,請專家對大學生的創業進行指導。邀請一些成功的大學生創業者回校進行現身說法,分享關于創業的經驗與教訓。對大學生進行一些關于政策導向的教育,相關的工作人員講解關于實踐操作的知識。鼓勵學生做創業的實干家,組織學生進行模擬創業等實踐教育活動。

          1.3 創業教育的完善與發展

          在現如今的創業教育發展中,存在一些不足之處:創業教育不夠普及,不能夠對大學生產生顯著的影響,創業教育并不能徹底解決大學生就業難等問題。所以,我們要不斷完善發展創業教育,使更多的大學生通過創業教育能夠有一個較好的發展。

          首先,進行創業教育的高校可以加強與當地企業的聯系與合作,讓大學生有機會參與企業的實踐,從中獲得一些工作經驗,為以后的創業打下一定的基礎,讓創業教育得到更好的落實。其次,在教學過程方面,我們要更加重視大學生的實踐能力,重在培養大學生的表達能力和工作能力,關鍵是通過教學讓學生獲得真正的能力和知識。最后,就是我們的政府要加強對創業教育的關注,加強全民的創業指導,給大學生營造一個良好的社會氛圍,支持創業教育。

          1.4 實施大學生創業教育的意義

          對于許多的大學生來說,大學畢業即意味著失業,在激烈的社會競爭面前,許多大學生很難得到一個理想的就業機會,更不用說在一個更高的平臺上施展自己的才華。而創業教育的意義恰恰是引導廣大的大學生找準自己的定位,確定努力方向和目標,做好生涯規劃,最終實現自己的創業夢想與人生價值。

          創新是國家發展之源,創業會促進我們社會的發展與進步,而創業教育則是一個很好的推動力。創業教育有助于發掘更多的人才資源,進而轉化為強大的社會生產力。同時,大學生積極創業,還能夠創造更多的就業崗位,可以在一定程度上緩解我國的就業難問題,在一定程度上有利于社會的穩定發展。

          2 大學生的就業現狀

          在現代社會的發展過程中,高等教育也日趨大眾化,大學生的數量越來越多,因而也就導致大學生就業競爭日趨激烈。首先,許多大學生持有錯誤的就業觀,他們往往傾向于在北京、上海、廣州、深圳等一線城市就業,追求物質生活的奢華,大多數大學生不愿意去西部欠發達地區發展,也不屑于參與基層工作,這就導致了大學生的就業意向容易扎堆,造成經濟發達地區的就業競爭激烈,欠發達地區則缺少優秀人才的窘況。其次,許多大學生往往眼高手低,都傾向于選擇公務員、企業白領等穩定、高收入的工作崗位,而沒有正確地認識自己的性格、能力以及未來發展前景,不愿意放下身段,從最基層的工作開始做起。大學生缺少科學的職業生涯規劃意識,也是導致就業難的重要原因之一。

          另一方面,大學生不積極主動創業,許多大學生只是被動地尋找工作機會,且最希望能得到安穩、薪酬尚可的工作機會。在工作生活中缺乏創新意識,不太愿意選擇自主創業。另外,大學生缺乏必要的創業知識,所以在創業實踐中存在較大的難度。在大學生的創業過程中,通常會缺乏創業基金,這是影響大學生創業的一個重大因素。并且,大學生在創業過程中通常會面對很多的風險,由于大學生缺乏社會實踐經驗,不能夠較好地處理創業過程中面臨的各種狀況。

          3 創業教育對大學生就業的影響

          3.1 培養大學生的創業意識

          在傳統的教育理念中,大學生畢業之后找到一份較為理想的工作,就算是實現了就業,這也是每個大學生所渴求的。在高校開設創業教育的課程,通過課程指導,讓大學生了解創業的相關信息,了解創業的一些步驟流程,了解創業也是一種就業途徑,了解到創業也可以實現成功。通過創業教育,幫助學生打開思路,轉變傳統的就業觀念。可以邀請一些創業成功者到校園里現身說法,從而激發大學生的創業熱情。總之,創業教育的開展有利于培養大學生的創業意識,有助于順利開啟創業之路。

          3.2 培養大學生的創新思維

          創新是一個民族進步的主要動力,而創業重在創新,于市場上尋求出新的商機,于傳統的模式中開創出新的服務理念等等。教育重在對學生進行培育與引導,創業教育則有利于培育大學生的創新思維。在教育過程中,通過一些頭腦風暴等游戲不斷激發學生潛力,喚醒大學生的創造力。在創業教育過程中,積極開展創業大賽,通過比賽的形式,吸引大學生積極參加,這在一定程度上能激發大學生的創造力,形成一種創新發現的良好氛圍,鼓勵更多的人改變傳統的思維模式,去努力實現創新發展,在這過程中,需要有更多經驗豐富的老師,對大學生的創業活動予以積極的指導和幫助,引領大學生開拓思維,培養創新精神。

          3.3 培養大學生的創業素養

          在創業過程中,創業者的創業素養是非常重要的,它是決定創業成功與否的關鍵因素。在創業教育教學過程中,要傳授給學生一些基本的創業知識,人際溝通的方法技巧等。在創業課程的模擬演練中,大學生可以通過實踐活動,學會如何與人交際溝通,同時在實踐活動中培養了大學生的團隊協作能力。在實踐過程中遇到的一些挫折和挑戰,有利于大學生形成良好的心理素質。創業是一個艱苦的過程,所以創業者必須要有艱苦奮斗的精神和勇氣,這樣才可以面對一切挑戰,實現自身的成功。例如北大碩士張天一,畢業之后沒有從事與本專業相關的職業,自己創業賣米粉,和一群年輕的伙伴發掘商機,賺取人生的第一桶金,在這過程中經歷種種挫折,面對旁人的非議,仍然堅持自己的選擇,以永不言敗的精神實現了創業的成功。

          3.4 有利于緩解大學生的就業壓力

          創業教育的開展雖然不能從根本上解決大學生就業難的問題,但是在一定程度上緩解了大學生的就業壓力。通過創業教育,大學生漸漸了解并接受創業,越來越多的大學生投身于創業,這樣就解決了部分大學生的就業問題。這些大學生在創業過程中,創造了更多的就業崗位,這樣就帶動了更多人的創業。因此,在創業教育的影響下,廣大大學生紛紛創業,或在家鄉開展養殖創業,或利用互聯網技術開發新的軟件,或投身于備受關注的低碳行業,或熱衷于革新傳統產業的服務模式、生產技術等。創業者們不斷探索,勇于創新,在創業中實現自我,取得成功發展。

          4 小結

          在全球化、信息化、知識經濟快速發展的今天,這是一個最好的時代,同時也是一個需要創業的時代,為大學生的創業發展提供了一個寬廣的平臺,處處潛在的商機,等待一批具有創造力的青年大學生去開創,去實現一個全新的發展。而創業教育在這過程中起著至關重要的作用,推動大學生積極主動地創業,實現更好的就業。創業教育培養了大學生的創業思維、創業素質和創業技能,為國家培育了一批優秀的自主創業者,促進了社會的良性發展。

          參考文獻

          [1] 段穎.當代大學生就業教育問題探析[D].蘭州理工大學,2011.

          [2] 曾茜.高校大學生創業現狀調查[D].西南大學,2014.

          [3] 李會峰.我國大學生創業教育研究[D].蘭州大學,2010.

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