與同事和上司之間如何溝通

　　其實在職場中間有時候就是一種交流溝通的場所，因為你的工作大部分還是要靠交接才算圓滿的完成，就單單一個人做事，那只是流水線上工人所做的事情，沒有什么工作外的意義。所以說在職場中間就是要學會溝通學會交流，才能算在職場中間工作的有意義。

　　職場中間，重要的是溝通，溝通又分和領導和同事，兩種關系，那么孰輕孰重呢?其實沒有什么高低之分，也不是說兩個可以這個高那個低，要的是一種同時都有一個好的狀態。因為在職場中無非就和這兩者有交流溝通，和同事如果相處不好，你在公司工作的時候就是一個很煎熬的過程，好一點人家只是不理你孤立你，但是如果壞一點，就是給你穿小鞋陷害你，這樣你在這個公司就是生不如死的狀態，所以和同事的關系也是要注意的。自然和自己領導就是更加重要，因為你的晉升指望的就是自己的領導看重你，如果你連領導之間的關系都沒注意的話，那么自然后果就比較嚴重，所謂官大一級壓死人，所以說領導的更重要。兩者都不能缺少。

　　同事間就維持普通關系不要深交

　　記得之前有個同事說的故事，他有個朋友在公司里面，才入職兢兢業業的工作，在工作上也是很用心的做，但是不知道為什么久而久之都不能夠得到上司的青睞，怎么也想不通，之后自一次偶然的情況下看到有一個同事來時拉著領導上司去吃飯什么的，平常還送禮啊什么的，之后不久就往上爬了，他很不服氣，那個人沒什么本事，就靠這樣的手段往上爬了，越想越不服氣，所以后面就找了個平常關系好的同事吐槽了兩句，沒想到之后自己便被領導以不和他續約合同的方式把他炒魷魚了。

　　他到現在都沒想通，其實是他自己傻，明顯的就是自己的那個關系好的同事，把和他講的事情就私底下告訴了老板，所以才導致他被各種理由炒魷魚，想想都知道人家并沒有辦你當真心朋友，又或者人家的為人你還不清楚，所以說在公司里同事最好就是普通關系最好，不要去深交，因為有時候職場中的人都是逢場作戲的，不要當真，以免交友不慎。

　　上班時候不要說和工作無關的個人私事

　　第二個講的是上班時候不要說和工作無關的事。以前公司有一個性格十分開朗的女生，來到新單位沒多久，就成了辦公室里的“開心果”。一天她和同事下班回家，看見上司的車里坐了一個年輕漂亮的女孩。第二天她就在辦公室大聲公布了她的新發現。兩天以后，上司把她叫到辦公室，告誡她以后在上班時間少說與工作沒有關系的事。她悶悶不樂地回到自己辦公的地方，叫她傷心的是，沒有一個人過來安慰她。后來，她逐漸發現，其實辦公室里除了她，別人幾乎很少說與工作無關的話，更別說提及別人或自己的私事了。這樣一來，只要鄧盈不開口說話，辦公室里幾乎是死氣沉沉的。她不明白，為什么大家之間的關系那么冷漠，處事都那么小心謹慎。

　　其實不難看出，在工作的時候你在大肆的說和工作沒關的事情，就表明你不僅僅自己不注意，還影響到了自己的同事工作，領導自然就要說你，自己還不自知，自然就是一種職場人不應該做的事情。

　　小編認為，在職場中間溝通是很重要的，所以說一定要自己注意，不要因為自己不會溝通和交流導致自己的前途受阻。