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        2023年下半年公務員考試的時間是什么時候

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        最新2023年下半年公務員考試的時間是什么時候

        2023年下半年國考公務員還沒有進行,根據慣例,一般是10月份報名,11月底或者12月初進行筆試。以下是小編為大家準備了最新2023年下半年公務員考試的時間是什么時候,歡迎參閱。

        2023年下半年公務員考試的時間是什么時候

        2023年下半年公務員考試的時間是什么時候

        2023年下半年國考預計10月份報名,11月底或者12月初進行筆試。

        絕大部分省份的公務員考試會選擇在同一天進行,但是也有幾個例外,會單獨招錄。下半年這些省份一般還會招公務員:北京、上海、江蘇、浙江、山東、四川、廣東以及深圳單獨招錄,基本都在11月、12月陸續進行,具體時間以官網通知為準。

        公務員考試選調生的時間更加自由,每個省份各不相同,且一般會分為定向選調和普通選調兩個考試,從11月份起就陸續發布公告并進行考試。

        公務員考試內容是什么

        根據歷年公務員考試公告公布的考試科目內容來看:

        1、公務員筆試公共科目:行政職業能力測驗、申論。

        2、公務員筆試專業科目:招警專業科目、法律專業知識。

        3、公務員面試科目為:結構化面試、體能測評項目(針對人民警察、鄉鎮人武專干職位)。

        公務員考試多少分上岸

        國考在一般情況下來說,如果能考上130分以上,那么基本上就能夠上岸了,順利進入面試階段;如果能考到120分以上,證明實力還是很強的。

        行測能夠達到六十分以上,申論爭取在五十五分以上都是可以進入省級考試的面試。國考的難度在公務員考試里一般是很難的,一般省考的難度不會有國考那么高。

        國家公務員考試按照報考職位的不同,分為省級(副省級)和地市級兩種類型試卷,各試卷滿分都為100分,且二者采用閉卷方式來考查。

        國考和省考的區別,該如何選擇呢

        一、組織單位不同

        考試組織單位、招錄機關的層級、招考單位的區域范圍,決定了國考和省考的概念差別。

        國考,全稱為中央機關及其直屬機構招錄公務員考試,由中共中央組織部、人力資源和社會保障部、國家公務員局組織,為中央、國家機關及其直屬機構招錄公務員,面向全國舉行。

        省考,以各省為單位,由省委組織部、省人力資源和社會保障廳以及省公務員局組織的公務員招錄考試,為省、市、縣、鄉四級機關招錄公務員,在本省范圍內舉行。

        二、考錄機關不同

        考錄機關,即通過考試錄用公務員的單位,是公務員考試的需求方和新錄用公務員的接收方。機關單位根據職能、編制、崗位、在崗人員數量變化,每年或每半年一次向同級公務員考試主管部門(人社部門及由其管理的公務員局)提出招錄計劃,經組織、人事部門批準后由主管部門制定方案、組織實施考試。

        按考錄機關層級和隸屬關系,公務員考錄職位分為中央和地方兩大序列,中央序列職位的考試即通稱的“國考”,地方序列職位的考試即通稱的“省考”。

        三、機構性質和職能不同

        按機構性質和職能,中央和地方兩大公務員考錄序列又分為多個類別和系統:

        國考即中央公務員考錄序列,分為四個系統:

        中央黨群機關:“黨群”是指中央各工作部門、民主黨派和人民團體、國家立法機關、參政機關、司法機關。

        中央國家行政機關:行政機關”指政府系統具有行政職能的部門,國務院內設機構、組成部門、直屬機構、國務院部委管理的國家局。

        中央國家行政機關直屬機構和派出機構:主要指國務院系統各部門直屬或派出的工作機構,如審計署派駐各地的審計特派員辦事處、工信部各省通信管理局、民航各區域管理局、各地區海關。由國務院部委、國家局直接管理的各類機構,在管理關系上又稱為國務院系統垂直管理部門,其人事、經費、業務不受地方黨委和政府的干預。

        國務院系統參照公務員法管理事業單位:指由國務院或國務院系統部委管理、有行政職能的事業單位,其工作人員參照公務員法管理,具有公務員編制,如統計局各地調查隊、各地氣象局、地震局、海監總(支)隊。

        省考即各省公務員考錄序列,機構和職位分類實際與中央四大系統有對應關系,也分為黨群機關、行政機關、行政機關直屬機構和派出機構、參照公務員法管理事業單位四個系統。

        在層級上,按照我國行政區域劃分,各機構及其考錄職位分為省、市、縣、鄉四個層級。部分省級行政機關直屬和派出機構,即省政府各部門(廳局)直接管理、派駐各市以下地區履行職能的機構,如工商局、質監局、食藥監局、地稅局,在管理關系上又稱為省政府系統垂直管理部門,其人事、經費、業務活動接受省直主管部門和市地級以下黨委、政府的雙重管理。

        四、招考對象范圍不同

        公務員國考和省考雖然都是針對符合法定條件和崗位條件的考生,但具體招錄對象有一定的差別。

        國考招錄對象的區域性更加廣闊,條件也更具有開放性,各省市符合報考條件的考生均可報考,沒有戶籍限制。

        省考的招考范圍相對較小,部分省區、部分崗位有戶籍限制和專業限制,對考生的學歷、工作經歷也會提出一定的要求。

        五、考試時間不同

        國考報名時間固定在每年10月中下旬,考試時間為11月的第四個星期日或者12月的第一個星期日。

        大部分省考公告發布時間為3月和9月,省考筆試在4月和9月(4月份、9月份會各有一次多省份同天考試)。部分省市會在下半年舉行,但時間較為分散;少數省份一年有兩次省考考試;也有一些地區并不是每年都會舉行公務員考試。除了省考,一些城市會與省考分開,如深圳和廣東。

        國考題型和考試難度相對穩定,省考則在國考的基礎上略加創新,以體現地域特色;國考行測題量比省考多,申論閱讀材料字數也比省考多,在題目難度上也要相對大于省考。

        六、錄用待遇有差距

        通過省考和國考被錄用的公務員,均屬于“國家公務員”,均按照《公務員法》和同一套制度管理,錄用后也有統一的薪酬體系。但因地域范圍、部門(行業)類別及單位層級不同,薪酬及晉升空間會有所差異。

        在地域上,東部沿海和一線城市平均工資水平高于中西部地區;

        在部門(行業)類別上,海關、金融、證券和財稅系統工資和福利高于其它部門;

        在晉升空間上,行政執法類和綜合管理類人員因其工作內容具有公共性質,人員可以流動,可以跨地區、行業交流任職,而一些垂直管理部門,如國稅、海關系統大多只能在本系統內晉升和調動。

        國考與省考哪個難度更大

        1.我國的公務員考試根據用人機關的性質和考試組織層次,分為國家公務員考試和地方公務員考試。國家公務員考試由國家公務員局負責組織。地方公務員考試通常由省級公務員局統籌組織,必要時下放給地級市一級組織。實際上,大部分省份都采取省、市、縣、鄉四級聯考的方式,統一進行省公務員考試。

        2.地方(省)公務員考試:大多數省省考一年舉行一次,一般在3月份左右啟動報名,4月左右。(其中廣東、江蘇、河南省等時間提前一到兩個月)。小部分城市有戶籍限制,具有研究生學歷并取得相應學位的人員、全日制普通高校本科及以上學歷的應屆畢業生,報考不受生源地(指應屆畢業生)或戶籍(指社會人員)限制,具體戶籍限制以各地公務員考試公告簡章規定為準。統一公共筆試科目為《行政職業能力測驗》《申論》兩科。江蘇地區等小部分省份考試職位分為ABC三類,ABC類考試難易程度題量也存在差異。

        3.國家公務員考試:國家公務員考試是全國規模最大型的公務員考試,面向全國招考,沒有戶籍限制。國家公務員考試一般在上年的十月中旬舉行,例如2018年國家公務員考試預計在2017年10月中旬舉行,且一年只舉行一次,考試過后,一般會在次年的5月進行補充錄用。國家公務員考試的各項招考政策、筆試題型等,均是各地方公務員參考的旗幟。

        4.和省考相比,國家公務員考試難度較大。這里說的難度,是考取程度。國家公務員考試一般報名人數較多,競爭激烈。考試科目和省考公共科目相同,均為《行政職業能力測驗》和《申論》兩門,個別招考單位會組織專業考試。

        國家公務員考試比省公務員考試難度更大。

        國考在申論方面作答更趨向宏觀性,對于字數方面的要求也會高一些。并且,國考競爭更激烈,全國各地都有可能競爭一個崗位,相對而言就更難了。

        國考一般要準備幾個月

        國考一般要準備大概5個月左右。按照國家公務員招考慣例,每年十月份就會發布考試公告和考試大綱。國考分為筆試和面試兩場考試,其中筆試考試一般包括行測和申論兩個部分。

        國考注意事項有哪些

        1、報考人需要18周歲以上,35周歲以下,且具有大專以上文化程度,應屆畢業碩士研究生和博士研究生年齡可放寬到40周歲以下。

        2、對于招考職位要求有農村基層服務項目工作經歷的,是指報考人員為服務期滿且考核合格的“選聘高校畢業生到村任職工作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等四類人員,優先錄取。

        3、現役軍人、試用期內的公務員、在讀的非應屆畢業生、公務員被辭退未滿5年的,以及有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員,不得報名。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。

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