醫院通知每周工作40小時

醫院通知每周工作40小時?醫生發聲說了什么?醫生工作辛苦嗎現在?這個問題雖說要分情況分城市地區。下面是為大家整理的醫院通知每周工作40小時，只供參考，喜歡的朋友們歡迎分享收藏!

醫院通知每周工作40小時?醫生發聲說了什么?

近日網上有消息稱，有醫院發布通知，根據專項工作檢查問題反饋整改要求，執行每周40小時工作制，并且取消周末加班工資、錯時補貼。

該消息來源不明，但在網上引發熱烈反響。有醫生網友表示：“取消加班費?我怎么從來沒有見過加班費?”還有人表示：“我現在一周工作80個小時，不知道什么時候才能把工作減半?”

多名接受第一財經記者采訪的醫生都表示，每周40小時工作制聽起來像是“天方夜譚”，他們每周基本的工作時長都在60-80個小時，“連軸轉”往往是常態。而且很多上海大型醫療機構基本沒有“加班費”一說，一些江浙的三甲醫院醫生也表示，加班費雖然“非常微薄”，但也“很久未發”。

某上海大型三甲醫院科室副主任阮某對第一財經記者表示，自己每天工作時長都超過10小時，一周工作時間基本都在60小時以上，而且到家也要忙工作相關的事情，基本需要7天24小時在線，而且以前有夜班的時候需要連續工作24小時，一周兩個夜班就接近50個小時了。

“夜班從早上8點到第二天凌晨8點，還要查房，走的時候至少10點半，連續工作26個多小時。”阮某告訴第一財經記者，“也沒啥好抱怨的，大家基本上都一樣。”

他還表示，一般升為科室主任級別就可以不值夜班了，就是主任醫生也還是要值夜班，但每個醫院的具體規定還不太一樣。

與阮某在同一所醫院的一位心內科副主任醫師王曦告訴第一財經記者：“40小時工作制在醫生群體中是不可能存在的。我現在基本每天周一、周三、周五都是從早上8點工作到次日凌晨，因為有手術，手術第二天還是要上班的;周二和周四基本工作到5、6點，周末時間還要搞科研。”

這意味著即便不算上搞科研的時間，王曦每周的工作時長也已經接近70個小時。“這都是在玩命。”他開玩笑說，“偶爾有空的時候，周末會打打球。”

和王曦一起打球的李明也是一家上海三甲醫院心內科副主任醫師。李明告訴第一財經記者：“原則上我們是8點上班，5點下班，每周5天，但實際上基本做不到，我應該是每天工作12個小時，5天是60個小時，再每周算一個夜班，就是額外的12小時，大約72小時每周左右。如果周末加上，工作時長也要達到80-100小時。”

李明說道，醫、教、研是他的三部分工作，光“醫”的部分每周可能就達到80個小時。“溫水煮青蛙，永遠覺得過一陣子就會好一點，結果發現永遠是之前的那陣子是最不忙的時候，越往后越忙。”他感慨道。

另一家上海大型三甲醫院主治醫生陳宇告訴第一財經記者，他正常的工作時間是一天8小時，但基本上也不可能完成。“加班是非常普遍的事情，比如手術沒有做完，病例沒有寫完，病人突然要搶救等等。”陳宇說。

他表示，醫生加班并沒有額外的“加班費”，“這在醫療界基本是一樣的，加班做的事情也是份內工作。”他表示，“我們的工作主要是門診、手術以及病房。按照我們科室的安排，我現在主要負責病房和手術，而其他專門排在門診的人就不用去病房。”

陳宇所在的大型三甲醫院對科研的要求極高。“大家都要做科研，但是科研必須得申請到經費才有錢，不然就自己掏錢，包括動物實驗、試劑耗材、勞務費這些都得自己承擔，沒有地方可以報銷。”他告訴第一財經記者，但是由于醫生的晉升與科研成果密切相關，很多人即便是貼了錢也要硬做。

對此，陳宇所在醫院的一位前管理人員告訴第一財經記者：“我們醫院加班是沒有加班費的，但是可以調休。”不過即便如此，第一財經記者了解到，很多醫生的調休日也很難抽時間用掉。

“比較保守估計的話，一周工作65個小時，這不算晚上加班，也不包括科研，如果周末值班，就是70多個小時。”上海某大型三甲醫院主治醫生徐靜告訴第一財經記者。

“越是好的科室越累。”她補充說，曾在出差途中親眼目睹本院腦外科一名主任在紅眼航班落地后，還不停在用微信發工作語音，“外科白天要開刀，其他科研工作只能放在晚上討論。”

不僅是大城市的醫生工作時間長，一些地方醫院的醫生也并不“清閑”。江蘇某市三甲醫院副主任醫師劉濤告訴第一財經記者：“我有時早上7點到科里，查房、會診，下午門診，夜里值班，第二天一天手術，夜里接著急診手術備班，最多的時候夜里做過3臺手術，然后第三天接著上班。”

醫生工作辛苦嗎現在?

32小時連續手術，醫生累癱在手術臺邊;連續工作3個日夜，醫生崩潰坐在地上大哭……最近，醫務人員勞累昏倒甚至過勞死的事件頻發，再次引發人們對醫務人員健康狀況的關注。

浙江大學醫學院附屬第二醫院麻醉科主治醫師周祥勇在接受《醫學界》雜志采訪時，一連說出了9個倒下同行的名字，其中5人年齡僅30歲左右。

“現在的手術室都是密閉空間。沒有太陽光，都是手術燈的光。麻醉醫生基本24小時都在里面。手術一臺接著一臺，時間久了肯定對身體有負面影響。”經常與麻醉醫生搭班的北京某三甲醫院心外科的崔醫生說。

不僅僅是麻醉醫生，急診、外科、骨科、神經科、婦產科等重點科室，也成為醫生過勞死的“重災區”。北京積水潭醫院10月份就有兩位醫療骨干先后 突發心臟疾病去世。11月25日，山西陽泉市第三人民醫院骨科剛40歲的魯醫生，因勞累過度誘發腦干出血并嚴重昏迷，被送到北京軍區總醫院搶救。

為何倒下的都是正值青壯年的骨干醫生?

崔醫生介紹，從念醫學院開始到成為一名主治醫生，一般需要約10年時間，“有的學科可能需要更長時間”。醫學生畢業后，要先做5年的住院醫生，通過每年的住院醫師資格考試后，順利的話可以升為主治醫生。再往上就是主任醫生。“這被我們稱為合格醫生成長的三個階段”。

他解釋，第一階段住院醫生是成長和學習的階段，主要做著收病人、寫病歷、做檢查等事務性工作，對治療的思考和責任方面總體比較少，相對 “勞力不費心”。第二階段的主治醫生則是“勞力又勞心”。“很多治療與事務是靠這一階段的醫生來完成，比如進行診斷、提出診療計劃、進行診治”。第三階段 的主任醫生，除了診療外，更注重學術研究、學科建設等方面，“勞力和費心程度會相應減少”。

“所以倒下的往往是處于職業發展第二階段的中層骨干。”崔醫生告訴記者，“30～55歲的青壯年醫生正處于家庭和事業關鍵期。既希望在業務上有所突破，也有學術科研的任務，還要面對病人及自身家庭的壓力，壓力更大。”

《北京某三甲綜合醫院醫務人員健康及工作狀況調查》(2011)顯示，被調查的2403名醫務工作者中，僅29.2%的人認為自身總體健康狀況好，52.9%的人認為健康狀況一般，認為自身總體健康狀況不好或非常不好的分別占14.5%和3.5%。調查顯示，醫務人員總患病率(包括異常 指標者)為74.0%，高于教師、民警等行業。

醫生評價體系單一化也加大了醫生的工作量。“以心外科為例，目前上級對醫院、醫院對醫生的考評，主要依據的是手術數量，而不是手術的難 度或復雜程度。這種‘唯計件論’的評價體系也是醫生壓力過大的原因。”崔醫生說，“大量簡單的手術不停重復，醫生整天連軸轉，過勞死現象也就不足為奇 了。”

據《北京青年報》10月28日報道，調查數據顯示，目前國內近半數醫生每周至少要上一個夜班，八成人中午休息不超過半個小時，不少人午飯及午休時間只有10分鐘。幾乎所有醫生都曾連續工作24小時以上，半數人曾連續工作超過36小時，約兩成醫生曾連續工作48小時以上。

當醫生需要讀多少年?

通常醫學本科類需要讀5年。4年校內學習書本知識，1年醫院各科輪轉實習。臨床醫學跟其他專業不太一樣，分為5年制本科、5+3一體化招生(原七年制本碩連讀，后調整為5+3一體化)、8年制本碩博連讀三種。

5年制本科畢業可獲得醫學學士學位證，但是畢業后工作還需要進行3年的住院醫師規范化培訓;而5+3本碩連讀也就是5年臨床醫學本科教育+3年住院醫師規范化培訓和碩士專業學位研究生教育，畢業生可獲得本、碩畢業證和學位證、住院醫師規范化培訓合格證和執業醫師資格證。

醫生的級別從低到高是多少?

同一醫院的專家號和普通號的區別是，專家號一般都是職稱比較高，經驗比較豐富，并且是限號的。醫院的專家級別怎么區分?

醫生按級別由低到高排序分為：一級、二級、三級、四級醫生一級和四級區別。一級醫生比四級醫生級別要高。醫生的職稱由高到低應該是主任醫師、副主任醫師、主治醫師、住院醫師。對應起來應該是住院醫師(助教)、主治醫師(講師)、副主任醫師(副教授)、主任醫師(教授)。教授并不是醫生的職稱，而是大學里教工的職稱，有這種職稱的醫生一定是醫科大學的教師，也就是他既要當醫生又要教學生，按由高到低的順序是教授、副教授、講師、助教。主治醫師屬于中級職稱，醫院的住院部各科室，將床位分配給各醫生，每一床位的主要負責的醫生，就被患稱為主治醫生。副主任醫師為副高級職稱，其級別相當于醫學院校的副教授。部分副主任醫師，同時也被評為“副教授”或“教授”職稱，承擔一定的科研與教學任務。主任醫師屬于正高級別，其級別相當于醫學院校的教授。部分主任醫師，同時也被評為“教授”職稱，承擔一定的科研與教學任務。

大型醫院要求醫生從住院醫師晉升至主治醫師前，必須以“住院總醫師”的身份從事醫療工作，其特點是，24小時不離開病區及附近，一般期限為1年時間。在醫院中，其地位高于一般的住院醫師，但不及主治醫師。部分醫院的住院總醫師同時安排排班，代為執行“科主任秘書”或“行政科主任”的職能。住院總醫師，簡稱為“住院總”。

醫生的職稱等級有哪些?

1、初級職稱(醫士、醫師/住院醫師)

2、中級職稱(主治醫師)

3、副高級職稱(副主任醫師)

4、正高級職稱(主任醫師)。

在醫院中主任醫師，主任中醫師，主任藥師，主任中藥師，主任護師，主任檢驗師，都是正高職稱，依次類推。