勵志成功書籍《高效能人士的七個習慣》

勵志成功書籍《高效能人士的七個習慣》

　　《高效能人士的七個習慣》內容推薦：

　　史蒂芬柯維被《時代周刊》評為“影響美國歷史進程的25位人物之一”。普京感慨：“俄羅斯應該出現這樣偉大的思想家。”史蒂芬柯維的思想和成就，與拿破侖希爾、戴爾卡耐基比肩。

　　●《高效能人士的七個習慣(25周年紀念版)》是一部永恒的暢銷書，里程碑式的著作——高居《紐約時報》暢銷書排行榜之首長達20多年，總銷量超過2500萬冊，在全球140多個國家以40種語言出版。

　　●全球管理大師、《基業長青》、《從優秀到卓越》作者吉姆柯林斯傾情作序。

　　●《高效能人士的七個習慣(25周年紀念版)》被評為“有史以來具影響力的10大管理類圖書之一”，“中國60年來具影響力書籍”，“中國商界經典的培訓教材”，“世界500強企業必備培訓課程”。獲“2011年首都大學生讀書節”喜愛圖書獎。

　　●吉姆柯林斯真情寫序，柯維博士對全書內容重新修訂，9個子女寫給父親柯維博士的信，媒體對柯維博士最后的一次訪談錄，讓這部先鋒巨著，更加遒勁有力、生機盎然。

　　“七個習慣”——基于歷久彌新效能原則的個人領導力體系，正在改變著美國、中國等世界各地的企業，改變著政府機關和軍隊，也正在改變著學生和教師，影響力遍及全球所有領域。這種改變甚至可以幫助實現一個國家的強大

　　《高效能人士的七個習慣》作者簡介：

　　史蒂芬柯維博士，他是美國學界的“思想巨匠”，入選“影響美國歷史進程的25位人物”，被《時代周刊》評為“人類潛能的導師”，得到美國總統奧巴馬的特別接見，是前總統克林頓倚重的顧問，《經濟學人》雜志推舉其為“具前瞻性的管理思想家”。

　　在美國乃至全世界，他的思想成就與卡耐基、德魯克、杰克韋爾奇并肩比齊。他是世界備受推崇的領導工作權威，家庭問題專家，教師，企業組織顧問，在領導管理理論，家庭與人際關系，個人管理等領域久負盛名。《財富》雜志100強中的90%和500強中的75%的企業是他的受教者，AT&T、通用電子、微軟、可口可樂等大公司的高級主管都是他的學生，李開復等中國知名企業家和管理者也深受其思想的啟發。每年，來自全球的個人、家庭、企業、教育界及政府領導者的受教生更是高達數百萬人之多。

　　他是全球為組織和個人提供培訓和管理咨詢的世界著名機構——富蘭克林柯維公司的創始人之一。公司與世界500強公司和成千上萬的中小型企業及政府職能部門都有建設性的合作關系。

　　作為9個孩子的父親，50個孫輩的祖父，柯維博士曾于2003年被授予“最佳父親獎”，他將此看成是他此生得到的非常有意義的獎項。

　　柯維博士的主要成就：

　　2002年，《福布斯》雜志評選《高效能人士的7個習慣》為十本有影響力的書之一。

　　《高效能人士的七個習慣》媒體評論：

　　《高效能人士的七個習慣》在中國移動有著非凡的影響力，它推動了企業文化的建設，影響和改變了員工的個人領導力和組織領導力。它使我們的團隊充滿著激情和澎湃的動力。

　　—— 徐達|上海移動　董事長、總經理

　　“七個習慣”所體現的價值觀體系，與惠普的價值體系是吻合的。所以，我們關注的不僅僅是企業的短期目標，更注重企業的長期發展和社會效益 ;我們不僅要關心一個項目和任務的成功，更要關心我們員工的發展。 《高效能人士的七個習慣》的學習，對人們在工作、人生方面都有很多受益。非常好。

　　——葉健|中國惠普有限公司　全球副總裁、企業集團中國區總經理