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        2017鄭州社保政策

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        2017鄭州社保政策

          省政府第106次常務會議研究決定,自明年1月1日起,社保費由地稅部門負責征收。以下是小編為您整理的2017鄭州社保政策,希望對您有幫助。

          2017鄭州社保政策如下

          鄭州社保新政策:2017年起鄭州社保費由地稅征收 《社會保險費征繳暫行條例》規定,社會保險費在省、自治區、直轄市的范圍內由一個機構征收,具體征收機構由省、自治區、直轄市人民政府根據本地的實際情況確定,既可以由稅務機關征收,也可以由勞動保障行政部門按照國務院規定設立的社會保險經辦機構征收。但無論由稅務機關征收還是由社會保險經辦機構征收,在本省、自治區、直轄市范圍內都必須是一個機構征收;同時三項社會保險費也要集中統一征收,在征收后,實行分帳管理。

          12月5日,收聽收看全省深化國地稅征管體制改革暨綜合治稅工作電視電話會議后,鄭州市隨即召開會議,貫徹落實會議精神,對鄭州下一步工作進行安排部署。市委、常務副市長王躍華出席會議。

          省政府第106次常務會議研究決定,自明年1月1日起,社保費由地稅部門負責征收。就下一步工作,王躍華要求,一要堅決貫徹。各級各部門要深刻領會中央和省政府深化稅收征管體制改革、調整社會保險費征繳職責的重要意義,站位全局,服務大局,精心組織,堅決把省委、省政府的決策部署落實到位。二要迅速落實。距明年1月1日全面移交不足30天,各縣(市)區、開發區要成立相應機構,加強對社保費征收移交工作的組織領導,相關單位要迅速行動,加強銜接,確保各項工作有序推進。三要協調聯動。社會保險費移交需要多部門密切配合,各縣(市)區、開發區要統籌安排、認真組織,督促和引導人社、地稅等部門按照規定時間節點完成移交任務。四要優化服務。社會保險費征收涉及千家萬戶根本利益,相關部門要科學籌劃,制定應急預案,實現社保費征收平穩、有序過渡。五要履職盡責。人社部門和地稅機關要承擔好共同的責任和使命,主要負責人要主動擔當、主動作為,按照省政府確定的“時間表”和“路線圖”,順利完成社會保險費征收移交工作。

          2017年社保繳費基數怎么調整?

          國務院10月份印發的《關于激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》,內容涉及社保繳費基數將迎來調整。2017年社保繳費基數怎么調整?上調還是下調?老錢莊理財小編告訴你。

          國務院10月份印發的《關于激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》提出,將城鎮私營單位在崗職工平均工資納入繳費基數統計口徑范圍,形成合理的社會保險和住房公積金繳費基數,避免對低收入群體的制度性擠出。

          一旦落實,2017年社保繳費基數會下調。這對于企業和低收入者是好消息,因為社保繳費基數,一般為上一社保年度工資性收入的月平均額,包括月工資、年終獎、津貼和補貼等。一般來說,工資越高,社保繳費基數也就越高。

          社會保險繳費基數×繳費比例=應繳社會保險費。依此公式可知,社會保險繳費基數下調后,應繳社會保險費會變少,這是為低收入者和企業減負。

          此次調整如果落實,會在下一個社保年度有所體現。以北京為例,北京市規定每年7月至下年的6月為社保年度,同一社保年度里社保繳費基數不變。如果基數真的下調,新基數將于2017年7月生效。

          社會保險新政策是什么

          《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》適用于參加城鎮企業職工基本養老保險的所有人員,包括農民工。已經按國家規定領取基本養老保險待遇的人員,不再轉移基本養老保險關系。

          參保人員跨省流動就業的,由原參保所在地社會保險經辦機構(以下簡稱社保經辦機構)開具參保繳費憑證,其基本養老保險關系應隨同轉移到新參保地。參保人員達到基本養老保險待遇領取條件的,其在各地的參保繳費年限合并計算,個人賬戶儲存額(含本息,下同)累計計算;未達到待遇領取年齡前,不得終止基本養老保險關系并辦理退保手續;其中出國定居和到香港、澳門、臺灣地區定居的,按國家有關規定執行。

          參保人員跨省流動就業轉移基本養老保險關系時,按下列方法計算轉移資金:

          (一)個人賬戶儲存額:1998年1月1日之前按個人繳費累計本息計算轉移,1998年1月1日后按計入個人賬戶的全部儲存額計算轉移。

          (二)統籌基金(單位繳費):以本人1998年1月1日后各年度實際繳費工資為基數,按12%的總和轉移,參保繳費不足1年的,按實際繳費月數計算轉移。

          參保人員跨省流動就業,其基本養老保險關系轉移接續按下列規定辦理:

          (一)參保人員返回戶籍所在地(指省、自治區、直轄市,下同)就業參保的,戶籍所在地的相關社保經辦機構應為其及時辦理轉移接續手續。

          (二)參保人員未返回戶籍所在地就業參保的,由新參保地的社保經辦機構為其及時辦理轉移接續手續。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的,應在原參保地繼續保留基本養老保險關系,同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費。參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時,將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息,轉移歸集到原參保地或待遇領取地。

          (三)參保人員經縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調動,且與調入單位建立勞動關系并繳納基本養老保險費的,不受以上年齡規定限制,應在調入地及時辦理基本養老保險關系轉移接續手續。

          跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:

          (一)基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。

          (二)基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。

          (三)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。

          (四)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。

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