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        2017昆山遷入戶口最新政策內容

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          遷入昆山的戶口有哪些新的政策.遷入昆山戶口需要準備哪些材料.遷入昆山有哪些途徑.小編給大家整理了關于2017昆山遷入戶口最新政策,希望你們喜歡!

          2017昆山遷入戶口最新政策

          一.房遷落戶

          1.房子達80平方以上(注:必須是70年產權的,公寓房不能用來落戶)

          2.昆山勞動合同滿5年(可累計)

          3.昆山社保滿三年(補交的不算必須正常連續繳納三年)小于80平方的,就算交3年社保,房產證滿3年也是沒有作用的。條件如不符卻急需落戶的可致電話 微信:185-5022-5022

          二.人才引進

          1.中專學歷,年齡在三十周歲以下,昆山社保連續交滿三年可申請落戶。

          2.大專學歷,年齡在40周歲一以下,昆山社保連續交滿兩年可申請落戶。

          3.本科以上學歷,年齡在45周歲以下,昆山社保連續交三個月可申請落戶。

          4.二級以上的計能證書,年齡在55周歲以下的,昆山社保連續交三個月可申請落戶。

          昆山落戶人才引進準入條件:

          1) 本科滿三個月社保,大專滿兩年社保,至提交審核資料時不能社保中斷

          2) 無違反計劃生育情況也就是不超生

          3) 沒有違法犯罪記錄

          4) 檔案找得到(如果不知道檔案在哪,先問畢業院校檔案管理部門,一般學校會保存兩年,之后轉到戶籍所在地人才市場)

          5) 若有房產證,可以直接落到房子上,不論房子大小及產證取得時間;若無產證,先落集體戶口,等產證辦下來時再轉。

          昆山落戶具備這樣的條件并不是很難,快的話3個月就可以拿到新身份證了。條件不符,或存在其他因素,不知道能否在昆山落戶的朋友,可以委托昆山啟策落戶咨詢服務中心解決您的落戶問題。咨詢電話:185-5022-5022

          2017年昆山人才落戶流程

          注意,辦理“人才引進”落戶無房屋面積限制,如果您已經取得了房產證,可以直接通過人才市場落戶;如果還沒有購房或者房產證還未辦下來,可以先將戶口掛靠到集體戶(工作單位有集體戶的遷到單位,沒有的遷到人才市場集體戶),之后再轉到房產證上。

          昆山“人才引進”落戶,首先您要滿足在昆山有正式工作、正常繳納社保、無犯罪記錄、身體健康這些基本條件,其次符合下列條件之一即可由昆山市人才交流服務中心辦理落戶。

          以上及技術技能人才落戶管理暫行辦法》:

          用人單位申請引進符合本辦法第三條規定且具備下列條件之一的人員,由市人才交流服務中心按照核準方式予以辦理:

          (一)經市人才辦認定并在任期內的昆山市級以上各類高層次人才,年齡不超過其對應的人才認定標準規定的;

          (二)具有經全國統考取得的高級專業技術資格、江蘇省高級專業技術資格或經市人力資源社會保障部門核準認定有效的省外高級專業技術資格,年齡在55周歲以下的;

          (三)獲得高級技師、技師職業資格證書,年齡分別在55周歲、50周歲以下的;

          (四)具有博士研究生、碩士研究生、本科學歷,年齡分別在55周歲、50周歲、45周歲以下的(這一條才是許多普通網友用得到的);

          (五)通過國家教育部認證學歷的留學人員來昆就(創)業,年齡在50周歲以下的;

          (六)在本市有合法固定住所、穩定職業并被評為昆山市級以上勞動模范,年齡在50周歲以下的;

          (七)具有全日制大專以上普通高等教育學歷的應屆畢業生;

          (八)本市院校應屆畢業生、本市生源應屆畢業生;

          (九)引進下列人員,需連續繳納社會保險二年以上,年齡在40周歲以下:

          (1)具有大專學歷的人員;

          (2)具有初級專業技術資格證書的人員;

          (3)獲得高級工職業資格證書的人員。

          (一)至(六)項人員,可以由個人向市人才交流服務中心提出落戶申請;

          (一)至(九)項人員,除本人可以直接引進外,允許其配偶及未成年子女隨遷。

          辦理程序:

          擬引進人才應先登錄昆山市人力資源和社會保障局網站(www.kshrss.gov.cn)并填寫相關資料。

          市人才交流服務中心進行網上預審。

          完成網上預審的引進人才可由用人單位向市人才交流服務中心進行正式申報;也可由各區鎮人力資源社會保障部門設立的代理窗口收集申報材料后,再向市人才交流服務中心集中申報。

          經核準同意后,由市人才交流服務中心向引進人員戶口所在地人力資源社會保障部門商調人事檔案。

          第六條 市人才交流服務中心收到申報材料后,根據不同情形分別作出以下處理:

          (一)申報材料齊全、符合規定要求的,予以受理;

          (二)申報材料不齊全或者不符合規定要求且無法當場補正的,退回申報材料,并注明需要補正的全部內容;

          (三)不符合引進條件或不屬于受理范圍的,告知不予受理并說明理由。

          第七條 申請人按照要求補交申報材料的,市人才交流服務中心接收補交申報材料,受理之日從接收補交申報材料之日起算。

          第八條 市人才交流服務中心自受理之日起10個工作日內作出是否同意引進的決定。對于情況特殊的,審批時限可適當延長,但最長不得超過30個工作日。

          第九條 市人才交流服務中心按照本辦法規定的條件審核擬引進人員的申報材料,審核通過后,在市人力資源社會保障部門網站上予以公布。

          第十條 經批準引進的人才,統一憑市人才交流服務中心的《調動人員情況登記表》和《申報戶口通知》至市公安局開具《戶口準予遷入證明》;引進的應屆畢業生,憑加蓋市人才交流服務中心業務專用章的《申報戶口通知》至遷入地公安派出所辦理落戶手續。

          第十一條 以家屬隨軍形式引進的,須先經市軍官轉業安置管理部門核準備案后辦理。

          凡涉及其他國家指令性計劃安置的人員,按國家有關政策辦理。

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