2017年社保新規定沈陽最新消息

2017年社保新規定沈陽最新消息

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　　2017年社保新規定沈陽

　　2016年7月1日起，沈陽市靈活就業人員養老保險繳費基數進行調整，可選擇百分之六十、百分之七十、百分之八十、百分之九十、百分之一百、百分之二百、百分之三百的繳費檔次。

　　2015年沈陽市在崗職工月平均工資暫公布為5152.25元。

　　從2016年7月1日起，對沈陽市靈活就業人員養老保險繳費基數進行調整，調整后的繳費基數為5152.25元。

　　沈陽市靈活就業人員選擇2016年度養老保險繳費基數和繳費檔次表

　　按規定，參加職工基本養老保險的靈活就業人員，在規定時間內未重新選擇繳費檔次的，默認為原繳費檔次。

　　重新選擇繳費檔次的人員，需在7月1日至7月15日期間登錄沈陽市社會養老和工傷保險管理局網站(www.ylbxglzx.cn)或到戶籍所在社區填寫《2016年度繳納養老保險基數和檔次選擇申請表》進行選擇,重復選擇的以網上選擇為準。

　　繳費檔次選定后，在一個社保年度內不再調整。

　　(注：在崗平均工資以《2015年度沈陽市人力資源和社會保障事業發展統計公報》最終公布為準。)

　　2017年社保繳費基數上調

　　據上海發布，2017年度本市職工社會保險繳費基數自4月1日起調整，社保繳費基數上、下限分別調整為19512元和3902元。

　　下圖為近5年上海社保繳費基數上、下限。從圖中可以看出，今年，社保繳費基數的上限比去年提高1695元，下限比去年提高339元。

　　社保包括養老、醫療、工傷、失業、生育保險，與我們的到手工資、福利待遇息息相關，那么社保繳費基數上下限調整后，老百姓(603883)到手的工資怎么變?

　　社保繳費年度并不是指每年1月到年底，各城市有各自的規定，本文中調整繳費基數的城市是上海。上海市社保繳費年度是每年的4月至下一年的3月，2017社保年度即2017年 4月 1日至2018年3月31日。在一個社保年度中，社保繳費基數保持不變。

　　社保繳費基數上、下限確定，新年度社保繳費要開始了。

　　社保繳費基數，指職工在一個社保年度的社保繳費基數，根據職工過去上一年度1月至12月所有工資收入的月平均額確定。

　　如果你去年工資漲了，那么社保繳費基數也隨之上調，需要繳納的社保費多了，這意味著到手的工資要縮水了。

　　通常情況下，收入越高，社保繳費基數也越高，反之亦然。不過，高或低都是有個限度的。

　　根據《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》，本人月平均工資低于當地職工平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%繳費;超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數，也不記入計發養老金的基數。

　　也就是說，社保繳費基數上限不能超過當地上年度社會平均工資的3倍，下限不能低于平均工資的60%。

　　對于收入不及平均工資或按照繳費下限來繳納社保的人來說，工資是“被縮水”了。

　　舉例來說，如果當地社會平均工資為8000元，小周月薪4000元，工資低于當地社會平均工資的60%，但小周仍要按照當地社會平均工資的60%，即4800元的繳費基數繳納社保。

　　社會平均工資連年上漲，繳費基數也水漲船高，如果你的工資沒有增加，那么你需要繳納的社保費用多了，實際到手的工資就變少了。

　　不過，按照社保多繳多得的原理，到手工資變少其實是件好事。因為，社保繳費基數上漲，不僅是個人繳費多了，公司為個人繳費也多了，這樣我們養老金賬戶、醫保賬戶中的錢都變多了，當下每月醫保卡上的錢多了，等以后退休了，每月能領到的養老金也會變多。

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