人教科工作總結
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點，讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編幫大家整理的人教科工作總結，歡迎大家分享。
人教科工作總結1
過去的一年，在局黨組的正確領導下，.，全國公務員公同的天地www 2191.cn在科室全體同志的共同努力下，我們緊緊圍繞提高財政干部“五項”能力這一工作目標，積極開展各種教育培訓，廣泛深入地進行精神文明創建活動，及時宣傳報道財政服務全縣“三重”工作最新信息，不斷提升財政干部隊伍素質，改善隊伍形象，為全局各項工作任務的完成提供堅強的思想保障。人教科屬我局新設科室，工作職能絕大部分是從辦公室剝離出來的，但我們緊扣職能，正確履行職責，重點做了以下工作：
一、加強學習教育，全面提升隊伍素質
（一）深入開展保持共產黨員先進性教育活動。我局作為第一批參學單位在為期6個月的學習活動中，廣大黨員同志能夠結合財政工作實際，較好地完成了學習規定動作，同時每一位黨員都對照《黨章》認真撰寫了黨性分析材料，查找了自身不足，對查找出來的問題并得到了整改和落實，機關工作作風得到進一步好轉，黨員素質得到明顯提高。
（二）集中開展春訓進行封閉學習。今年2月19日—22日，我局首次舉辦了全縣財政干部春訓班，名在職財政干部職工接受了融理論、業務、思想和道德等方面的教育。在春訓活動中，局領導傳達全縣經濟工作會議、全委會、人大、政協會議精神，分析中央、省經濟政策走勢、經濟發達地區發展態勢，提出了20xx年財政工作思路和措施。通過集中學習活動，廣大財政干部學習意識得到增強，工作思路進一步明晰。
（三）抓縣鎮兩級財政隊伍建設，不斷提高財政干部的政治素質、道德修養和業務水平。定期選送縣鎮兩級財政干部到上海財大進行短期歇崗培訓，提升財政干部“五項”能力，進一步激發黨員干部開拓創新、奮發進取的精神，提升破解難題、開創工作新局面的能力。
（四）結合“四五”普法，抓好教育引導。我們認真組織開展了“加強黨風廉政建設”和“預防職務犯罪”專題講座活動，特意邀請了縣紀檢會、縣檢察院反貪局、縣審計局領導做專題講座，教育引導廣大財政干部自覺遵紀守法，牢記守法意識，增強自我約束、自我保護的能力，在組織活動當中突出以預防為主，以正確的理念作引導，理論聯系工作實際，提高廣大干部的思想政治水平，進一步增強廣大干部的事業心、責任心和廉潔從政意識。
（五）開展先進典型示范和反面典型警示教育活動。堅持用先進人物教育人和模范事跡感動人，組織廣大財政干部觀看了牛玉儒同志先進事跡錄像報告會，激發廣大干部愛崗敬業、勤政愛民、服務群眾、奉獻社會。還開展反面典型警示教育，組織全局干部職工觀看了《慕綏新、馬向東案件透析》反腐倡廉警示教育錄像片，使廣大財政干部職工從活生生的犯罪事實中受到教育。
二、組織多種活動，推動精神文明開展
（一）以申報市級文明單位為契機，積極開展文明創建活動。把局辦公區和住宿區全域分成若干責任小區，落實專人負責衛生創建工作。對安全、衛生、文明教育等項進行全面強化，受到市縣文明委高度評價，今年七月份我局被評為市第十一屆文明單位榮譽稱號。
（二）爭創市級衛生標兵單位，積極開展衛生創建活動。今年5月份又對整個辦公大樓進行了一次徹底清洗，為大家營造了一個安全衛生、愉人心身的辦公環境。今年通過衛生創建，進一步強化了我局機關干部環境意識，實現了辦公室窗明幾凈，各類物品擺放有序；辦公樓衛生間內清潔無異味，無衛生死角，衛生責任區專人管理，專人負責。
（三）繼續強化綜治意識，不斷推進和諧財政建設。今年上半年對辦公大樓第六層進行了裝修，消除了安全隱患，通過了消防部門的驗收。同時修訂了《縣財政局車輛調度管理辦法》和《縣財政局計算機管理辦法》、《縣財政局室內電器管理規定》，做到防患于未然。年初年末邀請干部職工家屬參加局家屬座談會活動，提高干部家屬協作意識，進一步推動和諧財政建設。
三、撰寫財政信息，做好宣傳報導工作
20xx年，財政信息辦公室成立后，在局領導的高度重視和過問下，改變以前信息工作“等米下鍋”的狀況，積極與各部門聯系，發布近期信息需求要點，及時進行反饋，同時加強督查和指導，主動約請有關部門就開展的重點工作、重點工程、重點項目及時組織信息報送，從而使信息工作與財政改革與發展相適應。財政信息宣傳報導工作短期內有了明顯的起色，無論是數量還是質量均有了較大提高，全局信息意識大大增強。目前，已有篇信息被省廳財政信息所采用。
四、狠抓制度建設，有效促進依法行政
制度建設是促進依法行政，更好地履行財政職能的重要保證。我們緊緊圍繞制度建設做了以下工作：
（一）積極推行“競爭上崗、雙向選擇、輪崗交流”，創新人才使用機制。今年7月份，中層干部競爭上崗、雙向選擇、輪崗交流，我們嚴格按照“公開、公平、公正、競爭擇優”的原則，精心制定實施方案，并邀請縣紀檢、監察、組織、人事全程參與、全程監督，嚴格按照用人制度規定去做，真正做到“陽光操作”。
（二）強化廉政教育制度，時刻做到警鐘常鳴。今年制定了《關于實行局領導紀檢組長同鎮財政所和科室、二級機構主要負責人談話制度的意見》、《貫徹縣財政局財政業務工作過錯責任追究制度》等有關文件，先后對各鎮財政所正副所長，各科室、二級機構負責人進行廉政談話。本著對財政
干部高度負責的精神，將廉政談話作為一項制度每年開展一次，并把談話內容形成文字記錄，存入談話對象的廉政檔案。同時要求每一位財政干部職工要算好政治賬、經濟賬、家庭賬、健康賬，嚴守黨紀國法，正確運用權力，防微杜漸，警鐘常鳴。
（三）摸清疏理財政人員結構，建立健全人事檔案管理制度。我們對縣鎮兩級在職干部職工、提前退養、離退休人員進行填表登記，基本摸清了財政人員隊伍結構狀況，上半年，對財政執法人員執法證進行了上報年檢，有效地規范了財政執法行為。
五、20xx年工作思路安排
（一）繼續抓好財政干部職工春訓集中學習活動，及時了解財政改革最新走勢和發展態勢，適時邀請上海財大知名教授作公共財政改革專題講座，進一步開闊財政干部工作思路。
（二）認真組織縣鎮兩級財政業務骨干到高校進行短期歇崗培訓，有條件地個別吸收系統外人員一道參加培訓，讓更多人了解財政、關心財政、支持財政。
（三）采取多種方式搞好機關學習活動。組織系統內人員開展融入長三角創新文化大討論活動，邀請專家作有關財經法規講座，集中收看黨風廉政建設和預防職務犯罪錄像，進一步活躍學習氣氛，增強學習效果。
（四）進一步溝通與上級部門的信息交流，抓好財政信息的選材工作，并與省財政廳、縣委辦、政府辦、報社取得緊密聯系，做好06年信息報送、采用工作。
人教科工作總結2
一、20xx年財政工作情況
20xx年是我縣“十一五”規劃實施第一年，為實現“十一五”我縣財政發展開好局、起好步，在縣委、縣政府的正確領導下，在人大政協的監督支持下，全縣財政部門緊緊圍繞縣委、縣政府的經濟發展思路和工作目標，積極創新理財思路，大力推進財政改革，全力支持我縣經濟和社會事業發展，財政工作取得了較好成績，財政與經濟初步呈現良性互動的發展態勢。
（一）全縣財政預算執行情況
至11月底，全縣財政收入完成44953萬元，占預算的89.9%，比上年同期增收5605萬元，增長14.2%。其中：上劃中央收入完成22292萬元，比上年同期增收2420萬元，增長12.2%；地方一般預算收入完成22661萬元，比上年同期增收3185萬元，增長16.3%。
分部門完成情況：國稅部門累計完成28788萬元，占預算的87.2%；地稅部門累計完成9746萬元，占預算的97.5%；財政部門累計完成6419萬元，占預算的91.7%。財政支出完成57500萬元，保證了工資的按時發放，保證了機關的正常運轉和必須保證的社保支出，保證了政府安排的重點支出和全縣的社會發展需要，收支結構和支出效益也逐步提高。
（二）財政改革取得新突破
20xx年，我縣深化多項財政改革措施，走在全省縣級市縣前列。不斷深化農村稅費改革，創新財政補貼農民資金管理和支付方式，將財政補貼農民的資金集中實行“一卡式”發放，共發放16類補助7164萬元，促進了農村經濟社會事業發展和基層民主政治建設，增加了農民收入。深化省直管縣和“鄉財縣管”改革，減少財政管理層級，規范縣鄉財政管理，緩解了縣鄉財政困難。率先推進公共財政支出改革，部門預算、會計核算中心、政府采購和非稅收入管理改革全面深化，財政支出管理方式不斷創新，初步構建了公共財政支出管理體系框架。不斷完善和創新契稅和耕地占用稅征收方式，把該征的稅堅決全額征收上來，至11月底兩稅累計入庫1283萬元，創歷史最好水平。
（三）財政支農進入新階段
20xx年我縣嚴格貫徹國家和省出臺的各項財政支農政策，農民受惠持續增加。一是中央各項惠農政策得到有效落實，向農民及時全額發放糧食直接補貼、良種補貼和農機具購置補貼。清理核實農業稅墊稅情況。二是財政支農投入不斷加大，全縣農林水氣等支出較上年同期有較大增長，重點支持了農業產業化、測土配方施肥、農村飲水養殖小區建設重點工程。累計投入農業綜合開發資金596萬元，改善了農村生產生活條件，提高了農業綜合生產能力，促進了農民增收。三是財政支農資金得到初步整合，按照“統籌安排，突出重點，形成合力，提高效率”的要求，建立整合財政支農資金工作機制，并在部分項目開展整合財政支農資金試點，提高了財政支農資金的使用效益。
（四）縣鄉財政困難得到進一步緩解
一是促進縣域經濟加快發展，累計安排工業園區及城市建設資金1500萬元，帶動了金融和民間資金，培育了縣域經濟新的增長點。二是減輕鄉鎮財政負擔，增加對鄉鎮的財力補助，增強了鄉鎮財政的保障能力，保證了鄉鎮正常動轉。三是建立鄉鎮財力最低保障機制和財政發展激勵約束機制，實行鄉鎮預算統編、支出統管，鄉鎮工資實現了正常發放，政府債務得到了初步控制，基層財政狀況有了明顯改善。
（五）支持全縣經濟發展
20xx年，認真落實積極財政政策和穩健財政政策，支持了事關xx長遠發展的項目和工程的建設。累計爭取國債資金3081萬元，用于農村公路建設、教育、污水處理等重點項目建設，申請國家開行貸款，多渠道籌資，支持“5511”工程的實施，解決資金短缺問題，支持企業技術改造和自主創新能力建設，促進了鑫泰化工、天都紙業等一批重點骨干企業的發展。我縣中小企業擔保中心順利加入省擔保集團再擔保體系，擔保中心為企業提供擔保融資1255萬元，為70戶下崗職工提供小額貸款擔保。爭取徽商銀行設立支行，全方位促進我縣金融體系發展。積極清理取消行政事業性收費項目，為各類市場主體創造良好的發展環境。
（六）全縣社會事業又有新發展
至11月，企業離退休人員養老金有了較大幅度提高，撥付資金3663萬元，全縣4536名企業下崗職工基本生活得到保障，基本實現了“兩個確保”。初步構建了城鄉特困群體救助體系，今年撥付低保補助資金772萬元，撥付225萬元救災資金，保證了受災群眾的基本生活，維護了一方穩定。對農村義務教育實行以縣為主的經費管理體制，建立老師工資和公用經費保障機制。全面啟動農村中小學危房改造工程，投入資金500萬元，改造危房一萬平方米。安排農村遠程教育工程568萬元，安排義務教育“兩免一補”資金486萬元，對部分家庭困難的寄宿生予以生活補助。計生投入穩步增加，農村計劃生育家庭獎勵扶助制度在全縣全面實施。累計安排資金1710萬元，不斷深化了農村新型合作醫療改革試點工作。改善了基層政法部門辦公辦案條件，支持了平安建設。同時加大財政應急保障資金的投入，有力支持了防汛抗旱、安全生產等關系民生的突發公共事件的妥善處置。
（七）順利完成縣委、縣政府安排的幾項工作
一是申請國家開發銀行貸款工作走在全省縣級市縣前列，在縣委、縣政府的高度重視下，通過艱苦努力的工作，申貸工作進展很快，用短短4個月時間申請了3.2億元的信用額度，申報的工業園區基礎設施項目和中小企業擔保基金項目1億元，目前已到位3千萬元。二是完成了爭取徽商銀行設立xx支行工作，經過與徽商銀行總行及阜陽分行反復認真仔細的磋商，徽商銀行總行已批準在我縣設立支行，這也是徽行在全市設立的第一家縣級支行，徽商銀行作為我省自己的地方性銀行，隨著xx支行的設立，將為改善我縣金融服務質量，增加我縣信貸投入，緩解我縣經濟發展資金不足發揮較大作用。三是我縣擔保中心順利加入省擔保集團再擔保體系，我縣擔保中心也成為皖北地區第一家加入省擔保集團擔保體系的縣級擔保機構，這將有利于解決一直困擾我縣的中小企業發展貸款難問題，控制和分擔我縣擔保中心的經營風險，提升擔保能力，并有助于提高金融機構支持我縣經濟發展的積極性，進一步促進我縣經濟的發展。四是我縣順利被省財政廳確定為全省第二批4個化解縣鄉政府債務工作試點縣之一，省財政廳并把我縣列為側重發展型試點縣。為使我縣縣鄉債務化解工作順利進行，我局制定了詳細可行的化債方案，各項工作正有條不紊地進行，確保化債目標如期實現，并在化解縣鄉政府不良債務的基礎上，探索理順政府債務管理體制，充分發揮財政部門集中統一管理政府債務的職能作用。
（八）財政管理呈現新面貌
20xx年，我局牢固樹立科學發展觀、堅持以人為本，堅持為民理財，依法理財，財政改革和發展取得了較好成績。一是堅持服務大局，緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署，積極落實各項財政政策，爭取上級支持，充分發揮財政職能作用，實現財政與經濟發展的良性互動。二是堅持改革創新。立足于用改革的辦法解決發展過程中的問題，不斷推進制度創新、體制創新和機制創新，積極推進政務公開，繼續推行全面部門預算、追加人大審批、政府采購公開招標等辦法，財政工作的公開性和透明度大大增強。三是堅持統籌發展。財力分配向保工資、保運轉，向民生社保傾斜、向“三農”傾斜，著力解決一系列有關吃飯和發展的突出矛盾和問題，使廣大群眾享受到經濟和財政發展的成果。四是堅持依法理財，加強制度建設，我局制發了財政規范性文件30多件，財政制度體系框架初步形成，不斷完善工作責任制及行政執法過錯責任追究等制度，規范財力分配，推進政務公開，自覺接受人大和審計監督。
二、財政工作面臨的主要困難和問題
（一）財政發展需要克服的不利因素增多
從財政增收上看，我縣工業化程度低、城鎮化水平低、縣域經濟總體發展不高的現狀，仍將影響經濟增長對財政的貢獻率。煤炭等支柱財源受宏觀調控影響大，增長空間受限。土地和信貸“雙緊”，國債投資淡出，農村人口比重大，農民增收慢，勢必影響我縣財政收入快速增長。
從財政支出上看，隨著我縣社會經濟的發展，容易激化社會矛盾，引發經濟波動，化解社會矛盾，構建和諧新xx，也將增加財政支出壓力。
（二）財政資源解決縣域經濟發展過程中出現問題的能力有限
我縣在近幾年經濟快速發展的同時，相應產生了一些經濟和社會問題，如礦區失地農民的安置和生活保障問題，經濟結構調整問題，社會轉型與和諧發展等深層次問題。僅僅依靠財政轉移支付，財政直接上項目、減免稅等財政資源扶助做法，如同杯水車薪解決不了根本問題，需要綜合運用國債、金融支持，創造良好的制度環境，提高地方經濟發展能力、運行效率，促進經濟穩定增長。
（三）財政收入與支出雙重壓力大
xx縣財政收入受煤礦稅收的影響較大，財政收入增幅忽高忽低，收入增幅不穩定，加之其他行業提供的財政收入比較少，財政收入規模與支出需要存在很大差距，隨著公務員的工資制度改革、義務教育改革、加大社會主義新農村建設投入力度和加大社會保障等事關社會穩定的支出等一系列增支因素，財政收支的壓力將逐步加大。收支矛盾中一個突出的問題是鄉鎮收入與支出嚴重倒掛，并呈現逐年拉大的趨勢。
（四）公共財政支出體系不健全
人均財政收支水平低，財政收支矛盾仍然突出；縣域經濟不夠發達，縣鄉財政仍比較困難，縣鄉公共服務水平仍不公平；財政資金績效管理薄弱，低效浪費現象時有發生；各項公共財政體制尚需進一步健全，需進一步調整和規范縣鄉之間的分配關系，建立健全財力與事權相匹配的財政體制。財政管理水平有待進一步提高。
（五）債務負擔依然沉重
目前已知的政府債務全縣達8.53億元（其中政策性掛帳債務5.45億元）。鄉鎮債務超1000萬元的有6個，500—1000萬的有10個，30個鄉鎮只有謝橋鎮沒有債務。由于我縣財政仍處于起步發展階段，屬“吃飯型”財政，財力基礎薄弱，籌措償債資金的能力小，在保工資、保運轉和一些必要的建設外，沒有更多的剩余財力用于消化債務。
（六）農村稅費改革中一些問題需加以解決
1、我縣農業稅墊稅原因十分復雜，與村級債務又裹在一起，在清查農業稅墊稅工作中，如果處理不好，將會影響到今后其它政策的執行。
2、財政涉農補貼資金項目持續增多，且政出多門，要求發放時間又不一致，即給具體發放帶來一定難度，又造成部分農民弄不清到底領了哪些補助，往往引起群眾誤解。
3、農村五保供養對象沒有應保盡保，供養水平十分偏低，如遇病纏身，根本無力醫治，生活之憂無法解決。
三、20xx年財政工作思路
20xx年財政工作指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，以科學發展觀統領財政工作全局，緊緊圍繞推進xx跨越式發展、實現奮力崛起的主題，依法組織財政收入，優化財政支出結構，深化財政體制改革，嚴格財政監督管理，進一步健全公共財政體制，更好地發揮財政職能作用，為加快構建和諧新xx做出積極貢獻。
（一）做大財政收入，增強財政保障能力
積極創新財政與經濟發展的良性互動關系，建立健全財政收入穩定增長的長效機制，依法加強稅收征管，全面推進政府非稅收入征管改革，健全鼓勵發展的體制機制，努力擴大財政收入規模。20xx年，全縣財政收入力爭達到或超過6億元，財政收入總量在全省的位次前移，人均財政收入與全省平均水平的差距進一步縮小，財政收入結構更加合理。進一步調整和優化財政支出結構，加大財政對社會事業的投入，財政分配更加關注民生，財力配置更加向基層和薄弱環節傾斜，不斷改善人民群眾的生產生活條件，滿足人們不斷增長的公共需求，促進人的全面發展，讓廣大人民群眾更好地分享改革發展成果。全縣財政支出總量在全省的位次前移，人均財政支出與全省平均水平的差距進一步縮小，財政職能發揮的財力空間進一步擴大，服務我縣經濟社會發展的能力逐步加強。
（二）加大財政融資力度，創新財政支持方式
按照構建公共財政的要求，正確處理好“一要吃飯，二要建設”的關系，調整和優化財政支出結構，整合各類財政專項發展資金，著力提高財政預算內建設性資金規模，推動吃飯型財政向發展型財政轉變，為推進我縣跨越式發展提供堅實的財力保障。積極抓住國家實施中部崛起的戰略機遇，主動配合協同有關部門搞好重點項目的申報工作，爭取上級對xx的支持份額。建立健全財政投融資體系，發揮財政資金引導作用，多渠道籌集資金，支持經濟建設和社會事業發展。遵循市場經濟規律，積極探索財政支持與市場機制的對接方式，充分發揮財政政策的引導功能，加大財政支持推進跨越式發展的力度。建立利益分配引導激勵機制，充分發揮財政政策的間接調控作用，放大財政資金的“乘數”效應。切實加強財銀合作，扶持地方商業銀行發展，推動我縣中小企業擔保中心融資擔保工作，發揮財政與金融的耦合作用，共同推動我縣經濟跨越式發展。
（三）深化預算管理制度改革
全面實施政府收支分類的改革，建立規范合理的政府收支分類體系。不斷加強全口徑預算管理，提高預算的完整性和透明度。繼續深化“收支兩條線”改革，實現真正意義上的綜合預算。全面推進部門預算改革，強化績效預算意識，嚴格預算編制標準周期制度和預算編制程序，改革預算編制方法，細化預算編制，健全支出定額體系，推行項目支出滾動預算管理和評審論證，進一步公平預算分配。
（四）深化政府采購制度改革
完善政府采購制度，擴大政府采購范圍，逐步將基本建設投資等所有屬于政府采購目錄規定范圍的項目等納入政府采購預算管理。制定并完善供應商和中介組織的市場準入規則。加強對政府采購行為的監督，健全政府采購的監督管理機制和運行機制。完善政府采購信息的收集、統計和發布制度，擴大政府采購信息發布范圍。建立政府電子采購制度，建立政府采購人員考核和持證上崗制度，規范政府采購行為。
（五）健全財政支出績效考評制度，強化財政執法監督
建立和完善財政支出績效考評制度，逐步形成科學合理全面的績效考評指標體系，不斷擴大支出的績效考評范圍，將績效考評結果作為預算編制的重要依據，努力提高財政資金的使用效益。主動接受人大、審計和社會監督，逐步建立部門預算查詢系統，穩步推行政府預算公開制度，定期向社會公開數據，提高財政工作的透明度。健全財政資金運行內控制度，構建事前審核、事中監控、事后監督的財政監督檢查體系，提高財政管理的科學性和財政資金使用的有效性。繼續采取有效措施，開展形式多樣的財稅普法宣傳活動。積極探索建立財政執法監督聽證制度，提高財政執法監督的公眾參與度。認真貫徹《財政違法行為處罰處分條例》，嚴格財政執法監督紀律，加大財政違規違紀查處力度。進一步完善財政執法責任制，強化財政執法錯案追究制度，促進財政依法理財。
（六）大力化解縣鄉政府債務
按照“清理清查、分類處置、激勵約束、健全機制和綜合治理”的思路，積極推進化解縣鄉政府債務工作，加大財政政策和資金支持力度，每年縣財政預算中安排一定的資金建立償債基金，用于補助和獎勵消化債務工作較好的鄉鎮和部門，逐步消化歷史債務。建立縣鄉政府債務統計、預警和監管機制，嚴格控制新債。20xx年，力爭建立起結構合理、規模適度、良性運行的政府債務控制管理機制，切實減輕縣鄉政府債務負擔。
（七）加強機關效能建設，提高依法理財水平
1、加強干部隊伍建設。適應財政改革發展的需要，圍繞建設學習型機關的總體要求，統籌規劃，合理安排好機關干部的政治、業務學習和繼續教育，牢固樹立科學發展觀，提高依法理財、科學理財、民主理財的能力。
2、加強機關效能建設。建立健全抓落實的工作機制，公開辦事程序，簡化審批手續，嚴格實行辦文辦事限時制、超時默認和責任追究制，進一步精簡和控制會議、文件、檢查、表彰活動，推行首問負責制和ab崗位工作制，提高財政系統行政效能。
3、加強機關作風建設。堅持克服形式主義、官僚主義等不良風氣，大興調查研究、求真務實作風，進一步增強大局意識、發展意識、服務意識和廉潔意識，堅持理財為民，樹立“為民、務實、高效、清廉”的財政機關形象。
人教科工作總結3
本學期來我認真備課、上課、聽課、學習評課，及時批改作業、講評作業，做好課后輔導工作，虛心請教學習，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，下面是本人的教學經驗及教訓。
備課方面，我認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念都弄清楚，了解教材的重點與難點，掌握知識的邏輯，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。因為我教他們已經兩年，所以比較了解學生原有的知識技能掌握情況，能預知學生學習新知識可能會有哪些困難，然后采取相應的預防措施。考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生。課堂上組織好教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的注意，使其保持相對穩定性，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發學生學數學的興趣，課堂上講練結合，布置好家庭作業，作業少而精，減輕學生的負擔。
我班的學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業，有的學生抄襲作業，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作落實到學生的學習中，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始。
經過一學期師生互相配合下，大的進步說不上，但他們也在日益進步當中，我相信只要今后能繼續保持下去，總能得到令大家滿意的成績。
我自身問題也很多，數學思維不嚴謹，教法不自然，沒能做好后進生的轉化工作。
在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天奉獻自己的力量。
人教科工作總結4
上半年，人教科在局黨組的正確領導下，以人才強稅為總目標，積極實施“創新引領”和“文化引領”兩大戰略，大力推行教育培訓和績效管理雙輪驅動模式，努力建設一流的干部隊伍，為地稅事業科學發展提供智力支持和人才保障。
一、常規工作回顧
1、做好日常人事工作，加強干部規范管理。年初根據省局和常州市局的要求，準確編制人事年報，及時上報各種人事報表和資料。同時認真做好人事檔案歸檔工作，辦理了1名干部的退休手續。
2、做好黨務工作，完善組織建設。按照黨員管理要求，對照黨員收費標準，認真做好黨費的收繳工作。及時向市級機關黨委報送黨建信息，宣傳我局黨建工作，認真做好黨員發展工作，及時開展談心活動。今年有2名預備黨員按期轉為中共正式黨員，吸收1名同志為中共預備黨員。
3、開展公務員考核，勉勵先進激發熱情。對全體公務員按照德、能、勤、績、廉五個方面進行了民主測評和領導評價，根據考核結果對獲得行政嘉獎和記三等功的人員進行了表彰，在肯定成績的同時也勉勵干部職工繼續保持旺盛的工作熱情，在今后的工作中更加奮發努力。
4、做好人員補充工作，增強干部隊伍活力。按照上級的要求和部署，接收了四名原公路養路費征收人員和兩名“兩稅”劃轉人員；根據工作需要和地稅發展趨勢對人才的需求，配合常州市局完成了今年的公務員招錄工作，招錄了1名新公務員。
5、參加機關風采大賽，展示地稅干部活力。認真按照比賽要求，積極組織精干力量參賽，完成了各個環節的比賽。x月xx日選送了群口快板《喜說稅管員》和啞劇小品《拔河》參加了在金廣電演播大廳舉行的職業風采展示大賽，展示了xx地稅人過硬的職業素養、豐富的文藝才能和依法辦稅、熱情服務、任勞任怨、為國聚財的精神風貌。在此前舉行的各項比賽中，我局干部獲得了書法比賽三等獎、手工制作比賽特色獎等多個獎項。
6、大力開展創建工作，提升地稅部門形象。認真開展文明單位、文明行業等創建活動，積極創優服務品牌、選樹服務標兵，及時向市文明辦等部門上報材料，在xx市第二屆優質服務品牌評選活動中，認真撰寫申報材料，精心設計品牌標識，選送的“D稅服務1+1”品牌獲得了普遍認可。
二、亮點工作
1、啟動創新工程，打造工作亮點。制定出臺《xx市地方稅務局關于開展“實施創新工程、打造亮點工作、建設活力地稅”活動的意見》，春訓期間組織了創新工作交流會，激蕩創新思維，開拓創新視野，月初召開了動員大會，對創新工作進行全面部署，對各科室、各分局、xx局申報的xx個創新工程項目進行歸類整理，對各單位創新項目的推進情況進行跟蹤管理。
2、加強能力建設，提升隊伍素質。一是精心組織教育培訓。按照工作需要，將各科室、稽查局上報的培訓計劃進行匯總梳理，制定了全局20xx年度教育培訓計劃，在此基礎上組織干部參加分級分類培訓，上半年已組織中層干部赴清華大學培訓，軍轉干部和原公路養路費征收人員參加省局培訓，一般干部赴上海財經大學培訓也正在進行當中。二是開展主題教育活動。4月2日，開展了以“弘揚英烈精神、推動科學發展”為主題的教育活動，組織青年干部參觀中共蘇皖區一大會址，并在革命烈士墓前莊嚴宣誓，鼓勵青年干部以更加昂揚的斗志，更加務實的作風，開拓進取，創新思路，科學謀劃地稅工作，構建和諧征納關系，推動**地稅事業又好又快發展。三是提高干部的語言藝術素養。購買了中國第一位持證演說家、時代光華特聘高級講師李真順的課件《魅力口才、張口就來》，組織干部進行觀看學習，提高干部的語言能力，提升地稅干部的職業魅力。
3、創新考評體系，“試水”績效考核。按照全新的考評辦法，成立考核工作領導小組，對各科室、各分局和稽查局進行了“三個一流”考核，對全體干部職工實施了全員崗位責任目標考核，通過組織與個人的績效配比聯動，彰顯績效管理考核體系的導向作用，激發干部職工干事創業的積極性，促進組織和個人雙發展。同時，在實施績效管理考核過程中注意收集考核客體的意見和建議，并對此進行深入調研，不斷修正和完善考核辦法，持續提升單位和個人的績效。
4、參與公益活動，彰顯社會責任。組織青年干部參與了多場市里開展的公益宣傳活動，x月x日策劃了“今天開始、低碳生活”主題活動，倡導低碳生活主張，助推低碳經濟發展，x月xx日組織青年志愿者依托“社區鄰里節”倡導市民實行低碳生活方式，形成低碳消費模式，取得了很好的社會反響。xx雜志、《xxx報》、《xx經濟報》、《xx日報》以及省局網站等媒體對活動進行了廣泛報道。
人教科工作總結5
20xx年，在局黨組的正確領導和省廳國庫處的大力支持下，在相關科室的鼎立協助和有關部門的緊密配合下，我科全體同志以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，同心協力，負重奮進，科內各項工作在嚴竣的形勢下取得了一定成績。現將一年來工作總結如下：
一、全力以赴，千方百計實現收入任務全面完成
組織收入是財政部門的一項核心工作，也是我們著力抓的一項中心工作。20xx年在市內重點稅源大戶上繳財政收入大幅減收以及下崗職工再就業等政策性減收和特大澇災、旱災等諸多不利因素影響下，我科把完成和超額完成財政收入任務作為第一工作目標，以組織收入為工作的中心，以均衡入庫為重點，以提高收入質量為核心，咬定全年目標不動搖，積極應對，迎難而上,做了大量扎實而有效的工作。歸結起來主要有：
1、 進一步完善收入增長考核辦法。年初，對縣市20xx年財稅收入完成情況進行了認真細致的核對、算賬，兌現了各縣市20xx財稅目標獎勵，并結合近幾年來市政府對縣市財稅收入考核情況，修改、完善了《20xx年財稅收入增長考核獎勵辦法》，并及時按考核辦法進行了核對、算賬和獎勵兌現，調動了各級各部門組織收入的積極性。
2、進一步加強稅務、金庫等部門的協作與聯系。逐步建立了信息相互溝通、數據相互交流、情況相互通報的工作機制，隨時掌握稅收入庫動態，及時協調征管中存在的問題，疏通稅款流通渠道，實現稅收“顆粒歸倉”，為全年任務的完成奠定了堅實基礎。
3、進一步加大重點稅源的督查和催繳。針對稅源嚴重下滑、本級收入大幅短收的情況，我科多次隨有關領導深入公司以及國稅、地稅進行調研，與他們一起分析研究稅收入庫形勢，及時掌握企業產銷動態，積極幫助協調企業繳稅中存在的具體問題。同時，我們還加大了對主體稅種和縣市稅收入庫的督查、監控和催繳力度。
4、堅持“大”“小”稅源并重，確保應收盡收。在抓好市本級主體稅種和稅收大戶的同時，我們還配合稅務部門充分挖掘面上稅收潛力，促進收入的及時、足額入庫。11月底，我科針對全市收入嚴重滯后的局面，以《 關于抓緊做好20xx年財稅收入入庫工作的緊急通知》文件在全市發動了一場收入攻堅戰，增強了縣市完成或超額完成全年收入任務的信心，扭轉了稅收入庫的被動局面。
由于措施得力，全市各項財政收入任務全面超額完成預算目標，取得了驕人成績。20xx年全市實現財稅總收入89209萬元，為年初預算的96.02%，比上年增長12.31%，同時，全市上劃中央“兩稅”、上劃所得稅均完成任務，保住了市既得利益。
二、錙銖必較，千方百計實現“三個確保”
今年，我科在支出預算執行上始終堅持“保工資、保運轉、保重點”的原則，優化支出結構，嚴格控制支出，實現了“三個確保”：一是優先保證工資性支出。一年來，始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標，不斷強化工資專戶管理，同時加大對縣市工資發放特別是有欠發工資現象的縣的重點督查，并針對存在的問題及薄弱環節及時掌握情況，加強指導，鞏固了工資統發成果。20xx年，全市繼續做到了不拖欠全年工資，受到社會及上級部門一致好評。二是基本保證了政府運轉和各項建設事業的資金需求。在保證工資支出的同時，還在保證維護社會穩定、不斷促進各項建設事業發展等重點支出上給予了充分保證。20xx年，全市財政支出共完成240384萬元，為預算的96.53%，比上年同期增長13.63%，三是優先保證重點項目支出需要。如科學、醫療衛生、撫恤救濟等支出分別同比增長23.38%、35.92%、89.64%。
三、精心測算，千方百計實現資金合理調度
及時做好上下級財政資金測算、妥善調度國庫資金是我科工作的重要職責之一，也是確保工資按時發放和政權正常運轉的重要保證，但在收支矛盾異常突出的20xx年中，這也是難度最大的一項工作之一。為此，我們做好了以下工作：一是積極爭取省財政廳對我市的資金均衡調度政策。為了爭取上級資金調度更多的支持，我科加大了向上協調聯系力度，不僅多次采取電話、口頭、文字等多種方式、多種途徑向省廳國庫處反映我市的特殊困難，還多次與局領導赴省匯報，得到了省廳對我市的調度資金的照顧和傾斜,極大地緩解了我市財政支出的資金壓力。二是不斷完善對縣市資金調度辦法。20xx年，在對縣市繼續實行月均衡調度資金的基礎上，我們還結合防汛抗災等特殊情況，加大了特殊時期對縣市資金的調度力度；并通過設立專戶等辦法，保證了工資、社保、扶貧等資金的封閉運行、專款專用。資金的合理調度對20xx年各縣市保工資、保穩定、保重點起了重要作用。
四、與時俱進，不斷改革國庫資金管理制度
科學、嚴謹的制度和強有力的管理手段是我們做好一項工作的重要保障。20xx年，我科在加大改革力度、完善國庫資金管理制度上狠下了功夫。一是嚴格專項資金管理。為了進一步規范財政專項資金管理，根據局黨組的具體布置，我科起草了《市財政局科室專戶資金內部審批撥付暫行辦法》，并經過反復討論修改于8月1日起正式出臺實施。這是我局在專項資金管理上采取的又一舉措。實施幾個月以來，運行情況良好，不僅做到了資金及時撥付，還有效地提高專戶資金的使用效益，防范和化解了財政風險。二是加大了國庫資金撥付制度。為了規范國庫資金撥付行為，下半年，我科制定了《市財政局國庫資金撥付制度》，對辦理預算內撥款、預算外撥款、科室專戶資金撥款的原則、程序等分別作出了明確規定，并及時告知了各相關撥款單位，樹立財政部門良好的窗口形象。三是加快了國庫管理制度改革的步伐。20xx年，市本級會計集中核算通過一年多的運行已逐步規范，縣市會計集中核算也已全面推行到位。四是完善了其他內部控制制度。先后在科內實行規范了《市財政局國庫科印鑒管理及使用辦法》、崗位責任制等。在9月省廳召開的國庫工作經驗交流會上，我科的以上制度和做法得到了省廳和其他地區的一致認同。
五、規范管理，有條不紊做好各項日常基礎工作
隨著公共財政的逐步建立和發展，特別是部門預算和國庫集中收付管理制度改革的即將實施，對我科日常各項大量基礎性工作如辦理財政預算內外各項收支、進行會計帳務核算等提出了更高的要求。20xx年，我科全體成員勇于創新，不斷學習，全面夯實了各項基礎工作。一是以較高質量完成了20xx市本級和全市財政總決算、預算外收支決算報表的具體布置、編報、審核匯總、上報等工作，其中預算內總決算獲省一等獎。同時，我科還召開了20xx年財政決算布置會議，總結表彰了20xx全市財政決算報表工作，并對20xx年決算表格進行了具體布置。二是認真做好了財政收支旬、月報和預算執行情況分析，做到了報送及時、數據準確，較為透徹地分析預算執行情況中存在的問題并提出相應的措施，為領導決策提供詳細信息。三是認真辦理了市本級預算內、外資金和專戶資金撥款、記賬、對賬，及時進行了會計核算和賬務處理，確保了會計核算真實、準確、可靠。四是積極開展財政調研活動，并參與了局各種匯報材料的起草和匯報工作,較好地完成了局領導交辦的其他任務。
總之，20xx年我科的各項工作取得了一定成績，但也還存在很多不足之處，如預算執行分析、專項資金管理及調查研究等工作都亟待加強。新的一年中，我們將以新的思路、扎實細致的工作推動國庫管理和國庫改革工作再上新臺階！