酒店員工年休假申請書怎么寫

時間：2017-10-19 15:03:40 俏霞20由分享

　　勞動法規定，只要員工滿足了國家規定的條件，就可以申請年休假，那酒店員工年休假是多少天的呢?申請書是怎么寫?以下是學習啦小編為你整理的酒店員工年休假申請書范文相關資料，希望大家喜歡!

　　酒店員工年休假申請書范文

　　單位領導：

　　根據《職工帶薪休假條例》規定，本人符合工作已滿X年不滿X年，年休假X天的條件，申請從XX月XX日至XX月XX休假X天，請予批準。

　　此致

　　敬禮

　　申請人：xxx

　　20xx年x月x日

　　酒店員工年休假多少天

　　職工連續工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假。

　　職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

　　職工在同一或者不同用人單位工作期間，以及依照法律、行政法規或者國務院規定視同工作期間，應當計為累計工作時間。

　　職工新進用人單位且連續工作滿12個月以上的，當年度年休假天數，按照在本單位剩余日歷天數折算確定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。具體折算方法為：(當年度在本單位剩余日歷天數÷365天)×職工本人全年應當享受的年休假天數。

　　不享有年薪假的人有：

　　1、職工依法享受寒暑假，其休假天數多于年休假天數的;

　　2、職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的;

　　3、累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的;

　　4、累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的;

　　5、累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。

　　6、勞務派遣職工在勞動合同期限內無工作期間由勞務派遣單位依法支付勞動報酬的天數多于其全部應享受的年休假天數的，不享受當年的年休假。

　　職工依法享受的探親假、婚喪假、產假等國家規定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。單位根據生產、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統籌安排職工年休假。年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨

　　員工年休假出游好去處

　　尼泊爾

　　尼泊爾為南亞山區內陸國家，是世界三大宗教之一佛教的發源地，與我國的西藏自治區相連。尼泊爾的藍毗尼是佛主釋迦牟尼誕生之地，是世界上惟一以印度教為國教的國家，被稱為眾神的國度。在尼泊爾你可以欣賞到眾多的世界遺產;可以欣賞到潔白壯麗的雪山;也可以騎著大象在叢林中穿行，欣賞我們在大都市中不會欣賞到的自然景觀。

　　住宿：在尼泊爾住宿十分便宜，像帶獨立衛生間的小旅館，大約30-40人民幣一晚，如果是帶有當地特色的民宿，大約15-20人民幣一晚。

　　餐飲：在尼泊爾，不餓肚子的吃法大約30人民幣一餐，當然如果您去的是高檔餐廳還包括了10%服務費和2%稅費，另外尼泊爾的熱帶水果相當便宜，小編建議多吃多買。

　　柬埔寨

　　柬埔寨位于中南半島，西部及西北部與泰國接壤，東北部與老撾交界，東部及東南部與越南毗鄰，南部則面向暹羅灣。柬埔寨是個歷史悠久的文明古國，因此您在這里可以看見許多，建造輝煌的古建筑遺跡。如果去旅游，我們就不得不提吳哥古跡還有金邊王宮，這是柬埔寨最為出名的景點，我們既可以欣賞到濃濃的歷史感，還可以感受到不同以往的人文風情。

　　住宿：如果去一般的民宿或者旅館居住，大概一晚上90-100人民幣，也是很便宜的。

　　餐飲：在柬埔寨，一天2美元，約12元人民幣就可以解決肚子餓的問題，而且在柬埔寨，基本上所有的東西都可以講價，所以買!買!買!一定會買得盡興。