2017年國家規定的流產休假假期
我們都知道國家對于產假有很多政策，但是很多女職工不知道我國法律規定有流產假，那么國家是怎么規定流產假假期的呢?以下是學習啦小編為你整理的2017年國家規定的流產休假假期相關資料，希望大家喜歡!
國家規定流產休假時間
我國《女職工勞動保護規定》第8條第2款規定：女職工懷孕流產的，其所在單位應當根據醫務部門的證明，給予一定時間的產假。
1、《女職工勞動保護規定》第八條第二款女職工懷孕流產的，其所在單位應當根據醫務部門的證明，給予一定時間的產假。(這里并未區分是否已經生育孩子)
2、勞險字〔1988〕2號《勞動部關于女職工生育待遇若干問題的通知》第一條規定，女職工懷孕不滿四個月流產時，應當根據醫務部門的意見，給予十五天至三十天的產假;懷孕滿四個月以上流產時，給予四十二天產假。產假期間，工資照發。
女職工懷孕不滿4個月流產的，應根據醫院證明，給予產假15天至30天;懷孕4個月以上7個月以下流產時，給予產假42天，懷孕7個月以上的按正常產休假。對有過兩次以上自然流產史，現又無子女的女職工，應調離有可能直接或間接導致流產的作業崗位。
流產休假期間的工資
(五)第一次人工流產及因放置宮內節育器、絕育、皮下埋植術后失敗的再次人工流產，孕期小于13周且行吸宮術及藥物流產的，休息14天;孕期小于13周且行鉗刮術的，休息21天;孕期大于13周的，休息30天。(休息天數已被新法規替代，見下文)
假期期間的工資按照本人正常出勤應得的工資發給。
二、符合計劃生育多次流產的，根據醫生假條，按病假處理：
實行計劃生育手術的公民有以下情形之一且經醫生同意需要休息的，其假期按照病假處理：
(一)第一次人工流產后及因放置宮內節育器、絕育、皮下埋植術后失敗而再次人工流產后，已休滿規定假期。
(二)未采取絕育、放置宮內節育器或皮下埋植術而再次人工流產。
(三)發生節育手術并發癥。
三、根據國務院2012年4月28日剛剛公布實施的最新《女職工勞動保護特別規定》：
女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付;對未參加生育保險的，由用人單位支付。
上海市流產醫療費用，即生育醫療費補貼，三個月以下補貼300元，三個月至七個月補貼500元。
流產后注意事項
1.保持生活的規律性：即使流產手術做得很成功，但若手術后的生活沒有規律，也會加重出血或留下后遺癥。手術后可在醫院休息一天，或回家。隨后的幾天還要去醫院接受觀察和治療，并保證充分的休息。
2.服裝應保持寬松，不要穿過于緊身的。
3.在此期間，不要喝酒，未經醫生許可也不要洗澡，因為洗澡有時可引發感染。
4.術后10天到2周出血完全停止后，才可開始性生活。
5.為了保證母體的健康，不要在手術后馬上妊娠，因為手術過程中子宮受到損傷，此時妊娠是很危險的，為此必須采取安全的避孕措施。
6.如果使用藥物流產，必須接受醫生的觀察，看藥物是否起效，流產是否完全。
7.從手術的第二天開始，不要過度勞動和運動。
注意以上幾點一般不會導致不孕和后遺癥。人工流產除非不得已最好不做，醫學事實證明，隨著人工流產的次數增加，不孕和后遺癥的危險性也不斷提高。
人工流產在子宮內壁留下不小的創面，為外界感染源的入侵留下了缺口，故而要常規應用抗生素來防范，而抗生素在抑制外源性細菌感染的同時也會影響人體腸道正常菌群的平衡。
適當的飲食能為創傷的機體補充所需的抗感染物質，維生素A對于維護膜組織的健康、促進修復有著特別的好處。維生素A主要來自動物性食品，在肝臟中含量特別豐富，植物來源的類胡蘿卜素也具有一定的維生素A活性。葷素搭配的飲食可以提高維生素A的吸收利用度。蛋白質是第二種在感染的預防中不可缺少的營養，大豆、各種肉食、蛋、奶，乃至五谷都能提供大量的蛋白質。
在人流之后應用抗生素的幾天內，為了維護腸道健康，需要借助多種植物營養素，像蔬菜和水果中的可溶性膳食纖維，粗糧和雜豆中的不可溶性膳食纖維，都能為腸道正常的菌群提供生長所需的營養物質，維持平衡態。
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