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        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容

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        技術(shù)部部長(zhǎng)需要健全與完善公司工業(yè)制造板塊的生產(chǎn)、技術(shù)、工藝、科技等管理制度;下面是小編給大家整理的技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容,歡迎大家借鑒與參考,肯定對(duì)大家有所幫助。

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容1

        1.協(xié)助總工組織圖紙會(huì)審,解決圖紙中的缺陷和問題。

        2.協(xié)助總工組織編制實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃相關(guān)技術(shù)章節(jié)的編寫工作,審核后上報(bào)。

        3.負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)交底、安全交底,復(fù)核特殊過程、關(guān)鍵工序的施工技術(shù)交底資料。

        4.負(fù)責(zé)組織工程調(diào)查、施工復(fù)測(cè)、工程試驗(yàn)工作。

        5.協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織、編制工程資源計(jì)劃,審核后上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

        6.負(fù)責(zé)推廣運(yùn)用“新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備”,開展QC活動(dòng),組織技術(shù)攻關(guān)。

        7. 負(fù)責(zé)組織竣工技術(shù)文件的編制、收集整理工作,監(jiān)督施工技術(shù)總結(jié)、創(chuàng)優(yōu)材料的編寫工作。

        8. 完成上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容2

        1、主持技術(shù)部日常管理工作。

        2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的策劃和組織實(shí)施。

        3、負(fù)責(zé)工藝過程的策劃,組織工藝貫徹,工藝驗(yàn)證,工藝執(zhí)行檢查,參與報(bào)價(jià),客戶技術(shù)交流,圖紙拆分轉(zhuǎn)化、校對(duì)、審核,項(xiàng)目運(yùn)行過程中的進(jìn)度跟進(jìn),問題解決,成本核算,品質(zhì)把控。

        4、組織部門技術(shù)人員參與合同評(píng)審,工藝評(píng)審,不合格品評(píng)審

        5、.根據(jù)公司的現(xiàn)有資源,合理完善生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn),提高生產(chǎn)效率,降低成本。

        6、組織協(xié)調(diào)對(duì)應(yīng)部門,對(duì)新品的試驗(yàn),測(cè)試,試生產(chǎn),工藝文件編制,初期現(xiàn)場(chǎng)的工藝指導(dǎo)。

        7、編制部門的工作計(jì)劃,貫徹執(zhí)行公司的各種會(huì)議決議。

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容3

        1)對(duì)應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)部每月考勤,處理考勤異常。

        2)完成各類數(shù)據(jù)錄入,文件收集、整理、裝訂、歸檔等保管工作。

        3)處理報(bào)價(jià)單、在ARIBAS上進(jìn)行訂單申請(qǐng)。

        4)勞保用品以及辦公室用品管理等

        5)其他辦公室文員日常性事務(wù)對(duì)應(yīng)及上長(zhǎng)分配的任務(wù)跟進(jìn)。

        6)事務(wù)性日語翻譯,資料翻譯進(jìn)。"

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容4

        1、負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)管部的整體管理工作 ;

        2、負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施、保持與改進(jìn)工作;

        3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個(gè)生產(chǎn)過程和成品出廠前的質(zhì)量控制與管理以及顧客提供產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作;

        4、負(fù)責(zé)組織對(duì)產(chǎn)品問題的組織協(xié)調(diào)及不合格品和客戶反饋、投訴質(zhì)量問題的統(tǒng)計(jì)、評(píng)審、復(fù)驗(yàn)、回復(fù)與處置;監(jiān)督各外協(xié)供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量控制;

        5、負(fù)責(zé)部門體系文件、工作流程的有效運(yùn)行;負(fù)責(zé)簽訂過程中量產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量保證協(xié)議及產(chǎn)品供貨技術(shù)協(xié)議;

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容5

        1、分管技術(shù)中心電氣技術(shù)方面的工作;

        2、負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施公司及技術(shù)中心關(guān)于技術(shù)管理的規(guī)章、制度;

        3、負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施部門的月度工作計(jì)劃;

        4、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司的項(xiàng)目電氣設(shè)計(jì),樣機(jī)安裝及調(diào)試,項(xiàng)目首站的調(diào)試及驗(yàn)收;

        5、負(fù)責(zé)編制公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)范,執(zhí)行公司的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì);

        6、負(fù)責(zé)實(shí)施部門新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃;

        7、負(fù)責(zé)樣機(jī)實(shí)驗(yàn)室的管理及測(cè)試工作;

        8、負(fù)責(zé)協(xié)助人力資源部對(duì)部門優(yōu)秀人才的培育和團(tuán)隊(duì)建設(shè),降低優(yōu)秀人才流失率。

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容6

        1、熟悉光纖傳感器等產(chǎn)品

        2、有光纖光柵、分布式光纖、MEMS相關(guān)項(xiàng)目推廣、銷售、客戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn)

        3、擅長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展市場(chǎng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力

        4、工作上責(zé)任感強(qiáng),細(xì)心的同時(shí)有耐心

        技術(shù)部部長(zhǎng)職責(zé)內(nèi)容7

        1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝開發(fā);

        2、負(fù)責(zé)制造過程工藝開發(fā)及技術(shù)改進(jìn);

        3、負(fù)責(zé)工廠規(guī)劃及布局;

        4、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)人員配置計(jì)劃、規(guī)劃及核定各種消耗定額;

        5、負(fù)責(zé)本部門人員的績(jī)效考核及人才梯隊(duì)建設(shè)。

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